王萍芳
摘 要:加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的重要途徑,教師研修則是學(xué)校加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)的主要途徑。當(dāng)下,社會(huì)對(duì)教師越來(lái)越高的要求、生活工作越來(lái)越快的節(jié)奏、移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代對(duì)傳統(tǒng)教育觀念越來(lái)越大的沖擊,都迫使教師研修必須探尋一種更為便捷有效的新樣態(tài)研修模式。
關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng);聯(lián)動(dòng)式立體化
近幾年,我校已完成了云桌面、釘釘、互動(dòng)課堂等數(shù)字化平臺(tái)的建設(shè),云端、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)、物聯(lián)等“互聯(lián)網(wǎng)+”的應(yīng)用體驗(yàn),正逐步改變著老師們的工作方式。那么,能不能利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)使教師研修也走向更廣闊、更深遠(yuǎn)的一片天地呢?結(jié)合校本研修、校際幫扶等活動(dòng),我校就“互聯(lián)網(wǎng)+環(huán)境下教師聯(lián)動(dòng)式立體化研修模式”做了一些探索。
一 解決工學(xué)矛盾,實(shí)現(xiàn)雙線互補(bǔ)
注重學(xué)術(shù)研究、開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),歷來(lái)是我校提升教師素質(zhì)的重要途徑。為此,學(xué)校設(shè)有“綠洲學(xué)社”,下設(shè)“綠洲讀書(shū)會(huì)”、“綠洲科研坊”、“綠洲大講堂”等,定期開(kāi)展主題活動(dòng),提高教師人文素養(yǎng)和專業(yè)能力。但是,隨著生活工作節(jié)奏的變快,老師們?cè)谛3险n外,還承擔(dān)著日常管理工作:晨間、午間、四點(diǎn)鐘學(xué)?!處熼e余時(shí)間少、一天中幾乎擠不出相對(duì)較長(zhǎng)的一兩個(gè)小時(shí)開(kāi)展集中研學(xué)活動(dòng),分身學(xué)習(xí)乏術(shù)。如何解決這一工學(xué)矛盾呢?學(xué)校充分開(kāi)啟、利用互聯(lián)網(wǎng)直播,在原來(lái)“線下常規(guī)集中研學(xué)”的基礎(chǔ)上,開(kāi)辟了“變式隔空研學(xué)” 的線上學(xué)習(xí)方式,采用線上、線下“雙線”研學(xué)的新型方式,打破了時(shí)間局限,開(kāi)拓了教師們學(xué)習(xí)的新時(shí)空,實(shí)現(xiàn)了研修活動(dòng)的“雙線”互補(bǔ)?!搬斸斨辈プx書(shū)會(huì)”“網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議”“微視課堂回放”等點(diǎn)對(duì)面、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的新態(tài)式的線上分享、研討方式,進(jìn)一步夯實(shí)了學(xué)校論壇筆會(huì)、科研坊、讀書(shū)會(huì)、名師工作室、相約星期三等面對(duì)面的線下研修,線上線下優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),立體推進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)建設(shè)。
二 突破空間限制,實(shí)現(xiàn)校際互動(dòng)
