韓海燕

黨的十九大報(bào)告提出，要“建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍，弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神，營(yíng)造勞動(dòng)光榮的社會(huì)風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣”，制造業(yè)的發(fā)展，迫切需要一支擁有現(xiàn)代科技知識(shí)、精湛技藝技能和較強(qiáng)創(chuàng)新能力的高素質(zhì)技能人才隊(duì)伍。

近日，以“品牌之都工匠之城”為主題的“青島制造”宣傳片在央視多個(gè)頻道滾動(dòng)播出，向全國(guó)觀眾展示了青島“開(kāi)放、現(xiàn)代、活力、時(shí)尚”的城市形象，提升了青島制造業(yè)企業(yè)的知名度，在青島企業(yè)職工中引發(fā)強(qiáng)烈反響。

一座“工匠之城”必然會(huì)具備工匠精神，那么，何為“工匠精神”？不同的人大概有不同的解讀，但不外乎“一絲不茍、精益求精、專注極致”等內(nèi)涵。

如果問(wèn)，從“工業(yè)4.0時(shí)代”到未來(lái)的“工業(yè)5.0時(shí)代”是否還需要“工匠精神”？答案是肯定的。任何時(shí)代，都離不開(kāi)人們孜孜以求、不懈進(jìn)取的精神。擁有“工匠精神”的匠人和企業(yè)，無(wú)一不是純粹的“完美主義者”，他們執(zhí)著于每一個(gè)細(xì)節(jié)，不放過(guò)每一個(gè)細(xì)微瑕疵。而要達(dá)到這一境界，不僅需要耐得住寂寞，更要經(jīng)得住誘惑。

工匠精神在哪里？在青島不難尋找。大到火車飛機(jī)，小到電池筆芯，各行各業(yè)，無(wú)不需要細(xì)致入微、精益求精的工匠精神。從“紡織大拿”郝建秀到“工人楷模”許振超、從“高鐵工匠”寧允展到“汽機(jī)能手”胡克濤……時(shí)代變遷并沒(méi)有洗盡他們身上的榮譽(yù)光環(huán)，相反這種精神被“后代”延續(xù)下來(lái)，激勵(lì)著每一位業(yè)內(nèi)人士愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓創(chuàng)新，創(chuàng)造了諸多業(yè)界新紀(jì)錄，而這一切正是青島工匠精神的傳承力量。

“小角色”成就“大事業(yè)”

論港口吞吐量，青島港不是全國(guó)最牛的;論貨物運(yùn)輸量，青島港不是全球最大的。但是，我們從不否認(rèn)，青島港是一個(gè)神奇的地方。伴隨著青島這座城市的誕生，植根于我們的深厚記憶，從1892年起步，海港的一步步崛起與輝煌，和這座城市走向海洋的航程血脈相連。

有人說(shuō)，青島港的傳奇，正是青島港精神的傳奇。你可以說(shuō)青島港不是最厲害的，但是你不能否認(rèn)青島港的工人也許是全世界最牛的。

只因?yàn)檫@里誕生了許多全國(guó)勞動(dòng)模范、道德模范等時(shí)代先鋒，更重要的是，這里的每位職工，無(wú)論工種多么“渺小”，都有著強(qiáng)大的愛(ài)崗、敬業(yè)和進(jìn)取精神。他們?cè)谶@里享受著家的溫暖，也貢獻(xiàn)著綿薄卻持久的力量，例如許振超。

1950年1月，許振超出生在一個(gè)貧窮的工人家庭。1974年，只有初中文化的他進(jìn)入青島港，成為了一名碼頭工人。隨著改革開(kāi)放的腳步，對(duì)外貿(mào)易快速發(fā)展，港口也迎來(lái)了大發(fā)展。當(dāng)過(guò)搬運(yùn)工、電工、門機(jī)司機(jī)的許振超成為青島港第一批橋吊司機(jī)。1987年，許振超曾創(chuàng)出兩小時(shí)卸載120個(gè)集裝箱的紀(jì)錄，當(dāng)時(shí)青島港裝卸效率僅為每小時(shí)30多個(gè)集裝箱。一次，橋吊突然壞了，國(guó)內(nèi)沒(méi)人會(huì)修。外國(guó)專家來(lái)后，不允許港口工人看維修過(guò)程，在維修了12天后卻拿走了4.3萬(wàn)元人民幣，相當(dāng)于許振超10年的工資。這一事件深深的刺痛了許振超，于是，他發(fā)誓一定要攻克難關(guān)，挺起中國(guó)碼頭工人的脊梁，要在全世界港口行業(yè)中把集裝箱裝卸速度干到第一。

