趙 蒙

（金平苗族瑤族傣族自治縣營盤鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站，云南紅河 661501）

1 前言

畜牧業(yè)是我國經(jīng)濟發(fā)展中的重要產(chǎn)業(yè)模式，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)中占據(jù)主體地位。但是在畜禽養(yǎng)殖過程中，因為各類因素的影響可能出現(xiàn)一些動物疫病，帶來嚴重損失。為了保證畜牧養(yǎng)殖的健康發(fā)展，提高經(jīng)濟效益，對于畜牧獸醫(yī)技術的應用十分普遍。而且隨著畜牧養(yǎng)殖規(guī)模的擴大，畜牧業(yè)不斷發(fā)展，畜牧獸醫(yī)新技術的應用也更加普遍。在實際工作中，畜牧獸醫(yī)新技術的推廣應用，需要配合專門的推廣體系進行，但是這個推廣建設還存在一些問題，本次就對此進行分析。

2 加強農(nóng)村畜牧獸醫(yī)新技術推廣體系建設的重要意義

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是以畜牧業(yè)和種植業(yè)為基礎，畜牧業(yè)在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)中占據(jù)比較重要的地位。隨著人們對于畜牧產(chǎn)品需求的增加，以及畜牧業(yè)對于經(jīng)濟發(fā)展推動性的增強，畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)模逐漸擴大，發(fā)展形式多樣，對于畜牧獸醫(yī)技術的應用也越來越廣泛。對于農(nóng)村地區(qū)來說，在新時期新觀念的沖擊下，對于應用先進技術進行畜牧業(yè)發(fā)展的理念越來越普遍，雖然部分地區(qū)還存在對畜牧獸醫(yī)新技術了解不足，對傳統(tǒng)經(jīng)驗依賴性較重等請款單個出現(xiàn)，但總的來書對于畜牧獸醫(yī)新技術的認可較高。在這種情況下，畜牧部門就要思考向農(nóng)村地區(qū)畜牧從業(yè)人員推廣更多的、更先進的畜牧獸醫(yī)新技術，而這就需要畜牧獸醫(yī)技術推廣體系的建設和支持，這也是農(nóng)業(yè)推廣的重要組成部分。通過推廣體系建設，向農(nóng)村居民推廣更多樣的技術，從而提升畜牧業(yè)發(fā)展水平，實現(xiàn)提質(zhì)增效的目的。

3 農(nóng)村畜牧獸醫(yī)技術推廣體系建設的現(xiàn)狀分析

3.1 建設力度不足

畜牧獸醫(yī)是一項長期的工作，并不是一蹴而就的。而且推廣體系建設成效也需要一定時間才可以看到，因此很多農(nóng)村地區(qū)都不重視這項工作開展。這主要表現(xiàn)在農(nóng)村地區(qū)的農(nóng)技推廣站不重視畜牧獸醫(yī)新技術的推廣，不能完成上級安排的技術推廣工作；推廣方式比較隨意，沒有考慮推廣的技術是否適用于本地區(qū)的畜牧業(yè)發(fā)展；推廣體系建設的管理制度不完善，存在管理漏洞，體系建設架構(gòu)也不完整，難以保證技術推廣工作的落實。

3.2 建設投入不足

畜牧獸醫(yī)最大的問題就是資金投入不足，因為這項工作是一項長期的工作，需要投入大量資金才能看到成效。而農(nóng)村地區(qū)本身經(jīng)濟條件不高，資金能力不足，因此難以保證有大量的經(jīng)費投入，也就影響到體系建設的進程。農(nóng)村政府因為不重視這項工作，所以不能劃撥充足的資金，也就無法引進高水平的人才、技術和設備，難以獲得后勤保障；提供的薪資待遇水平較低，無法吸引人才留任，導致推廣隊伍流動性大；推廣站點基礎設施建設比較落后，進行疾病診斷和化驗的設備不足，無法配合推廣體系建設開展。

