孫慧梅 司倩

摘要：企業(yè)在現(xiàn)代化社會(huì)發(fā)展中，思想政治工作在其中發(fā)揮的作用是不可替代的。在新時(shí)期發(fā)展趨勢(shì)下，我國(guó)社會(huì)處于政治、市場(chǎng)環(huán)境不斷變化趨勢(shì)下。所以，在企業(yè)中要充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì)，需要根據(jù)當(dāng)前時(shí)代的變化特點(diǎn)，促進(jìn)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新性，保證能為其發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。

關(guān)鍵詞：思想政治；創(chuàng)新；企業(yè)

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不斷提升下，企業(yè)的思想政治工作需要實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新性發(fā)展，保證其符合時(shí)代的發(fā)展要求。尤其是企業(yè)文化發(fā)展以及精神建設(shè)下，思想政治工作發(fā)揮十分重要的作用，所以，促使其創(chuàng)新性發(fā)展，具有時(shí)代意義。

一、企業(yè)思想政治

現(xiàn)代企業(yè)的思想政治工作與傳統(tǒng)的思想政治工作存在較大不同，現(xiàn)代化發(fā)展理念更豐富，實(shí)際的開展工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)化與人性化發(fā)展理念。同時(shí)，現(xiàn)代企業(yè)思想政治工作是企業(yè)管理制度與管理理念的充分融合，在工作形式上，也是現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作的重要手段。企業(yè)在日常管理工作中，要促進(jìn)思想政治工作的合理應(yīng)用，保證為現(xiàn)代企業(yè)的文化發(fā)展創(chuàng)造新的發(fā)展條件。并且，企業(yè)的思想政治工作存在的內(nèi)涵也是非常豐富的，包括先進(jìn)的企業(yè)管理理念、運(yùn)行模式以及企業(yè)結(jié)構(gòu)組織等多個(gè)方面，是思想政治工作內(nèi)容的延伸，也是理論知識(shí)的豐富選擇，所以，需要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新性發(fā)展。

二、發(fā)揮企業(yè)思想政治優(yōu)勢(shì)創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作

（一）堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展

其一，分析人的全面發(fā)展，促進(jìn)員工素質(zhì)的整體提升。在企業(yè)思想政治工作開展過(guò)程中，作為主要的實(shí)施目的就是促進(jìn)工作人員思想政治水平的提升，保證員工在工作中能夠以積極的態(tài)度面對(duì)。員工是企業(yè)發(fā)展與建設(shè)中的重要部分，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)員工自身的完善性，掌握新的內(nèi)涵，充分發(fā)揮自身的思想政治水平，才能促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和進(jìn)步。在企業(yè)發(fā)展內(nèi)部，要基于自身價(jià)值，保證符合企業(yè)長(zhǎng)期目標(biāo)的建立。在實(shí)施期間，首先，要提高員工的自身素質(zhì)，加強(qiáng)思想政治工作中理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，激發(fā)員工主動(dòng)學(xué)習(xí)，促進(jìn)思想的引導(dǎo)和交流，保證員工在思想政治工作中充分發(fā)揮自身作用。還要為自身設(shè)定合理目標(biāo)，為了實(shí)現(xiàn)員工的全面進(jìn)步，不僅要提高員工在知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)等方面的學(xué)習(xí)，還需要促進(jìn)思想政治工作意識(shí)、理論修養(yǎng)的提升。

其二，發(fā)揮現(xiàn)代傳播媒介的作用，保證思想政治工作效率的有效提升。企業(yè)在思想政治工作開展過(guò)程中，要促進(jìn)創(chuàng)新性發(fā)展。在現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)水平不斷提升下，互聯(lián)網(wǎng)以及通信技術(shù)得以使用，促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的穩(wěn)定發(fā)展。所以，在該發(fā)展趨勢(shì)下，要實(shí)現(xiàn)科學(xué)技術(shù)與思想政治工作的結(jié)合發(fā)展，保證思想政治理念通過(guò)廣播、電視等媒介進(jìn)行推廣，促使企業(yè)思想政治工作的優(yōu)化實(shí)施。

其三，管理理念的科學(xué)滲透，促進(jìn)工作體系的規(guī)范化。企業(yè)在思想政治工作開展過(guò)程中，要為其建立科學(xué)、合理的體系。基于科學(xué)理念的積極引導(dǎo)，為了促進(jìn)思想政治工作的有效開展，保證作用的充分發(fā)揮，在工作中需要為其制定合理的發(fā)展目標(biāo)，并按照相關(guān)的實(shí)施原則，對(duì)思想政治工作目標(biāo)進(jìn)行考核?；隗w系的形成，能夠保證企業(yè)思想政治工作的順利實(shí)施，因此，在執(zhí)行期間就要基于科學(xué)、發(fā)展原則，維護(hù)體系結(jié)構(gòu)的優(yōu)化性，降低一些重復(fù)崗位，這樣不僅能促進(jìn)體系使用效率的提升，還能為企業(yè)思想政治工作的實(shí)施提供有效保障[2]。