立下誓言后，許振超開(kāi)始自學(xué)成才，苦練技術(shù)，逐漸成長(zhǎng)為一名學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、充分掌握現(xiàn)代技能的新時(shí)期優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)工人。最終，他成功練就了“一鉤準(zhǔn)”“一鉤凈”“無(wú)聲響操作”等絕活。1992年10月，許振超成為了橋吊隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)后，許振超在新崗位上如魚得水，迅速帶出了一支“技術(shù)精、作風(fēng)硬、效率高”的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)完成了集裝箱岸邊智能指揮系統(tǒng)，在世界集裝箱碼頭率先實(shí)現(xiàn)集裝箱作業(yè)“無(wú)人橋板頭”，完成了業(yè)界首創(chuàng)“無(wú)動(dòng)力自動(dòng)摘鎖墊”項(xiàng)目，打造了“48小時(shí)泊位預(yù)報(bào)、24小時(shí)確保”服務(wù)品牌，先后8次刷新集裝箱裝卸世界紀(jì)錄。他還積極響應(yīng)國(guó)家節(jié)能減排的號(hào)召，組織實(shí)施了輪胎吊“油改電”技術(shù)改造，填補(bǔ)了這一技術(shù)的國(guó)際空白，年節(jié)約資金3000萬(wàn)元以上，噪音和尾氣污染降低近零。

2004年，許振超被評(píng)為當(dāng)代產(chǎn)業(yè)工人典型。在全國(guó)人大任職以來(lái)，他連續(xù)多年參與提交了有關(guān)保障勞動(dòng)者權(quán)利、待遇和職業(yè)技能開(kāi)發(fā)的議案，踐行工匠精神。在青島港，就是這樣，任何一個(gè)人，不管他是碼頭裝卸的農(nóng)民工，還是油罐碼頭的維修工、廚房工作的服務(wù)員，或者是打掃衛(wèi)生的保潔工，只要你用心學(xué)習(xí)，鉆研技術(shù)，總有提升自己的空間和獲得榮譽(yù)的渠道，小角色可以有大追求、低學(xué)歷可以掌握高技能、小崗位也可以成就大事業(yè)。

“高鐵工匠”為“中國(guó)夢(mèng)”提速

第一次知道寧允展，是在央視播出的“五一勞動(dòng)節(jié)專題片《大國(guó)工匠高鐵研磨師寧允展》中看到了他的先進(jìn)事跡，也因?yàn)樗悄宪嚽鄭u四方機(jī)車車輛股份有限公司的車輛鉗工高級(jí)技師，為他和青島感到驕傲。再次看到寧允展，是他作為全國(guó)道德模范參加全國(guó)精神文明建設(shè)表彰大會(huì)，他與其他代表一起受到習(xí)近平總書記的親切接見(jiàn)。寧允展的獲獎(jiǎng)也是繼許振超之后，青島市涌現(xiàn)出的第2位全國(guó)道德模范。

