推薦函摘要:
公司證券事務(wù)代表趙剛從事董辦工作10余年,2017年接任公司證代兼任董監(jiān)事會秘書處處長,是公司董秘系統(tǒng)的業(yè)務(wù)骨干,協(xié)助本人管理公司信息披露工作、三會運作及其他證券事務(wù),曾多次成功籌劃并主導(dǎo)參與了非公開發(fā)行4.45億A股、實施重大資產(chǎn)重組、實施員工持股計劃、發(fā)行20億元公司債等多項資本運作。此外,還兼任遼寧上市公司協(xié)會證券代表工作委員會副主任工作,在遼寧轄區(qū)上市公司群體具有較高聲望。
他政治覺悟高,堅決貫徹公司轉(zhuǎn)型升級、港口整合等重大決策部署;他對工作具有高度責(zé)任心,辦事冷靜,踏實勤懇,執(zhí)行力強,每次均能夠較好地完成董秘交辦的任務(wù),并對“棘手問題”提出有效處理意見,是董秘賴以依靠的參謀;他熟練掌握證券事務(wù)基本功,依靠自己的專業(yè)判斷和客觀分析,恪守“真實、準(zhǔn)確、完整、及時”的理念,帶領(lǐng)董辦團隊提升信息披露工作標(biāo)準(zhǔn)。兩年來,公司定期報告和臨時公告未發(fā)生一次紕漏和補充公告,并獲得上交所年度信息披露“A級”評價;他密切關(guān)注監(jiān)管動態(tài)、靈活解讀監(jiān)管要求,落實規(guī)范運作,把提升公司風(fēng)控意識落到實處,公司風(fēng)控工作得到極大提升;他協(xié)助董秘做好管理層與董事會、股東單位的匯報和溝通,三會運作平穩(wěn),公司治理和諧,連續(xù)9年入選“上證治理板塊樣本股”;他重視溝通協(xié)調(diào)與請示匯報相結(jié)合,在股東、投資者、監(jiān)管、中介機構(gòu)接待和關(guān)系處理上,善補位不越位,有效發(fā)揮溝通和傳遞樞紐功能,保證了各項事務(wù)處理順暢、運作平穩(wěn),得到股東和監(jiān)管各界的廣泛好評。
綜上,趙剛在公司證券事務(wù)代表崗位上表現(xiàn)優(yōu)異,是本人董秘工作開展的重要抓手和重要實施者,也是公司治理成績?nèi)〉玫闹匾Τ?。本人對公司證代的工作表示滿意,特此推薦公司證代趙剛參與董秘好助手評選,希望借此評選,對先進典型予以褒獎和激勵。
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王皓先生2016年任職隆基股份證券事務(wù)代表,協(xié)助董秘工作。輔助董秘全程參與、協(xié)調(diào)和推進了歷次再融資工作進度,先后完成了兩次定向增發(fā)、一次公司債、一次可轉(zhuǎn)債和一次配股的方案編制、盡職調(diào)查和發(fā)行上市工作,目前正在進行第二次可轉(zhuǎn)債項目盡職調(diào)查,累計再融資超過126億元(不含正在進行的可轉(zhuǎn)債項目),有效保障了公司產(chǎn)能擴張的資金需求和戰(zhàn)略落地。
王皓先生作為本人的得力助手,恪盡職守,勤勉盡責(zé),為公司合規(guī)治理與規(guī)范運作做出了卓越貢獻,推動了公司信息披露、合規(guī)治理以及資本運作等工作的有效開展。在王皓先生的助力下,公司上市以來在整體規(guī)范運作、信息披露考核工作中取得了良好成績,在市場中也起到了良好的模范帶頭作用。
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時雁自埃斯頓IPO申報起,一直從事公司證券事務(wù)相關(guān)工作。作為公司證券事務(wù)代表,認(rèn)真對待信息披露、規(guī)范運作、投資者關(guān)系、投資執(zhí)行等具體工作。自2015年上市以來,公司三次獲得深交所中小板上市公司信息披露考核結(jié)果A。通過積極、高效、多元化地組織投資者關(guān)系活動,公司在資本市場的知名度不斷提高,與國內(nèi)、海外投資者建立了良好的互動關(guān)系,加大投資者和研究機構(gòu)對公司的關(guān)注度,讓更多的投資者了解和認(rèn)可公司未來發(fā)展的前景。
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陳維娟女士在任職期間,開展了公司治理領(lǐng)域內(nèi)的相關(guān)建設(shè),創(chuàng)新與改革工作,致力于信息披露、投資者關(guān)系、再融資、并購重組經(jīng)驗、實際操作經(jīng)驗豐富,使得福田汽車公司治理得到業(yè)界高度評價。同時,工作期間與董事會秘書合著出版公司治理類書籍并發(fā)表多篇治理類研究文章。
