近日，中共中央辦公廳發(fā)出《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》，明確將2019年作為“基層減負(fù)年”，提出了一系列為基層松綁減負(fù)的務(wù)實措施。通知發(fā)布后，引發(fā)社會各界熱烈反響。

許多網(wǎng)民表示，通知中點出的政績觀錯位、文山會海反彈回潮、督查檢查考核過多過頻、過度留痕、干部不敢擔(dān)當(dāng)作為等問題，都有很強的現(xiàn)實針對性，可謂切中痛點、直指“病灶”，回應(yīng)了廣大基層干部的迫切期待。

還有一些網(wǎng)民說，長期以來，很多基層干部在做具體工作的同時，還要花大量的時間和精力處理很多繁瑣的事務(wù)，承受著身體和精神上的雙重負(fù)擔(dān)，這不僅嚴(yán)重挫傷了基層干部工作的積極性和創(chuàng)造性，更容易對政治生態(tài)造成破壞。

有評論指出，為基層干部減負(fù)松綁是基礎(chǔ)，還要為他們營造寬松的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)。要加快完善對基層公職人員履職既有約束又有激勵的考核評價體系及容錯糾錯機制，為愿干事、干實事、多干事的人解除后顧之憂。