動(dòng)漫人才去哪兒了
2019-08-01 02:36:19劉佳璇
瞭望東方周刊 2019年14期
關(guān)鍵詞：動(dòng)畫(huà)企業(yè)
劉佳璇
湖南長(zhǎng)沙兩位工作人員扮成卡通形象代表公司在湖南動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展新年展示會(huì)上領(lǐng)取“動(dòng)漫企業(yè)證書(shū)”（李尕 / 攝）
對(duì)東莞人小夏（化名）來(lái)說(shuō)，廣州是她開(kāi)始職業(yè)動(dòng)漫生涯的起點(diǎn)，從學(xué)畫(huà)到工作，她已在廣州工作、生活多年。
小夏入職的第一家公司是做原創(chuàng)動(dòng)畫(huà)電影的，這在廣州屬于少數(shù)。對(duì)于從事分鏡師工作的小夏來(lái)說(shuō)，參與動(dòng)畫(huà)電影項(xiàng)目是很好的鍛煉機(jī)會(huì)。然而，公司的原創(chuàng)電影做了四年，進(jìn)展緩慢，因?yàn)椤皩?shí)在賺不到錢(qián)”，小夏跳槽去了一家以游戲廣告外包為主業(yè)務(wù)的公司。
“廣州美院畢業(yè)的人才，很多能力比較強(qiáng)的都去了北京、上海和杭州?！睕](méi)有機(jī)會(huì)做難度更高的原創(chuàng)項(xiàng)目，讓小夏開(kāi)始盤(pán)算新的職業(yè)規(guī)劃，她對(duì)《瞭望東方周刊》說(shuō)，“等經(jīng)驗(yàn)累積夠了，會(huì)去北京或者杭州尋找新的工作機(jī)會(huì)，先在圈子里打好基礎(chǔ)，有機(jī)會(huì)的話，再參與難度更高的項(xiàng)目?！?/p>
然而，北京的動(dòng)漫企業(yè)似乎正在“流失”：幸星國(guó)際、夢(mèng)幻動(dòng)畫(huà)、其欣然動(dòng)畫(huà)等北京的動(dòng)漫企業(yè)，紛紛在其他地區(qū)的動(dòng)漫基地落戶。
企業(yè)的轉(zhuǎn)移、人才的流動(dòng)，在動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)里愈發(fā)頻繁。動(dòng)漫企業(yè)和人才為什么來(lái)？又為什么走？城市該如何留住動(dòng)漫人才？
候鳥(niǎo)式企業(yè)
“北京很多動(dòng)漫企業(yè)轉(zhuǎn)移到二線城市的動(dòng)漫基地，這是近些年比較普遍的現(xiàn)象?！必?cái)政部文化產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金評(píng)審專(zhuān)家委員、中國(guó)動(dòng)漫集團(tuán)有限公司原董事胡月明對(duì)《瞭望東方周刊》說(shuō)。
北京一家動(dòng)漫企業(yè)的中層管理人員對(duì)本刊記者坦言，作出這種選擇，最直接的原因是成本考量：“早些時(shí)候，北京對(duì)于動(dòng)漫企業(yè)還是有不少扶持政策的，但現(xiàn)在給的補(bǔ)貼少了，而北京整體的房租成本、人力成本負(fù)擔(dān)又太重?！?/p>
北京不少動(dòng)漫企業(yè)已過(guò)起兩個(gè)城市間的“候鳥(niǎo)式生活”：在政策扶持力度更大的地區(qū)注冊(cè)公司、享受補(bǔ)貼，將原創(chuàng)研發(fā)和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)留在北京，將勞動(dòng)密集的制作環(huán)節(jié)放在人力成本更低的地方進(jìn)行。這也是近年來(lái)“京產(chǎn)”動(dòng)畫(huà)產(chǎn)量排名有所下降的原因。
“城市的產(chǎn)業(yè)環(huán)境對(duì)動(dòng)漫作品的孵化和動(dòng)漫人才的培育有很大的影響。良好的產(chǎn)業(yè)環(huán)境可以讓從業(yè)人員互通有無(wú)，互幫互助，攜手共進(jìn)?！?/blockquote>