1991年，寧允展進(jìn)入南車青島四方機(jī)車車輛股份有限公司，28年來(lái)，寧允展深耕一線，從“和諧號(hào)”到“復(fù)興號(hào)”，長(zhǎng)期從事高速動(dòng)車組轉(zhuǎn)向架的研磨和裝配工作，也是第一位從事轉(zhuǎn)向架“定位臂”研磨的技能工人。2004年，南車四方股份公司引進(jìn)時(shí)速200公里高速動(dòng)車組。產(chǎn)品進(jìn)入試制階段，轉(zhuǎn)向架上的定位臂成了困擾轉(zhuǎn)向架制造的攔路虎。高速動(dòng)車組以200多公里時(shí)速飛奔時(shí)，不足10平方厘米的接觸面，承受的沖擊力達(dá)到二三十噸，要求定位臂與輪對(duì)節(jié)點(diǎn)必須嚴(yán)絲合縫。按要求，必須保證75%以上的接觸面間隙小于0 05毫米，相當(dāng)于一根細(xì)頭發(fā)絲的間距，這要靠純手工研磨來(lái)實(shí)現(xiàn)。研磨精度磨小了，精度達(dá)不到要求，稍有不慎磨大了，動(dòng)輒十幾萬(wàn)的構(gòu)架就會(huì)報(bào)廢。寧允展主動(dòng)請(qǐng)纓，挑戰(zhàn)這項(xiàng)難度極高的研磨技術(shù)。平時(shí)的深厚積累加上夜以繼日的潛心琢磨，通過(guò)反復(fù)摸索和試驗(yàn)，寧允展鉆研出了一套研磨方法，將研磨效率提高了1倍多，研磨精度也有極大提高，有效保障了高速動(dòng)車組轉(zhuǎn)向架的高質(zhì)量制造。

寧允展作為車間里高鐵研磨的第一把手，后來(lái)成為研磨班的班長(zhǎng)。但幾年后，他主動(dòng)找到領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)不當(dāng)這班長(zhǎng)了，要在一線一心一意搞技術(shù)。寧允展說(shuō)：“我不是完人，但我的產(chǎn)品一定是完美的。做到這一點(diǎn)，需要一輩子踏踏實(shí)實(shí)做手藝?！背穗姾福瑢幵收惯€自學(xué)了機(jī)加工、電腦繪圖等多樣技能，全面的技能加上好學(xué)鉆研的勁頭，寧允展主持的課題頻頻獲得公司優(yōu)秀攻關(guān)課題和技術(shù)革新課題獎(jiǎng)項(xiàng)并被廣泛推廣應(yīng)用：動(dòng)車組排風(fēng)消音器、動(dòng)車攻絲引頭工裝、動(dòng)車定位臂螺紋引頭定位工裝……這些發(fā)明每年能為公司節(jié)約創(chuàng)效近300萬(wàn)元。多年來(lái)，他立足崗位、牢記使命、創(chuàng)新實(shí)干，與千萬(wàn)高鐵工人共同打造一流的大國(guó)重器、大國(guó)工程，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)提速前行。

“汽機(jī)大拿”巧手改“寶”

“樸實(shí)、聰明、膽大、心細(xì)”，與胡克濤接觸后，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，這是一位由內(nèi)而外散發(fā)著人格魅力的新時(shí)代“工匠”。從30年前進(jìn)入青島能源集團(tuán)金萊熱電公司后，胡克濤就一直跟“汽機(jī)”打交道，沉著穩(wěn)重的他，既能準(zhǔn)確無(wú)誤、苛刻嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木S修每一臺(tái)汽機(jī)，又能娓娓道來(lái)汽機(jī)的各種原理。他說(shuō)，維修的過(guò)程就是一種與生命對(duì)話的過(guò)程。“耐心去做、細(xì)心研究總會(huì)把工作做好?！币虼耍獙?duì)所轄設(shè)備維修好、維護(hù)好，就必須把它的各種原理“吃透”，怎樣加工一個(gè)配件？修復(fù)一臺(tái)舊泵？研磨一個(gè)閥門？制作一種工具？只有充分了解設(shè)備才能正確處理各種問(wèn)題。于是，他將自己的所學(xué)充分用于工作，攻克了一個(gè)個(gè)問(wèn)題、解決了一項(xiàng)項(xiàng)難題。

