敘永積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)

瀘州市敘永縣醫(yī)保局多措并舉，扎實(shí)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)工作。一是狠抓干部職工的宣傳引導(dǎo)，集中學(xué)習(xí)《敘永縣黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)工作方案》，提高思想認(rèn)識(shí)。二是強(qiáng)化政策“明白人”的培養(yǎng)，督促職工按照“1+10+N”的方式宣傳引導(dǎo)政策“明白人”，并通過(guò)“明白人”帶動(dòng)親戚朋友廣泛參與支持。三是注重宣傳氛圍的營(yíng)造，在辦事大廳擺放宣傳易拉寶、懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)、窗口發(fā)放明白卡。四是在脫貧攻堅(jiān)中做好落實(shí)。結(jié)合全縣脫貧攻堅(jiān)行動(dòng)，全覆蓋開(kāi)展群眾走訪工作，認(rèn)真收集群眾訴求，形成問(wèn)題訴求臺(tái)賬。五是在業(yè)務(wù)工作中提升形象。結(jié)合“最多跑一次”改革工作，做好“一窗通辦”相關(guān)工作，盡最大努力為參保單位和參保群眾辦實(shí)事、解難事。

嚴(yán)萍

萬(wàn)源多措并舉，提收入促發(fā)展

達(dá)州市萬(wàn)源縣人社局從擴(kuò)大就業(yè)、完善社保制度、保障職工權(quán)益等方面，確保城鎮(zhèn)居民人均可支配收入穩(wěn)步增長(zhǎng)，助推全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展。多舉措促進(jìn)就業(yè)，提高工資性收入。一是強(qiáng)化專項(xiàng)行動(dòng)助推就業(yè)。開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”“就業(yè)扶貧專場(chǎng)招聘會(huì)”等大型現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)。二是強(qiáng)化落實(shí)政策實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。開(kāi)發(fā)城鎮(zhèn)公益性崗位532個(gè)，提供涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會(huì)保障事業(yè)、基層政府機(jī)關(guān)文職等崗位，從業(yè)人員按1350元/人·月發(fā)放崗位補(bǔ)貼。三是強(qiáng)化技能培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)。加大創(chuàng)業(yè)、就業(yè)和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移等培訓(xùn)工作力度，大力開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)。做好創(chuàng)業(yè)服務(wù)，提高經(jīng)營(yíng)性收入。落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》的創(chuàng)業(yè)政策，幫助有創(chuàng)業(yè)意愿的人員實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)。完善社會(huì)保障制度，提高轉(zhuǎn)移性收入。一是提高社會(huì)保障水平，建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，完善基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇正常調(diào)整機(jī)制。二是提高醫(yī)療保險(xiǎn)水平。鞏固和擴(kuò)大基本醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋面，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保率達(dá)97%，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保居民住院醫(yī)療費(fèi)用政策范圍內(nèi)報(bào)銷比例達(dá)75%。三是強(qiáng)化對(duì)工資宏觀調(diào)控。加大勞動(dòng)工資政策宣傳力度，保障職工勞有所得。

黃歡

射洪深入企業(yè)，實(shí)地調(diào)研大督查反饋問(wèn)題

日前，遂寧市射洪縣就業(yè)局局長(zhǎng)王燕帶領(lǐng)相關(guān)工作人員深入銀華紡織、天億紡織、奧爾泊電梯、天齊鋰業(yè)等企業(yè)，針對(duì)企業(yè)在省政府大督查中反映的技能培訓(xùn)、公共招聘、失業(yè)保險(xiǎn)等方面問(wèn)題的困難進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研。調(diào)研組聽(tīng)取了企業(yè)負(fù)責(zé)人情況介紹，詳細(xì)詢問(wèn)了企業(yè)在員工培訓(xùn)、員工招聘等方面的具體做法、存在的問(wèn)題和困難以及對(duì)政府職能部門(mén)的要求與建議。并為企業(yè)介紹了招聘、培訓(xùn)、援企穩(wěn)崗方面的政策，幫助企業(yè)充分享受政策紅利。結(jié)合調(diào)研情況，射洪縣就業(yè)局下一步將通過(guò)四項(xiàng)措施破解企業(yè)招聘難：一是全面掌握全縣企業(yè)用工情況，二是積極搭建招聘服務(wù)平臺(tái)，三是創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)招聘辦法，四是督促和引導(dǎo)用工企業(yè)進(jìn)一步規(guī)范用工和社會(huì)保險(xiǎn)行為。通過(guò)完善構(gòu)建勞動(dòng)者終身職業(yè)技能體系、提升公共服務(wù)水平、加大公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等辦法為企業(yè)解決實(shí)際困難。