受到北京的輻射，天津在京津冀動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展區(qū)中占據(jù)著重要地位，尤其是天津國(guó)家動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)綜合示范園扶持政策的力度較大，包括幫助人才落戶，為創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供低廉的房租、公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái)設(shè)備設(shè)施免費(fèi)使用，提供融資平臺(tái)并協(xié)助企業(yè)申請(qǐng)各級(jí)政府產(chǎn)業(yè)扶持資金，帶企業(yè)參與會(huì)展活動(dòng)、推廣作品等。
據(jù)悉，開(kāi)園后，天津國(guó)家動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)綜合示范園吸引了包括博納影業(yè)、華誼兄弟、光線傳媒、華策影視、引力傳媒、中視金橋等在內(nèi)的知名影視和傳媒公司入駐，動(dòng)畫(huà)電影《大護(hù)法》的制作團(tuán)隊(duì)好傳動(dòng)畫(huà)也將公司地點(diǎn)注冊(cè)在了天津國(guó)家動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)綜合示范園，并在這里完成了《大護(hù)法》的制作。
動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)研究者李國(guó)聰分析，在北京，面對(duì)布局全面、種類(lèi)繁多的文化產(chǎn)業(yè)，動(dòng)畫(huà)產(chǎn)業(yè)不太可能成為拉動(dòng)性核心力量，相關(guān)政策優(yōu)惠和扶持也略顯“平淡”。“當(dāng)前，北上廣深的動(dòng)畫(huà)企業(yè)紛紛向具有產(chǎn)業(yè)集聚優(yōu)勢(shì)的江浙一帶轉(zhuǎn)移的趨勢(shì)，或?yàn)橛∽C。”
而北京作為全國(guó)文化中心，“有人才、有資源、有機(jī)會(huì)”，產(chǎn)業(yè)鏈條完備，創(chuàng)意氛圍濃，又讓動(dòng)漫企業(yè)選擇將北京作為原創(chuàng)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)基地。
東方夢(mèng)工廠CEO朱承華對(duì)《瞭望東方周刊》說(shuō)：“對(duì)于中國(guó)的本土動(dòng)畫(huà)人才而言，其實(shí)他們并不缺乏能力和創(chuàng)意思維，而是缺少在大項(xiàng)目上面的經(jīng)驗(yàn)?！毕鄬?duì)而言，像東方夢(mèng)工廠這類(lèi)能提供國(guó)際大制作項(xiàng)目的企業(yè)，在國(guó)內(nèi)并不多，且大部分集中在北京和上海。
不過(guò)，大公司中競(jìng)爭(zhēng)壓力大、個(gè)人上升速度慢，也讓動(dòng)漫人才有了另外的考慮。小夏告訴本刊記者，近些年廣州有不少動(dòng)漫企業(yè)從北京“挖來(lái)了大佬”，她參與過(guò)的動(dòng)畫(huà)項(xiàng)目就“挖”來(lái)了曾供職于十月文化的經(jīng)驗(yàn)豐富的人才，“可能在北京大公司里做螺絲釘久了，想進(jìn)入動(dòng)畫(huà)電影的管理層”。
“好吃的”是關(guān)鍵
對(duì)于北京的動(dòng)漫人來(lái)說(shuō)，較高的生活成本、繁重的工作壓力讓他們對(duì)北京又愛(ài)又恨。專(zhuān)注于動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)觀察的自媒體“三文娛”曾開(kāi)展“動(dòng)漫行業(yè)從業(yè)者宜居度調(diào)查”，北京的很多從業(yè)者從“幸福感”角度出發(fā)，選擇去了杭州發(fā)展。
天津漫畫(huà)家張三瘋就認(rèn)為杭州的自然環(huán)境和人文環(huán)境更友好，另外，杭州的城市服務(wù)水平也比較高，辦事機(jī)構(gòu)“平易近人”。這或許是許多漫畫(huà)家愿意前往杭州發(fā)展的理由。
“三文娛”在問(wèn)卷中發(fā)現(xiàn)，一位漫畫(huà)師提到了“外賣(mài)好不好吃”的重要性：“吃占考慮因素的大部分，外賣(mài)決定了作者的食欲，食欲決定心情，心情決定產(chǎn)量，所以‘好吃的就是關(guān)鍵，而且外賣(mài)發(fā)達(dá)程度也很重要”。