例如，2012年公司由于鍋爐負(fù)荷和外在因素的影響，決定將一臺(tái)抽凝機(jī)組改為背壓機(jī)。由于購(gòu)買新汽輪機(jī)價(jià)格高貴且供貨周期過(guò)長(zhǎng)，難以實(shí)現(xiàn)當(dāng)年投運(yùn)。為節(jié)約資金和爭(zhēng)取時(shí)間，胡克濤從網(wǎng)上查到河南許昌一家企業(yè)自備電廠由于廠房搬遷有閑置汽輪機(jī)。于是，他親自上陣，50萬(wàn)就談妥，設(shè)備拉回來(lái)后立即帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)自行設(shè)計(jì)改造安裝，一次啟動(dòng)成功，為公司節(jié)約了上百萬(wàn)資金。“嘗到甜頭”的胡克濤2013年又查到浙江蕭山一家熱電企業(yè)搬遷廠房處置設(shè)備，他到現(xiàn)場(chǎng)一看汽輪機(jī)只使用了半年，里面轉(zhuǎn)子等關(guān)鍵部位錚明瓦亮，嶄新如初。他大喜之下又不動(dòng)聲色地再次以“低價(jià)”拿到手，回來(lái)后帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員加班加點(diǎn)成功完成了金浪汽輪機(jī)安裝改造，大大提高了公司對(duì)外供汽能力。目前，這兩臺(tái)汽輪機(jī)已經(jīng)成為公司生產(chǎn)運(yùn)行的主力設(shè)備。其實(shí)，汽輪機(jī)改造對(duì)胡克濤來(lái)說(shuō)也是第一次，之所以能夠圓滿完成，靠的就是平時(shí)掌握了過(guò)硬的技術(shù)、認(rèn)真扎實(shí)高度負(fù)責(zé)的責(zé)任心。熟悉他的人都知道他有一個(gè)習(xí)慣，手機(jī)24小時(shí)從不關(guān)機(jī)，而在改造兩臺(tái)汽輪機(jī)期間又養(yǎng)成一個(gè)新的習(xí)慣，就是每天晚上總是半夜醒來(lái)，考慮前一天改造工作是否有問(wèn)題，今天工作該如何安排，一切考慮成熟才能安然入睡。汽輪機(jī)改造完成后這一“癥狀”自然消失。2014年到2015年，他再次從節(jié)能降耗、修舊利廢著手，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員利用換熱站淘汰舊泵，進(jìn)行維修改造后分別用于金浪3號(hào)爐消防系統(tǒng)和金浪1號(hào)、2號(hào)爐脫硫系統(tǒng)運(yùn)行以及廠區(qū)工業(yè)水泵改造，取得良好效果，節(jié)約資金10多萬(wàn)元，同時(shí)保證了設(shè)備安全無(wú)事故運(yùn)行。

2013年公司成立了“胡克濤創(chuàng)新工作室”，胡克濤如魚得水，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員，學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)，不斷提升團(tuán)隊(duì)整體工作水平和自身素質(zhì)，“胡克濤創(chuàng)新工作室”很快成為公司的一個(gè)亮點(diǎn)。2015年胡克濤創(chuàng)新工作室被評(píng)為“青島市勞模先進(jìn)創(chuàng)新工作室”。之后，公司根據(jù)“胡克濤創(chuàng)新工作室”的實(shí)際情況，對(duì)工作室進(jìn)行了重新定位與打造。首先確定勞模創(chuàng)新工作室從技術(shù)創(chuàng)新出發(fā)，面向公司各個(gè)專業(yè)進(jìn)行技術(shù)探討與創(chuàng)新。胡克濤創(chuàng)新工作室下設(shè)4個(gè)創(chuàng)新小組，分為運(yùn)行節(jié)能降耗創(chuàng)新小組、供熱服務(wù)創(chuàng)新小組、環(huán)保與新能源創(chuàng)新小組、汽機(jī)維修技術(shù)創(chuàng)新小組。力求在公司內(nèi)以勞模的精神和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的品德帶動(dòng)每一位員工，以精湛的技術(shù)和創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)為企業(yè)創(chuàng)造效益。

從20歲到50歲、從朝氣蓬勃的青年到內(nèi)斂深沉的中年，青島能源集團(tuán)金萊熱電公司記錄著胡克濤的一步步腳印、一次次努力和一個(gè)個(gè)成就，在屬于他的那張“成績(jī)單”上，抒寫著一頁(yè)頁(yè)耀眼的“光芒”。

