2019年1月18日,由實習僧、京東少東家以及知乎聯(lián)合主辦的“2018中國最愛雇主”頒獎活動揭曉了“2018中國最愛雇主20強”。由成都高投生物醫(yī)藥園區(qū)管理有限公司(以下簡稱“高投生物園公司”)負責管理運營的天府生命科技園脫穎而出,榮獲“2018中國最愛雇主20強”稱號。
2017年以來,高投生物園公司踐行服務理念,積極開展園區(qū)人才服務品牌建設工作,力求以良好的天府生命科技園雇主品牌提升園區(qū)影響力和知名度,進一步促進園區(qū)人才服務工作的開展,為企業(yè)發(fā)展助力。2018年因園區(qū)在人才服務及勞動關系協(xié)調(diào)方面工作的努力,還先后獲得成都市人民政府“成都市模范和諧勞動關系先進集體”稱號、成都市協(xié)調(diào)勞動關系三方委員會“A級成都市模范勞動關系和諧產(chǎn)業(yè)園區(qū)”稱號、“肖家河共筑共建勞動關系和諧大家庭”稱號、獵聘2018四川“非凡園區(qū)”稱號、智聯(lián)招聘2018中國年度最佳雇主“最具發(fā)展?jié)摿椭鞒啥?0強”稱號等多項榮譽,園區(qū)雇主品牌建設獲得多方認可。
“BioTalent”是天府生命科技園2018年開始打造的人才服務特色品牌,致力于為園區(qū)企業(yè)提供更精準的人才招聘服務。高投生物園公司通過前期大調(diào)研,面向園區(qū)企業(yè)開展上門走訪、線上問卷、專業(yè)機構(gòu)大數(shù)據(jù)分析,精準了解企業(yè)需求,做好城市及院校生源數(shù)據(jù)分析,清晰規(guī)劃招聘方案。
|成都校招宣講現(xiàn)場|
|成都校招面試現(xiàn)場|
2018年3-4月,高投生物園公司組織38家天府生命科技園企業(yè)參與BioTalent校園招聘活動,走進四川大學、成都中醫(yī)藥大學和成都醫(yī)學院三所高校,宣傳覆蓋到四川、湖北、重慶、江蘇、江西、安徽、山西、陜西等多個省市共計29所高校,線上線下共計收集簡歷近3000份,其中碩士以上學歷簡歷730份,占比24.3%,進入企業(yè)二面人數(shù)超過400人。
2018年9月,BioTalent秋季校園招聘繼續(xù)開展,此次招聘走進了四川大學、成都中醫(yī)藥大學和重慶大學,秋季三場活動共計吸引了61家高新區(qū)生物醫(yī)藥企業(yè)參與,線上線下收集簡歷2489份,碩士以上學歷簡歷952份,占比38.2%,進入企業(yè)二面人數(shù)達270人。其中,2018年10月由成都高新區(qū)生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展局、高投生物園公司主辦的“2018年成都高新區(qū)生物產(chǎn)業(yè)推介會暨BioTalent人才招聘會”是高新區(qū)生物醫(yī)藥企業(yè)第一次大規(guī)模集中赴外地開展產(chǎn)業(yè)推介和人才招募活動。本次活動除進行了高新區(qū)生物產(chǎn)業(yè)及天府生命科技園的重點推介和人才招聘活動外,還分別向?qū)谠盒V貞c大學藥學院、生物工程學院、生命科學學院進行了“成都高新區(qū)生物產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)基地”授牌,為今后人才招引合作打下了基礎。
|北京現(xiàn)招宣講現(xiàn)場|
2019年3月,BioTalent招聘活動再次組織天府生命科技園的 32家企業(yè)走進四川大學、成都中醫(yī)藥大學開展校園招聘活動,并聯(lián)合成都高新區(qū)生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展局,組織高新區(qū)生物產(chǎn)業(yè)代表倍特藥業(yè)、先導藥物、蓉生藥業(yè)等13家企業(yè)首次在北京開展社會招聘,進一步挖掘一線城市優(yōu)秀人才到蓉發(fā)展。本次BioTalent春季校園招聘和社會招聘共吸引45家企業(yè)參與,現(xiàn)場共收集簡歷993份,共有263人進入企業(yè)二面,初次匹配率接近30%。同時,眾多求職者通過智聯(lián)招聘和前程無憂的網(wǎng)申系統(tǒng)在線投遞簡歷,截至4月4日線上簡歷投遞量達到13307份,本次招聘活動線上線下合計參與人數(shù)達14169人。
2018年“BioTianfu雙創(chuàng)課堂”全年開課34次,逾1600人次受益,作為園區(qū)打造的專業(yè)培訓學習平臺,以幫助園區(qū)管理人員和科研人員提高管理技能、豐富行業(yè)知識、了解行業(yè)動態(tài)為目標,課程內(nèi)容以人力資源、管理能力、行業(yè)交流、政策咨詢、環(huán)保安全培訓等為主。
|安全知識講座|
|創(chuàng)新藥未來發(fā)展研討會|
2018年,高投生物園公司與高新區(qū)肖家河街道辦、高新區(qū)人力資源服務產(chǎn)業(yè)園、高新區(qū)人力資源協(xié)會等單位緊密合作,聯(lián)合業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)合辦多場生物產(chǎn)業(yè)交流會、研討會,“Biotianfu雙創(chuàng)課堂”全年開課34次,累計960余家企業(yè)報名參加,培訓覆蓋1600余人次,培訓內(nèi)容涵蓋生物技術類、高級管理類、安全生產(chǎn)類、人力資源類、知識產(chǎn)權(quán)類、政策宣講類等。2019年前三月已經(jīng)開課4場,培訓覆蓋210人次。
|勞動用工風險培訓|
|遺傳毒性雜質(zhì)的評估和培訓|
未來高投生物園公司將繼續(xù)在園區(qū)企業(yè)人才服務方面持續(xù)發(fā)力,發(fā)揮現(xiàn)有優(yōu)勢,加強同專業(yè)人力資源機構(gòu)、專業(yè)單位、業(yè)內(nèi)知名生物醫(yī)藥企業(yè)的合作,不斷創(chuàng)新工作模式,開拓更多有針對性的特色服務,持續(xù)做好“天府生命科技園”雇主品牌影響力提升,助推區(qū)內(nèi)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展。