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常曉明先生作為本人的助手,專業(yè)敬業(yè),勤勉盡責(zé),積極為公司合規(guī)治理與規(guī)范運作貢獻自己的力量,推動了公司信息披露、合規(guī)治理、資本運作等工作的有效進展。在常曉明先生的助力下,科大訊飛持續(xù)保持了上市以來信息披露考核優(yōu)秀的紀(jì)錄,深交所特別指出科大訊飛公司整體運作規(guī)范,信息披露工作質(zhì)量較好,在市場上起到了良好的帶頭示范作用。
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珠海港是珠海市首家在深交所上市的公司,是承擔(dān)市委市政府“以港興市”戰(zhàn)略重任的大型國有控股企業(yè)。近五年來,黃一桓同志作為董事局秘書處主任、證券事務(wù)代表,積極協(xié)助公司董事局秘書,負(fù)責(zé)公司資本運作及證券事務(wù)具體工作,助力公司在資本市場直接融資近40億元,推動公司主體評級提升至AA+,并連續(xù)三年獲得深交所信息披露A類最優(yōu)評級,為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展和治理提升做出了較突出貢獻。憑借出色的工作成果和豐富的工作經(jīng)驗,2019年黃一桓先生當(dāng)選廣東上市公司協(xié)會證代委員會副主任,入選珠海市產(chǎn)業(yè)青年優(yōu)秀人才。
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陳曉靜工作態(tài)度認(rèn)真,有較強的責(zé)任心,處事有條理,思路清晰,善于溝通交流,與同事相處融洽,能夠獨立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。她通過長期工作實踐,業(yè)務(wù)水平逐步提高,綜合能力也不斷增強。她榮獲“2017年-2018年度上海上市公司優(yōu)秀證代”,公司2018-2019年度信息披露工作被上交所評為A(優(yōu)秀)。
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呂英花同志擔(dān)任公司證券事務(wù)代表,協(xié)助董秘持續(xù)完善公司治理,高效服務(wù)董事會建設(shè);秉承專心、專注、專業(yè)的工作原則,健全重大事項報告管理體系,確保信息披露工作合規(guī)開展;及時妥善落實各類監(jiān)管要求,得到監(jiān)管機構(gòu)的一致認(rèn)可;悉心籌劃、高效溝通,發(fā)揮傳幫帶作用,在公司各項重大專項工作中發(fā)揮了重要作用,是董秘的好助手和好參謀。
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戈銳同志始終以高度的使命感和責(zé)任感,積極投入到工作中,堅持“董秘事務(wù)無小事”原則,恪守合法合規(guī)底線,帶領(lǐng)一支專業(yè)、高效的團隊協(xié)調(diào)、配合、運轉(zhuǎn),在“做對”的基礎(chǔ)上,努力“做好”,追求“做美”。深入鉆研上市公司業(yè)務(wù),并成立公司治理課題研究小組,打造一支學(xué)習(xí)型組織。
戈銳重視加強人才培養(yǎng)培育,提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。探索改革部門人事管理體制,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略、部門發(fā)展計劃、員工發(fā)展訴求,給部門員工創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,努力發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、造就和使用人才,為員工創(chuàng)造和提供鍛煉成長、施展才華、實現(xiàn)價值的廣闊平臺。同時注重部門文化建設(shè),努力在部門內(nèi)部形成正、勤、嚴(yán)、信、實為核心的職業(yè)操守建設(shè),提升員工修養(yǎng)、情操和工作能力,形成團結(jié)和諧的“家”文化氛圍。
