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        OBE模式下“四位一體”教學(xué)法的實(shí)踐探索

        2019-02-10 10:54:23劉俊霞毛青
        關(guān)鍵詞:應(yīng)用型實(shí)訓(xùn)課程

        劉俊霞 毛青

        [摘? ? ? ? ? ?要]? 學(xué)習(xí)產(chǎn)出教育模式(OBE)的核心在于使學(xué)生真正成為教學(xué)活動(dòng)的中心,實(shí)現(xiàn)教育活動(dòng)由“教師中心”向“學(xué)生中心”的轉(zhuǎn)移,從而達(dá)到培養(yǎng)學(xué)生能力的具體目標(biāo)。經(jīng)過探索和實(shí)踐,OBE模式下將“四位一體”教學(xué)法應(yīng)用在國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程中效果比較明顯,學(xué)生知識(shí)、能力、素質(zhì)得到明顯提升,經(jīng)驗(yàn)和做法有推廣和應(yīng)用價(jià)值。

        [關(guān)? ? 鍵? ?詞]? OBE模式;四位一體;教學(xué)法;國際貿(mào)易實(shí)務(wù)

        [中圖分類號(hào)]? G642? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? [文章編號(hào)]? 2096-0603(2019)35-0028-02

        一、OBE教育模式及研究概況

        OBE(Outcomes-based Education)是學(xué)習(xí)產(chǎn)出教育模式,20世紀(jì)80年代到90年代初首先出現(xiàn)于美國和澳大利亞的基礎(chǔ)教育改革過程中。美國學(xué)者斯派帝(1994)對(duì)OBE的定義:“清晰地聚焦和組織教育系統(tǒng),使之圍繞確保學(xué)生獲得在未來生活中獲得實(shí)質(zhì)性成功的經(jīng)驗(yàn)?!蔽靼拇罄麃喗逃块T對(duì)OBE定義:“基于實(shí)現(xiàn)學(xué)生特定學(xué)習(xí)產(chǎn)出的教育過程?!監(jiān)BE教育模式現(xiàn)已被國際工程教育界廣泛接受,國內(nèi)工程類專業(yè)(如汕頭大學(xué))優(yōu)先采用這種教育理念和方法,并取得良好效果(顧佩華等,2013)。當(dāng)前國家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、生產(chǎn)效率和產(chǎn)品技術(shù)含量不斷提高,意味著目前社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要大量高素質(zhì)、多類型的人才,尤其是面向?qū)嵺`的應(yīng)用型人才。OBE教育理念也開始用于應(yīng)用型人才培養(yǎng)研究和一些特定課程的實(shí)踐研究方面(孫桂蘭,2015;張立巍,2016;鄧嬌嬌,2018),也在教學(xué)體系研究及虛擬仿真實(shí)驗(yàn)中心研究方面有所涉及(張京英等,2019;張珂扽,2019)。

        二、OBE教育模式下“四位一體”教學(xué)法的實(shí)踐探索

        (一)OBE教育模式對(duì)國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程的適用性

        國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程是一門理論與實(shí)踐緊密結(jié)合的課程,課程以培養(yǎng)實(shí)用性人才為導(dǎo)向,使學(xué)生掌握國際貨物貿(mào)易環(huán)節(jié)各種問題的實(shí)務(wù)處理內(nèi)容。培養(yǎng)應(yīng)用型人才,重視學(xué)生實(shí)踐能力,突出并強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),是國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程教學(xué)改革的重點(diǎn)(趙丹,2016)。而當(dāng)前教學(xué)中存在實(shí)踐環(huán)節(jié)比例低、教師自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)少及缺乏企業(yè)深度支持等問題,引入OBE教育理念及模式,從學(xué)習(xí)產(chǎn)出(計(jì)劃)、實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)產(chǎn)出(實(shí)施)、評(píng)估學(xué)習(xí)產(chǎn)出(檢查)、使用學(xué)習(xí)產(chǎn)出(行動(dòng))四方面,以學(xué)生為主體,在國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程中培養(yǎng)學(xué)生的從業(yè)意識(shí)和從業(yè)能力,提升學(xué)生將專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中的能力,實(shí)現(xiàn)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。

