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        水電站風(fēng)險控制和安全管理策略的研究

        2018-02-20 16:27:13陳照暉
        小水電 2018年2期
        關(guān)鍵詞:水電站生產(chǎn)設(shè)備

        陳照暉

        (天臺縣龍溪水力發(fā)電有限公司,浙江■天臺■317200)

        0 引 言

        水資源是一種清潔可再生的能源,水力發(fā)電具有清潔無污染的特點(diǎn),是目前我國重要的發(fā)電手段。水電站的重要性不言而喻,為了保障供電的安全可靠,就要加強(qiáng)對水電站安全生產(chǎn)的管理。將風(fēng)險控制思想引入水電站的安全管理是一次進(jìn)步,可將水電站的安全生產(chǎn)管理提高一個水平;但風(fēng)險控制的內(nèi)容卻很多,具體實(shí)施起來還是有很多的工作要做。水電站安全生產(chǎn)的風(fēng)險控制主要包括風(fēng)險的分析、風(fēng)險的度量、風(fēng)險的決策以及風(fēng)險的實(shí)施和檢查四個方面。

        1 水電站生產(chǎn)中人員和設(shè)備的風(fēng)險控制

        水電站的生產(chǎn)是一個復(fù)雜的過程,在生產(chǎn)過程中人員和設(shè)備都發(fā)揮著重要的作用。在技術(shù)條件和設(shè)備條件固定的情況下,提高管理的水平就顯得至關(guān)重要了,科學(xué)合理的管理可以提高水電站的生產(chǎn)水平。在提高管理水平這個問題上,水電企業(yè)的管理者發(fā)揮著重要的作用,管理者的思想、策略以及理念會直接影響水電站的生產(chǎn)。為了保障水電站的安全生產(chǎn),提高水電站的安全管理水平,管理者應(yīng)該從制度的制定、組織的設(shè)定以及經(jīng)濟(jì)的保障三個方面入手。

        1.1 水電站人員方面的風(fēng)險控制

        水電站的運(yùn)行人員是風(fēng)險控制的重要方面,在以往的事故分析中,大多數(shù)的故障還是人為因素造成的;而且人是一個非常復(fù)雜的個體,情緒和思想的變化也會給安全生產(chǎn)帶來隱患,所以運(yùn)行人員是風(fēng)險控制的重要方面。人員的風(fēng)險控制包含三個方面的內(nèi)容:員工的技術(shù)水平是否滿足所在崗位的要求,員工的精神狀態(tài)和情緒是否滿足工作的需求,一個工作小組的人員搭配是否滿足工作的需要。因此,在具體的風(fēng)險控制中需要做好以下的工作:

        (1)人員技術(shù)水平的確定

        水電站屬于技術(shù)和經(jīng)濟(jì)密集的產(chǎn)業(yè),隨著科技的發(fā)展和進(jìn)步,水電站的運(yùn)行人員越來越少,無人值班和少人值守成為一種廣泛的現(xiàn)象;這就要求留在水電站的運(yùn)行人員具有一定的技術(shù)水平,能夠勝任崗位的工作要求,盡量能夠做到一專多長。風(fēng)險控制的工作就是保障管理過程中實(shí)現(xiàn)上崗資質(zhì)制度,并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,確保沒有資質(zhì)的人員不能進(jìn)入現(xiàn)場工作。

        (2)確?,F(xiàn)場的工作人員具有安全生產(chǎn)的相關(guān)知識

        在具備了一定的專業(yè)知識以后,進(jìn)入現(xiàn)場的工作人員還應(yīng)該對《安規(guī)》有一定的了解。《安規(guī)》中規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保障,應(yīng)該作為現(xiàn)場工作人員的基本知識,《安規(guī)》不應(yīng)該成為擺設(shè)。學(xué)習(xí)《安規(guī)》的過程也不能走形式主義,要把《安規(guī)》的學(xué)習(xí)真正的落到實(shí)處,通過各種形式的學(xué)習(xí),要讓安全生產(chǎn)走進(jìn)員工的思想,時刻的注意安全生產(chǎn)。