戈銳同志還致力于實現(xiàn)三會運作管理水平持續(xù)提升,結(jié)合國航A+H股上市業(yè)務(wù)和董秘事務(wù)特點,他帶領(lǐng)團隊引進并開發(fā)升級一套管理系統(tǒng),建立從議案起草、修改留痕、審核意見、文件歸檔一體化,并全過程記錄,實現(xiàn)了董辦事務(wù)信息化、模塊化管理,極大提升了董事會和董事會辦公室工作效率,全面提升了公司規(guī)范運作管理水平。
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“無以規(guī)矩不成方圓”,在董秘的指導(dǎo)下,梁巖結(jié)合重組后公司的實際情況,作為重要參與人,對公司的制度規(guī)范體系建設(shè)做了大量的廢改立工作,修訂新訂基本制度7項,業(yè)務(wù)規(guī)范16項。建立了以《公司章程》為核心,董事會、監(jiān)事會基本制度為引導(dǎo),證券業(yè)務(wù)制度保規(guī)范的證券制度體系。通過文件形式下發(fā)各業(yè)務(wù)部門和分子公司,明確責(zé)任,層層落實,保證了各部門之間相互協(xié)調(diào),內(nèi)部信息能夠合法有效的傳遞。配合董秘在全公司范圍內(nèi)開展規(guī)范治理自查工作,以信息披露為抓手,從治理結(jié)構(gòu)、募集資金管理、規(guī)范運作等方面全面自查,通過自查發(fā)現(xiàn)問題,查漏補缺。
除了對市場的敬畏心,她還對投資者有著一份理解心、服務(wù)心,每當(dāng)市場環(huán)境不好時,面對投資者的不理解和謾罵,她都耐心解釋,及時紓解投資者情緒。在恪守“公開、公平、公正”的原則的同時,通過定期報告、臨時報告,向投資者真實準(zhǔn)確及時的傳遞更多的信息。1-9月累計接待機構(gòu)投資者42人次。參加機構(gòu)投資策略會4次,反向路演接待投資者14人次。通過網(wǎng)絡(luò)方式組織召開了公司2018年度利潤分配業(yè)績說明會,從公司改革改制、經(jīng)營發(fā)展、項目投入等方面為中小投資者進行了答疑。通過與投資者的良性互動,建立了穩(wěn)定的溝通聯(lián)系。公司在2018年上海證券交易所信息披露評價中取得“A”的成績。
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徐亮同志帶領(lǐng)的董事會辦公室是一支具有很強政治意識、大局意識、責(zé)任意識并具備嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)和過硬業(yè)務(wù)水平的高素質(zhì)團隊。長期以來,在部門人員嚴(yán)重緊缺的情況下,徐亮同志帶領(lǐng)董辦遵照公司黨委和經(jīng)營層的統(tǒng)一部署,不斷深化公司治理和規(guī)范運作,扎實做好三會運作、信息披露、投資者關(guān)系、股份管理、關(guān)聯(lián)交易管理等常規(guī)工作,在公司非公開發(fā)行、H股上市等重大資本運作項目中發(fā)揮了豐富的資本運作經(jīng)驗和重要樞紐作用,為公司全面實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)提供了扎實的基礎(chǔ)保障。
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侯立寧同志1999年參與天地科技股改、創(chuàng)立及股票發(fā)行工作,擔(dān)任證券部負(fù)責(zé)人17年,擔(dān)任證券事務(wù)代表6年。期間,天地科技連續(xù)獲得上交所信息披露工作考核A級。
侯立寧同志積極配合公司歷任董秘開展工作,在公司治理、規(guī)范運作、資本運作、市值管理、信息披露、投資者關(guān)系管理等方面積極探索進行了大量卓有成效的開創(chuàng)性工作,作為核心成員籌劃實施了公司歷次重要資本運作,助力天地科技通過資本市場實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。