紡織女工走進(jìn)國(guó)家機(jī)關(guān)

1935年11月，郝建秀出生于青島的一個(gè)貧苦家庭。1949年9月，郝建秀來(lái)到青島國(guó)棉六廠細(xì)紗車間上班，成為新中國(guó)第一代紡織工人中的一員。

當(dāng)上工人以后，郝建秀非常珍惜這份工作，主動(dòng)請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的老師傅，一有空閑時(shí)間就苦練接線頭技術(shù)。單獨(dú)值車以后，郝建秀發(fā)現(xiàn)老工人接線頭非?？欤淮笃瑪嗑€頭轉(zhuǎn)眼工夫就接上了。為了掌握接線頭技術(shù)，她下班以后不回家，站在老工人的身邊，先是認(rèn)真地看，再自己實(shí)踐，不懂就問(wèn)，時(shí)間不長(zhǎng)，接線頭技術(shù)就提高了很多。在值車期間，郝建秀總是在思考一個(gè)問(wèn)題：如果沒(méi)有斷線頭，光紡好紗，皮輥花不就少了嗎？有一次郝建秀正在接斷線頭，身邊忽然沖起一片花毛，花毛所到之處一下子斷了好幾根線頭。這個(gè)發(fā)現(xiàn)令郝建秀又驚又喜，于是就在值車的過(guò)程中走到哪里將衛(wèi)生打掃到哪里，隨時(shí)清除花毛，保持車面清潔。郝建秀覺(jué)著這樣做比以前來(lái)回跑輕松得多了。經(jīng)過(guò)觀察她還發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題，紗錠還有10圈以上不能換，換得早容易斷線頭，在差兩三國(guó)的時(shí)候換最合適。這些問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)，激起了她鉆研技術(shù)、攻克難關(guān)的極大興趣，工作越來(lái)越著迷，越干越有樂(lè)趣。

郝建秀的成績(jī)引起了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視。經(jīng)過(guò)國(guó)棉六廠、青島市、山東省和紡織部的領(lǐng)導(dǎo)和專家的多次總結(jié)，郝建秀工作法產(chǎn)生了。郝建秀工作法推廣以后，在全廠立即掀起了勞動(dòng)競(jìng)賽高潮，諸多外廠也都來(lái)參觀學(xué)習(xí)，她還經(jīng)常到其他紡織廠做示范表演。剛開(kāi)始的時(shí)候，有些工人對(duì)郝建秀工作法持懷疑態(tài)度，但經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)，郝建秀工作法確實(shí)效果顯著，逐漸在全市推廣，一個(gè)比學(xué)趕幫超的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)全面展開(kāi)。

1951年7月，全國(guó)紡織廠細(xì)紗工作暨推廣郝建秀工作法現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在青島舉行。會(huì)上，高度評(píng)價(jià)郝建秀工作法，充分肯定了郝建秀工作法對(duì)新中國(guó)紡織業(yè)的發(fā)展和抗美援朝都具有重大經(jīng)濟(jì)價(jià)值。假如全國(guó)紡織廠的皮輥花率都能達(dá)到青島市平均0803%的水平，一年就可以多增產(chǎn)27113件紗，其超額利潤(rùn)可買50架戰(zhàn)斗機(jī);假如全國(guó)紡織廠的皮輥花率若能達(dá)到青島國(guó)棉六廠平均0.497%的水平，一年可以多產(chǎn)36738件紗，其超額利潤(rùn)可以買68架戰(zhàn)斗機(jī);假如全國(guó)的紡織工人都能達(dá)到郝建秀0.25%的皮輥花率，一年可多增產(chǎn)4.4460件紗，能買更多的戰(zhàn)斗機(jī)，支援抗美援朝。

會(huì)議閉幕后，《人民日?qǐng)?bào)》《工人日?qǐng)?bào)》等各大媒體都作了大量報(bào)道。全國(guó)有400多家紡織企業(yè)立即掀起了學(xué)習(xí)郝建秀工作法的高潮。一些非紡織行業(yè)也借鑒郝建秀工作法，結(jié)合自己的工作特點(diǎn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，促進(jìn)了企業(yè)增產(chǎn)增效。

