正道

年會上抽中11萬元巨獎(jiǎng)錢未到手請客花去一萬元

2017年12月31日晚9點(diǎn)左右，深圳市一家星級酒店餐廳里傳來陣陣歡聲笑語，其間夾雜著叫好聲、掌聲，這是一家名為深圳清樂通訊有限公司的年會活動現(xiàn)場。公司管理層和員工辛苦了一年，他們選擇在一年的最后一天歡聚一堂，既是對一年過往的總結(jié)，也是對新的一年到來的展望。

年會內(nèi)容豐富多彩，有員工們自編自演的小品、雙簧、舞蹈，也有高層領(lǐng)導(dǎo)上臺獻(xiàn)唱，更設(shè)置了激動人心的抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，年會現(xiàn)場高潮迭起，群情振奮，年輕員工們盡情揮灑著一年來的歡笑和淚水。受現(xiàn)場氣氛的感染，入職不到5個(gè)月的王麗也非常開心。

當(dāng)晚9點(diǎn)30分，年會最后一次抽獎(jiǎng)將要隆重登場，這次年會設(shè)立了諸多獎(jiǎng)項(xiàng)，其中最大的獎(jiǎng)項(xiàng)當(dāng)屬11萬元巨額獎(jiǎng)金，年會設(shè)置了五輪抽獎(jiǎng)，11萬元元的巨獎(jiǎng)始終“藏在深閨無人中”，王麗和同事興奮地談?wù)撝@份巨獎(jiǎng)不知最后花落誰家。同事小李還和王麗開玩笑說：“麗姐，如果你中了大獎(jiǎng)，一定要拿出一萬塊錢請客，不然饒不了你！”王麗笑著說，我哪有這么好的運(yùn)氣呀，真的中了，別說一萬，拿兩萬都成！

9點(diǎn)30分，員工們矚目的最后一輪抽獎(jiǎng)即將進(jìn)行，主持人宣布由公司總經(jīng)理張軍抽出將要上臺抽獎(jiǎng)的員工，張總抽出了5名員工，第五名員工的名字居然是“前臺王麗”。有了上臺抽獎(jiǎng)的資格，這就說明自己有沖刺大獎(jiǎng)的機(jī)會，王麗和同事小李擊了下掌，小李沖著她揮了揮拳頭，用四川話喊了聲：“雄起！”

五名員工上臺站成一排，按順序進(jìn)行抽獎(jiǎng)，前四名員工都沒能中獎(jiǎng)，一個(gè)個(gè)帶著滿臉遺憾下了臺。輪到王麗了，現(xiàn)場的所有人都屏住了呼吸，如果這次不能抽出11萬元大獎(jiǎng)，巨獎(jiǎng)就會被公司收回了，有的員工甚至猜測公司其實(shí)并沒有拿出這筆獎(jiǎng)金，所謂的11萬元大獎(jiǎng)不過是個(gè)噱頭而已。

在全場員工的注視下，王麗顫抖著往抽獎(jiǎng)箱里摸出來一張獎(jiǎng)券，主持人接過來，在聚光燈下打開了獎(jiǎng)券，打開后主持人先是愣了一下，然后聲嘶力竭地大聲喊道：“見證奇跡的時(shí)刻到了，祝賀公司前臺接待員王麗喜中11萬元巨獎(jiǎng)！”

幸福來得太突然，王麗不敢相信自己的耳朵，一時(shí)有些眩暈，等確認(rèn)這一切都是真的后，不禁開心地跳起來。整個(gè)大廳沸騰了，員工們都在慨嘆王麗的好運(yùn)氣，不少人摻雜著羨慕嫉妒恨的情緒。

主持人把公司張總請上臺，張總親手向王麗頒發(fā)了標(biāo)有“壹拾壹萬元整”的巨幅獲獎(jiǎng)支票。拿著支票下了臺，王麗一下成了全場矚目的核心。剛才和她開玩笑的小李迎住她，一臉艷羨地說：“恭喜，恭喜，麗姐，不知?jiǎng)偛耪f拿兩萬元請客的承諾算不算數(shù)？”仍沉浸在狂喜之中的王麗大氣地說：“算數(shù)，咋不算數(shù)！”

獲獎(jiǎng)的當(dāng)天晚上，王麗激動得久久未能入睡。11萬元在繁華似錦的深圳雖然算不上什么，但對她這個(gè)月薪只有數(shù)千元的前臺接待員來說，仍是一筆不小的數(shù)目。王麗來自四川達(dá)州山區(qū)，為了供她上大學(xué)，父親50歲了還在建筑工地做小工，因?yàn)閺氖路敝氐捏w力勞動，父親累出了病。弟弟到了訂婚的年紀(jì)，父母卻拿不出彩禮錢，婚事一再告吹。還有，家里的房子在村里算是最破舊的，也沒有錢翻修，這也影響了弟弟的親事。王麗剛上班兩年，工資微薄，幫不上家里的忙，如今，有了這11萬元巨獎(jiǎng)，至少可以拿出七八萬塊錢給家里蓋房子了，這也算是她對父母供養(yǎng)她上大學(xué)的一個(gè)回報(bào)吧！想到這里，王麗十分激動，那晚興奮到天亮才睡著。

