成都市青白江區(qū)積極推進(jìn)農(nóng)民工工資保障工作進(jìn)程，加強部門聯(lián)動、健全工作機制、開展專項檢查、強化源頭治理，有效保障了農(nóng)民工工資按時足額支付。

2018年是落實國家治欠保支三年行動計劃（2017-2019）的關(guān)鍵一年。成都市青白江區(qū)切實發(fā)揮屬地政府的責(zé)任，不斷健全欠薪預(yù)防和治理機制，全力維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，保障社會和諧穩(wěn)定。

全面建立健全工作機制

2013年，成都市青白江區(qū)建立了建設(shè)領(lǐng)域防范工資拖欠工作機制，區(qū)委區(qū)政府制定《關(guān)于進(jìn)一步完善防范建設(shè)領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資長效管理機制的實施意見》（青委辦發(fā)〔2013〕6號），明確部門職責(zé)和聯(lián)動機制，成立了“清欠辦”。

2017年11月，按照國家、省、市的統(tǒng)一要求青白江區(qū)迅速成立區(qū)解決企業(yè)拖欠工資問題聯(lián)席會議制度，成立“聯(lián)席辦”，進(jìn)一步健全完善解決企業(yè)欠薪問題工作機制。目前，全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、相關(guān)部門、園區(qū)管委會按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，形成各司其職，部門聯(lián)動，全區(qū)一盤棋的良好局面。

扎實開展工資專項檢查

按照全市的統(tǒng)一部署，青白江區(qū)開展“農(nóng)民工工資支付情況大排查”及“2018年農(nóng)民工工資支付專項檢查”行動，全區(qū)共排查用人單位401戶，其中在建工程項目47個，涉及勞動者職工13168人。

在排查工作中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、園區(qū)管委會統(tǒng)一認(rèn)識，建立由勞動保障分管負(fù)責(zé)人牽頭的工作機制，對本轄區(qū)內(nèi)用工單位和在建工程項目進(jìn)行全面梳理排查。重點對建設(shè)工程項目實行施工總承包直發(fā)工資、按月足額發(fā)放工資、實名制管理、勞動合同簽訂情況以及使用農(nóng)民工較為集中的加工制造業(yè)、餐飲業(yè)等進(jìn)行檢查。對排查出的問題項目和用工單位建立欠薪隱患臺賬，密切跟蹤，督促解決，實施動態(tài)管理。

強化建設(shè)領(lǐng)域欠薪源頭治理

|青白江區(qū)人社局開展“嚴(yán)厲打擊惡意欠薪，切實維護(hù)勞動者合法權(quán)益”宣傳活動|

區(qū)建設(shè)、交通、水務(wù)等建設(shè)行業(yè)主管部門按照國家對建設(shè)領(lǐng)域建農(nóng)民工工資專賬、施工總承包直發(fā)工資、按月足額支付等要求，結(jié)合實際建立農(nóng)民工工資專用賬戶制度、實名制管理、工資保證金等行業(yè)管理辦法，并將專用賬戶建立等情況納入征信管理。區(qū)建設(shè)局、區(qū)交通局、區(qū)水務(wù)局加大行業(yè)管理力度，對在建工程項目進(jìn)行全面排查，并通過約談、征信扣分等懲處機制督促問題項目及時整改。

確保政府投資工程項目無拖欠

“區(qū)聯(lián)席辦”組成專項督導(dǎo)組多次對區(qū)屬國有平臺公司進(jìn)行督導(dǎo)檢查。重點督促平臺公司按時按合同約定向施工單位撥付項目工程款，同時加強對所屬項目施工總承包單位建專戶、工資直發(fā)等督促監(jiān)管，要求施工總承包單位嚴(yán)格落實農(nóng)民工工資支付主體責(zé)任，確保青白江區(qū)政府投資工程項目工資無拖欠。

司法聯(lián)動打擊惡意欠薪

區(qū)檢察院、區(qū)法院、區(qū)人社局、區(qū)公安分局嚴(yán)格按照《青白江區(qū)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法與刑事司法銜接工作辦法（試行）》文件要求，不斷加強司法聯(lián)動，形成執(zhí)法合力。2017年，區(qū)人社局向區(qū)公安分局移送的四川梓寧建設(shè)有限公司班組長涉嫌惡意欠薪案，為48名農(nóng)民工追回欠薪7萬元；移送的“羅漢山公墓欠薪案”，為76名農(nóng)民工追回欠薪147.3萬，對惡意欠薪違法犯罪行為起到了震懾作用。2018年無一起涉嫌惡意欠薪案件移送公安。