文 / 崔瑞清
在中國建筑業(yè)協(xié)會2016年度中國建筑業(yè)雙200強企業(yè)排名中,北京建工四建工程建設(shè)有限公司第三次登上榜單,新簽合同額突破80億元,產(chǎn)值達到41.37億元,已經(jīng)成為響當當?shù)氖锥肌敖ㄖF軍”。2017年,大好形勢得到延續(xù)。這一成績令人唏噓不已!
就在十幾年前,北京建工四建公司還要靠工程掛靠維持生計,而且僅有的自有項目部還存在虧損,企業(yè)一年下來也只能完成3億元的施工產(chǎn)值,職工收入低的可憐,連吃頓涮羊肉都要掂量掂量。以孫振泉為核心的新任領(lǐng)導(dǎo)班子看到了癥結(jié)所在,認為工程掛靠會讓企業(yè)的自有力量逐漸消磨,成為“八旗子弟”,這無異于“飲鴆止渴”,遂立下了“再也不能這樣活”的誓言,堅決而果斷地摒棄了“工程掛靠擴規(guī)?!边@一當時建筑市場普遍采取的做法,制定了“依科學(xué)管理、靠團隊力量、建滿意工程、做良心國企”的四建信條,走上“打造一流國企”的鐵軍鑄魂之路。
在團隊建設(shè)方面,孫振泉提出國有企業(yè)的活力要靠業(yè)績說話,必須以貢獻者為本,他大力推行一次性項目成本管理和績效考核,讓虧損項目部經(jīng)理在四建無立足之地,讓“千道理萬道理,工程虧損無道理”深入人心,涌現(xiàn)出一批在成本管理上“從干毛巾里也要擰出水來”的項目經(jīng)理,激勵60多名青年才俊考取了一級建造師,有平臺、有奔頭的企業(yè)文化讓這個老國企重新煥發(fā)出青春活力。
在激烈的建筑業(yè)同質(zhì)化競爭中,孫振泉將科技和管理作為企業(yè)發(fā)展的“兩翼”,他以“強化執(zhí)行力、增強硬實力、提升貢獻力”為目標,成立的技術(shù)中心獲得北京市認證,強化BIM應(yīng)用等信息化建設(shè)。他帶領(lǐng)團隊“專注、專業(yè)、專心”于超高層施工,持續(xù)推動科技創(chuàng)新工作,僅2016年四建公司就創(chuàng)下國家優(yōu)質(zhì)工程獎1項,省部級質(zhì)量獎12項,發(fā)明專利及工法4項,成功獲批“北京市高新技術(shù)企業(yè)”,并榮獲“全國工程建設(shè)質(zhì)量管理優(yōu)秀企業(yè)”稱號。
目前,五大超高層(428米海口塔、350米國瑞·西安金融中心工程、288米??谥行墓こ?、200米海南大廈、188米甘肅電力調(diào)度通訊樓)和美蘭機場二期等重點工程花落北京建工,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)由過去的住宅工程為主轉(zhuǎn)為以超高層和大型公建為主;北京建工四建在博鰲機場創(chuàng)造了36天航站綜合樓封頂,128天整個航站區(qū)交付使用的建設(shè)奇跡,被海南省委書記點贊為“敢打必勝”;孫振泉以“兩個務(wù)必”服務(wù)大客戶(務(wù)必以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為中心、務(wù)必以客戶履約為中心),企業(yè)因此與海航、魯能建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,經(jīng)營領(lǐng)域由單一的北京市場擴大到天津、河北、新疆、甘肅、陜西、川渝、遼沈、海南、湖北、安徽、浙江等京外區(qū)域。四建人承建的百萬平米地標建筑在??谑辛粝铝恕皣d大道北京建工街”的美名。
作為國企負責(zé)人,孫振泉常說國企必須黨性為先。為此他身先士卒,以高度的政治責(zé)任感和較強的執(zhí)行力,多次經(jīng)受住了急、難、險、重工作任務(wù)考驗,帶領(lǐng)黨員干部職工圓滿完成四川抗震救災(zāi)、房山“7·21”搶險救災(zāi)、新疆和田援建任務(wù)。其中,在援疆工作中,孫振泉靠前指揮,帶領(lǐng)援疆將士們充分發(fā)揚“六要”工作作風(fēng),即:萬里援疆要講政治、民族地區(qū)要講團結(jié)、條件艱苦要講奉獻、團隊建設(shè)要講黨性、快速施工要講科學(xué)、滿意交樓要塑精品,精心安排,周密部署,把建設(shè)魯班獎工程的管理經(jīng)驗、管理手段和管理措施都用到援建工程建設(shè)中,確保工程安全、優(yōu)質(zhì)、高效如期完成。現(xiàn)如今,援疆工程已有18項完美交竣,并榮獲國優(yōu)獎1項、自治區(qū)建筑安全文明工地5項、北京市長城杯7項、自治區(qū)優(yōu)質(zhì)工程獎天山杯3項,和田市北京醫(yī)院建設(shè)工程入圍2016~2017年度全國148項魯班獎復(fù)查名單,2017年11月最終捧回了南疆地區(qū)第一個魯班獎。
對于涉及北京市重點工程和民生工程,孫振泉更是不講任何價錢和條件,他曾經(jīng)帶領(lǐng)團隊全力完成了APEC會議配套工程和附屬工程的建設(shè)任務(wù),四建公司榮獲突出貢獻集體獎。這幾年四建公司共承接老舊小區(qū)改造項目400余萬平方米,涉及上百個老舊小區(qū)中的500多棟樓房,惠及8萬多個家庭,無一投訴,受到了北京市委組織部調(diào)研組的充分肯定,更是收獲了老百姓的口碑,僅社區(qū)居民贈送的錦旗就高達60多面,被老百姓們贊為老舊小區(qū)改造中的“和諧號”;同時,在2016年完成了東城區(qū)舊城保護定向安置房項目20萬平方米和北京新機場安置房項目23萬平方米,成為北京市住房保障和住房制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組表彰的2016年全面超額完成住房保障各項目標任務(wù)過程中涌現(xiàn)出的193個先進單位之一。
這就是孫振泉,一名首都國企人,曾經(jīng)的四建援川抗震救災(zāi)指揮長、四建援疆總指揮等頭銜就是他的人生歷練,因為他始終不忘國企發(fā)展之“源”,他始終踐行國企發(fā)展之“路”,幾十年如一日,以責(zé)任鑄就擔(dān)當,以誠信贏得發(fā)展,以品質(zhì)贏得客戶,在持續(xù)完善自身的同時,以較高的政治、業(yè)務(wù)水平和不斷創(chuàng)新的科學(xué)精神,引領(lǐng)北京建工四建在市場經(jīng)濟大潮中勇立潮頭,成為特級企業(yè),大步走向卓越,走向未來。