最新調(diào)查揭露了人們一直感到好奇的問(wèn)題，在英國(guó)哪個(gè)城鎮(zhèn)工作的收入最高？哪個(gè)城鎮(zhèn)工作的收入最低？答案并不如我們想象中的簡(jiǎn)單。

英國(guó)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局調(diào)查英國(guó)城鎮(zhèn)的工作收入，這里所說(shuō)的城鎮(zhèn)是指人口超過(guò)13.5萬(wàn)人的主要城市地區(qū)，一共有63個(gè)。

調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有15個(gè)城鎮(zhèn)的工作收入超過(guò)平均每周所得539英鎊（年薪2.8028萬(wàn)英鎊），48個(gè)城鎮(zhèn)的工作收入低于平均每周所得。

究竟為什么有些城鎮(zhèn)的工作收入高于其他城鎮(zhèn)呢？

高薪城鎮(zhèn)

毫不意外，英國(guó)收入最高的地區(qū)是倫敦，在倫敦工作的平均周薪高達(dá)727英鎊（年薪3.7804萬(wàn)英鎊）。

緊跟在倫敦之后的，周薪超過(guò)600英鎊的其他六個(gè)地方，也都是英格蘭東南部的城鎮(zhèn)，分別是雷丁、克勞利、米爾頓凱恩斯、劍橋、斯勞和牛滓。

主要原因是在這些地方工作的人很大一部分都是工資比較高的高技術(shù)工作者，這些地方靠近倫敦，因此也能吸引付得起高額工資的企業(yè)。

但也不只是東南部地區(qū)才有高薪人士，愛(ài)丁堡、阿伯丁和德比這三個(gè)城鎮(zhèn)分別靠著金融業(yè)、鉆油業(yè)和制造業(yè)，平均每周所得雖然沒(méi)有超過(guò)600英鎊，但也非常接近。

“低端”城鎮(zhèn)？

令人意外的是，63個(gè)人口超過(guò)13.5萬(wàn)的主要城市地區(qū)，工作收入最低的竟然也是一個(gè)靠近倫敦的小鎮(zhèn)：紹森德。

紹森德工作收入平均每周413英鎊，勉強(qiáng)超過(guò)倫敦每周收入的一半，難怪紹森德有1/5的工作人口通勤到倫敦工作。

事實(shí)上，通勤到倫敦工作的紹森德居民，和那些在鎮(zhèn)上工作的人相比，每周平均收入多了144英鎊。

南北差距

除了倫敦附近的紹森德之外，英國(guó)各地城鎮(zhèn)的工作收入高低明顯呈現(xiàn)南北差距，大多數(shù)低薪城鎮(zhèn)都位于約克郡和英格蘭西北地區(qū)。

貝爾法斯特和卡迪夫雖然是北愛(ài)爾蘭和威爾士的首府，但每周工作所得卻低于全國(guó)平均收入，分別只有514英鎊和505英鎊。

究竟為何？

那么，究竟為什么一些城鎮(zhèn)的工作收入高，一些城鎮(zhèn)的工作收入低呢？

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)這是因?yàn)槁殬I(yè)類別不同而導(dǎo)致的，例如，雷丁和米爾頓凱恩斯有超過(guò)12%的工作屬于高級(jí)管理人員，這類工作平均每周收入915英鎊（年薪4.7580萬(wàn)英鎊）。

另外，知識(shí)和技術(shù)水平也是收入差別的因素之一，例如，收入最低的五個(gè)城鎮(zhèn)中，有大學(xué)學(xué)歷的居民比例也最低。

但這并不能說(shuō)明為什么同一個(gè)職業(yè)類別，在不同城市收入?yún)s不一樣？

這又牽涉到每個(gè)城鎮(zhèn)的生活成本有高有低，倫敦生活成本高于其他地方，房?jī)r(jià)也更高，企業(yè)只能提高工資來(lái)吸引人才。

如何提高低薪城鎮(zhèn)工資？

想要提高低薪城鎮(zhèn)的工資，就必須在那里創(chuàng)造更多高收入工作，但這又涉及生產(chǎn)力的問(wèn)題，只有提高生產(chǎn)力才能增加收入。

過(guò)去10年來(lái)，高薪城鎮(zhèn)的工作人口（16～64歲）增長(zhǎng)最多，低薪城鎮(zhèn)生涯發(fā)展機(jī)會(huì)少，收入低，工作人口慢慢減少。

創(chuàng)造更多工作機(jī)會(huì)只能解決部分問(wèn)題，提高收入才是改善低薪城鎮(zhèn)及其居民命運(yùn)的關(guān)鍵重點(diǎn)。（摘自英國(guó)廣播公司新聞網(wǎng)）（編輯/費(fèi)勒萌）