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        新形勢(shì)下電力企業(yè)思想政治工作芻議

        2019-02-20 05:16:26崔奕迪鄭國(guó)星
        關(guān)鍵詞:電力企業(yè)思想文化

        崔奕迪 鄭國(guó)星

        國(guó)網(wǎng)天津市電力公司電纜分公司 天津 300000

        當(dāng)前在我國(guó)電力企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)內(nèi)部文化的塑造是保證一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障,也是企業(yè)內(nèi)部全體工作人員價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則要求的重要標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作開(kāi)展是保證企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)生存和穩(wěn)定發(fā)展的核心內(nèi)容。在我國(guó)電力企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,需要通過(guò)應(yīng)用教育和行為指導(dǎo)的方法,針對(duì)企業(yè)內(nèi)部上下員工的思想政治基礎(chǔ)來(lái)加以提升,通過(guò)不同的思想教育內(nèi)容以及行為管理模式,充分激發(fā)出企業(yè)內(nèi)部工作人員的工作積極性,這對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的發(fā)展目標(biāo)有著重要的保障,對(duì)提高整個(gè)電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益以及社會(huì)效益有著重要的支撐。

        1.電力企業(yè)思想政治工作的相關(guān)內(nèi)容

        在電力企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,思想政治工作的組織結(jié)構(gòu)主要是面向全體工作人員來(lái)加以開(kāi)展,企業(yè)內(nèi)部的所有工作和管理人員,需要嚴(yán)格遵守思想政治觀念以及基本的行為規(guī)則,因此,這也在很大程度上展現(xiàn)出了一個(gè)企業(yè)良好的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略以及優(yōu)秀的管理理念,對(duì)提高整個(gè)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)發(fā)展速度有著重要的保障。通過(guò)新形勢(shì)下電力企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展,可以有效提高企業(yè)內(nèi)部工作人員的凝聚力,對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展以及提高自身在社會(huì)市場(chǎng)當(dāng)中的競(jìng)爭(zhēng)力有著重要的意義。企業(yè)在文化建設(shè)工作中充分反映出了一個(gè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)和文化價(jià)值之間的關(guān)系,其中重點(diǎn)涉及到了企業(yè)的精神、企業(yè)形象以及企業(yè)的整體經(jīng)營(yíng)管理理念等方面。在電力企業(yè)的日常發(fā)展工作當(dāng)中,企業(yè)文化的建立必須要做好內(nèi)部的管理工作,充分明確管理工作人員到自身工作目標(biāo)以及長(zhǎng)遠(yuǎn)的價(jià)值理念,有效發(fā)揮出企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展過(guò)程當(dāng)中所起到的推動(dòng)性作用,激發(fā)出員工在日常工作當(dāng)中的積極性,樹(shù)立起良好的工作心態(tài),來(lái)推動(dòng)整個(gè)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展。

        2.企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的具體開(kāi)展

        2.1 有助于兩者的融合發(fā)展

        傳統(tǒng)形勢(shì)下我國(guó)電力企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)受到外界各種因素的干擾,造成企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作以及和電力業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之間存在較大的差異,無(wú)法做到協(xié)同性發(fā)展。因此,為了有效解決這一問(wèn)題,相關(guān)電力企業(yè)在日常的工作和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中必須要充分注重企業(yè)內(nèi)部的文化建設(shè),同時(shí)向每一位員工有效滲透正確的政治工作理念,讓每一位工作人員在工作過(guò)程中可以充分樹(shù)立起正確的價(jià)值觀。與此同時(shí),還需要讓每一個(gè)工作人員充分了解到企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)工作的意義,使得工作人員在工作過(guò)程中更加具有凝聚力,從企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的角度上來(lái)付出努力,同時(shí)依照企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)發(fā)展特點(diǎn),不斷推動(dòng)整個(gè)電力企業(yè)朝著更高的方向上發(fā)展。因此,在電力企業(yè)的思想政治活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中,必須要充分做到與時(shí)俱進(jìn)和層次分明,針對(duì)不同等級(jí)的工作人員和管理工作人員需要進(jìn)行統(tǒng)一對(duì)待,將不同類型的工作人員所產(chǎn)生的思想政治問(wèn)題進(jìn)行充分的分析和了解,然后依照具體的問(wèn)題情況制定出相應(yīng)的治理措施,保證整個(gè)電力企業(yè)的思想政治工作可以得到有效的落實(shí)。