清樂通訊公司不太大，王麗中11萬元大獎(jiǎng)的事情員工們都知道，很多相識不相識的見了都向她微笑，平時(shí)相熟的同事更是打趣讓她請客，王麗也不小氣，獎(jiǎng)金還沒到手，她就拿出不多的積蓄請同事吃了頓大餐，然后唱麥、去酒吧，還給要好的同事一人買了套化妝品，獎(jiǎng)金沒到手，王麗請客就花了將近一萬元。

盼星星，昐月亮，王麗盼著公司發(fā)放獎(jiǎng)金的那一天。2018年春節(jié)前，公司財(cái)務(wù)通知她過去領(lǐng)獎(jiǎng)金，王麗興沖沖地來到財(cái)務(wù)部，想不到，公司財(cái)務(wù)僅給她轉(zhuǎn)了兩萬元獎(jiǎng)金，王麗十分詫異，問財(cái)務(wù)為什么不一次性全部發(fā)放。財(cái)務(wù)淡淡地說，這是分管財(cái)務(wù)副總經(jīng)理黃東的指示，她只管按上司指令發(fā)放，至于為什么只發(fā)這么多，只能找黃副總咨詢。

11萬元獎(jiǎng)金僅到手兩萬索要多次公司拖著不發(fā)

僅領(lǐng)到兩萬元的獎(jiǎng)金，王麗十分失望。抽中大獎(jiǎng)后，她第一時(shí)間就把好消息告訴了老家的父母，父親高興極了，計(jì)劃春節(jié)后就動工修建新房，王麗也向父親承諾，獎(jiǎng)金到手后，她會支持家里八萬元改造老屋?？涩F(xiàn)在，公司僅發(fā)放了兩萬元的獎(jiǎng)金，如果春節(jié)后不能把余下的獎(jiǎng)金發(fā)給她，父母建房的計(jì)劃就落空了。

王麗本想隨后就去咨詢一下分管財(cái)務(wù)的黃副總，但鼓了幾次勇氣，還是作罷。她覺得公司還算有實(shí)力，不會賴著她的獎(jiǎng)金不發(fā)的。

帶著忐忑的心情，王麗回老家過年。除夕團(tuán)圓的飯桌上，父親憧憬著家里建好新房后的好時(shí)光，王麗不忍打斷父親的好興致，猶豫了一下，還是向父親說出只拿到兩萬元獎(jiǎng)金的實(shí)情，父親一下子沉默了，王麗安慰父親說，這么大的公司不會耍賴，春節(jié)后一上班，她就找公司領(lǐng)導(dǎo)問一問。建房的事情有了懸念，父親顯得心事重重。

春節(jié)過后，王麗隨著南下的人流返回深圳上班。想到老家父親渴盼的眼神，王麗上班后的第二天，便鼓足勇氣去找分管財(cái)務(wù)的黃副總經(jīng)理，黃副總聽了王麗找他的事由，不耐煩地說：“知道了，不就剩下九萬塊錢的獎(jiǎng)金么，這么大的公司還能欠你的！”黃副總一通搶白，弄得王麗臉紅紅的，退出來后，心里亂成一團(tuán)麻。

自從中獎(jiǎng)后，王麗也變得心事重重，父親接二連三地打電話催問，王麗只能說，我再催催。有一次，王麗鼓足勇氣再度敲響了黃副總的辦公室，她剛說明來意，就遭到對方一通呵斥：“就惦記著那點(diǎn)獎(jiǎng)金，該給的時(shí)候自然給你，我正忙著，出去吧！”說完，他不耐煩地?fù)]了揮手。

又一次自取其辱，王麗的心情糟糕到了極點(diǎn)。那幾天一直悶悶不樂，心想，要知道這樣，還不如不中獎(jiǎng)的好，徒生這么多的煩惱。同事小李看她情緒不對，問她怎么了？王麗把公司拖著獎(jiǎng)金遲遲不發(fā)的事情說了出來，說父母在老家等著她的錢建新房，結(jié)果現(xiàn)在也成了泡影。

對于公司的失信，小李也忿忿不平，她安慰王麗，說公司還算有實(shí)力，不至于為這幾萬塊錢失信于員工吧？但王麗向公司討要獎(jiǎng)金的經(jīng)歷確實(shí)讓她想不通。

