鄧瑞琳 延邊大學(xué)人文社會科學(xué)學(xué)院
行政管理改革是政治體制改革的重要內(nèi)容。是適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展和構(gòu)建法治型、服務(wù)型政府的必然要求。地方政府行政管理改革歸根結(jié)底是要改革行政機制,優(yōu)化政府職能,深化簡政放權(quán),推進政務(wù)公開,創(chuàng)新監(jiān)管方式,增強政府管理公信力和依法執(zhí)行力,提升地方政府工作效率,建設(shè)人民滿意的法治型、服務(wù)型政府。
信息時代,對地方政府行政管理理念、工作流程、決策實施賦予了新的挑戰(zhàn)。行政管理對象內(nèi)涵發(fā)生巨大變化,幾次改革的行政管理機制在運轉(zhuǎn)中仍存在諸多弊端,致使行政管理職能交叉重疊,管理方式與時代脫節(jié)。所以必須進行深入改革。轉(zhuǎn)變行政職能,提高行政決策質(zhì)量,適應(yīng)信息化建設(shè)的需要,為社會提供良好服務(wù),保障社會和諧有序發(fā)展。
全球政治經(jīng)濟快速發(fā)展,我國經(jīng)濟體制改革成效顯著,但地方政府行政管理改革未與之同步,使經(jīng)濟體制深入改革呈現(xiàn)瓶頸,制約了經(jīng)濟快速的發(fā)展,改革現(xiàn)有的行政管理機制,建立健全宏觀調(diào)控體系,有利于形成完善的、開放的、規(guī)范的市場體系;有利于保證經(jīng)濟體制改革的順利進行。
地方政府的行政管理能力和管理作用是衡量一個國家執(zhí)政黨權(quán)威性的重要表現(xiàn),同時也是政府管理社會、實現(xiàn)民主法治化國家的先決條件。行政管理方式的革新能有效支撐社會良性發(fā)展,有利于保障公民的基本權(quán)利,滿足人民的生活需求。
在政治經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)化的背景下,地方政府明確深化改革的管理目標(biāo),繼續(xù)發(fā)揮宏觀調(diào)控戰(zhàn)略部署,完善公共服務(wù),依法規(guī)范管理,積極推進政務(wù)公開。把改革的重點提升到深化政府職能的轉(zhuǎn)變、健全信息化管理上來,從中積累了行之有效的經(jīng)驗:簡政放權(quán),壓縮管理領(lǐng)域,對市場經(jīng)濟的調(diào)控趨于科學(xué)化;優(yōu)化資源配置,加大基礎(chǔ)建設(shè),使公共基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生逐步完善化;加強教育、醫(yī)療改革,解決收費高看病難等問題,將教育醫(yī)療、社會保障趨向普及化;利用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),增設(shè)電子政務(wù)辦公,使政府政務(wù)管理接近信息化、透明化;政府采用購買等方式管理社會,強化法律監(jiān)督、公眾參與,使行政服務(wù)呈顯法治化、擴大化??傊姓芾碚蛑毮軆?yōu)化、廉潔高效、公眾滿意的服務(wù)型創(chuàng)新發(fā)展。
1.機制改革遲緩,管理方式固化
沿用的傳統(tǒng)地方政府行政管理機制形成權(quán)力制,多采用強制手段管理行政事務(wù),多層行政等級阻礙政府的決策和審批。政企、政事分開不徹底,存在交叉管理,推諉扯皮現(xiàn)象。管理缺乏創(chuàng)新,方式固化,信息化利用率低,紙質(zhì)辦公資料留存較多,高效的服務(wù)型管理模式為完善。
2.政府職能復(fù)雜,法治意識淡薄
目前,地方政府職能部門人員正處于新老交替時期,學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)等整體素質(zhì)不高,不適應(yīng)信息化管理。存在職能分工復(fù)雜、履職拖沓、業(yè)務(wù)錯綜、責(zé)權(quán)不明弊端。政府辦公流程繁瑣,行政管理涵蓋社會功能。重視經(jīng)濟效益調(diào)控,輕視教育、醫(yī)療、社會保障等公共基礎(chǔ)性事務(wù)的管理。依法依規(guī)管理意識不夠,顯見地方保護主義和選擇性執(zhí)法現(xiàn)象。
3.計劃操控普遍,信息業(yè)務(wù)參差
地方政府對公共基礎(chǔ)服務(wù)、生態(tài)環(huán)境保護和社會安全等方面的管理運用計劃手段操控普遍,阻礙了政府與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展和聯(lián)動建設(shè)。地方政府對公共服務(wù)平臺的組建、運營的重視程度各異?;ヂ?lián)網(wǎng)升級躍變,多地電子政務(wù)建設(shè)處于基礎(chǔ)期,網(wǎng)站功能簡單,技術(shù)受限,技能培訓(xùn)不夠,信息業(yè)務(wù)參差不齊,短期內(nèi)難以解決。
