2016年以來，團(tuán)荊門市委堅持每半年開展一次工作述職，先后實現(xiàn)了縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、市直、學(xué)校團(tuán)（隊）組織向上級團(tuán)組織述職的全覆蓋。可以說，三年的時間，三個階段的工作，從最初的亮短出丑，倒逼基層團(tuán)組織動起來、干起來；到第二階段相互學(xué)習(xí)，促進(jìn)團(tuán)隊干部能力提升；再到第三階段相互較勁，你追我趕，實現(xiàn)了基層團(tuán)組織的整體活躍。

一體化謀劃顯重心，將述職融入工作落實體系。畫好、用好“四張圖”，編制工作落實“一張網(wǎng)”。團(tuán)市委年初印發(fā)工作要點(diǎn)，畫好全年工作藍(lán)圖；出臺工作項目冊，給出重點(diǎn)項目規(guī)劃圖，指導(dǎo)基層團(tuán)組織結(jié)合本地特色做好工作結(jié)合；根據(jù)工作進(jìn)度印發(fā)工作指導(dǎo)大綱，給出施工圖，指導(dǎo)基層團(tuán)組織規(guī)范、高效開展工作。團(tuán)市委年中、年底分別印發(fā)工作述職提綱，給出工作驗收圖，按圖作業(yè)，硬賬硬結(jié)。通過工作述職，既發(fā)現(xiàn)了前階段的工作亮點(diǎn)，也暴露了工作短板，進(jìn)而也明確了下階段工作督辦的重點(diǎn)和述職的重點(diǎn)。可以說工作述職既是工作成績的度量尺，也是工作方向的指揮棒，很好地解決了工作謀劃、指導(dǎo)、考核各個環(huán)節(jié)“多張皮”的問題，將工作謀劃、工作實施、工作督導(dǎo)有機(jī)結(jié)合起來，形成了相互支撐、相互促進(jìn)的體系。

六項作用同推進(jìn)，力爭述職功效最大化。一是總結(jié)工作的作用。通過述職，基層團(tuán)組織對相互之間的工作情況一目了然，上級團(tuán)組織對下級團(tuán)組織的工作也做到了全面掌握。二是培訓(xùn)隊伍的作用。通過述職，把工作要求變成了工作案例；把生硬的標(biāo)準(zhǔn)變成了生動的圖片和鮮活的事例，讓參加述職活動的基層團(tuán)干部能更直觀有效地學(xué)到本領(lǐng)。三是分享經(jīng)驗的作用。如在學(xué)校團(tuán)隊工作述職中，首先會結(jié)合述職的重點(diǎn)，現(xiàn)場觀摩一批學(xué)校團(tuán)隊組織的工作和活動，做到書面分享經(jīng)驗和現(xiàn)場學(xué)習(xí)經(jīng)驗有機(jī)結(jié)合。四是發(fā)現(xiàn)問題和需求的作用。如2016年述職中，各縣市區(qū)反應(yīng)“希望家園”暑期班很受歡迎，但缺少志愿者。針對這個痛點(diǎn)，團(tuán)市委對接武漢大學(xué)、中南財經(jīng)政法大學(xué)、湖北二師等多所高校團(tuán)委，2017年、2018年分別招募大學(xué)生志愿者670人、1015人，滿足了基層需求，辦實了“希望家園”暑期班。五是爭取黨政支持的作用。一方面通過書面匯報述職成績，讓黨政領(lǐng)導(dǎo)了解全市共青團(tuán)的情況，為爭取資源奠定了基礎(chǔ)。另一方面用好共青團(tuán)改革紅利，邀請黨政領(lǐng)導(dǎo)直接參與到述職之中，進(jìn)一步夯實了團(tuán)教合作的基礎(chǔ)。六是傳承工作的作用。通過述職，基層團(tuán)組織的工作資料得以較好地整理和保存，特別是述職帶來的比拼效應(yīng)，推進(jìn)了特色活動的迭代升級，同時，資料述職又實現(xiàn)了迭代過程的可查詢。

下一步，團(tuán)荊門市委將進(jìn)一步加強(qiáng)述職建設(shè)，堅守純粹心境，樹立正確政績觀。一心向黨、一心干事，心系青年、表里如一，將一種干凈、一份純粹堅守到底。