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        全球職業(yè)規(guī)劃師解讀體育生出國留學(xué)專業(yè)選擇

        2018-05-14 04:11:44
        留學(xué) 2018年13期
        關(guān)鍵詞:規(guī)劃師特長門檻

        Q:《留學(xué)》記者

        A:趙歆宇

        體育生出國留學(xué),應(yīng)如何規(guī)劃自己的專業(yè)選擇?“70后”“80后”“90后”三代人,有著怎樣不同的就業(yè)特點(diǎn)?來聽聽GCDF國際職業(yè)規(guī)劃師趙歆宇的回答。趙歆宇曾在職場上跨越過不同的行業(yè)與職位,對(duì)于留學(xué)前專業(yè)興趣疏導(dǎo)、留學(xué)后的國內(nèi)社會(huì)適應(yīng)等領(lǐng)域,尤為擅長。

        Q:越來越多的家長開始有意識(shí)的從小培養(yǎng)孩子的體育特長,請(qǐng)問是這樣的嗎?

        A:提到體育特長培養(yǎng),我認(rèn)為隨著體育特長生的取消,功利地去培養(yǎng)孩子體育特長的在減少,更多的是從愛好的角度出發(fā),這是一個(gè)好現(xiàn) 象。

        根據(jù)最新的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),美國全民健身參與率達(dá)到17.8%,中國目前是2%。相比于美國,中國的健身種類還比較匱乏。但是,越來越多的人已經(jīng)有了運(yùn)動(dòng)健身的意識(shí),只是還沒有形成習(xí) 慣。

        Q:作為職業(yè)規(guī)劃師,如何看待不同時(shí)代人的就業(yè)特點(diǎn)?

        A:近幾年我國勞動(dòng)力市場有三個(gè)特點(diǎn):合同短期的多了、離職率高了,跳槽率高了,總的來看就是穩(wěn)定度差了。

        這與“90后”大批進(jìn)入勞動(dòng)力市場有著密不可分的關(guān)系。仔細(xì)觀察和分析可以發(fā)現(xiàn),“70后”“80后”“90后”的工作模式和狀態(tài)有所差別。

        我認(rèn)為“70后”是被社會(huì)定義的一代,像冰;“80后”是跟著社會(huì)一起經(jīng)歷變革的一代人,卻始終在容器之中,像水;“90后”,是來定義這個(gè)社會(huì)的,能限制他們的框架越來越少,像氣。

        所以,可以看到“70后”“80后”“90后”在工作中會(huì)呈現(xiàn)出完全不同的三種職業(yè)狀態(tài)。

        Q:留學(xué)行業(yè)門檻低,魚龍混雜,您怎么看?

        A:我從來不認(rèn)留學(xué)行業(yè)門檻低,可能一兩個(gè)人就能做留學(xué)服務(wù),但是它專業(yè)性很強(qiáng),知識(shí)門檻高,所以不能說它門檻低,只是沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。但是我覺得這個(gè)行業(yè)在未來多長時(shí)間之內(nèi),一定會(huì)有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化,這是一定的,是我能預(yù)見到的。

        Q:留學(xué)圈里有沒有讓您看不慣的事?

        A:針對(duì)這個(gè)問題,我只想說一句話,因?yàn)閽赍X而掙錢可以,但別因?yàn)閽赍X去騙錢。

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