        (二)OBE模式下“四位一體”教學(xué)法的改革思路

        國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程是國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課,以理論授課為主,教師講課以課本、以知識(shí)灌輸為主,教學(xué)活動(dòng)以教師為中心。該課程實(shí)現(xiàn)OBE模式,一是降低理論學(xué)時(shí),增加實(shí)踐學(xué)時(shí);二是考核方式需注重過程考試;三是要更新教學(xué)手段和方法,使學(xué)生真正成為教學(xué)活動(dòng)的中心。使本門課程達(dá)到以提升技能為目的,以教育產(chǎn)出為驅(qū)動(dòng)力,將應(yīng)用型人才培養(yǎng)作為教學(xué)目標(biāo)導(dǎo)向,對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化,提升其學(xué)習(xí)的有效性。主要的改革方案要以課程要達(dá)到的預(yù)期目標(biāo)為導(dǎo)向,以學(xué)生為主體,從學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Defining)、實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Realizing)、評(píng)估學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Assessing)、使用學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Using)四個(gè)維度綜合提升學(xué)生外貿(mào)業(yè)務(wù)能力。

        (三)OBE模式下“四位一體”教學(xué)法的實(shí)施與評(píng)估

        1.學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Defining)——目標(biāo)

        OBE模式中的學(xué)習(xí)產(chǎn)出主要以對(duì)課程教學(xué)要達(dá)到的目標(biāo)進(jìn)行定位并做好計(jì)劃。在國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程中的教學(xué)目標(biāo)分為知識(shí)目標(biāo)、能力目標(biāo)和素質(zhì)目標(biāo)三方面:知識(shí)層面學(xué)生要掌握進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)容;能力目標(biāo)要求學(xué)生在我國對(duì)外貿(mào)易方針政策的指導(dǎo)下,遵守國際法規(guī)和貿(mào)易慣例,學(xué)習(xí)和使用在國際貨物買賣中的基本技能;素質(zhì)目標(biāo)要求學(xué)生在學(xué)習(xí)中體驗(yàn)國際貿(mào)易業(yè)務(wù)的復(fù)雜性和風(fēng)險(xiǎn)性,培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,培育學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神。因而教學(xué)中需體現(xiàn)“理實(shí)合一”,注重知識(shí)在實(shí)際工作中的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用,通過充分的實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐教學(xué)實(shí)現(xiàn)學(xué)生能力產(chǎn)出,并在全過程中予以追蹤和評(píng)價(jià)。

        2.實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Realizing)——做法

        (1)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃,深化教學(xué)內(nèi)容改革

        國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程改革之后教學(xué)內(nèi)容突出“實(shí)際、實(shí)踐”,理論介紹以“必須、夠用”為度,課程內(nèi)容在保證理論的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整,理論學(xué)時(shí)降低16學(xué)時(shí),實(shí)踐學(xué)時(shí)(包含實(shí)訓(xùn)、案例、研討、課內(nèi)認(rèn)知實(shí)習(xí))增加16學(xué)時(shí),加大了實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容在教學(xué)過程中的分量。

        (2)配合教學(xué)內(nèi)容,完善實(shí)踐教學(xué)體系

        充實(shí)和完善實(shí)踐教學(xué)體系,實(shí)踐教學(xué)體系由基本技能訓(xùn)練(課程章節(jié)配套實(shí)訓(xùn)練習(xí))、專業(yè)技能訓(xùn)練(以業(yè)務(wù)過程為導(dǎo)向的模擬實(shí)訓(xùn)—實(shí)訓(xùn)周)、綜合應(yīng)用技能訓(xùn)練(深入企業(yè)調(diào)研、貿(mào)易洽談會(huì)、港務(wù)區(qū)的認(rèn)知實(shí)習(xí))、外貿(mào)從業(yè)技能訓(xùn)練(POCIB、商展能力大賽等)四方面構(gòu)成,形成了縱向?qū)W生能力的上升體系,橫向與理論課程有機(jī)結(jié)合的實(shí)踐教學(xué)體系。