4.公共服務(wù)弱化,民意反映失衡
我國各地的基本公共服務(wù)存在地域性差異,未形成均等化。發(fā)達富裕地區(qū)遠強于落后地區(qū)。行政服務(wù)體系有待完善。由于對教育醫(yī)療、社會保障等基本公共服務(wù)資金投入的經(jīng)濟效益和社會效益短期回報率較低,地方政府在行政決策和監(jiān)管上存在項目審批拖延、忽視監(jiān)管、執(zhí)行脫節(jié)等現(xiàn)象。同時還存在行政管理方法單一,向社會購買服務(wù)的機制尚未健全。多地政府對環(huán)境治理、安全保障等的市場準(zhǔn)入不足,社會福祉性服務(wù)沒有達到公眾的滿意度。
5.政務(wù)公開簡單,公眾參與缺乏
地方政府行政管理的政務(wù)公開方式單一,采用的公開形式公眾認(rèn)可度低,存在走形式、走過場、虛報瞞報現(xiàn)象。少數(shù)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理的電子政務(wù)系統(tǒng)缺失或者不健全,技術(shù)人員少,業(yè)務(wù)不精通,導(dǎo)致信息傳輸、辦公、共享滯后。影響了互聯(lián)網(wǎng)行政管理的對接。使公眾對政府的工作狀態(tài)、管理模式、決策實施知情度降低。參與監(jiān)督熱情不高。地方政府往往忽視公眾意見。不法分子利用網(wǎng)絡(luò)漏洞破壞政府形象的事件時有發(fā)生,網(wǎng)絡(luò)平臺缺乏防范功能。
6.行政監(jiān)督缺失,管理問責(zé)懈怠
地方行政同級部門獨立性相對較強,部門之間的業(yè)務(wù)缺失監(jiān)督和約束。不完善的監(jiān)督機制影響了行政管理的公正性和公開性。監(jiān)督機關(guān)缺乏必要的獨立地位,監(jiān)察法和有關(guān)的法律法規(guī)對行政管理中出現(xiàn)的特殊違法違紀(jì)行為缺少明確定位。公眾的參與監(jiān)督意識不強,監(jiān)督力度不夠。使有些地方政府在管理中重任務(wù)輕責(zé)任;重效益輕處罰;重處罰輕預(yù)防等現(xiàn)象發(fā)生。降低了行政工作的質(zhì)量和效率。
在互聯(lián)網(wǎng)云計算的大數(shù)據(jù)環(huán)境下,地方政府要全面深化改革行政機制,削減多層行政管理等級,推行大部門制,推進政企改革,規(guī)范行政條款,廢除不適應(yīng)當(dāng)前的規(guī)章制度。利用市場手段服務(wù)行政事務(wù),健全服務(wù)型、監(jiān)管型政府。充分發(fā)揮信息網(wǎng)絡(luò)平臺作用,縮短審批時間和程序,減少紙質(zhì)、用章操作,完善科學(xué)、適度、合理的行政管理框架和人員配比。加大技術(shù)培訓(xùn),確保城鄉(xiāng)行政事務(wù)性管理順暢、快捷。創(chuàng)新多元化行政管理機制,加強服務(wù)型管理理念,正確運用激勵機制,明確管理目標(biāo),細(xì)化績效考核,優(yōu)化服務(wù)體系。逐步建立公民辦事一站式、“單窗口”、“一卡通”、自助式的電子服務(wù)系統(tǒng)。使我國的地方行政管理向著信息化、規(guī)范化、效率化方向發(fā)展。
在供給側(cè)改革背景下,地方政府要切實轉(zhuǎn)變行政管理職能,優(yōu)化行政管理方式,保證地方區(qū)域經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。要整合機構(gòu)設(shè)置,明確職能分工,深入推進政事分開。把工作重點轉(zhuǎn)移到保障基本公共服務(wù)的擴大化,加大對教育、醫(yī)療、環(huán)境衛(wèi)生等民生福祉性社會管理的投入。宏觀調(diào)控市場資源配置管理,平衡政府與市場、社會的關(guān)系,協(xié)調(diào)各地方政府的信息資源共享、互動合作。調(diào)動社會力量管理社會事務(wù)。簡政放權(quán)職能下放,整合職權(quán)交叉、管理重疊機構(gòu),適度增設(shè)信息服務(wù)管理,規(guī)范管理審批。逐步完善地方行政管理人員的崗位責(zé)任制和績效考核制度,實現(xiàn)公正文明執(zhí)法,掃除地方保護主義,杜絕選擇性執(zhí)法。把專家評證、風(fēng)險評估和公眾參與納入重大決策程序中,增強政府的執(zhí)行力和公信度。確保行政管理法治化,保持社會穩(wěn)定發(fā)展。