        2.2 為企業(yè)的發(fā)展提供物質(zhì)基礎(chǔ)

        當(dāng)前階段,在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制不斷改革的發(fā)展趨勢(shì)下,電力企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作開(kāi)展,為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展打下了良好的精神基礎(chǔ)和物質(zhì)基礎(chǔ),其中主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:第一,電力企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中主要是以企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)作為主要的工作基礎(chǔ),為優(yōu)化和完善思想政治工作提供出了良好的工作載體,同時(shí)也為電力企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)工作人員提供出了優(yōu)良的學(xué)習(xí)以及工作平臺(tái)。在日常的工作過(guò)程當(dāng)中,電力企業(yè)內(nèi)部可以周期性開(kāi)展一些趣味性的思想政治文體活動(dòng),充分激發(fā)出員工參與活動(dòng)的積極性,讓員工在思想政治活動(dòng)當(dāng)中,充分了解到思想政治工作的有效開(kāi)展,對(duì)自身素質(zhì)所帶來(lái)的較大提升,有效提高整個(gè)企業(yè)內(nèi)部工作人員的凝聚力。第二,企業(yè)要想得到長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的發(fā)展,必須要樹(shù)立起正確的企業(yè)發(fā)展目標(biāo),這主要依賴于企業(yè)內(nèi)部思想政治工作的有效開(kāi)展,思想政治工作的開(kāi)展程度在很大程度上決定了企業(yè)未來(lái)的發(fā)展方向。

        2.3 與制度管理進(jìn)行融合,提高綜合效益

        電力企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)思想政治和文化建設(shè)之間的有效融合,必須要通過(guò)企業(yè)各基層工作人員的廣泛認(rèn)同。為了得到企業(yè)內(nèi)部工作人員的充分認(rèn)可,電力企業(yè)在工作過(guò)程當(dāng)中開(kāi)展了思想政治教育活動(dòng),有效遵循了公平公正公開(kāi)的工作開(kāi)展原則,保證整個(gè)思想政治工作和文化建設(shè)工作到順利開(kāi)展,相關(guān)企業(yè)內(nèi)部的管理工作人員,必須要充分展現(xiàn)出自身所具有的管理和引導(dǎo)性作用,有效規(guī)范和強(qiáng)化工作人員的行為作風(fēng),在充分滿足企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展的目標(biāo)下,提高對(duì)思想政治工作的管理力度。除此之外,企業(yè)內(nèi)部還需要建立起完善的政治工作管理體制,保證整個(gè)企業(yè)朝著正確的方向上不斷前進(jìn)。

        2.4 將主題教育和文明活動(dòng)結(jié)合起來(lái)

        電力企業(yè)在日常發(fā)展過(guò)程當(dāng)中,相關(guān)部門之間需要積極開(kāi)展文明工作活動(dòng),通過(guò)這種娛樂(lè)性質(zhì)的活動(dòng)開(kāi)展,不但可以有效豐富工作人員的業(yè)余生活,同時(shí)還可以充分激發(fā)出員工在工作過(guò)程當(dāng)中的積極性,提高了自身的政治思想層次,推動(dòng)企業(yè)朝著更加穩(wěn)定的方向上發(fā)展。比如電力企業(yè)內(nèi)部可以周期性開(kāi)展一些娛樂(lè)性的集體活動(dòng),比如籃球賽、羽毛球賽等體育活動(dòng),充分激發(fā)出工作人員的參與積極性,讓員工在激烈的活動(dòng)當(dāng)中不斷提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,同時(shí)還可以讓工作人員的身體得到充分的鍛煉,在后續(xù)的工作過(guò)程中可以具有更加飽滿的精神和熱情來(lái)做好自己的本職工作,這對(duì)提高整個(gè)企業(yè)文化的發(fā)展以及提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力有著至關(guān)重要的意義。

        3.結(jié)束語(yǔ):

        在電力企業(yè)的發(fā)展過(guò)程當(dāng)中,要想保證思想政治工作的有效落實(shí),必須要從員工的基礎(chǔ)思想來(lái)加以提升,在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,需要建立起良好的企業(yè)發(fā)展文化,針對(duì)保證整個(gè)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展都有著重要的意義。

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