        (3)進(jìn)行課程建設(shè),改革教學(xué)方式和手段

        進(jìn)行課程建設(shè),完成國際貿(mào)易實(shí)務(wù)精品資源共享課程、MOOC及教材建設(shè),構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境,學(xué)生在網(wǎng)上可以完成課前預(yù)習(xí)、課程學(xué)習(xí)、課后練習(xí),相互配套的教學(xué)資源方便了學(xué)生線上線下的學(xué)習(xí),學(xué)生學(xué)習(xí)中的難點(diǎn)和重點(diǎn)知識(shí)可以通過在線方式得到答疑和指導(dǎo)。

        (4)加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地建設(shè),大力推進(jìn)校企合作

        建立由學(xué)校、企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、教授、專家組成的專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì),共同審定教學(xué)計(jì)劃、課程體系和實(shí)踐環(huán)節(jié)內(nèi)容、學(xué)時(shí)安排等,選聘實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的業(yè)務(wù)骨干為兼職教師參與指導(dǎo)工作。

        (5)實(shí)施過程考核制度

        根據(jù)本課程的內(nèi)容特點(diǎn),在學(xué)習(xí)過程中對(duì)班級(jí)進(jìn)行分組(3~4人/組),以學(xué)習(xí)小組為單位,進(jìn)行課后討論、實(shí)訓(xùn)和實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)每組任務(wù)完成的質(zhì)量對(duì)每一位學(xué)生的實(shí)際工作效果進(jìn)行考核。

        3.評(píng)估學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Assessing)——評(píng)價(jià)

        為實(shí)現(xiàn)全過程管理,達(dá)到預(yù)期學(xué)習(xí)目標(biāo),對(duì)教學(xué)實(shí)施嚴(yán)格評(píng)價(jià)。依據(jù)學(xué)校課程評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、過程考核管理制度、實(shí)踐教學(xué)評(píng)價(jià)體系嚴(yán)格對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過程進(jìn)行考核和評(píng)估。(1)小組課堂討論活動(dòng)。在上課期間根據(jù)教學(xué)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行小組討論,根據(jù)小組討論成績進(jìn)行分組打分,并對(duì)組內(nèi)成員表現(xiàn)進(jìn)行差別評(píng)價(jià)。(2)課后案例分析和方案規(guī)劃并提交國際貿(mào)易方案規(guī)劃報(bào)告。(3)安排學(xué)生進(jìn)行認(rèn)知類實(shí)習(xí)實(shí)踐,提交實(shí)踐活動(dòng)心得。(4)模擬實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)。在實(shí)訓(xùn)室通過國際貿(mào)易實(shí)務(wù)實(shí)訓(xùn)軟件進(jìn)行實(shí)訓(xùn),使學(xué)生感受真實(shí)的國際貿(mào)易環(huán)境。

        4.使用學(xué)習(xí)產(chǎn)出(Using)——檢驗(yàn)