3.3 推廣隊伍素質(zhì)不高

畜牧獸醫(yī)需要配合高水平的推廣人員進行，但當前的推廣人員很多都是子承父業(yè)或拜師而進入畜牧獸醫(yī)隊伍，沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)的畜牧獸醫(yī)專業(yè)教育，理論知識不充足，實踐經(jīng)驗不豐富。推廣人員年齡普遍較大，對于新知識和新技術的接受能力不足，難以適應新時期畜牧獸醫(yī)要求。很多地方已取消獸醫(yī)站部門，將之納入到農(nóng)業(yè)部門，對于畜牧獸醫(yī)增加了一定難度。

4 加強農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的有效途徑

4.1 創(chuàng)新推廣理念

隨著科學技術和社會的進步，現(xiàn)代畜牧獸醫(yī)逐漸朝向市場化、規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化與自動化方向發(fā)展。因此，在進行畜牧獸醫(yī)技術推廣時，需要創(chuàng)新理念，根據(jù)現(xiàn)代畜牧獸醫(yī)的發(fā)展特點，針對性的提出推廣內(nèi)容，探索適合不同基層地區(qū)的畜牧獸醫(yī)技術推廣模式和內(nèi)容，提高農(nóng)民的參與度以及推廣深度。要依據(jù)不同區(qū)域的畜牧獸醫(yī)產(chǎn)業(yè)布局，加大對最新技術的普及和推廣力度，開展不同形式的科技活動，加強技術示范與培訓，逐步樹立科技興業(yè)的觀念，在進行技術示范的同時培養(yǎng)畜牧獸醫(yī)從業(yè)人員的技術水平，以此推動畜牧獸醫(yī)的發(fā)展。另外，推廣人員還需要經(jīng)常下農(nóng)村了解農(nóng)民需求何種技術，然后進行針對性的推廣和教學，滿足發(fā)展需求。

4.2 完善推廣機制

完善畜牧獸醫(yī)技術推廣體系建設，建立專門的推廣部門，綜合推廣職能的實現(xiàn)，構(gòu)建高水平、專業(yè)化的畜牧獸醫(yī)技術推廣隊伍；整合畜牧獸醫(yī)技術推廣資源，提升推廣人員福利待遇，吸引更高水平的人員參與畜牧獸醫(yī)技術推廣；建立統(tǒng)一的畜牧獸醫(yī)技術推廣平臺，包含各類畜牧獸醫(yī)技術和地區(qū)，實現(xiàn)信息共享，提供畜牧獸醫(yī)信息服務、評估服務與技術產(chǎn)權交易等各項服務，加強各地畜牧獸醫(yī)發(fā)展信息的共享和交流。將當?shù)匦竽莲F醫(yī)發(fā)展的新成果、新技術與新品種作為切入點，帶領農(nóng)民觀看畜牧獸醫(yī)技術應用試驗，讓農(nóng)民切實見到畜牧獸醫(yī)技術推廣的益處，從而重視畜牧獸醫(yī)技術推廣服務。

4.3 強化推廣隊伍建設

畜牧獸醫(yī)技術推廣人員的素質(zhì)、知識水平、業(yè)務能力對于畜牧獸醫(yī)技術推廣工作的開展有直接影響，因此地方政府需要打造優(yōu)秀的畜牧獸醫(yī)技術推廣隊伍，根據(jù)本地區(qū)畜牧獸醫(yī)發(fā)展狀況以及畜牧獸醫(yī)技術推廣情況，合理安排畜牧獸醫(yī)技術推廣崗位，合理擬定崗位要求，招收高水平的專業(yè)人士，爭取每個區(qū)域都有專業(yè)的畜牧獸醫(yī)技術推廣人員；制定優(yōu)厚的工資待遇，吸引高素質(zhì)的專業(yè)人才入職，并做好崗前培訓；定期進行畜牧獸醫(yī)技術培訓、畜牧獸醫(yī)技術推廣知識學習、素質(zhì)教育等培訓活動，提高推廣人員的素質(zhì)水平；將具體的畜牧獸醫(yī)技術推廣工作落實到個人，以將工作具體內(nèi)容落實到實處。

5 結(jié)語

農(nóng)村地區(qū)的畜牧獸醫(yī)新技術推廣體系建設還面臨著一些問題，新時期需要正確分析這些問題，提出有效的推廣體系建設途徑。