校與校之間的交流研討活動(dòng)是當(dāng)下開(kāi)放聯(lián)動(dòng)式研修這一理念的落地,但是校際團(tuán)隊(duì)協(xié)作研修往往受限于時(shí)間和空間。某一學(xué)科大量教師去外校參加研修活動(dòng)時(shí),既耗費(fèi)大量的時(shí)間,還會(huì)打亂學(xué)校正常教學(xué)秩序,且面對(duì)面集中交流的次數(shù)往往極少,不少活動(dòng)無(wú)法深入細(xì)致地開(kāi)展。我校是區(qū)四校(岳林、白杜、向陽(yáng)、東岙)幫扶聯(lián)盟的領(lǐng)頭學(xué)校,起初,每學(xué)期的幫扶活動(dòng)都是各校集中到一所學(xué)校去開(kāi)展語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)等大學(xué)科的研修活動(dòng),但因四校地域分散,有的學(xué)校師資緊張,只能派出部分教師參加活動(dòng),這就使得活動(dòng)的受益面不廣,一學(xué)期集中活動(dòng)次數(shù)也極少,幫扶效果不顯著。針對(duì)這一現(xiàn)狀,我校率先提出利用“互聯(lián)網(wǎng)+”的直播系統(tǒng)即時(shí)錄制教學(xué)研討活動(dòng),如新教材解讀、課堂展示、微觀點(diǎn)報(bào)告等,通過(guò)移動(dòng)終端將直播分享到幫扶群,各校組織老師異地即時(shí)觀看、線上點(diǎn)評(píng),不僅打破了空間限制,還可通過(guò)延后回放解決了有時(shí)教師無(wú)法即時(shí)收看參與的問(wèn)題,同時(shí),讓各校人數(shù)較少有時(shí)無(wú)法外出的音體美等小學(xué)科老師也能“足不出校”開(kāi)展校際對(duì)等交流?;ヂ?lián)網(wǎng)+,使校際研修互動(dòng)更頻繁、更靈動(dòng)。2019年4月,我校與三所幫扶學(xué)校結(jié)成了“互聯(lián)網(wǎng)+義務(wù)教育”結(jié)對(duì)學(xué)校,這樣的研修模式將會(huì)更廣泛地運(yùn)用。
三 穿越時(shí)空界限,實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程互通
2018年8月,我校語(yǔ)文青年教師俞齊齊老師赴新疆阿克蘇地區(qū)庫(kù)車(chē)縣陽(yáng)明小學(xué)進(jìn)行為期一年半的援疆支教;2018年10月16日,我校黨委糜君佩書(shū)記遠(yuǎn)赴吉林省延邊州安圖縣第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)進(jìn)行為期一個(gè)月的對(duì)口幫扶。以此為契機(jī),我校和這兩所學(xué)校結(jié)成了跨區(qū)域遠(yuǎn)程結(jié)對(duì)幫扶學(xué)校。如何實(shí)現(xiàn)如此遠(yuǎn)距離、時(shí)差各相差兩小時(shí)多的異地教師之間的同修共研呢?我們通過(guò)雙方學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的共同協(xié)商討論,決定將研修活動(dòng)分階段逐步推進(jìn),充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)端口,借助研修釘釘群、微信公眾號(hào)、地區(qū)教育網(wǎng)等平臺(tái),采用“前期線上視聽(tīng)交流、中期線下集中研討、后期線上成果分享”的方式,將活動(dòng)策劃、階段分工、教材解讀、教學(xué)設(shè)計(jì)等前期工作和體會(huì)交流、經(jīng)驗(yàn)分享、成果展示等后期活動(dòng)放到線上來(lái)完成,將課堂展示、互動(dòng)評(píng)價(jià)、觀點(diǎn)報(bào)告等主活動(dòng)推進(jìn)到校,實(shí)地開(kāi)展,使雙方教師通過(guò)“千里連線” 實(shí)現(xiàn)上課資源共享、教學(xué)理念傳播、教學(xué)信息互通等的無(wú)縫對(duì)接,這樣的研修,使跨區(qū)域遠(yuǎn)程實(shí)現(xiàn)教學(xué)互通成為了可能。2018年11月19日,我校5名骨干教師遠(yuǎn)赴安圖二小送教;2019年4月25日,新疆陽(yáng)明小學(xué)楊妍副校長(zhǎng)帶5名骨干教師來(lái)我??疾臁HnI(lǐng)導(dǎo)和老師在面對(duì)面交流時(shí)都對(duì)“互聯(lián)網(wǎng)+研修”的模式給予了充分肯定和大力贊同,紛紛表示要把這樣的研修延續(xù)下去。
“互聯(lián)網(wǎng)+研修”, 打破了傳統(tǒng)研修的時(shí)空界限, “織”出了師資隊(duì)伍建設(shè)的新模式,促進(jìn)了校本研修的有效落實(shí)和教師的內(nèi)生發(fā)展,今后,我們將繼續(xù)將之完善、深入。