一晃到了2018年9月，有一天，母親打來電話，告訴王麗一個(gè)不好的消息，父親上山砍竹子的時(shí)候，腳下一滑不慎摔倒，造成了骨折，醫(yī)院讓住院治療，因?yàn)楦恫黄鸢嘿F的治療費(fèi)，父親僅住了三天就堅(jiān)持出院在家休養(yǎng)。

父親摔傷，自己卻拿不出錢治療，王麗感到了深深的挫敗感，她把不多的積蓄給家里寄去了一部分，手里僅剩下不多的錢當(dāng)作生活費(fèi)。生活困窘的她想到公司的失信行為，心里窩著一股火。她覺得既然中了獎(jiǎng)，就擁有這筆獎(jiǎng)金的所有權(quán)，公司拖著不發(fā)，是不對的。

抱著這樣的想法，王麗再次去找公司分管財(cái)務(wù)的黃副總，這次黃副總倒是客氣地說，公司近來財(cái)務(wù)出了些問題，等賬目理順后，會第一時(shí)間通知王麗過來領(lǐng)錢，并含蓄地提醒王麗好好工作，不要整天把心思放在那點(diǎn)獎(jiǎng)金上。

黃副總的口吻雖然緩和了許多，說出來的話卻含沙射影，讓王麗非常不舒服。此后，她對自己在這家公司的前途產(chǎn)生了深深懷疑，她覺得自己辛辛苦苦讀了四年大學(xué)，到頭來只是一個(gè)公司的前臺，這樣的工作沒有任何含金量，只是吃青春飯而已，她學(xué)的是經(jīng)貿(mào)專業(yè)，要想將來在社會上立于不敗之地，就必須經(jīng)歷更多的歷練，掌握一種立足于社會的本領(lǐng)。想到此，王麗有了想離開這家公司的念頭。

有了另謀高就的想法后，王麗還有一個(gè)未了的心事，那就是想要回屬于自己大獎(jiǎng)的剩余款項(xiàng)，不然，她不甘心就這樣悄悄地離開。

想到幾次索要剩余獎(jiǎng)金時(shí)黃副總那副居高臨下令人不舒服的表情，王麗川妹子的倔強(qiáng)勁兒上來了，她決定與這位傲慢的上司認(rèn)真地談一談。

2018年12月中旬的一天，王麗敲開了黃副總辦公室的門，黃副總認(rèn)出了王麗，又現(xiàn)出不耐煩的神情：“怎么又來了？現(xiàn)在公司還沒錢，回去等吧！”王麗不卑不亢地說：“我都等了一年了，如果公司不在一周內(nèi)履行承諾，我只有選擇用法律手段維護(hù)自己的權(quán)益?！?/p>

王麗的態(tài)度如此不恭，黃副總勃然大怒，指著王麗怒斥道：“吃著公司的飯，還想拆公司的臺，隨你的便吧！”

與老東家對簿公堂法院判定抽獎(jiǎng)屬福利性質(zhì)必須支付

又一次討要無果，王麗覺得這個(gè)公司已經(jīng)沒有待下去的必要了，她選擇了離職，并在同學(xué)的幫助下，應(yīng)聘到一家貿(mào)易公司做起了銷售。

王麗在新的公司很快適應(yīng)了工作，但她對清樂通訊公司賴著獎(jiǎng)金不還的行為氣結(jié)于心。經(jīng)過朋友的推薦，她找到深圳一家律師事務(wù)所進(jìn)行咨詢。吳慶律師接待了王麗，聽了王麗的遭遇，吳律師告訴她，年會抽獎(jiǎng)具有不確定性，員工需要足夠的運(yùn)氣才能斬獲大獎(jiǎng)，其法律性質(zhì)屬于射幸合同，權(quán)利具有期待性。保險(xiǎn)合同、抽獎(jiǎng)合同、博彩合同都是射幸合同，我國對年終獎(jiǎng)形式的射幸合同并無明文規(guī)定，但只要射幸合同符合《民法通則》，不違反法律或者社會公共利益就能獲得法律上的正當(dāng)性，因射幸合同的特殊性，它也要求當(dāng)事人最大程度地誠信、恪守合同。

王麗最關(guān)心的是通過法律渠道維護(hù)自己正當(dāng)權(quán)益到底勝算幾何？吳律師說，用人單位在公司年會上對本單位所有勞動者提供的抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，是激勵(lì)勞動者的一種方式，屬于用人單位為員工提供的具有射幸性質(zhì)的福利待遇，一旦作出承諾，不能單方面撤銷。法院應(yīng)當(dāng)支持員工的合理合法訴求，判令單位履行承諾。

聽了吳律師的解析，王麗有了底氣。吳律師指點(diǎn)她，能否勝訴，足夠的證據(jù)非常關(guān)鍵，年會視頻、社會軟件聊天截圖等，都可以作為證據(jù)，進(jìn)而形成一個(gè)完整的證據(jù)鏈，證明中獎(jiǎng)的合法性和正當(dāng)性。