其實(shí)，對(duì)于注重創(chuàng)意的動(dòng)漫行業(yè)從業(yè)者來(lái)說(shuō)，衣食住行上的滿足格外重要。
在這方面，成都和杭州都占據(jù)著優(yōu)勢(shì)。
杭州高新區(qū)（濱江）是杭州動(dòng)漫企業(yè)聚集地，辦公環(huán)境優(yōu)越，近年來(lái)因地鐵開(kāi)通等因素，濱江上班族所青睞的租房區(qū)彩虹城、西興和白馬湖等地房租上漲， “7000元/月很常見(jiàn)”，對(duì)于月薪區(qū)間在4000元到8000元的普通編劇和漫畫(huà)師來(lái)說(shuō)，負(fù)擔(dān)不小。
但近年來(lái)杭州高新區(qū)也通過(guò)提高人才租房補(bǔ)貼力度和建設(shè)人才社區(qū)來(lái)緩解這一問(wèn)題，新引進(jìn)的全日制應(yīng)屆博士、碩士畢業(yè)生第一年可分別獲得3萬(wàn)元和2萬(wàn)元的一次性生活補(bǔ)貼，后續(xù)兩年還有一定的租房補(bǔ)貼。
成都并不以政策扶持力度大為特點(diǎn)，相較于北京和上海等地而言，投資機(jī)構(gòu)的密度也有限，但成都吸引動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)聚集的一大因素，就是城市的生活節(jié)奏非常適合創(chuàng)意人才。
中國(guó)傳媒大學(xué)動(dòng)畫(huà)學(xué)院動(dòng)畫(huà)系主任艾勝英給《瞭望東方周刊》總結(jié)了成都對(duì)動(dòng)漫從業(yè)者的幾個(gè)吸引點(diǎn)：環(huán)境優(yōu)美、美食眾多、生活便利、節(jié)奏適中、經(jīng)濟(jì)成熟，生活成本又較一線城市低很多。
動(dòng)畫(huà)公司艾爾平方的創(chuàng)始人盧恒宇就表示，員工的幸福感是他考慮將公司落戶何地的因素，2012年他在北京成立了工作室，但2013年又在成都正式注冊(cè)了公司。
“氛圍”有多重要
以重工業(yè)起家的武漢在文化產(chǎn)業(yè)上并不算發(fā)達(dá)，不過(guò)，很多動(dòng)漫從業(yè)者都知道武漢光谷創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地和光谷軟件園動(dòng)漫基地，這里聚集了武漢七成的動(dòng)漫相關(guān)企業(yè)，武漢最大的動(dòng)畫(huà)公司江通動(dòng)畫(huà)就坐落在這里。
在武漢動(dòng)漫人看來(lái)，雖然武漢的整體文化消費(fèi)水平不高，但是動(dòng)漫文化氛圍濃厚，本地動(dòng)漫圈的人相識(shí)時(shí)間久，經(jīng)常聚會(huì)交流。創(chuàng)刊于武漢的漫畫(huà)雜志《知音漫客》銷(xiāo)量曾超越廣州的《漫友》，創(chuàng)下國(guó)內(nèi)漫畫(huà)雜志銷(xiāo)量紀(jì)錄。近年來(lái)，杭州很多知名漫畫(huà)公司也在武漢設(shè)立了分公司，如夏天島。
“城市的產(chǎn)業(yè)環(huán)境對(duì)動(dòng)漫作品的孵化和動(dòng)漫人才的培育有很大的影響。良好的產(chǎn)業(yè)環(huán)境可以讓從業(yè)人員互通有無(wú)，互幫互助，攜手共進(jìn)?！卑瑒儆⒄f(shuō)。
胡月明認(rèn)為，城市吸引動(dòng)漫人才的首要元素是城市文化經(jīng)濟(jì)的綜合發(fā)展水平，戶口政策、住房?jī)?yōu)惠和高薪雖然重要，但行業(yè)氛圍也是能否留住動(dòng)漫人才的關(guān)鍵要素，“氛圍有些抽象，但又能感受得到”。
舉例來(lái)說(shuō)，上海國(guó)內(nèi)外高端資源集中、城市文化氛圍開(kāi)放多元，更能吸引海外藝術(shù)創(chuàng)意人才的落地，同時(shí)提升本土優(yōu)秀創(chuàng)意人才的視野，這使得上海動(dòng)漫產(chǎn)品更具有國(guó)際化基因，也更利于出海發(fā)行。
