周培劍

習(xí)近平總書記高度重視黨的建設(shè)質(zhì)量問題，并從發(fā)展黨員、選人用人、人才培養(yǎng)、黨內(nèi)政治生活等多個(gè)角度提出具體要求；全國(guó)、全省組織工作會(huì)議和組織部長(zhǎng)會(huì)議也從思維方式、工作方法等不同維度多次明確新時(shí)代組織工作的質(zhì)量要求。高質(zhì)量發(fā)展是新時(shí)代組織工作的主旋律，做好新時(shí)代組織工作，必須遵循謀劃全局工作—研究具體舉措—推動(dòng)工作落實(shí)的基本路徑，堅(jiān)持正確的政治方向、可持續(xù)的發(fā)展方向、提質(zhì)增效的實(shí)踐方向等三大方向，緊扣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)謀思路、定舉措、抓落實(shí)。

謀劃全局工作要有高質(zhì)量，必須堅(jiān)持正確的政治方向，做到“謀之有方有據(jù)”。高質(zhì)量謀劃新時(shí)代組織工作，首先必須把準(zhǔn)方向、找準(zhǔn)依據(jù)?！爸\之有方”，最大的方向是正確的政治方向，這是根本保證，要求我們把政治統(tǒng)領(lǐng)作為組織工作高質(zhì)量發(fā)展的首位要求，堅(jiān)持組織路線服務(wù)政治路線這條生命線，在正確政治方向引領(lǐng)下錨定組織工作的行動(dòng)坐標(biāo)，使組織工作始終貫穿政治要求、體現(xiàn)政治屬性?！爸\之有據(jù)”，最大的依據(jù)是總書記的重要思想，這是根本遵循。特別是總書記創(chuàng)造性地提出新時(shí)代黨的組織路線，回答了一系列事關(guān)方向性、全局性、戰(zhàn)略性的重大問題，這是我們一切思路的根本來源，也是謀劃工作的邏輯起點(diǎn)。我們要以總書記的重要思想引領(lǐng)方向、啟迪思維、拓寬思路，確保各項(xiàng)工作與時(shí)代匹配、與標(biāo)準(zhǔn)相符。

研究具體舉措要有高質(zhì)量，必須堅(jiān)持可持續(xù)的發(fā)展方向，做到“研之有方有力”。組織工作的高質(zhì)量，必須是經(jīng)得起時(shí)間檢驗(yàn)的高質(zhì)量。從另一個(gè)角度來說，只有經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間探索實(shí)踐提煉形成的做法，才可以稱得上有質(zhì)量的經(jīng)驗(yàn)做法，才具有可復(fù)制性和可持續(xù)性。因此，我們研究組織工作具體舉措，必須堅(jiān)持可持續(xù)的發(fā)展方向，體現(xiàn)傳承性、突出延續(xù)性，而不是一味追求年年有主題、個(gè)個(gè)有特色，變相搞形式主義、官僚主義。特別是去年可以說是一個(gè)決策年，從中央到地方都出臺(tái)了一系列政策文件，形成了一系列發(fā)展規(guī)劃。決策作出后，關(guān)鍵是要有具體可行的舉措去支撐。因此，今年乃至今后一個(gè)時(shí)期將是深化年，我們研究具體舉措，要把握好傳承與創(chuàng)新的辯證關(guān)系，注重集成提升已有工作舉措和有效載體，把更多精力放到?jīng)Q策部署的細(xì)化量化、工作載體的豐富拓展、特色品牌的挖潛提質(zhì)上，以時(shí)代發(fā)展要求和改革創(chuàng)新精神高質(zhì)量做好組織工作。

推動(dòng)工作落實(shí)要有高質(zhì)量，必須堅(jiān)持提質(zhì)增效的實(shí)踐方向，做到“行之有方有效”。組織工作質(zhì)量的提高，主要體現(xiàn)在動(dòng)態(tài)化的提質(zhì)增效上，最終要靠動(dòng)態(tài)化的實(shí)踐探索來實(shí)現(xiàn)。堅(jiān)持提質(zhì)增效的實(shí)踐方向，要把握新時(shí)代組織工作“準(zhǔn)”的基調(diào)，遵循精準(zhǔn)科學(xué)的重要原則，推動(dòng)工作往實(shí)里做、做出實(shí)效。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向精準(zhǔn)抓，特別是基層遇到的突出問題，比如干部工作壓力的不斷增大與發(fā)展空間的逐步縮小之間的矛盾如何破解、村社主職后備干部培育的相對(duì)滯后性與黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的迫切性之間的差距如何彌補(bǔ)、縣級(jí)城市能級(jí)低與對(duì)“高大上”人才項(xiàng)目需求大之間的不對(duì)稱性如何扭轉(zhuǎn)等，都是我們實(shí)干實(shí)踐的重要方向。要堅(jiān)持需求導(dǎo)向精準(zhǔn)抓，樹立供給側(cè)意識(shí)，聚焦干部人才的發(fā)展需求、黨員群眾的服務(wù)需求狠抓落實(shí)，使我們的供給主動(dòng)適應(yīng)工作對(duì)象的需求。要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向精準(zhǔn)抓，各項(xiàng)工作都要緊盯發(fā)展目標(biāo)、強(qiáng)化指標(biāo)引領(lǐng)，確保出成果、有效益。