周士華
摘要:在信息時(shí)代,醫(yī)院普遍重視現(xiàn)代信息化建設(shè),特別是大數(shù)據(jù)技術(shù)的快速發(fā)展,對于提高醫(yī)院競爭力更是具有重要影響,但當(dāng)前一些醫(yī)院對此并沒有清醒而深刻的認(rèn)識,在開展醫(yī)院信息化建設(shè)的過程中,大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用不夠到位,制約了醫(yī)院的競爭力,對此需要引起醫(yī)院的重視,并積極探索大數(shù)據(jù)應(yīng)用策略。本文對此進(jìn)行了研究,首先分析了大數(shù)據(jù)應(yīng)用對醫(yī)院競爭力的影響,在此基礎(chǔ)上就如何運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)、推動(dòng)醫(yī)院現(xiàn)代信息化建設(shè)提出了有針對性的對策。
關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù);現(xiàn)代信息技化;醫(yī)院;競爭力
信息技術(shù)的快速發(fā)展,使醫(yī)院的發(fā)展步入了創(chuàng)新階段,特別是在“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略下,“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”得到了越來越高的重視,而大數(shù)據(jù)的出現(xiàn),更為醫(yī)院開展現(xiàn)代信息化建設(shè)提供了載體。這就需要醫(yī)院在推動(dòng)現(xiàn)代信息化建設(shè)的過程中,著眼于提高自身的競爭力,對大數(shù)據(jù)所帶來的影響有清醒的認(rèn)識,并采取更加積極有效的措施,通過大數(shù)據(jù)技術(shù)的有效應(yīng)用,最大限度提升現(xiàn)代信息化醫(yī)院的整體競爭力,真正通過大數(shù)據(jù)技術(shù)在“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”中的有效應(yīng)用,促進(jìn)“智慧醫(yī)院”的科學(xué)和健康發(fā)展,最大限度提高醫(yī)院的競爭力,促進(jìn)現(xiàn)代信息化醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。
一、大數(shù)據(jù)對醫(yī)院競爭力的影響分析
大數(shù)據(jù)技術(shù)的快速發(fā)展,已經(jīng)廣泛應(yīng)用于各個(gè)領(lǐng)域,特別是由于大數(shù)據(jù)在信息收集、整理、分析等諸多方面具有比較優(yōu)勢,比如醫(yī)院非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)約占大數(shù)據(jù)總量的75%至85%左右,但從當(dāng)前我國一些醫(yī)院大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用情況來看,雖然醫(yī)院對大數(shù)據(jù)概念的知曉率為95%以上,但在大數(shù)據(jù)應(yīng)用方面仍然比較薄弱,因而有必要對大數(shù)據(jù)對醫(yī)院競爭力的影響進(jìn)行深入的分析,這將有處于改變醫(yī)院在推動(dòng)現(xiàn)代信息化建設(shè)過程中的觀念,進(jìn)而使大數(shù)據(jù)技術(shù)得到更有效的應(yīng)用,提升自身的競爭力[1]。深入分析大數(shù)據(jù)對醫(yī)院競爭力的影響,盡管涉及到方方面面,但突出表現(xiàn)為兩個(gè)方面:一方面,大數(shù)據(jù)的應(yīng)用可以使醫(yī)院資源實(shí)現(xiàn)共建共享,這主要是由于大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用,可以使醫(yī)院內(nèi)部的各類資源進(jìn)行有效的整合,同時(shí)通過與其他醫(yī)院以及相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,同樣可以使大量的數(shù)據(jù)資源進(jìn)行集中使用,進(jìn)而可以使醫(yī)院的醫(yī)療模式、研究能力以其他方方面面得到加強(qiáng),比如通過對患者的信息資源進(jìn)行分析,可以引導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療方向等等;另一方面,大數(shù)據(jù)的應(yīng)用可以提升醫(yī)院戰(zhàn)略管理能力,數(shù)據(jù)的應(yīng)用有利于醫(yī)院推行數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的敏捷決策,從長遠(yuǎn)來看,還會(huì)推動(dòng)醫(yī)院組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程的全面變革,醫(yī)院決策權(quán)力的配置將更合理,決策的制度化%流程化程度更高,決策更公開、透明、精準(zhǔn)、有效,甚至可以開展卓有成效的追溯等等,這將極大的提升自身的管理水平,進(jìn)而有助強(qiáng)化醫(yī)院競爭力的提升。
二、應(yīng)用大數(shù)據(jù)提升現(xiàn)代信息化醫(yī)院競爭力的策略
對于醫(yī)院來說,在大力實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”、打造“智慧醫(yī)院”的過程中,不能忽視大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用,只有高度重視大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用,才能從根本上提高現(xiàn)代信息化醫(yī)院的整體競爭力。這就需要醫(yī)院要從長遠(yuǎn)和戰(zhàn)略出發(fā),積極探索大數(shù)據(jù)的應(yīng)用策略,努力使大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用取得實(shí)實(shí)在在的成效。具體說,重點(diǎn)要在三個(gè)方面努力:
一是建立數(shù)據(jù)平臺。醫(yī)院在應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)的過程中,一定要高度重視數(shù)據(jù)平臺建設(shè),只有這樣,才能為更好的應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。這就需要醫(yī)院在開展現(xiàn)代信息化建設(shè)的過程中,要將大數(shù)據(jù)的應(yīng)用上升到戰(zhàn)略層面,可以制定《醫(yī)院應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃(2017-2027年)》,對大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用進(jìn)行系統(tǒng)的安排,并且要建立相應(yīng)的組織體系,強(qiáng)化對醫(yī)院各類信息的收集,并錄入大數(shù)據(jù)系統(tǒng)當(dāng)中,建立醫(yī)院大數(shù)據(jù)平臺,而且也要積極推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),使大數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng)更具有開放性[2]。醫(yī)院還要對自身的醫(yī)療資源以及其他與醫(yī)療相關(guān)的信息資源進(jìn)行有效的整合,加大對相關(guān)和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),而且也要與其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及相關(guān)組織建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,形成共建、共享、共用的發(fā)展開放化平臺。
二是提高技術(shù)水平。要想通過大數(shù)據(jù)的應(yīng)用,強(qiáng)化醫(yī)院競爭力,至關(guān)重要的就是要在強(qiáng)化現(xiàn)代信息化技術(shù)水平方面取得突破,使大數(shù)據(jù)的應(yīng)用擁有良好的基礎(chǔ),這是醫(yī)院必須高度重視問題。要進(jìn)一步加大醫(yī)院現(xiàn)代信息化硬件、軟件等諸多方面的缺乏力度,特別是要與大數(shù)據(jù)開發(fā)企業(yè)建立合作關(guān)系,利用他們的技術(shù)優(yōu)勢,進(jìn)一步健全和完善醫(yī)院的大數(shù)據(jù)系統(tǒng)。要大力加強(qiáng)醫(yī)院現(xiàn)代信息化技術(shù)體系建設(shè),為更好的應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)、云計(jì)算技術(shù)等提供強(qiáng)有力的支撐。
要進(jìn)一步健全和完善大數(shù)據(jù)系統(tǒng),強(qiáng)化研發(fā)工作,特別是要針對醫(yī)院的特殊性,著眼于打造“智慧醫(yī)院”,將大數(shù)據(jù)系統(tǒng)與醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行有效的對接,強(qiáng)化醫(yī)療信息的收集、整理、分析和處理,使大數(shù)據(jù)能夠?yàn)獒t(yī)院的各項(xiàng)醫(yī)療活動(dòng)、內(nèi)部管理活動(dòng)以及其他方方面面的活動(dòng)提供支撐。
三是打造優(yōu)秀人才。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素。如果說醫(yī)院在應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)方面擁有良好的平臺基礎(chǔ)以及系統(tǒng)基礎(chǔ),那么最根本的也需要人來操作和研究,因而醫(yī)院在推動(dòng)現(xiàn)代信息化建設(shè)的過程中,一定要高度重視人才建設(shè),特別是由于大數(shù)據(jù)技術(shù)的就用,使互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與大數(shù)據(jù)技術(shù)融合度不斷加深,培養(yǎng)復(fù)合型人才更為重要。這就需要醫(yī)院要從戰(zhàn)略發(fā)展出發(fā),進(jìn)一步加大對現(xiàn)代信息化人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作,特別是要在培養(yǎng)應(yīng)用型、技術(shù)型、創(chuàng)新型三類專業(yè)人才方面取得新的突破。比如醫(yī)院可以采取“委托培訓(xùn)”的方式,對現(xiàn)有的現(xiàn)代信息化建設(shè)與管理人才進(jìn)行有針對性的培訓(xùn),著力提升他們的專業(yè)素質(zhì),并且要在培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力方面取得突破[3]。
三、總結(jié)
綜上所述,大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用,對于提高醫(yī)院的整體競爭力具有十分重要的支撐作用,特別是對于實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”、打造“智慧醫(yī)院”更是具有十分重要的價(jià)值。這就需要醫(yī)院要在深刻認(rèn)識大數(shù)據(jù)技術(shù)對提升自身競爭力重要影響的基礎(chǔ),積極探索大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用策略,既要高度重視數(shù)據(jù)平臺建設(shè),也可進(jìn)一步提高自身的技術(shù)水平,更要打造一批優(yōu)秀的、專業(yè)化的、職業(yè)化的人才,努力使大數(shù)據(jù)技術(shù)在醫(yī)院得到更有效、更全面、更系統(tǒng)的應(yīng)用,最大限度提升現(xiàn)代信息化醫(yī)院的競爭力。
參考文獻(xiàn):
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