此前，上海曾提出“成為亞洲領(lǐng)先、全球知名動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)之都”的目標(biāo)，并提出了七大路徑與舉措推進(jìn)動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展，其中一條就是鼓勵(lì)上海企業(yè)“走出去”，支持有條件的動(dòng)漫游戲企業(yè)開(kāi)拓海外市場(chǎng)，尤其是“一帶一路”沿線市場(chǎng);對(duì)于“走出去”業(yè)績(jī)優(yōu)秀的企業(yè)，給予30萬(wàn)～80萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)。
東方夢(mèng)工廠總部地處上海的文化新地標(biāo)西岸藝術(shù)長(zhǎng)廊，緊鄰油罐藝術(shù)中心、龍美術(shù)館、余德耀美術(shù)館等，為了拓寬人才的創(chuàng)意視野，除了開(kāi)設(shè)動(dòng)畫(huà)電影制作軟件使用操作培訓(xùn)、藝術(shù)家成長(zhǎng)技能培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)及藝術(shù)鑒賞課程，還曾邀請(qǐng)享譽(yù)國(guó)際的動(dòng)畫(huà)制作大師講動(dòng)畫(huà)公開(kāi)課，幫助團(tuán)隊(duì)在動(dòng)畫(huà)電影創(chuàng)作及制作上與國(guó)際一流水準(zhǔn)接軌。
“地方發(fā)展動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)的關(guān)鍵是創(chuàng)意人才，領(lǐng)軍人物和領(lǐng)軍企業(yè)很重要，此外，政府正確的引導(dǎo)也很重要。創(chuàng)意人才往往不具備管理能力，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方面多有‘短板，這需要政府給予指導(dǎo)和貼心的服務(wù)。”
“我們會(huì)堅(jiān)持開(kāi)展創(chuàng)意項(xiàng)目，包括年度創(chuàng)意頭腦峰會(huì)，邀請(qǐng)來(lái)自好萊塢的創(chuàng)意領(lǐng)袖和青年創(chuàng)意藝術(shù)家來(lái)到上?？偛?，進(jìn)行為期一周的交流分享，公司的員工也可以通過(guò)這些創(chuàng)意交流獲得更多的靈感?！敝斐腥A說(shuō)。
離開(kāi)與回歸
在胡月明看來(lái)，對(duì)于動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，產(chǎn)業(yè)扶持政策是必要的，但不是萬(wàn)能的。
長(zhǎng)期以來(lái)，地方的動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)基地承擔(dān)著提供平臺(tái)與資源整合的重任。尤其是在動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)形成和發(fā)展初期，地方政府往往扮演著重要的規(guī)劃者和驅(qū)動(dòng)者角色，政策驅(qū)動(dòng)型的城市動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)基地不在少數(shù)。
工作人員在中國(guó)動(dòng)漫集團(tuán)廈門(mén)基地創(chuàng)作動(dòng)漫作品（王迎 / 攝）
“但并非有了園區(qū)、有了員工、有了電腦就有了動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是要有創(chuàng)意和人才?！焙旅髡f(shuō)，“如果在一個(gè)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)薄弱的城市做動(dòng)漫企業(yè)，會(huì)非常艱難，它們孤立地存在著，沒(méi)有交流，也就難有創(chuàng)意?！?/p>