有了吳律師的指點(diǎn)，王麗心里透亮。不過，吳律師善意地提醒她，提起訴訟要付出時(shí)間、精力以及物質(zhì)成本的代價(jià)，如果能和公司協(xié)商解決最好，協(xié)商不成再走法律渠道也不遲。

聽從吳律師的建議，王麗覺得有必要和原來的公司做最后的協(xié)商，然后確定是否提起訴訟。

2019年1月20日，王麗再次來到清樂通訊公司，敲開了黃副總經(jīng)理辦公室的門，黃副總一看是她，很不客氣地說：“怎么又是你？你不是離職了嗎？”王麗不卑不亢地說：“雖然離職了，但我還是請求公司能兌現(xiàn)中獎(jiǎng)剩余的獎(jiǎng)金，讓我保存對公司的美好印象。不然，我們只有在法庭上見了！”

黃副總對王麗的話報(bào)以輕蔑的一笑，傲慢地說：“既然你有訴訟的打算，就沒必要在這里浪費(fèi)口舌了，法院怎么判，我們就怎么辦，OK！”說完，黃副總還很匪氣地捻了個(gè)響指，以示對王麗想提起訴訟的挑釁。

黃副總的無理舉止激起了王麗的斗志，她一字一頓地說：“我真為供職在這樣一個(gè)沒有信譽(yù)的公司感到羞恥，也為公司有你這樣的管理人員感到悲哀，人無信，行之不遠(yuǎn)，公司亦然！”說完，她昂首推門離去。

2019年2月12日，春節(jié)后上班的第二天，王麗向深圳南山區(qū)法院提起訴訟，請求法院判令被告清樂通訊有限公司履行中獎(jiǎng)承諾，足額發(fā)放剩下的9萬元獎(jiǎng)金。

法院立案后的第三天，王麗意外地接到清樂通訊公司財(cái)務(wù)部工作人員打來的電話，該工作人員告訴她，受公司高層委托，她想轉(zhuǎn)告王麗，如果她同意撤訴，可以憑撤訴聲明到公司領(lǐng)取3萬元的獎(jiǎng)金，不同意的話，公司就奉陪到底了。王麗毫不猶豫地拒絕道：“剩下的9萬元一分都不能少，公司不同意那我就戰(zhàn)斗到底了！”

2019年3月1日，深圳南山區(qū)法院開庭審理此案，庭審過程中，原告王麗所中大獎(jiǎng)是民事贈予，還是屬于勞動法當(dāng)中的員工福利，成了本案的辯論焦點(diǎn)。被告代理律師辯稱，該筆獎(jiǎng)金面向的群體是年會當(dāng)晚所有的與會人員，除了部分員工外，還有行業(yè)內(nèi)其他知名企業(yè)的負(fù)責(zé)人、供應(yīng)商等，因此并不能定義為僅僅面向內(nèi)部員工的年終福利，而發(fā)放這筆獎(jiǎng)金的行為應(yīng)該定性為民事贈予，系無償合同，公司可以出于真實(shí)的意思表示，進(jìn)而撤銷這個(gè)贈予的行為。

原告代理律師則認(rèn)為，用人單位在公司年會上向本單位勞動者提供的抽獎(jiǎng)是激勵(lì)勞動者的一種方式，屬于用人單位為員工提供的福利待遇。抽獎(jiǎng)合同屬于射幸合同，符合《民法通則》相關(guān)規(guī)定，它要求當(dāng)事人誠信地恪守合同。

2019年3月7日，深圳南山區(qū)法院作出民事裁定書，判決書稱：根據(jù)原告王麗提供的微信聊天截圖，公司年會流程、年會的視頻和文字材料，以及年會后公司向原告支付的兩萬元獎(jiǎng)金的轉(zhuǎn)賬記錄等相關(guān)證據(jù)，本院確認(rèn)原告在公司年會上抽得11萬元獎(jiǎng)項(xiàng)屬于員工大獎(jiǎng)的事實(shí)。本院認(rèn)為，用人單位在公司年會上面向本單位所有勞動者提供的抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)是激勵(lì)勞動者的一種方式，屬于用人單位為員工提供的福利待遇。因此，勞動者中獎(jiǎng)后，用人單位應(yīng)按照獎(jiǎng)勵(lì)中的承諾給付勞動者相應(yīng)的福利待遇，故被告應(yīng)向原告支付獎(jiǎng)金差額9萬元。

一審勝訴，王麗長舒了口氣。時(shí)下，類似事件時(shí)有發(fā)生，如果都能像王麗那樣敢于用法律維護(hù)自己的合法權(quán)益，那些任性欺詐勞動者的公司會越來越少，也會讓他們謹(jǐn)記：不誠信不但損害公司的聲譽(yù)，更會付出法律上的代價(jià)。