        國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)出的檢驗(yàn)主要通過學(xué)科競賽進(jìn)行檢驗(yàn)。學(xué)科競賽促進(jìn)了教師和學(xué)生對(duì)“教”與“學(xué)”觀念的轉(zhuǎn)變。一方面改變了以教師為教學(xué)活動(dòng)中心的僵化模式;另一方面,學(xué)生在競賽中主動(dòng)學(xué)習(xí)知識(shí),尋求解決問題的出路,培養(yǎng)了學(xué)生積極參與、主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí)和能力,實(shí)現(xiàn)了從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變。同時(shí),教師針對(duì)本門課程進(jìn)行改革也取得了明顯的成績,《國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程教學(xué)改革研究與實(shí)踐》獲學(xué)校教學(xué)成果一等獎(jiǎng),《國際貿(mào)易實(shí)務(wù)》教材獲學(xué)校優(yōu)秀教材一等獎(jiǎng),省級(jí)優(yōu)秀教材二等獎(jiǎng),以此為基礎(chǔ)形成的《OBE理念導(dǎo)向下的經(jīng)貿(mào)人才培養(yǎng)體系優(yōu)化與實(shí)踐研究》獲校級(jí)優(yōu)秀教學(xué)成果二等獎(jiǎng)。學(xué)生與教師的成績均表明OBE模式下“四位一體”教學(xué)法是有明顯效果的。

        三、OBE模式下“四位一體”教學(xué)法的主要經(jīng)驗(yàn)

        教學(xué)改革和實(shí)踐中,對(duì)以學(xué)生為主體,以提升學(xué)生能力為核心的教學(xué)目標(biāo)具有重要的實(shí)踐價(jià)值和推廣價(jià)值,對(duì)培養(yǎng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型國際貿(mào)易人才具有一定的理論價(jià)值和推廣價(jià)值。

        (一)OBE教育模式以成果導(dǎo)向?yàn)橹?,注重學(xué)生能力培養(yǎng)

        為提升學(xué)生崗位技能,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)過程極其重視,強(qiáng)調(diào)通過控制學(xué)習(xí)過程達(dá)到相應(yīng)的學(xué)習(xí)成果。這種基于學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)成果邏輯關(guān)系下的教學(xué)方案、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法設(shè)計(jì)與實(shí)踐對(duì)以學(xué)生能力培養(yǎng)為核心的相關(guān)課程具有重要的推廣價(jià)值。

        (二)國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程在國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)人才培養(yǎng)方案中的地位十分重要

        外貿(mào)實(shí)踐創(chuàng)新是本專業(yè)應(yīng)用創(chuàng)新中最主要的內(nèi)容,其貫穿于整個(gè)專業(yè)人才培養(yǎng)的各環(huán)節(jié)中,“四位一體”探究式教學(xué)法在該課程應(yīng)用中增加了實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容與方式,是外貿(mào)實(shí)踐的創(chuàng)新,這種教學(xué)方法對(duì)培養(yǎng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型的國際貿(mào)易人才具有重要理論和實(shí)踐推廣價(jià)值。

        (三)課程建設(shè)打造優(yōu)秀的教學(xué)團(tuán)隊(duì)

        “四位一體”探究式教學(xué)法的改創(chuàng),需要以高水平教學(xué)團(tuán)隊(duì)為保障,在此基礎(chǔ)上培養(yǎng)和形成了優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì),國際貿(mào)易實(shí)務(wù)教學(xué)團(tuán)隊(duì)被評(píng)為“省級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)”。

        參考文獻(xiàn):

        [1]顧佩華.基于“學(xué)習(xí)產(chǎn)出”(OBE)的工程教育模式:汕頭大學(xué)的實(shí)踐與探索[J].高等工程教育研究,2014(1).

        [2]付影,郭麗娟.基于“OBE”理念下的舊城改造課程教學(xué)模式探析[J].黑龍江教育·理論與實(shí)踐,2019.(1-2).

        [3]劉春宇,張瑞林.基于崗位需求能力培養(yǎng)的實(shí)訓(xùn)類課程OBE教學(xué)模式研究:以ERP企業(yè)沙盤模擬實(shí)訓(xùn)課程為例[J].大學(xué)教育,2019(2).

        [4]董永剛.基于OBE理念和學(xué)堂在線MOOC平臺(tái)的新型教學(xué)模式探索:以高校制圖類在線開放課程為例[J].中國教育信息化,2018(5).

        ◎編輯 陳鮮艷

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