（二）遵循以人為本理念

其一，在企業(yè)思想政治工作實(shí)施期間，要引導(dǎo)全體工作人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。因?yàn)槠髽I(yè)員工在發(fā)展期間，需要具備基礎(chǔ)的能力為學(xué)習(xí)。在現(xiàn)代化社會(huì)發(fā)展中，需要在學(xué)習(xí)中不斷提高自身價(jià)值。同時(shí)，學(xué)習(xí)不僅是一種狀態(tài)、還是一種能力。所以，為了提高企業(yè)員工的學(xué)習(xí)能力，要對(duì)員工在職場(chǎng)中的各項(xiàng)能力進(jìn)行培養(yǎng)。在思想政治工作開展過(guò)程中，各個(gè)部門不僅要形成新時(shí)期的學(xué)習(xí)模式，保證工作內(nèi)涵的豐富性，還要引導(dǎo)全體工作人員主動(dòng)學(xué)習(xí)，促進(jìn)思想觀念的創(chuàng)新性，保證他們?cè)诓粩鄬W(xué)習(xí)期間，提高自身在各個(gè)方面的能力。所以說(shuō)，員工只有不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)，對(duì)自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力以及思想等方面進(jìn)行創(chuàng)新，促進(jìn)新知識(shí)體系的形成，這樣才能為企業(yè)人才發(fā)展提供動(dòng)力支持。

其二，遵循“以人為本”發(fā)展理念。在企業(yè)思想政治工作開展工作中，要遵循員工在企業(yè)發(fā)展的根本利益?；凇耙匀藶楸尽卑l(fā)展理念，實(shí)現(xiàn)人性化發(fā)展模式，并將企業(yè)文化和發(fā)展精神傳遞給員工，促使員工實(shí)現(xiàn)個(gè)性化發(fā)展，充分發(fā)揮自身能力，增強(qiáng)員工的工作積極性和主動(dòng)性。在思想政治工作執(zhí)行期間，還要經(jīng)常關(guān)心員工，針對(duì)工作中、生活中有困難的員工，要為其提供幫助，保證在思想上感化員工。

其三，實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的創(chuàng)新性發(fā)展。在企業(yè)思想政治工作中，滲透科學(xué)發(fā)展理念，促進(jìn)企業(yè)的文化建設(shè)[3]。企業(yè)文化是企業(yè)中物質(zhì)與精神因素的體現(xiàn)，并不是全部的思想政治工作。所以，在積極發(fā)展期間，要基于企業(yè)文化建設(shè)的總體目標(biāo)，促進(jìn)其獨(dú)特作用的充分發(fā)揮?；谒枷胝喂ぷ?，將其滲透到企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo)中，促進(jìn)工作內(nèi)容與工作方法的創(chuàng)新性，保證思想政治工作執(zhí)行的更順利。

其四，關(guān)心群眾。在一些優(yōu)秀的企業(yè)發(fā)展中，為了實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新工作的價(jià)值性，要經(jīng)常關(guān)心基層群眾。在企業(yè)發(fā)展內(nèi)部，基層群眾在期間發(fā)揮十分重要的作用，是企業(yè)創(chuàng)新管理工作以及技術(shù)創(chuàng)新工作中主要條件?；谠撉闆r下，在實(shí)現(xiàn)思想政治工作期間，要加大力度重視群眾，針對(duì)他們?cè)诠ぷ髦写嬖诘膯?wèn)題，要給予幫助。針對(duì)一些工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、有思想的群眾，要為其提供合理的創(chuàng)新環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)文化形式的創(chuàng)新性，保證群眾力量得以增強(qiáng)。在該發(fā)展趨勢(shì)下，思想政治工作在企業(yè)中發(fā)揮十分重要的作用，尤其在新時(shí)期發(fā)展過(guò)程中，發(fā)揮群眾以及基層人員的作用，能夠?yàn)槠髽I(yè)提供強(qiáng)大發(fā)展動(dòng)力，也能實(shí)現(xiàn)思想政治工作的深度開展。

三、總結(jié)

企業(yè)的思想政治工作是企業(yè)文化、精神發(fā)展的需要，在新時(shí)期不斷開展過(guò)程中，需要根據(jù)社會(huì)的實(shí)際發(fā)展情況，促進(jìn)理念與手段的創(chuàng)新性，加強(qiáng)各個(gè)理念的融合發(fā)展，保證實(shí)現(xiàn)企業(yè)的穩(wěn)定進(jìn)步和發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]趙榮喜.從企業(yè)文化視角談國(guó)有企業(yè)思想政治工作機(jī)制的創(chuàng)新[J].求實(shí)，2014（z1）：201.

[2]李清華.試論新形勢(shì)下企業(yè)思想政治的創(chuàng)新[J].決策與信息（下旬刊），2016（2）：39-39.