        (3)構(gòu)建和諧向上的企業(yè)文化

        在新的時代背景下, 企業(yè)要想和諧的發(fā)展,管理方面一定要有一個良好的企業(yè)文化。良好的企業(yè)文化可以讓廠區(qū)的氛圍變得積極向上,調(diào)動水電站員工的工作情緒,增強(qiáng)員工的戰(zhàn)斗力和團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識。只有這樣,才能實(shí)現(xiàn)更好的管理。

        (4)班組的搭配也是非常重要的方面

        在個人的水平都有保障的前提下,工作班組的人員配備就變得非常的重要了。人員的搭配需要有兩個方面的考慮:一方面是水電站的技術(shù)問題。術(shù)業(yè)有專攻,在一個工作班組里,必須要合理的搭配,各種的技術(shù)人才都要有,當(dāng)面對生產(chǎn)中的問題的時候才能更好的解決。另外一個方面是人員之間關(guān)系的處理。人和人的思維是不同的,可能在人際關(guān)系上有一些處理得不恰當(dāng)或者產(chǎn)生矛盾的地方。工人在具有負(fù)面情緒的時候很難高效率的工作,作為管理人員為了保障安全生產(chǎn),提高水電站的生產(chǎn)水平,可以在工作班組的分配上作一下調(diào)整,讓關(guān)系不恰當(dāng)?shù)膯T工保持一定的距離,這樣對于安全生產(chǎn)是有利的。

        總之,員工是水電站生產(chǎn)管理的重要方面,必須作為重點(diǎn)來抓。員工的風(fēng)險控制主要是文化的建設(shè)、員工自身素質(zhì)的提高以及員工班組整體戰(zhàn)斗力的管理;但是有一點(diǎn)必須注意,員工的風(fēng)險控制必須是前饋控制,即在風(fēng)險發(fā)生以前必須要控制到位。對于水電生產(chǎn)這樣的單位,不允許風(fēng)險發(fā)生以后再預(yù)防和吸取教訓(xùn),應(yīng)在管理上把經(jīng)濟(jì)損失的風(fēng)險降到最低。

        1.2 水電站設(shè)備方面的風(fēng)險控制

        在水電站的運(yùn)行管理上,除了人員的管理,另外一個就是設(shè)備的管理。設(shè)備的管理不僅僅是對發(fā)電機(jī)組等直接設(shè)備的管理,還有一些是附屬的設(shè)備或者備用的設(shè)備。對于設(shè)備的管理方面需要做好以下兩個方面的工作:

        (1)制定并落實(shí)相關(guān)的制度

        科學(xué)合理的資料管理:設(shè)備不可能是一直運(yùn)行的,中間需要維護(hù)檢修或者改造。在完成這些工作的時候就需要相關(guān)的設(shè)計(jì)資料和圖紙等。妥善的保管這些資料,一旦需要的時候就可以快速的投入使用。

        制定好兩類計(jì)劃:制定好相關(guān)的計(jì)劃可以避免需要解決問題的時候因手忙腳亂而導(dǎo)致情況惡化,這兩類計(jì)劃包括反事故計(jì)劃和技術(shù)措施計(jì)劃。這類的計(jì)劃也可以稱之為預(yù)案,通過平時的積累和修改完善,當(dāng)出現(xiàn)事故的時候就可以快速地拿出解決方案。

        制定相關(guān)的操作規(guī)程:按部就班的操作是保障操作安全合理的重要方法,人為想象的操作步驟會有很大的幾率出現(xiàn)疏忽。為了解決這個問題,最好的辦法就是制定相關(guān)的操作規(guī)程,即使顯得比較繁瑣,為了安全也必須要認(rèn)真的執(zhí)行。操作規(guī)程至少有三個方面的內(nèi)容,分別是運(yùn)行時的操作規(guī)程、檢修時的操作規(guī)程以及隨時適用的安全操作規(guī)程。

