唐文超

摘要：配電線路運行的發(fā)展離不開科學的維護管理模式，更離不開每位員工的辛勤付出。隨著時代的進步，我國各行各業(yè)都進入了發(fā)展的黃金時期，而對于配電線路運行來說，運行維護對于配電線路的日常運行和長久健康發(fā)展具有重要的意義。但傳統(tǒng)的配電線路運行維護模式已經無法滿足當前配電線路發(fā)展的需要，需要更加先進的管理模式，更加現(xiàn)代化、信息化以及秩序化。配電線路的運行維護問題不容小視，由于傳統(tǒng)的運行維護方法存在很多弊端，在一定程度上阻礙了配電線路的健康發(fā)展，所以需要有關部門重視起這個問題。對于配電線路的運行維護，應該不斷進行革新，提高對于配電線路運行維護的效率和有序性。

關鍵詞：配電線路；運行；維護

配電線路的安全性與穩(wěn)定性離不開管理人員在平時進行檢查和維護，只有真正做好了配電線路的管理工作，才能保證我國的配電運行事業(yè)健康發(fā)展。就我國目前的配電線路管理工作來說，雖然取得了一定的進步，但仍然存在著諸多的問題。有問題就需要想辦法解決，有機遇同時也就面臨著挑戰(zhàn)。有關部門和員工要迎難而上，根據當地的實際情況采取積極的措施進行應對，努力提高配電線路運行的安全穩(wěn)定性，逐漸降低安全隱患。只有做好了配電線路運行的管理工作，才能為我國社會各個方面提供穩(wěn)定的電力供給，才能保證社會各方面的正常運行。

1目前配電線路運行維護中存在的問題

首先是制度上不完善，配電線路運行管理需要針對實際情況進行工作，但我國現(xiàn)有的管理制度并不能照顧到具體地區(qū)的實際情況。完善的規(guī)章制度對于工作的完善進行和工作的效率和質量具有保障性作用，沒有規(guī)矩不成方圓，只有完善了相關的規(guī)章制度，才能從根本上保證我國的配電線路運行維護管理事業(yè)的發(fā)展。當前，有關配電線路運行維護管理工作來說，相關的規(guī)章制度不夠完善，這些制度只是從國家大多數地方的配電運行管理入手，無法全面的照顧到每個地方的配電運行管理工作。在有關具體的配電線路運行管理維護工作，有些規(guī)章制度不夠具體，導致負責配電線路運行維護管理工作的人員在進行具體的工作時缺少相關的具體依據。制度的不完善，在很大程度上限制了我國配電線路運行維護管理工作的發(fā)展，導致一些地方的配電工作出現(xiàn)問題。其次是有關部門或者企業(yè)招聘的工作人員存在綜合素質不足等情況，這些員工對手頭的工作缺少熱情，沒有足夠的責任意識，導致配電線路運行出現(xiàn)這樣那樣的問題。有些地方的配電線路運行管理部門在實際的工作中，玩忽職守，沒有做好線路巡視工作和線路走廊的清障工作，導致配電運行出現(xiàn)安全隱患。本文將更為詳細的分析目前我國配電線路運行工作中存在的問題。

2配電線路運行有效管理措施

（1）做好線路巡視及對線路走廊的清障工作。為提升配網供電能力，確保電網安全、可靠供電，電力維護部門需要積極扎實開展線路清障以及線路巡視工作?？梢越M織人員集中力量對重要線路通道里的樹木進行一次全面砍伐清除，確保電力線路安全可靠運行。并且在清障過程中，要向群眾做好解釋和宣傳工作，積極與當地政府、林業(yè)、社區(qū)、村委會等溝通，取得支持與配合，形成清障合力，化解樹線矛盾；統(tǒng)籌安排，對線路通道進行危險點分析，并按照輕重緩急，劃分區(qū)域重點清障和全面清障，切實做到線路清障工作全面落實，及時消除安全隱患；嚴格落實護線巡線責任制，加大對所轄線路通道的巡視力度，縮短巡視周期，及時發(fā)現(xiàn)、制止線路防護區(qū)內施工、植樹行為。線路巡視和線路走廊的清障工作是管理人員工作內容的重要組成部分，同時也是當地的配電線路穩(wěn)定運行的重要保證。有關部門在平時的工作中要定期開展線路巡視和清障工作，保證配電線路的安全暢通，以此來保證我國的配電線路事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

（2）完善相關的規(guī)章制度。完善的規(guī)章制度永遠是工作順利進行的保障，但我國的配電線路運行管理方面缺少相關的完善制度。我國目前實行的配電線路運行管理制度只是針對大多數地區(qū)存在的問題進而制定的，但不同的地區(qū)有自己不同的情況，因此這些制度無法照顧到每個地區(qū)的實際情況。這導致有關管理人員在進行實際的管理工作時，缺少切實的規(guī)章制度進行工作，這在很大程度上導致了配電線路管理工作的效率低，質量差。為了讓配電線路運行的更完美，使我國的電力事業(yè)發(fā)展的更好，國家應該制定更為詳細的管理制度，地方也需要針對自身的實際情況制定切實可行的管理計劃。只有保障了制度的完善性和可行性，才能從根本上提高配電線路運行的穩(wěn)定性和安全性。

（3）提高員工的綜合素質。通過培養(yǎng)一大批可以適應配電線路現(xiàn)代化發(fā)展的運行維護人才，努力推進配電線路運行維護工作的進行，為配電線路的發(fā)展提供保障。只有提高了員工的綜合素質，才能讓他們從思想上提高自己的工作熱情，不斷提高自己的責任意識。可以通過定期開展講座或者考試考核等方式，來逐漸提高員工的責任意識，讓他們從內心明確自己的工作內容。只有提高了員工的綜合素質，才能保證他們在平時的工作中認真負責，做好自己的手頭工作，才能保障我國的配電線路事業(yè)的健康發(fā)展。

（4）配電線路運行維護功能服務模式創(chuàng)新。配電線路運行維護功能服務模式也需要不斷進行創(chuàng)新，隨著配電線路的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的服務模式已經無法滿足工作的需要。要不斷將新的科技運用到我國的配電線路管理工作中去，要不斷改變固有的配電線路管理模式和方法。創(chuàng)新永遠是發(fā)展的關鍵，配電線路運行管理工作也是如此，只有不停地創(chuàng)新，才能不斷改進工作的質量和效率。除了要對配電線路的日常運行數據進行記錄之外，還可以采用大數據分析來對一段時間內配電線路的運行情況進行整體把握，做到防患于未然。在管理人員的具體工作內容上，不要僅僅只是讓他們負責數據的記錄，要走到第一線，對配電線路進行實際的維護和檢查，努力提高配電線路運行的穩(wěn)定性和安全性。

3結語

綜上所述，目前我國的配電線路運行管理事業(yè)還存在著諸多的不足，首先是制度上不完善，導致工作人員在實際的工作中缺少可依據的制度進行工作。其次是管理人員的綜合素質不足，缺少應有的責任意識和工作熱情，無法滿足工作的需要。對此，本文提出了一些有效的改善措施。首先要完善有關的制度，以此保障管理人員工作的順利進行，其次是要改變傳統(tǒng)的管理方式，讓管理人員主動去做好配電線路的維護和安全監(jiān)測工作，最后要不斷創(chuàng)新，將更多新的管理理念和技術運用到日常的工作中去。相信我國的配電線路運行事業(yè)會越做越好，相關的管理工作也會越來越完善。

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