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        進一步做好基層林業(yè)技術推廣工作的思考思考

        2019-07-12 07:14:31張喜鋒
        探索科學(學術版) 2019年2期
        關鍵詞:林業(yè)部門技術推廣林業(yè)

        張喜鋒

        西豐縣釣魚林場 遼寧 西豐 112400

        隨著我國國民經濟的迅猛發(fā)展,人們對于生態(tài)保護意識日益加強,再加上科學技術的不斷進步,現(xiàn)代林業(yè)也進入到了快速發(fā)展階段。各地務必要結合本地的實際情況,再根據(jù)當?shù)氐纳鷳B(tài)需求與林業(yè)資源的發(fā)展需求來推廣切實可行的林業(yè)技術,促進基層林業(yè)工作的可持續(xù)性發(fā)展。文章對進一步做好基層林業(yè)技術推廣工作提出自己的一些思考。

        1 我國基層林業(yè)技術推廣工作中存在的問題

        1.1 林業(yè)技術推廣隊伍的建設水平較低 第一,管理中心認識不足。對林業(yè)進行管理的相關管理部門,將林業(yè)技術的研究作為管理重心,嚴重忽視技術推廣工作,導致研究出的技術并沒有被應用到實際中。第二,沒有專業(yè)的技術推廣隊伍。相關的林業(yè)管理部門不重視推廣工作,沒有設立專業(yè)的推廣部門,管理人員都將管理重點放在林業(yè)技術研究上,并將大部分資金投入其中,導致林業(yè)推廣工作既沒有人力資源,也沒有資金。第三,技術推廣人員素質較低。有一部分林業(yè)管理部門,建立林業(yè)技術推廣隊伍,但并沒有對推廣人員進行專業(yè)的技術推廣培訓,導致隊伍的推廣水平不高,不能夠很好的開展推廣工作。第四,沒有建立完善的技術推廣體系。雖然有些林業(yè)管理部門建立了林業(yè)技術推廣隊伍,但并沒有建立完善的技術推廣體系,推廣人員只能按照自己的想法推廣,導致推廣效果不理想,基層林業(yè)不能實現(xiàn)其價值。

        1.2 林業(yè)技術推廣的方法過于陳舊 我國林業(yè)部門目前使用的技術推廣方法過于陳舊,不符合時代發(fā)展趨勢。面對這樣的情況,必須對技術推廣的方法進行創(chuàng)新,使用符合當今林業(yè)經濟發(fā)展的推廣方法。傳統(tǒng)的林業(yè)技術推廣方法以國家政策為中心。將國家政策傳遞給各個地方,每個地方根據(jù)當?shù)氐陌l(fā)展情況進行技術推廣工作。當國家有政策要求時,林業(yè)部門進行推廣工作,將技術推廣給林農民,若國家沒有政策,林業(yè)部門則不進行相關工作。推廣部門被動工作,推廣隊伍工作積極性不高,嚴重阻礙林業(yè)技術推廣。

        1.3 推廣林業(yè)技術的資金不足 在我國目前的林業(yè)管理中,大部分資金被用于林業(yè)技術研究,在林業(yè)技術推廣上的資金十分有限,導致林業(yè)推廣工作資金短缺,嚴重影響林業(yè)技術推廣工作的開展。對林業(yè)技術進行推廣,需要大量經費,但在目前的林業(yè)管理中,撥給林業(yè)技術推廣的經費較少,使得推廣工作不能深入進行,給林業(yè)長遠發(fā)展帶來不利影響。

        2 有效推廣基層林業(yè)技術推廣工作

        2.1 科學部署林業(yè)技術推廣工作 各地林業(yè)部門要抽調精干力量,組成技術推廣隊伍,明確責任和任務,創(chuàng)新科技推廣新機制,著力搞好科技示范項目建設,構建和完善技術推廣網(wǎng)絡,使新技術能盡快得到應用,加快科技成果轉化。并且還要成立林業(yè)科技服務隊。按照“為民服務、助農增收”的原則,組織工作經驗豐富、責任心強的林業(yè)專業(yè)技術人員成立林業(yè)科技服務隊,不定期到林地山間指導林農科學種植和管理技術。

        2.2 加大對基層林業(yè)技術推廣工作的宣傳力度 各地務必要結合當?shù)氐膶嶋H情況來加大對林業(yè)技術推廣工作的宣傳力度,首先,務必要充分利用電視、網(wǎng)絡等媒體,大力宣傳各類林業(yè)技術,提高廣大農牧民群眾對林業(yè)技術的認識程度;其次,要有機地結合各地的實際情況,以此來讓基層林業(yè)技術推廣工作變得更加高效、優(yōu)質,讓更多的農農民加入到林業(yè)技術推廣工作中;最后,政府有關部門堅決要杜絕采用強制性、命令性的基層林業(yè)技術推廣工作模式。

        2.3 提高基層林業(yè)推廣人員的能力和素質 隨著基層林業(yè)技術的推廣力度日益加大,提高基層林業(yè)技術推廣人員的能力和素質就顯得尤為主要。眾所周知,基層林業(yè)技術的推廣是一項具有較強艱巨性、創(chuàng)新性、長期性、系統(tǒng)性的工作,只有通過不斷地教育、不斷地培訓,才能夠培養(yǎng)出一批專業(yè)背景豐富、綜合素質高、業(yè)務能力強的優(yōu)秀林業(yè)技術推廣人才隊伍,為基層林業(yè)技術推廣工作保駕護航。此外,還可以結合各地的實際情況來對基層林業(yè)技術推廣人員合理運用激勵機制,這樣可引導基層林業(yè)技術推廣人員按照既定的發(fā)展目標去工作,確保各項林業(yè)技術的推廣工作順利完成。與此同時,運用激勵機制還可引導基層林業(yè)技術推廣人員端正世界觀、價值觀、人生觀,可同時提高他們的業(yè)務能力、專業(yè)知識與思想素質,恪盡職守地做好自己的工作。激勵機制是動力的主要來源,通過滿足個人需要來引導他們在日常工作中的行為,提高他們工作的主動性、積極性。

        2.4 加大林業(yè)科技經費的投入 各地林業(yè)部門要從資金支持、政策扶持等方面來大力研發(fā)林業(yè)科學技術,要大力倡導鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層單位多使用先進的林業(yè)科技成果與現(xiàn)代化林業(yè)技術。與此同時,還要列出專項經費,用于林業(yè)科技獎勵、新產品開發(fā)、科技推廣、推廣機構建設、技術研發(fā)等。尤其是要注意通過加大林業(yè)科技經費的投入來更新林業(yè)產品加工工藝,不斷提高林業(yè)產品的附加值,讓林業(yè)產品逐步轉變?yōu)樯罴庸?、高層次的方向?/p>

        3 結語

        林業(yè)技術推廣工作對林業(yè)的發(fā)展有重要影響。因此,為我國林業(yè)能夠進一步發(fā)展,必須做好基層林業(yè)技術推廣工作,讓更多的林農了解并使用新技術,從而促進我國林業(yè)發(fā)展。

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