侯立寧同志熱愛上市公司證券事務(wù)工作,了解資本市場,熟悉證券監(jiān)管政策,與證券監(jiān)管機構(gòu)、中介機構(gòu)及上市公司同行合作愉快;對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極協(xié)助董秘履職,是一位經(jīng)驗豐富、身經(jīng)百戰(zhàn)的好證代,是我工作上的好助手和好伙伴。
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石敏于2009年加入陜西煤業(yè)證券部。十年間,陜西煤業(yè)完成了重組設(shè)立、發(fā)行上市、資產(chǎn)重組,發(fā)展成為今天年盈利超百億的A股動力煤龍頭企業(yè),我作為董事會秘書飽嘗了其間的酸甜苦辣,和我一起親歷這個過程的還有公司證券事務(wù)代表——石敏。
她做過證券部每一個崗位,熟悉每項業(yè)務(wù)的操作流程,具備扎實的業(yè)務(wù)能力和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,不論是面對投資者、監(jiān)管機構(gòu)或是媒體,都能體現(xiàn)出她專業(yè)、耐心、周到的工作作風(fēng)。俗話說一個好漢三個幫,董事會秘書的工作離不開證券事務(wù)代表的協(xié)助,我推薦她!
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官念女士具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),兩年時間迅速成長成為資本市場的專業(yè)人士。主要承擔(dān)了公司董事會辦公室信息化、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化各項證券事務(wù)管理工作,建立了高效率的信息披露、三會管理、投資者關(guān)系管理、對內(nèi)培訓(xùn)等共同工作機制。互信為本,精心操作,創(chuàng)意執(zhí)行,系統(tǒng)協(xié)調(diào)了投資者、監(jiān)管部門、中介機構(gòu)、公司內(nèi)部各部門的需求及建議。在首創(chuàng)股份2018年定向增發(fā)、2019年配股等重大項目運作中發(fā)揮了重要作用,是公司連續(xù)三年榮獲信息披露考核最高等級A級信披的關(guān)鍵力量,有力地支持了本人的各項工作。
推薦函摘要:
肖祥發(fā)2003年8月起任五糧液證券事務(wù)代表至今逾16年;2012年12月起任五糧液董事會辦公室主任至今7年(其間,2011年7月至2014年5月代理董事會秘書職責(zé))。十分熟悉大型企業(yè)管理、財務(wù)、金融、證券及上市公司法律法規(guī)等知識。直接從事企業(yè)管理、上市公司董事會及證券事務(wù)、上市公司規(guī)范運作、信息披露、資本運作、投資者關(guān)系管理等具體工作近22 年,具有較豐富的理論知識和長期的實踐經(jīng)驗。? ? ?在五糧液董事會秘書的直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助董事會秘書辦理各項上市公司信息披露,未出現(xiàn)重大差錯,參與經(jīng)辦五糧液資本運作工作,均取得圓滿成功。
推薦函摘要:
王東新自2010年7月進入宇通客車董事辦工作,2017年10月以來擔(dān)任公司證券事務(wù)代表。王東新先生一直致力于推進公司治理的規(guī)范和三會的有效運作,積極建立與監(jiān)管部門及投資者的有效溝通機制,并高標(biāo)準(zhǔn)開展信息披露工作。在其協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)下,公司三會管理工作高效開展,關(guān)聯(lián)交易、對外擔(dān)保等關(guān)鍵事項受到嚴(yán)格管控,董事會換屆工作平穩(wěn)完成,監(jiān)管要求的董監(jiān)高培訓(xùn)制度正常執(zhí)行,未出現(xiàn)公司治理合規(guī)風(fēng)險;通過積極參加券商推介會,并通過電話會議、網(wǎng)絡(luò)路演等方式與廣大投資者進行深入交流,使投資者能夠及時地了解公司日常經(jīng)營和發(fā)展動態(tài),理解并支持公司重大決策;信息披露工作及時合規(guī)開展,上交所信息披露工作評價連續(xù)8年獲得“A”評級。
