文 本刊記者 師毅

中關(guān)村昌平園創(chuàng)新做得好是因?yàn)橛幸恢谟谒伎肌⒂掠谔剿鞯狞h員隊(duì)伍。從班子的建立，制度的完善，到執(zhí)行的落實(shí)，無一不體現(xiàn)黨建引領(lǐng)性作用。

中關(guān)村昌平園創(chuàng)新做得好是因?yàn)橛幸恢谟谒伎?、勇于探索的黨員隊(duì)伍。從班子的建立，制度的完善，執(zhí)行的落實(shí)，無一不體現(xiàn)黨建引領(lǐng)性作用。

在走訪園區(qū)企業(yè)黨支部的時(shí)候，我們聽到了這樣的聲音?！包h建工作在我們企業(yè)起到了潛移默化的滲透力，對我們的科研團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生了引領(lǐng)作用，提高了凝聚力?！比f華化學(xué)（北京）有限公司黨總支書記王海昞說。

“黨建工作不僅我們中方重視，就連和我們合作的美方也是全力支持，因?yàn)樗麄冎傈h建做得好，可以讓企業(yè)具有凝聚力、向心力，反映到實(shí)際生產(chǎn)中就是科學(xué)化管理和標(biāo)準(zhǔn)化管理的中方體現(xiàn)。為此我們給黨建工作起了一個(gè)口號(hào)——‘紅色引擎，綠色動(dòng)力’。” 福田康明斯黨委書記詹振京說。

究竟是怎樣的做法，能讓各種所有制企業(yè)都感到滿意，這就要看看中關(guān)村昌平園黨員工作的小手冊，也是他們的方案和思路，更是他們的行為準(zhǔn)則。

目前，中關(guān)村昌平園共有黨組織267個(gè)，其中非公企業(yè)黨組織259個(gè)，黨員2800余名。在針對這樣的環(huán)境和非公企業(yè)黨組織占絕大多數(shù)的情況下，中關(guān)村昌平園工委經(jīng)過深入的調(diào)研和細(xì)致的分析，制定出一套行之可靠的方法。

“強(qiáng)自身”行動(dòng)，強(qiáng)化黨組織的政治引領(lǐng)責(zé)任

針對園區(qū)企業(yè)的不同特點(diǎn)，制定“支部工作規(guī)范化、黨委工作平臺(tái)化、黨建工作特色化”三化工作思路。

針對當(dāng)前黨建工作的特性制定了開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想專項(xiàng)行動(dòng)方案。

規(guī)范黨員活動(dòng)室，強(qiáng)化企業(yè)文化整體塑造，鼓勵(lì)黨組織加強(qiáng)思想教育。這其中比較有代表性的是福田康明斯集團(tuán)，他們除了常規(guī)的黨員展示墻、閱讀角外，更是把黨小組搬到了一線生產(chǎn)車間。他們在車間利用可循環(huán)的環(huán)保材料搭建了特色的“黨員學(xué)習(xí)屋”，利用生產(chǎn)間隙把思想引領(lǐng)帶到一線的產(chǎn)業(yè)工人中間。

“抓規(guī)范”行動(dòng)，非公黨建從有形覆蓋向有效覆蓋轉(zhuǎn)變

中關(guān)村昌平園工委聘請專業(yè)機(jī)構(gòu)對入園企業(yè)黨組織建設(shè)情況進(jìn)行摸底調(diào)查，進(jìn)一步規(guī)范黨組織組織設(shè)置，截至10月底，指導(dǎo)28家基層黨組織規(guī)范換屆行為。將黨員規(guī)模達(dá)到50名、100名的企業(yè)和單位及時(shí)規(guī)范升格設(shè)立黨總支部和黨委。

每季度組織督導(dǎo)小組到基層黨組織指導(dǎo)檢查“B+T+X”（標(biāo)準(zhǔn)、特色、先進(jìn)三個(gè)方面的內(nèi)容）制定體系的落實(shí)情況；按照“五有”（有隊(duì)伍、有活動(dòng)、有陣地、有制度、有保障）黨支部的標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，由工委統(tǒng)一安排規(guī)范；規(guī)范黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格入黨積極分子及發(fā)展對象的培訓(xùn)。繼續(xù)培樹黨建示范點(diǎn)，在非公企業(yè)暢導(dǎo)“支部建在實(shí)驗(yàn)室、支部建在生產(chǎn)線、支部建在攻堅(jiān)組”，強(qiáng)化黨組織在企業(yè)發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用。

“提素質(zhì)”行動(dòng)，形成黨建引領(lǐng)的生動(dòng)實(shí)踐

中關(guān)村昌平園工委每半年就會(huì)組織部分黨組織負(fù)責(zé)人座談，每季度組織基層黨組織負(fù)責(zé)人和黨員集中培訓(xùn)，深入開展習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想黨員全員學(xué)習(xí)活動(dòng)；通過實(shí)地參觀紅色主題展覽、紅色教育基地等形式進(jìn)行儀式教育；每月15日設(shè)為園區(qū)主題黨日，組織黨員在微信公眾號(hào)“昌平園黨建”學(xué)習(xí)并積分。落實(shí)黨組織黨員“雙報(bào)到”工作，機(jī)關(guān)在職黨員報(bào)到率100%，動(dòng)員非公企業(yè)563名在職黨員到所在村社區(qū)報(bào)到，參與基層治理。

“促服務(wù)”行動(dòng)，把解決問題放在主要位置

中關(guān)村昌平園工委持續(xù)開展“燈塔行動(dòng)”，為“兩新”組織在職黨員過個(gè)性化政治生日,。走訪慰問基層黨組織生活困難黨員和優(yōu)秀的基層黨組織和黨組織負(fù)責(zé)人。開通企業(yè)服務(wù)直通車和政企微信群，成立“一對一”服務(wù)企業(yè)專班，通過線上線下結(jié)合的方式，建立企業(yè)問題快速處理機(jī)制，幫助解決企業(yè)手續(xù)辦理、人才公租房、人才子女入學(xué)等各類問題。為企業(yè)送服務(wù)包，集中力量解決企業(yè)實(shí)際困難。