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2019年上半年，茶陵農(nóng)商銀行堅守支農(nóng)支小初心，以存貸款為主業(yè)，以黨建為引領(lǐng)，眾志成城、擔(dān)當(dāng)作為，努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，基本實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)：存款份額繼續(xù)擴大，信貸投放有序增長，不良貸款整體可控，經(jīng)營效益穩(wěn)中有升，案件防控穩(wěn)固有效，基層黨建扎實推進。下半年，茶陵農(nóng)商銀行將進一步堅定信心，攻堅克難，以優(yōu)異的成績獻禮新中國成立70 周年。

開展好“兩個活動”。茶陵農(nóng)商銀行有序推進“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，組織黨員繼續(xù)深入、系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，打牢學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。抓實問題檢視，各支部、各黨員要通過談心談話、座談走訪、書面意見等方式，廣泛征求客戶、員工、群眾意見建議，提高思想認識、宗旨意識，規(guī)范服務(wù)行為、貫徹落實省聯(lián)社、總行黨委決策部署，找出差距與不足。對群眾提出的意見和反映的問題，茶陵農(nóng)商銀行透過現(xiàn)象看本質(zhì)，著眼長效抓落實，有針對性地建章立制，堵塞漏洞，切實推動思想問題和實際問題一起解決，新問題和老問題一起解決，個性問題和共性問題一起解決。組織開展“立足崗位講奉獻、勇于擔(dān)當(dāng)比作為”為主題的創(chuàng)優(yōu)爭先活動，從服務(wù)、作風(fēng)、業(yè)績、履職盡責(zé)等方面設(shè)置量化考核指標(biāo)，考核結(jié)果作為評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進黨支部的依據(jù)，進而激發(fā)全體黨員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和激情。

推進兩個建設(shè)。全面推進支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。茶陵農(nóng)商銀行按照支部“五化”建設(shè)要求，進一步鞏固支部黨建活動陣地，規(guī)范各項黨建工作標(biāo)準(zhǔn)和程序，做實“三會一課”、主題黨日、黨員發(fā)展、黨費收繳、雙述雙評等基礎(chǔ)工作。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任，加強黨員黨風(fēng)廉政教育，強化支部管黨治黨責(zé)任，每月至少開展一次廉政提醒談話。

貫徹落實“三個會議精神”。省聯(lián)社改革發(fā)展大會、干部隊伍建設(shè)會議和“黨建共創(chuàng)、金融普惠”行動啟動會是今后一段時期全省農(nóng)商銀行改革發(fā)展的行動指南。茶陵農(nóng)商銀行圍繞這三大會議精神，緊密結(jié)合茶陵實際，進一步研究、細化工作措施，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格工作執(zhí)行，確保三個會議確定的各項發(fā)展要求全面落地，發(fā)展目標(biāo)全面實現(xiàn)。

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