        做好相應(yīng)的監(jiān)督工作:員工在工作的時候可能會出現(xiàn)失誤或者錯誤,及時到位的監(jiān)督可以避免讓員工的失誤造成比較嚴(yán)重的后果。按照工作領(lǐng)域的不同,需要做好四個方面的監(jiān)督工作,分別是化學(xué)監(jiān)督、儀器儀表監(jiān)督、電氣監(jiān)督以及金屬監(jiān)督。

        制度需要落實(shí):口頭的協(xié)議或者口號是沒有效果的,最終還是要有落實(shí)的制度才是安全生產(chǎn)的根本保障。為了保障員工能夠按照合理的順序和操作步驟進(jìn)行相應(yīng)的操作,一定要有操作票制度和工作票制度。為了防止員工的失職,出現(xiàn)早退和沒有巡檢的現(xiàn)象,要落實(shí)和執(zhí)行好交接班制度和巡回檢查制度。為了保障設(shè)備的可靠性和出現(xiàn)問題的及時維修,需要落實(shí)好設(shè)備缺陷管理制度。

        (2)充分利用計(jì)算機(jī)等科技手段做好對設(shè)備的管理

        對于設(shè)備的管理不能僅僅依靠上述的方法,要與時俱進(jìn),依靠和利用科技進(jìn)步帶來的成果。水力發(fā)電的行業(yè)性質(zhì)要求,一定要防患于未然,不能出現(xiàn)問題再解決?,F(xiàn)在計(jì)算機(jī)技術(shù)發(fā)展迅速,在很多的行業(yè)都在大規(guī)模的運(yùn)用。在水電企業(yè)的管理上,也要充分的利用計(jì)算機(jī)技術(shù)解決問題。在一些問題的處理上,利用計(jì)算機(jī)仿真技術(shù)可以很大程度的降低計(jì)算成本;另外,在設(shè)備的監(jiān)測方面也要充分的利用計(jì)算機(jī)技術(shù),這樣可以更快更迅速的知道故障的所在。利用計(jì)算機(jī)技術(shù),可以讓風(fēng)險預(yù)警功能更加的強(qiáng)大;加入專家系統(tǒng),可以讓一些工況的處理變得更加的完善,降低了安全生產(chǎn)的風(fēng)險。

        2 水電站安全生產(chǎn)風(fēng)險管理流程

        根據(jù)水力發(fā)電的企業(yè)特點(diǎn),結(jié)合安全生產(chǎn)管理的需要,水電站風(fēng)險管理的流程可以分為四個部分,分別是風(fēng)險的識別、風(fēng)險的度量、風(fēng)險的決策以及風(fēng)險對策的實(shí)施和檢查四個部分。

        (1)風(fēng)險的識別

        風(fēng)險識別是風(fēng)險控制的初始環(huán)節(jié),如果不能發(fā)現(xiàn)風(fēng)險,也就沒有后續(xù)的風(fēng)險控制。風(fēng)險的識別可以按照結(jié)構(gòu)的布置進(jìn)行識別,如從水工建筑物(廠房)、主要機(jī)電設(shè)備以及輔助機(jī)電設(shè)備等結(jié)構(gòu)逐個的檢查分析,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險的存在。風(fēng)險分析可以按照因素的不同進(jìn)行分析,分析員工的問題、設(shè)備的問題、技術(shù)問題、自然環(huán)境問題以及一些其他的現(xiàn)場特殊問題;風(fēng)險分析也可以按照時間的順序進(jìn)行分析,水電站和火電站是不同的,它有一定的周期,可根據(jù)枯水期、豐水期、平水期等時間的生產(chǎn)特點(diǎn)進(jìn)行風(fēng)險分析。