建國(guó)初期，國(guó)家決定在若干省、市和重點(diǎn)大學(xué)設(shè)立速成中學(xué)，重點(diǎn)培養(yǎng)文化水平較低但在各條戰(zhàn)線做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物，要求在幾年內(nèi)學(xué)完全部中學(xué)課程。1952年，山東大學(xué)在青島設(shè)立了工農(nóng)速成中學(xué)，作為首屆學(xué)生，郝建秀從國(guó)棉六廠來(lái)到了這所中學(xué)學(xué)習(xí)。由于文化底子薄，郝建秀在學(xué)習(xí)期間遇到不少困難，但她學(xué)習(xí)非?？炭嗾J(rèn)真，不會(huì)做的題虛心請(qǐng)教。郝建秀的社會(huì)活動(dòng)很多，經(jīng)常影響上課，每次參加活動(dòng)回來(lái)，便加倍努力，跟上課程。一學(xué)期下來(lái)，7門功課成績(jī)良好，有些學(xué)科在80分以上。1953年，郝建秀加入中國(guó)共產(chǎn)黨。1954年，領(lǐng)導(dǎo)決定將郝建秀調(diào)到中國(guó)人民大學(xué)附設(shè)工農(nóng)速成中學(xué)插班學(xué)習(xí)。1958年，郝建秀畢業(yè)，同年考入華東紡織工學(xué)院。在大學(xué)學(xué)習(xí)期間，她當(dāng)選為全國(guó)人大代表，多次出席全國(guó)人民代表大會(huì)等會(huì)議。為了不影響學(xué)習(xí)，郝建秀每次到北京前總是請(qǐng)老師將功課為她先講一遍。郝建秀開(kāi)會(huì)時(shí)帶著課本，利用休息時(shí)間看書，晚上從來(lái)不去看文藝演出，而是抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)文化課。由于學(xué)習(xí)刻苦努力，郝建秀順利學(xué)完了大學(xué)課程，于1962年夏天畢業(yè)。

郝建秀大學(xué)畢業(yè)后，紡織部的領(lǐng)導(dǎo)找她談話，了解她對(duì)自己今后工作的想法。郝建秀表示，希望工作能和學(xué)習(xí)的專業(yè)接近一點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)尊重她的意見(jiàn)，安排她回青島國(guó)棉六廠任技術(shù)員，后來(lái)調(diào)到青島國(guó)棉八廠，先后任工程師、副廠長(zhǎng)、革委會(huì)主任和黨的核心領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。在擔(dān)任青島國(guó)棉八廠領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)期間，她經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線調(diào)查研究，與一線工程技術(shù)人員一起搞了不少革新，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益顯著提高。直到上世紀(jì)70年代，郝建秀進(jìn)入中央國(guó)家機(jī)關(guān)工作，開(kāi)始了她的新的人生旅程。

除郝建秀外，青島染料廠員工王吉庭創(chuàng)造的亞硝基化操作法，大大提升亞硝基酚的產(chǎn)出率，受到蘇聯(lián)援華專家的重視和贊賞;技術(shù)能手徐呈龍改進(jìn)創(chuàng)新了65種機(jī)器、工具和操作方法，節(jié)約了318000小時(shí)，相當(dāng)于一個(gè)工人130年的工作量……青島一位位工匠用自己的行動(dòng)為祖國(guó)的建設(shè)添磚加瓦。

對(duì)于青島制造業(yè)來(lái)說(shuō)，從最初被德占時(shí)期萌生嫩芽，到如今正茁壯成長(zhǎng)為一棵蒼天大樹，正是“匠人精神”代代相傳的結(jié)晶。沒(méi)有他們?cè)谇懊娴臒o(wú)私奉獻(xiàn)，更不會(huì)成就如此多的青島百年企業(yè)，二者關(guān)系密不可分。新時(shí)代的來(lái)臨，加速了“工匠精神”的發(fā)酵。正所謂“故不積跬步，無(wú)以至千里”。青島工匠秉承著這份對(duì)工作的執(zhí)著信念，推動(dòng)著整個(gè)行業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展。