■ 中共武鄉(xiāng)縣委組織部
偉大時(shí)代大潮奔涌,中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)航奮進(jìn),砥柱中流。武鄉(xiāng)縣744個(gè)基層黨組織14679名黨員勇當(dāng)排頭兵、敢為先行者,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)21萬老區(qū)人民萬眾一心、奮勇爭(zhēng)先,凝心聚力、勠力前行,共同為脫貧攻堅(jiān)、全面小康而激昂斗志、揮灑熱汗。
2017年10月24日,舉世矚目的黨的十九大勝利閉幕,將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想確立為黨必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,樹起了新時(shí)代中國(guó)共產(chǎn)黨人的思想旗幟。為了迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)黨的十九大精神熱潮,縣委組織開展“百名宣講員、千場(chǎng)報(bào)告會(huì)”活動(dòng)。8個(gè)縣委宣講團(tuán),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、第一書記、駐村工作隊(duì),各領(lǐng)域?qū)<覍W(xué)者,社會(huì)文藝團(tuán)體紛紛奔赴全縣各條戰(zhàn)線,進(jìn)村入戶,進(jìn)企業(yè)入廠礦,進(jìn)學(xué)堂入校園開展宣講活動(dòng),綜合運(yùn)用報(bào)告會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)座談、互動(dòng)問答、交流體會(huì)、入戶走訪等多種形式,確保十九大精神宣講全覆蓋。
思想政治建設(shè)不可能畢其功于一役。武鄉(xiāng)縣著力推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,深入開展維護(hù)核心、見諸行動(dòng)主題教育,推動(dòng)黨內(nèi)政治生活《準(zhǔn)則》落實(shí)落地,集中力量解決黨員隊(duì)伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題。
黨性教育從“根”處潤(rùn)澤心田。他們大力推行“學(xué)、創(chuàng)、提、爭(zhēng)”四步工作法,以“學(xué)”為基礎(chǔ)推動(dòng)全縣黨員干部錘煉黨性,以“創(chuàng)”為重點(diǎn)促進(jìn)全縣黨員干部對(duì)黨忠誠(chéng),以“提”為關(guān)鍵充分發(fā)揮全縣黨組織和黨員干部的示范表率作用,以“爭(zhēng)”為目標(biāo)全面提升全縣“三基建設(shè)”水平,黨員干部的思想素質(zhì)、基層黨組織的規(guī)范運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)以及黨組織和黨員干部服務(wù)中心工作的能力水平進(jìn)一步提升,在全縣上下形成了組織爭(zhēng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀、工作爭(zhēng)一流的趕超氛圍。
紅色教育從“脈”里傳承精神。2017年6月27日,太行干部學(xué)院正式揭牌并開講第一課,翻開了全省干部教育培訓(xùn)事業(yè)新篇章,成為武鄉(xiāng)、長(zhǎng)治乃至山西開展黨性教育的又一重要基地。此外,他們還創(chuàng)建黨員干部教育“1+3”培訓(xùn)模式,即以太行干部學(xué)院為主陣地,充分發(fā)揮“一館一園兩址”傳統(tǒng)教育資源優(yōu)勢(shì),采取菜單式、封閉式、體驗(yàn)式、互動(dòng)式教育模式,把現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)與實(shí)踐鍛煉結(jié)合起來,強(qiáng)化黨員干部的黨性教育、革命傳統(tǒng)教育和社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育。
示范教育在“干”中比學(xué)趕超。全縣各級(jí)黨組織以“四講四有”為標(biāo)準(zhǔn),深入推進(jìn)“黨員先鋒行”主題實(shí)踐活動(dòng)和“學(xué)先進(jìn)典型、講身邊故事、傳遞正能量”主題黨日活動(dòng),扎實(shí)引深“六項(xiàng)主題活動(dòng)”,促使不同黨員群體結(jié)合自身職責(zé),創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀、做表率,努力實(shí)現(xiàn)“一名黨員一面旗幟”的目標(biāo)。
“咱們?nèi)巳硕家獓h支部轉(zhuǎn),抱成一團(tuán)加油干!”2017年12月21日,隨著蟠龍鎮(zhèn)磚壁村新一屆黨支部班子成立,全縣328個(gè)村黨支部全部如期完成換屆選舉任務(wù),開啟了鄉(xiāng)村振興新征程。
黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),他們以“制度完善、工作規(guī)范、作用明顯”為目標(biāo),狠抓基層組織建設(shè),全面提升基層組織的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力。
“588”基礎(chǔ)工程穩(wěn)步推進(jìn)?;鶎咏M織方面,在農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企業(yè)、非公黨組織分別開展“六星級(jí)”“五好示范”“八有標(biāo)準(zhǔn)化”“四強(qiáng)四有”“六有規(guī)范化”5項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)?;A(chǔ)工作方面,做實(shí)“三會(huì)一課”“兩簿兩墻”、支部主題黨日、民主評(píng)議黨員、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、工作運(yùn)行流程圖、便民服務(wù)手冊(cè)、檔案資料等8項(xiàng)基礎(chǔ)工作?;灸芰Ψ矫妫罅?shí)施履職能力提升工程,組織農(nóng)村“兩委”干部、后備干部、第一書記、鄉(xiāng)科級(jí)干部等開展各類培訓(xùn)8輪次,著力提升黨員干部引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾、改革創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)帶富、維護(hù)穩(wěn)定、改善民生、民主決策、鄉(xiāng)村治理等8種基本能力。
“1+5”包聯(lián)整頓機(jī)制卓有成效。聚焦“薄弱點(diǎn)”,每1個(gè)軟弱渙散村都有1名縣四大班子黨員干部進(jìn)行聯(lián)系、都有1支鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊(duì)、都有1個(gè)下鄉(xiāng)駐村幫扶單位、都有1個(gè)與后進(jìn)村突出矛盾工作關(guān)聯(lián)度大的縣直職能單位幫助、都有1名組工干部駐村督導(dǎo),著力治軟、治散、治亂、治慢。目前,37個(gè)黨組織軟弱渙散村已全部進(jìn)行自查驗(yàn)收。
“星級(jí)創(chuàng)建”活動(dòng)彰顯活力。在農(nóng)村基層黨組織中開展以“黨建示范、平安穩(wěn)定、民生改善、民主自治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文明和諧”為主要內(nèi)容的“星級(jí)創(chuàng)建”活動(dòng),綜合評(píng)定農(nóng)村星級(jí)黨組織和“十佳支部”,并將之作為核定村黨組織經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助、村干部工作補(bǔ)貼、村干部離任保障待遇的重要內(nèi)容和農(nóng)村干部享受相關(guān)政治待遇的重要參考,有效激發(fā)基層黨組織和廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的活力。截至目前,全縣已有250個(gè)村黨支部進(jìn)入星級(jí)農(nóng)村黨支部行列。
“片兒長(zhǎng),李敏呀,女中豪杰。包咱村,搞整治,起早貪黑……”涌泉鄉(xiāng)蒲池村村民編創(chuàng)秧歌唱詞,為該鄉(xiāng)組織委員李敏標(biāo)新立異設(shè)計(jì)“百甕百?!毙【坝^而點(diǎn)贊,重人才、惜人才的觀念深入人心。
縣委充分發(fā)揮黨管人才的牽頭作用,以實(shí)施重大人才工程為抓手,以完善各類人才干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)為依托,進(jìn)一步創(chuàng)新人才政策機(jī)制、改善人才發(fā)展環(huán)境、激發(fā)人才創(chuàng)業(yè)熱情,圍繞縣委“11355”發(fā)展戰(zhàn)略選拔集聚了一大批優(yōu)秀人才,為事業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)勁的驅(qū)動(dòng)力。
優(yōu)中選優(yōu)創(chuàng)新發(fā)展黨員工作機(jī)制。他們認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,采取“三個(gè)傾斜”的辦法,把發(fā)展黨員計(jì)劃向有帶動(dòng)能力的農(nóng)村致富帶頭人傾斜,向黨員力量薄弱的非公企業(yè)傾斜,向業(yè)務(wù)骨干和專業(yè)技術(shù)人員傾斜。
