文/本刊記者 劉敏
兒科醫(yī)師緊缺已成普遍問題,綜合醫(yī)院兒科尤為嚴(yán)重。建科、加薪、招生、調(diào)整服務(wù)費(fèi)等措施撲面而來。
2018年夏季來臨,綜合醫(yī)院兒科醫(yī)師短缺現(xiàn)象再次引起關(guān)注。
隨著2018年夏季的來臨,兒科醫(yī)生戰(zhàn)高溫的季節(jié)也隨之而來,兒童看病難將會(huì)凸顯。綜合醫(yī)院兒科醫(yī)師短缺現(xiàn)象再次引起關(guān)注。
早在2018年1月冬季流感季,天津海河醫(yī)院兒科因醫(yī)師長時(shí)間超負(fù)荷工作紛紛病倒,導(dǎo)致兒科門診停診。這家三甲綜合醫(yī)院兒科2013年開辦,僅有門診,醫(yī)師3人,日均門診量約60人次。該醫(yī)院兒科平時(shí)還能滿足患者需求,季節(jié)性疾病流行后導(dǎo)致醫(yī)師不夠用。
高溫季即將到來,估計(jì)這家醫(yī)院的醫(yī)生將不會(huì)輕松。
“盡管兒科服務(wù)需求很大,但是很多縣級綜合醫(yī)院至今依然沒有兒科?!北本┐髮W(xué)人民醫(yī)院(以下簡稱“北大人民醫(yī)院”)兒科主任秦炯告訴《中國醫(yī)院院長》雜志記者。
在這些縣級醫(yī)院里,兒童看病基本跟成年人混在一起。地級市綜合醫(yī)院,一般都會(huì)有兒科,但是亞專科專業(yè)化程度并不高。大多數(shù)市級綜合醫(yī)院兒科,主要接診常見病、多發(fā)病。一旦有疑難重癥患兒,兒科醫(yī)生還是將其轉(zhuǎn)至成人科室。中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院(以下簡稱“中山一院”)兒童血液科主任羅學(xué)群告訴記者,與成人科室相比,某些市縣醫(yī)院兒科在薪酬、人才培養(yǎng)、硬件設(shè)施等投入方面,差距很大;因?yàn)橐骖欋t(yī)院科室整體發(fā)展,當(dāng)?shù)蒯t(yī)院院長往往無法給予兒科更多支持。
在省級城市和一線城市,大型三級醫(yī)院兒科發(fā)展要更好。秦炯指出,像北大人民醫(yī)院兒科,亞專科專業(yè)化程度比較高,基本與成人科室類似;18歲以下少年兒童均可在兒科就醫(yī)。
中山一院兒科發(fā)展至今,門診和住院服務(wù)齊全,擁有六個(gè)病區(qū),床位200多張。亞??瓢I臟、呼吸、血液和腫瘤、風(fēng)濕、內(nèi)分泌代謝病、新生兒、心血管、消化、兒童ICU、小兒外科等。
羅學(xué)群指出,有些三甲綜合醫(yī)院兒科的亞專科也并不齊全。比如,很多醫(yī)院由于沒有兒童血液和腫瘤??漆t(yī)生,將兒童血液病收到成人科室,按成人的方案診斷和治療,不符合兒童病患的特點(diǎn),導(dǎo)致診療不規(guī)范。
衛(wèi)生主管部門此前提出,2020年每千名兒童兒科執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)要達(dá)到0.69名,緩解兒科看病難問題。2016年11月發(fā)布的《中國兒科資源現(xiàn)狀白皮書》顯示,要達(dá)到這一目標(biāo),中國兒科醫(yī)生當(dāng)時(shí)的缺口為86042名。
在中國兒科醫(yī)師短缺的背景下,無論是兒童專科醫(yī)院還是綜合醫(yī)院,人手都不足,綜合醫(yī)院特別是較基層的綜合醫(yī)院兒科更明顯。羅學(xué)群指出,教學(xué)醫(yī)院兒科因?yàn)橛幸?guī)培醫(yī)師補(bǔ)充進(jìn)來,短缺不太明顯,但跟成人科室相比還是不夠用。
羅學(xué)群1984年便在兒科工作。他透露,第一年的月薪51.5元,一年后轉(zhuǎn)正漲到61.5元。當(dāng)時(shí),兒科雖然工作強(qiáng)度大一些,但與同級別其他科室醫(yī)師相比,收入并無明顯差別。當(dāng)時(shí),很多醫(yī)學(xué)生畢業(yè)后也愿意選擇到兒科。
20世紀(jì)90年代以后,公立醫(yī)院薪酬體系開始調(diào)整。在“效率優(yōu)先、兼顧公平”的原則下,科室經(jīng)濟(jì)效益決定醫(yī)生收入,綜合醫(yī)院不同科室間醫(yī)生收入開始拉開。兒科醫(yī)師想方設(shè)法轉(zhuǎn)崗到其他科室,愿意選擇到兒科的畢業(yè)生越來越少。當(dāng)成人科室服務(wù)能力大幅提升的時(shí)候,綜合醫(yī)院的兒科服務(wù)能力停滯不前,收入更加上不去。