地方政府要加強公共基礎(chǔ)服務(wù)、社會穩(wěn)定管理、生態(tài)環(huán)境保護等宏觀調(diào)控職責(zé)。提前做好基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃設(shè)計,簡化管理程序,建立健全各級行政電子管理系統(tǒng),完善行政管理官方網(wǎng)站門戶,及時推送最新動態(tài),優(yōu)化微信公眾號、微博共享平臺,實現(xiàn)網(wǎng)上辦公全覆蓋。加大網(wǎng)上辦公的人力、物力投入,定期進行技術(shù)培訓(xùn),合理利用互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)的大數(shù)據(jù)、云計算,整理、分析、存儲、應(yīng)用管理信息,進行決策、辦公、共享。減少行政管理的隱形成本投入。實現(xiàn)政府辦公信息化、遠程配合協(xié)同化、公民辦事自助化、行政管理便捷化。
地方政府有責(zé)任和義務(wù)建立健全惠及民生、可持續(xù)發(fā)展的公共行政服務(wù)體系,推進基本公共服務(wù)公平公正、均等化。主要提供安全保衛(wèi)、教育文化、衛(wèi)生環(huán)保、社會保障等基本公共服務(wù)的行政管理事項。在公共服務(wù)行政監(jiān)管上,遵循決策執(zhí)行與管理監(jiān)督并存機制,優(yōu)化機構(gòu)配置,簡化職能設(shè)置和辦公流程。在行政事務(wù)上,引入競爭機制,通過委托、合同的形式,推廣向社會購買服務(wù)。完善行政管理運行機制,各級地方政府可通過強化節(jié)能減排、環(huán)境治理、安全保障等市場準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn),推動城鄉(xiāng)一體化建設(shè),修繕社會公共服務(wù)設(shè)施,增建基礎(chǔ)設(shè)施解決就業(yè),增加社會福利和補助款項的投入,增設(shè)民生工程,創(chuàng)建生態(tài)家園,維護公民的合法權(quán)益,提高民眾的滿意度和幸福感。
在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下,地方政府根據(jù)國家法律、法規(guī)和信息公開條例,設(shè)立咨詢監(jiān)督崗,完善政府電子政務(wù)網(wǎng)站,以公眾網(wǎng)絡(luò)平臺形式將不涉及國家、商業(yè)及個人隱私的政府信息向社會公開。包括城鄉(xiāng)公共設(shè)施配置、投資預(yù)算、重大建設(shè)項目招標(biāo)審批、社會環(huán)保、公益、基礎(chǔ)建設(shè)的實施等信息公開。逐步推進事務(wù)公開,增加公信透明度,依法辦事,提高公眾、企事業(yè)單位、社會團體等的政治參與度。完善公正、公開的多元化信息程序,拓展公眾參與、建議渠道,確保公眾參與決策信息及時反饋到行政部門,最大限度發(fā)揮公眾的政治權(quán)利,提高公眾合理化建議的采用率。使政府和公眾形成有效的信息互動,提升公眾和社會對地方政府的監(jiān)督力度,保障地方各級政府行政管理工作的有序進行。
監(jiān)察機關(guān)、審計部門以及各級地方政府的上級行政機關(guān)依法對下級行政機關(guān)全程監(jiān)督。及時查處、處理違法違紀(jì)的行政管理行為及相關(guān)責(zé)任人。強化行政監(jiān)督,要加強對財政預(yù)算、支出、投資等及各項轉(zhuǎn)款的審計工作,設(shè)立專門的監(jiān)督機構(gòu),對其提供必要的保護和獎勵機制。細(xì)化各項問責(zé)制度,對觸犯刑法、監(jiān)察法以及行政條例的管理人員要嚴(yán)厲查處,追究違法違紀(jì)人員的刑事責(zé)任及有關(guān)人員的連帶責(zé)任。進一步強化社會監(jiān)督,公眾及社會團體可以匿名或者實名舉報;或者利用手機、電腦等媒體發(fā)布行政管理人員的違法違紀(jì)行為。使有關(guān)部門及時介入調(diào)查處理。進而督促行政管理人員依法依規(guī)辦事,遏制貪污腐敗的滋生,提高行政管理工作質(zhì)量和效率。
總之,在信息變革和產(chǎn)業(yè)革命的歷史機遇期,要全面深化地方政府行政管理改革,把轉(zhuǎn)變政府職能放在核心位置。貫徹依法服務(wù)的根本思想,增強宏觀調(diào)控,銳意創(chuàng)新,推進政務(wù)公開。繼續(xù)完善公共基礎(chǔ)服務(wù),充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息化、數(shù)學(xué)化技術(shù),健全電子政務(wù)體系,管理好惠及民生、福祉社會的行政事務(wù)。建設(shè)職能科學(xué)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、廉潔高效、人民滿意的服務(wù)型地方政府,創(chuàng)造良好的失衡環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)的行政管理,維護社會公平穩(wěn)定發(fā)展。