        另外,從方法的角度進(jìn)行分析,可以采用專家各抒己見的方式進(jìn)行風(fēng)險分析,專家都是從事水電行業(yè)的技術(shù)能手,對水電行業(yè)的風(fēng)險會把握得更加到位;可以根據(jù)水電行業(yè)的潛在損失表進(jìn)行逐項(xiàng)判斷;也可以請相關(guān)的保險機(jī)構(gòu)進(jìn)行風(fēng)險的分析判斷。這些方法都是比較常用的風(fēng)險分析方法

        (2)風(fēng)險的度量

        風(fēng)險是有大有小的,風(fēng)險比較大的情況是比較容易出現(xiàn)問題或者出現(xiàn)問題以后損失比較嚴(yán)重的。評估風(fēng)險的大小就是風(fēng)險的度量,在風(fēng)險的決策以前一定要做好風(fēng)險的度量工作。風(fēng)險評估的工作內(nèi)容是定量的分析風(fēng)險的大小,對于不能確定大小的方面,由專家或者從事行業(yè)多年的技術(shù)工人進(jìn)行風(fēng)險分析,為管理者的決策提供依據(jù)。風(fēng)險度量一般由水力發(fā)電行業(yè)和研究保險機(jī)構(gòu)認(rèn)可的風(fēng)險評估公式進(jìn)行定量的計(jì)算。

        (3)風(fēng)險的決策

        風(fēng)險的決策就是根據(jù)風(fēng)險度量的結(jié)果采取合理的措施,避免或者降低損失,具體的內(nèi)容如下:

        避免風(fēng)險:在水電站存在的風(fēng)險中,有一些是可以通過管理者的控制避免的。比如,當(dāng)水電站上游有洪水經(jīng)過的時候,水位過高造成壓力過大,此時可以減少或者停止發(fā)電,避免水力的高壓對機(jī)械設(shè)備造成損壞。對于處于實(shí)驗(yàn)不穩(wěn)定狀態(tài)或者有待論證的技術(shù),可以暫停使用,避免在實(shí)際的生產(chǎn)中造成比較嚴(yán)重的后果。

        降低損失:還有一些風(fēng)險是無法避免的,此時只能通過管理者的控制,盡量的降低風(fēng)險帶來的損失。水電站的勵磁和一些其他設(shè)備以及生活用電是需要廠用電供應(yīng)的。當(dāng)輸電線路出現(xiàn)問題的時候,廠用電就可能失去保障,如果采用雙電源供電或者準(zhǔn)備備用發(fā)電機(jī)組,就可以降低部分損失,這就是降低損失的一種方法。

        風(fēng)險自留:所謂的風(fēng)險自留就是在規(guī)劃的時候就留出一定的裕量,即使出現(xiàn)風(fēng)險,也不會對整體造成嚴(yán)重的后果。比如,水電站的資金方面,適當(dāng)?shù)亟⒉糠謨滟Y金,當(dāng)出現(xiàn)問題的時候可以隨時拿出機(jī)動資金來處理,這就是風(fēng)險自留的處理方法。

        (4)風(fēng)險對策的實(shí)施和檢查

        風(fēng)險的決策是風(fēng)險控制的重要方面,在實(shí)施之前和實(shí)施以后都要不斷的進(jìn)行分析檢查,及時的發(fā)現(xiàn)問題的所在。在一次的風(fēng)險控制中發(fā)揮了作用的也要進(jìn)行分析,讓決策不斷的發(fā)展,適應(yīng)新的情況。對于既定的風(fēng)險決策,在沒有有力的否定條件下就要嚴(yán)格的執(zhí)行。

        3 結(jié) 語

        水力發(fā)電是一個特殊的行業(yè),對于社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展都有重要的作用。在水電站的管理方面引入風(fēng)險管理機(jī)制,是一次管理的進(jìn)步,可以提高水電站的管理水平,提高企業(yè)的安全生產(chǎn)水平,是實(shí)現(xiàn)綠色水電、安全水電、和諧水電的重要方法。

        參考文獻(xiàn):

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