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        江西五型政府轉(zhuǎn)作風優(yōu)環(huán)境

        2018-12-16 09:21:44IUD中國領(lǐng)導決策案例研究中心
        領(lǐng)導決策信息 2018年40期
        關(guān)鍵詞:對標刀刃服務(wù)型

        ■IUD中國領(lǐng)導決策案例研究中心

        發(fā)展是硬道理,作風是硬保障。近日,江西省印發(fā)《關(guān)于印發(fā)在全省政府系統(tǒng)大力開展忠誠型創(chuàng)新型擔當型服務(wù)型過硬型政府建設(shè)加快推動江西高質(zhì)量跨越式發(fā)展實施方案》,圍繞建設(shè)忠誠型、創(chuàng)新型、擔當型、服務(wù)型、過硬型政府和保障措施六個方面提出若干舉措,加強作風建設(shè)、提升政府行政效能。省長易煉紅強調(diào),全省各級政府及其工作人員要切實增強推進“五型”政府建設(shè)的思想自覺和行動自覺,把“五型”政府建設(shè)與履行好自身職責緊密結(jié)合起來,堅持對標對表、堅持問題導向、堅持“刀刃向內(nèi)”、堅持常態(tài)長效、堅持以上率下,進一步轉(zhuǎn)作風、優(yōu)環(huán)境。

        基本原則

        ——堅持對標對表。以高度的政治自覺時刻主動向以習近平同志為核心的黨中央對表看齊,確保政令暢通、令行禁止

        ——堅持問題導向。聚焦“怕、慢、假、庸、散”突出問題,圍繞推動江西高質(zhì)量、跨越式發(fā)展,緊扣政府工作,正視差距、找準癥結(jié),精準發(fā)力、破題突圍

        ——堅持“刀刃向內(nèi)”。著力推進政府機構(gòu)和行政體制改革,切實轉(zhuǎn)變政府職能,深化簡政放權(quán),創(chuàng)新監(jiān)管方式,提高服務(wù)質(zhì)量和效率

        ——堅持常態(tài)長效。注重發(fā)揮制度的基礎(chǔ)性、根本性、長效性作用,建立和完善激勵約束機制,樹立良好導向

        ——堅持以上率下。抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,形成上下聯(lián)動推進“五型”政府建設(shè)的工作格局和強大合力

        保障措施

        ——加強組織領(lǐng)導

        ——狠抓責任落實。全省各級政府及其部門的行政“一把手”是本級政府及其部門推進“五型”政府建設(shè)的第一責任人,必須親自抓、經(jīng)常抓、全過程抓;班子成員對分管領(lǐng)域推進“五型”政府建設(shè)負有主體責任,實行“一崗雙責”

        ——強化監(jiān)督檢查。組織開展多種形式的“五型”政府建設(shè)督促檢查活動。對督查中發(fā)現(xiàn)虛假整改、敷衍整改、表面整改或整改不到位的進行嚴厲問責。邀請人大代表、政協(xié)委員和企業(yè)代表等參與監(jiān)督,并從各行各業(yè)、線上線下聘請“五型”政府建設(shè)“啄木鳥”專員,讓人民群眾找問題、提建議等

        ——嚴格考核評估。將“五型”政府建設(shè)情況納入全省高質(zhì)量發(fā)展綜合考核評價體系,并作為各級政府及其部門主要負責同志年度考核述職的重要內(nèi)容,并適時邀請第三方開展評估

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