政策手段“促聚容易促合難”，當(dāng)動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)進(jìn)入深度發(fā)展期，資源整合與產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)的協(xié)同，將成為產(chǎn)業(yè)提升效能的關(guān)鍵，政策驅(qū)動(dòng)型的產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)如果不能應(yīng)對(duì)這種更加復(fù)雜的要求，早期的優(yōu)勢(shì)就會(huì)轉(zhuǎn)化為劣勢(shì)。
人才困局的背后是產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式的不合理。很多動(dòng)漫基地整體規(guī)?？此讫嫶?，但實(shí)際上動(dòng)漫企業(yè)“集聚而不集群”，產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)合作缺失。同時(shí)，很多地方的動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)基地資金流弱，市場(chǎng)化基因缺失，放大了原創(chuàng)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)性，陷入了“本地資金不愿投資原創(chuàng)項(xiàng)目-原創(chuàng)項(xiàng)目少-優(yōu)秀人才為尋找更好的發(fā)展機(jī)會(huì)而流失-創(chuàng)新力得不到提升”的怪圈。
其實(shí)，從動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)的積淀來(lái)看，湖湘地區(qū)也是動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展較早的地帶，尤其是電視動(dòng)畫(huà)時(shí)代，其動(dòng)畫(huà)產(chǎn)量與質(zhì)量都不容小覷?！皠?dòng)漫湘軍”的崛起主要依托湖南廣播電視產(chǎn)業(yè)的發(fā)達(dá)，播映渠道競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)，不僅在上世紀(jì)90年代年產(chǎn)量領(lǐng)跑全國(guó)，還誕生過(guò)《藍(lán)貓?zhí)詺?000問(wèn)》這樣的品牌動(dòng)畫(huà)片。
進(jìn)入21世紀(jì)后，新媒體動(dòng)漫和游戲崛起，“動(dòng)漫湘軍”的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨同，整體融資困難，導(dǎo)致動(dòng)漫人才出走。湖南省動(dòng)漫游戲協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)楊春玉曾對(duì)媒體表示：“人才外流造成了湖南本土動(dòng)漫游戲產(chǎn)業(yè)的青黃不接，讓人才回流是湖南動(dòng)漫游戲行業(yè)發(fā)展的迫切需要?！?/p>
2015年，面對(duì)本地動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的下滑，湖南提出動(dòng)漫企業(yè)抱團(tuán)發(fā)展的理念“促合作”，開(kāi)始打造整體品牌形象。
《藍(lán)貓?zhí)詺?000問(wèn)》總編劇羅沐曾于2004年離開(kāi)湖南，前往江蘇等地，擔(dān)任過(guò)多家動(dòng)畫(huà)企業(yè)的高層職務(wù)，2018年，受總部位于長(zhǎng)沙的漫聯(lián)卡通文化有限公司的邀請(qǐng)，回到長(zhǎng)沙擔(dān)任該公司的執(zhí)行總裁。
“地方發(fā)展動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)的關(guān)鍵是創(chuàng)意人才，領(lǐng)軍人物和領(lǐng)軍企業(yè)很重要，此外，政府正確的引導(dǎo)也很重要。創(chuàng)意人才往往不具備管理能力，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方面多有‘短板，這需要政府給予指導(dǎo)和貼心的服務(wù)?！焙旅髡f(shuō)。
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