蘭芳芳
(河池市衛(wèi)生學(xué)校,廣西 河池 547021)
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,人們對(duì)健康越來(lái)越重視,對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生保健的要求逐漸提高,而醫(yī)學(xué)發(fā)展是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,因而現(xiàn)階段醫(yī)療服務(wù)相對(duì)落后于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,且在短時(shí)間內(nèi)難以滿足人們的需求,因此,醫(yī)患糾紛不斷,醫(yī)院既要忙于開展正常的醫(yī)療活動(dòng),又要忙于應(yīng)對(duì)各種醫(yī)療糾紛。護(hù)士與患者或患者家屬接觸最多,其人文素養(yǎng)在一定程度上可以影響醫(yī)患關(guān)系。因此,為提高護(hù)生的人文素養(yǎng),我們?cè)谧o(hù)理技術(shù)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中探討滲透人文素養(yǎng)教育的可行性,并獲2016年廣西壯族自治區(qū)教育廳教育教改立項(xiàng)。
從我校2016年入學(xué)的護(hù)理專業(yè)學(xué)生中隨機(jī)抽取兩個(gè)班,分別作為實(shí)驗(yàn)組與對(duì)照組,兩組均為50人。兩組上一學(xué)期各科期末成績(jī)經(jīng)統(tǒng)計(jì)學(xué)分析,P>0.05,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
實(shí)驗(yàn)分兩輪進(jìn)行。第一輪:實(shí)驗(yàn)組在護(hù)理技術(shù)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中滲透人文素養(yǎng)內(nèi)容,在護(hù)理實(shí)訓(xùn)操作過(guò)程中,但凡有需要與患者溝通、配合的地方都可滲透,特別是護(hù)理操作前和操作結(jié)束后。人文素養(yǎng)內(nèi)容主要體現(xiàn)如下幾點(diǎn):(1)理解患者的痛苦;(2)理解家屬焦慮的心情;(3)學(xué)會(huì)換位思考;(4)語(yǔ)氣要平和;(5)關(guān)心、體貼患者;(6)認(rèn)真做事、態(tài)度誠(chéng)懇。對(duì)照組護(hù)理技術(shù)實(shí)訓(xùn)教學(xué)仍使用傳統(tǒng)教學(xué)模式。
第二輪:原實(shí)驗(yàn)組為對(duì)照組,原對(duì)照組為實(shí)驗(yàn)組。兩組授課內(nèi)容、使用教材、授課教師、實(shí)踐指導(dǎo)教師、授課課時(shí)等完全一樣。兩輪實(shí)驗(yàn)時(shí)間完全一樣,都是9周,只是兩輪授課內(nèi)容不一樣,但兩組授課內(nèi)容一樣。
實(shí)驗(yàn)結(jié)束后使用相同的試題進(jìn)行理論考試和操作考核,無(wú)論理論考試還是操作考核,授課教師和實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師都不參與,由教研室組織出題、監(jiān)考及改卷。兩輪實(shí)驗(yàn)結(jié)束后由教務(wù)科組織對(duì)兩組學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查。
數(shù)據(jù)使用SPSS17.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析,P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
第一輪兩組理論成績(jī)比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),詳見表1。
表1 第一輪兩組理論成績(jī)比較
第二輪兩組理論成績(jī)比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),詳見表2。
表2 第二輪兩組理論考試比較
第一輪兩組操作考核成績(jī)比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),詳見表3。
表3 第一輪兩組操作成績(jī)比較
第二輪兩組操作考核成績(jī)比較,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),詳見表4。
表4 第二輪兩組操作成績(jī)比較
兩輪實(shí)驗(yàn)教學(xué)結(jié)束后由教務(wù)科組織對(duì)兩組學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查。共發(fā)出100份問卷,收回100份,有效問卷回收率為100%,詳細(xì)結(jié)果見表5。
表5 問卷調(diào)查
學(xué)生人文素養(yǎng)得到提升,思想認(rèn)識(shí)有了提高,知道自己學(xué)習(xí)的目的和將來(lái)服務(wù)的對(duì)象,認(rèn)識(shí)到臨床護(hù)理不僅僅是一項(xiàng)工作、一個(gè)內(nèi)容、一個(gè)過(guò)程,而應(yīng)包含更為廣泛的倫理、道德、法律等,意識(shí)到人與人之間的溝通交流、相互理解、相互信任和人文關(guān)懷對(duì)于患者來(lái)說(shuō),有時(shí)可能比藥物治療更有效。因而在學(xué)習(xí)中自覺努力,總擔(dān)心自己學(xué)得不夠好、操作不正確,學(xué)習(xí)的意愿由被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng),在護(hù)理技術(shù)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中滲透人文素養(yǎng),能增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,提高學(xué)習(xí)興趣。
通過(guò)醫(yī)學(xué)教育培養(yǎng)的醫(yī)務(wù)工作者,不僅需要具有一定的醫(yī)學(xué)技能,還應(yīng)具備相應(yīng)的人文關(guān)懷素養(yǎng)[1]。盡管醫(yī)療技能方面的提高短時(shí)間內(nèi)難以實(shí)現(xiàn),但醫(yī)護(hù)人員人文素養(yǎng)方面的提升卻是可以的。其實(shí)很多時(shí)候只要操作正確、服務(wù)到位,醫(yī)患雙方溝通好,相互理解,各自學(xué)會(huì)換位思考,醫(yī)患糾紛是可以避免的。因此,滲透人文素養(yǎng),全面提高學(xué)生素質(zhì),在一定程度上可以改善醫(yī)患關(guān)系。
近年來(lái),隨著人工智能的飛速發(fā)展,更多工作被機(jī)器替代是必然趨勢(shì),特別是制造業(yè)、服務(wù)業(yè),各相關(guān)專業(yè)人才就業(yè)壓力增大已是事實(shí),一旦競(jìng)爭(zhēng)加劇,各用人單位招聘時(shí),選擇機(jī)會(huì)增多,因而更愿意考慮高素養(yǎng)的專業(yè)人才,才有可能給社會(huì)、公司帶來(lái)更大效益。因此,人文素養(yǎng)的提高,能增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,當(dāng)然,總體來(lái)說(shuō),全社會(huì)人文素養(yǎng)的提高,也是社會(huì)進(jìn)步的需求和表現(xiàn)。
首先,在護(hù)理技術(shù)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,由于增加了人文素養(yǎng)知識(shí),占用了相應(yīng)的課時(shí),因而操作練習(xí)相對(duì)緊湊,部分學(xué)生練習(xí)時(shí)間不夠,操作不熟練;其次,學(xué)生接受能力差,理解不到位;最后,學(xué)生缺乏自律性,當(dāng)人文素養(yǎng)不再滲透時(shí),大多數(shù)學(xué)生不能堅(jiān)持,或堅(jiān)持一段時(shí)間后放棄,只有少數(shù)學(xué)生能堅(jiān)持到實(shí)驗(yàn)結(jié)束。
總之,在中職衛(wèi)校護(hù)理技術(shù)實(shí)訓(xùn)教學(xué)中滲透人文素養(yǎng),能夠增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,改善醫(yī)患關(guān)系,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。盡管目前還存在不少問題,但我們可以通過(guò)適當(dāng)增加授課課時(shí)、加強(qiáng)基礎(chǔ)文化教育等方法來(lái)解決。