推薦函摘要:
陸紅珍深知證代的責(zé)任與義務(wù),作為董事會秘書的幫手,她熟知法律法規(guī)和交易所相關(guān)規(guī)定,對法規(guī)始終堅持常態(tài)化學(xué)習(xí),有著深厚的專業(yè)功底。她始終堅守“真實、準(zhǔn)確、完整、及時、公平”的信息披露原則,負(fù)責(zé)編制公司定期報告、臨時報告,積極配合監(jiān)管部門相關(guān)工作,及時向董秘匯報信息披露和規(guī)范運作相關(guān)事項;還積極配合公司建立了完善的信息披露制度管理體系,搭建了覆蓋分(子)公司的信息披露報告義務(wù)聯(lián)絡(luò)人網(wǎng)絡(luò),制定了規(guī)范的重大信息報告流程。規(guī)范的信息披露讓投資者不再“霧里看花”,公司連續(xù)7年獲得深交所信息披露最高評級。
按照公司及董秘的要求,她積極通過實地調(diào)研、券商策略會、電話會議等方式參與投資者交流,不斷創(chuàng)新投資者交流和信息披露方式,積極組織投資者到生產(chǎn)基地探尋古老的釀酒工藝,讓投資者更深入地了解釀酒、了解公司;組織建立了投資者交流微信群,在官網(wǎng)提供投資者調(diào)研預(yù)約通道,讓投資者可以更好了解公司,為投資者進行投資判斷提供更充分的依據(jù),讓資本市場對公司戰(zhàn)略、經(jīng)營理念、核心競爭力、成長性等有了更深刻的認(rèn)識,公司投資價值得到了越來越多的投資者認(rèn)可。
推薦函摘要:
周梧棟同志自2012年在豫園股份董事會辦公室任職,具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)能力、較為豐富的董辦實際工作經(jīng)驗。主持董辦日常工作,在公司治理及三會運作、信息披露、投資者關(guān)系、股權(quán)事務(wù)、監(jiān)管機構(gòu)的對接與協(xié)調(diào)、資本運作等方面積累了一定的工作經(jīng)驗并作出了一定成績。曾參與完成重大資產(chǎn)重組、定增、公司債發(fā)行、股權(quán)激勵等眾多重大工作。豫園股份連續(xù)多年在上交所業(yè)績評定中取得最高等級A。
推薦函摘要:
楊東2007年11月至今在公司工作,歷任綜合部、經(jīng)濟運行部、證券投資部職員、高級主管、部長助理、副部長、部長。楊東工作態(tài)度端正、工作能力突出,是公司首次公開發(fā)行股票并上市的重要參與者,是公司治理及信息披露體系的重要搭建者。
推薦函摘要:
尹敏女士任職百聯(lián)股份證券事務(wù)代表,同時是上海上市公司協(xié)會證代委員會委員。尹敏女士從事證代工作十余年,始終本著盡責(zé)敬業(yè)的工作態(tài)度不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素質(zhì),協(xié)助公司董事會及董秘多次完成重大項目,并確保公司日常的信息披露、治理運營等工作順利開展。
推薦函摘要:
俞京京先生自參加工作以來一直服務(wù)于中國交建,在多年的工作中積累了豐富的戰(zhàn)略運作、信息披露及投資者關(guān)系方面的工作經(jīng)驗。俞先生目前供職于董事會辦公室,任副主任。在日常工作中,工作勤懇務(wù)實、積極進取,業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀,善于學(xué)習(xí),有上進心,能把理論知識與實踐經(jīng)驗靈活運用到工作中去,并且能夠靈活地處理并平衡好投資者關(guān)系、信息披露、公司治理等多方面繁雜的工作,是一位表現(xiàn)優(yōu)秀的“董辦人”。
推薦函摘要:
段女士在我公司從事公司治理、信息披露、投資者關(guān)系和市值管理等工作十余年,具有豐富的工作經(jīng)驗,為公司兩任董事會秘書的工作提供了很多業(yè)務(wù)支持,對公司相關(guān)工作的不斷深化和完善做出了較大貢獻,是董秘的好助手。