在綜合醫(yī)院兒科弱化的時(shí)候,兒童??漆t(yī)院悄然崛起。2010年到2014年,國內(nèi)兒童??漆t(yī)院數(shù)量從60家增加到99家。
秦炯表示,冬季流感高峰期時(shí),有些兒童醫(yī)院日均門診量高達(dá)5000人次以上,甚至個(gè)別時(shí)期,日門診量達(dá)上萬人次。
公眾對綜合醫(yī)院兒科認(rèn)知度降低,大量常見病和疑難重癥患者涌入兒童專科醫(yī)院。在這種背景下,很多沒有??铺厣騺唽?撇粡?qiáng)的綜合醫(yī)院兒科,發(fā)展進(jìn)入惡性循環(huán)。因?yàn)槿肆Σ蛔?,部分綜合醫(yī)院因少數(shù)醫(yī)生生病或者流失,就會(huì)發(fā)生兒科急診和門診被迫關(guān)停的情況。這樣的事件最近兩年常見于報(bào)道。
2018年2月,南方某三甲綜合醫(yī)院分院兒科住院患者達(dá)30人左右,僅有2名醫(yī)生和5名護(hù)士可以24小時(shí)值班。由于醫(yī)護(hù)人員流失,該院區(qū)兒科將停止接診,逐步關(guān)閉。
除了面對兒童專科醫(yī)院的競爭,私營中高端連鎖兒科診所如今也在北上廣深一線城市悄然崛起,深圳卓正就是其中的代表。這些機(jī)構(gòu)或?qū)⑦M(jìn)一步分流綜合醫(yī)院的醫(yī)生。
一方面是兒科看病難,一方面是部分綜合醫(yī)院兒科弱化,甚至干脆取消兒科。自從衛(wèi)生主管部門發(fā)現(xiàn)這一苗頭后,一直要求二級以上綜合公立醫(yī)院必須設(shè)置兒科,增加服務(wù)供給。
不過,在綜合醫(yī)院兒科長期弱化后,新開設(shè)兒科服務(wù)能力提升,不是一朝一夕就能完成的。
綜合醫(yī)院兒科弱化和激勵(lì)機(jī)制缺失有關(guān)。2016年,為提高綜合醫(yī)院兒科職業(yè)吸引力,六部委聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)兒童醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)改革與發(fā)展的意見》。文件提出,兒科醫(yī)師收入不低于本單位同級別醫(yī)務(wù)人員收入平均水平。
為了進(jìn)一步提高兒科醫(yī)師的社會(huì)認(rèn)可度,一些地方開始提升兒科服務(wù)價(jià)格。羅學(xué)群指出,服務(wù)價(jià)格上漲是對兒科醫(yī)師價(jià)值的認(rèn)同,因?yàn)闊o論是診斷還是治療,對于不合作的兒童患者,醫(yī)生護(hù)士要多付出很多。
為了增加兒科人才供給,政府還要求醫(yī)學(xué)院校2016年逐步恢復(fù)兒科學(xué)專業(yè)本科招生。政府也鼓勵(lì)其他科室醫(yī)生轉(zhuǎn)崗至兒科,增加服務(wù)供給。
“兒科恢復(fù)招生,五年后可培養(yǎng)出第一批新醫(yī)學(xué)生。畢業(yè)生規(guī)培或讀研等深造需要三年左右。”秦炯表示,最早一批新學(xué)生十年內(nèi)將逐漸走上工作崗位。
羅學(xué)群有不同觀點(diǎn),他認(rèn)為恢復(fù)兒科系未必是補(bǔ)充兒科醫(yī)生的最好辦法。歐美和世界上絕大多數(shù)國家沒有兒科系,中國沒有人愿做兒科醫(yī)生的根本原因是目前環(huán)境所致?;謴?fù)兒科系就有人愿意報(bào)讀兒科?最擔(dān)心的是最終要降分錄取,那將來兒科醫(yī)生的質(zhì)量堪憂。改善目前不利于兒科醫(yī)生的因素才是關(guān)鍵所在。
秦炯還建議,不同層級綜合醫(yī)院在兒科建設(shè)過程中要采取不同策略:基層醫(yī)院應(yīng)重點(diǎn)發(fā)展公共衛(wèi)生應(yīng)急,在流行病來臨時(shí)分解部分患兒就醫(yī)壓力;普通綜合醫(yī)院兒科要進(jìn)一步增強(qiáng)常見病診療能力;三級綜合醫(yī)院則應(yīng)重點(diǎn)提升兒科疑難重癥服務(wù)水平。