劉永剛

摘 要：非物質(zhì)文化遺產(chǎn)是一個(gè)國家文化傳承的瑰寶，隨著時(shí)代的發(fā)展，人們受到各種因素的影響，在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的繼承與發(fā)展方面存在著嚴(yán)重的不足，對此，文章針對我國非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理與利用展開了論述。

關(guān)鍵詞：非物質(zhì)文化遺產(chǎn);檔案管理;利用

非物質(zhì)文化遺產(chǎn)在中國傳統(tǒng)文化中，是文化發(fā)展過程中傳承下來的文化精髓，是我國文化發(fā)展歷程中所體現(xiàn)出的文化特性，在文化表現(xiàn)形式方面通常是以無形化、動(dòng)態(tài)性的特點(diǎn)為主，這也在一定程度上影響了非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理與利用的質(zhì)量，所以不能僅將其作為普通類型的檔案管理工作，并通過特殊的方法、形式來具體實(shí)施。

1 非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理存在的問題

1.1 缺乏完善的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理保障機(jī)制

在社會(huì)發(fā)展中健全的法治是其實(shí)現(xiàn)發(fā)展的主要?jiǎng)恿?，也是國家在維持社會(huì)秩序的過程中主要采取的方式之一。當(dāng)前階段，我國并未針對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)制定完善的法律法規(guī)，與非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理工作相關(guān)法律法規(guī)、約束性以及支持也缺乏完善性。政府部門在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作當(dāng)中扮演著領(lǐng)導(dǎo)者的角色，但是在管理實(shí)踐當(dāng)中，文物保護(hù)工作一般都是個(gè)人在其中占據(jù)著主導(dǎo)地位的，促使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)在實(shí)際管理的過程中，存在著不對稱性、矛盾性等問題。此外，青年人對于非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作并不熱衷，使得傳統(tǒng)文化在繼承與發(fā)揚(yáng)的過程中受阻，促使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的繼承人出現(xiàn)嚴(yán)重的缺乏現(xiàn)象，在這一方面國家并未給出統(tǒng)一的管理規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，大多依賴傳承下來的繼承傳記、保護(hù)等方式，沒有相應(yīng)的法律、法規(guī)文件。

1.2 非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理對象難以有效實(shí)施整合

由于非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案歸檔的對象種類非常多，而且分布的范圍廣且具有多樣性的特征，尤其是在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查、登錄、申請以及傳承人等檔案。這也使得檔案工作在極大程度上加大了難度，特別是在對檔案實(shí)施收集的過程中體現(xiàn)的最為顯著。管理對象的分散性，主要體現(xiàn)于領(lǐng)域、內(nèi)容、保管單位等方面的分散性。領(lǐng)域分散主要指的是管理對象涉及的文化領(lǐng)域不同。保管單位的分散性主要是指主題檔案資料留存的管理部門存在著差異性，由于受到地理因素的影響，難以實(shí)施有效性的整合。

1.3 非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理的難度大

我國現(xiàn)階段針對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案實(shí)施管理，及所利用的工作主體主要是由政府部門及博物館、檔案館等組織來負(fù)責(zé)的，各自在實(shí)施管理時(shí)采用的方式、理念等方面存在較大的差別，使得必要的溝通及合作平臺(tái)等方面的支撐較為缺乏。此外，在檔案管理的標(biāo)準(zhǔn)及程序方面也存在著不足，促使當(dāng)前階段的檔案管理工作在具體實(shí)施的時(shí)候，存在各自為政、管理混亂等困境問題。

2 我國非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理與利益的相關(guān)策略

2.1 加強(qiáng)對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理法律法規(guī)的完善性

依據(jù)我國當(dāng)前階段的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)的實(shí)際狀況來看，站在立法的層面上分析，發(fā)現(xiàn)我國并未針對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)出臺(tái)專業(yè)性的法律法規(guī)，與非物質(zhì)文化遺產(chǎn)相關(guān)的檔案管理工作、利用工作等方面，更加沒有統(tǒng)一的制定出適用的標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)則，所以我國應(yīng)該針對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理與利用這一方面，建立相應(yīng)的管理立法程序。在具體建立的時(shí)候可以結(jié)合以下幾點(diǎn)來實(shí)施：1）建立專業(yè)化的相關(guān)保護(hù)法律法規(guī)：在法律法規(guī)中對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案的管理工作與利用工作開展過程中，對其具體的原則以及程序設(shè)置實(shí)施規(guī)范;2）以司法解釋的形式制定出專業(yè)化的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理解釋規(guī)則;3）從非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理部門的內(nèi)部，來推動(dòng)檔案管理工作與利用工作，同時(shí)還需要進(jìn)行必要性監(jiān)督程序的制定，從而使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案的監(jiān)督管理工作獲得有效性提升。

2.2 加強(qiáng)檔案管理人員專業(yè)化水平的提升

非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的檔案管理的過程是非常復(fù)雜的，再加上非物質(zhì)文化遺產(chǎn)自身具有特殊性，在對相關(guān)檔案實(shí)施保存的過程中，管理人員需要保證自身知識(shí)體系的健全性、個(gè)人素質(zhì)的優(yōu)良性，這也給各個(gè)地域的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)管理單位面臨了新的挑戰(zhàn)。在對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)實(shí)施保護(hù)工作的過程中，應(yīng)該注重檔案管理人員專業(yè)性的培養(yǎng)，加強(qiáng)檔案管理隊(duì)伍的建設(shè)力度，對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作開展的成效產(chǎn)生直接影響。在培養(yǎng)專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的時(shí)候，需要通過以下幾個(gè)方面進(jìn)行規(guī)范：1）應(yīng)當(dāng)適當(dāng)加大檔案管理與利用對外宣傳的工作力度，促使公眾能夠提高非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案的保護(hù)意識(shí)。我國在非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)方面的觀念存在著不足，促使社會(huì)主體在非物質(zhì)遺產(chǎn)保護(hù)工作并未充分的了解，所以必須要加大非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案管理工作與利用工作的外宣傳力度，這樣才能建立起專業(yè)人才團(tuán)隊(duì)。2）加強(qiáng)檔案管理人員操作水平的提升。檔案管理人員需要具備的檔案管理專業(yè)知識(shí)必須要健全，并能夠?qū)n案管理的相關(guān)流程熟練掌握。這樣在對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案進(jìn)行搜集與管理的時(shí)候，避免非物質(zhì)文化遺產(chǎn)檔案保存中出現(xiàn)損害問題。3）檔案管理人員在開展工作的時(shí)候，需要具備極為良好的綜合素養(yǎng)，尤其是心理素質(zhì)、溝通能力、責(zé)任心方面的要求都較高。檔案管理工作在具體實(shí)施的時(shí)候，需要管理人員能夠?qū)n案資料進(jìn)行細(xì)心的處理，這樣才能夠保證檔案存檔內(nèi)容的完整性與真實(shí)性。

3 結(jié)束語

總而言之，我國歷史悠久，傳承了眾多非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，在對其相關(guān)檔案實(shí)施的管理工作已經(jīng)發(fā)展到了新的高度，在對非物質(zhì)文化遺產(chǎn)實(shí)施保護(hù)的時(shí)候采用了現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)手段，能夠使非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的保護(hù)更為完善。

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