旗幟鮮明樹立正確用人導(dǎo)向。建立完善鄉(xiāng)科級(jí)后備干部名單和動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù),形成來源充足、梯次科學(xué)、結(jié)構(gòu)合理的后備干部體系,在建設(shè)全面小康的主戰(zhàn)場(chǎng)、脫貧攻堅(jiān)的第一線發(fā)現(xiàn)、儲(chǔ)備、培養(yǎng)、跟蹤、選用后備干部,特別是在干事創(chuàng)業(yè)一線、重大專項(xiàng)活動(dòng)、急難險(xiǎn)重任務(wù)、突發(fā)應(yīng)急事件、艱苦復(fù)雜環(huán)境中,發(fā)現(xiàn)掌握一批站得穩(wěn)、沖上去、干得好的優(yōu)秀年輕后備干部。
因材施策強(qiáng)化技能培訓(xùn)提升。大力實(shí)施干部履職能力提升工程,統(tǒng)籌安排、精心組織各級(jí)各類干部集中進(jìn)行教育培訓(xùn)。同時(shí),結(jié)合全縣產(chǎn)業(yè)布局和鄉(xiāng)村發(fā)展需求,采取集中培訓(xùn)與分散送學(xué)的方式,組織開展“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)3400余人次,對(duì)黨員干部群眾中的“土專家”“田秀才”進(jìn)行集中培訓(xùn)指導(dǎo),開展技能進(jìn)課堂、進(jìn)家庭、進(jìn)田間、進(jìn)棚室“四進(jìn)”活動(dòng),為全縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)支撐和服務(wù)。
“干部干部,干字當(dāng)頭。好作風(fēng)是靠苦干實(shí)干錘煉出來的!”2017年“十一”國(guó)慶黃金周期間,縣委書記、縣長(zhǎng)帶領(lǐng)全縣三級(jí)干部主動(dòng)深入一線,走鄉(xiāng)村、訪農(nóng)戶、察民情,一筆一筆算清脫貧增收賬;看工地、問進(jìn)度、排工期,一項(xiàng)一項(xiàng)壓實(shí)項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任;入企業(yè)、下廠礦、進(jìn)車間,一處一處排查安全生產(chǎn)隱患……在全市千名干部大調(diào)研中,全縣領(lǐng)導(dǎo)干部“一人一題”, 34名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部累計(jì)開展大調(diào)研484天,走訪基層黨員干部814人次,解決問題625個(gè)。
縣委始終把從嚴(yán)治黨要求貫穿干部培養(yǎng)選拔、任職履責(zé)、管理監(jiān)督的全過程,全力打造具有鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍。
堅(jiān)持建章立制,推進(jìn)工作落實(shí)?!耙痪€工作法”“包?!必?zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制……各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門縱向與縣內(nèi)追趕對(duì)象比位次變化,橫向與縣外學(xué)趕目標(biāo)比發(fā)展快慢,并運(yùn)用實(shí)地看、大家評(píng)、跟蹤考等辦法,組織現(xiàn)場(chǎng)觀摩,當(dāng)場(chǎng)記名打分,公布評(píng)議排序,濃厚的“比學(xué)趕超”氛圍激發(fā)了全縣領(lǐng)導(dǎo)干部爭(zhēng)當(dāng)先鋒、建功立業(yè)的工作熱情。
堅(jiān)持黨建引領(lǐng),助力脫貧攻堅(jiān)。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭幫扶、機(jī)關(guān)單位包村幫扶、黨員干部到戶幫扶、工作隊(duì)員駐村幫扶、“第一書記”任職幫扶“五幫聯(lián)動(dòng)”機(jī)制,選好配強(qiáng)幫扶工作隊(duì)和第一書記,嚴(yán)格執(zhí)行“雙簽”責(zé)任書制度,做到干部幫扶“三個(gè)全覆蓋”,即貧困村派駐第一書記全覆蓋,貧困村和有貧困人口的行政村派駐幫扶工作隊(duì)全覆蓋,貧困戶幫扶責(zé)任人幫扶全覆蓋。
堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng),全力創(chuàng)優(yōu)環(huán)境。按照全省創(chuàng)優(yōu)營(yíng)商環(huán)境和市委“開展全面創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動(dòng)年”部署,堅(jiān)持把開展“五道五治”行動(dòng)作為黨員干部的試金石和練兵場(chǎng),推行“路長(zhǎng)制”,實(shí)行“網(wǎng)格化”管理,實(shí)現(xiàn)臺(tái)賬式管理,突出紅色文化特色,深入開展“五道五治”行動(dòng),著力治好、治順、治美、治徹底,為實(shí)現(xiàn)振興崛起、全面走向“大治”創(chuàng)造良好環(huán)境。