史平，中石化第四建設(shè)有限公司經(jīng)營管理處高管。參加工作30年來，她始終奔波在石油化工建設(shè)各大施工現(xiàn)場，以宵衣旰食的工作態(tài)度和熱心快腸的處事方法感染著身邊的同事和家人。她就是這樣秉持高度負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度和舍小家顧大家的大局意識，先后贏得了局級巾幗標(biāo)兵、賢內(nèi)助、勞動模范、中國石化集團先進人物、天津市勞動模范、全國“三八紅旗手”等榮譽稱號。

親力親為，

無愧我心

史平現(xiàn)任公司長三角及珠三角經(jīng)營區(qū)域負(fù)責(zé)人，涉及合同項目多、竣工未結(jié)算及未切塊項目多、老項目遺留問題多。她面對這“三多”問題進行分析，提出解決措施，指導(dǎo)幫助項目完善經(jīng)營管理，辛勤勞作。她多次參加集團公司概預(yù)算指標(biāo)調(diào)研、測算和審稿，每次都是認(rèn)真對待，提出合理化建議。集團公司各級領(lǐng)導(dǎo)，都給予她高度稱贊。

史平為人比較謹(jǐn)慎，很多工作愿意親力親為。比如，揚子石化油品質(zhì)量升級及原油劣質(zhì)化改造項目連續(xù)重整聯(lián)合裝置合同額11311.54萬元；渣油加氫處理裝置合同額6155.6萬元。面對南京項目高額的存貨問題，她認(rèn)真分析合同，抓漏洞，尋查突破口，帶領(lǐng)經(jīng)營部預(yù)結(jié)算人員親臨現(xiàn)場拍圖片，多次組織項目組開會，對各個部門和參戰(zhàn)單位進行索賠簽證，實戰(zhàn)作業(yè)。她帶領(lǐng)預(yù)算人員加班加點結(jié)算，在編制過程中，對在今后對接過程中遇到的難點予以交代，并且要求以筆記錄。最終，她圓滿完成結(jié)算編制工作。目前，連續(xù)重整合同結(jié)算二審額19570.05萬元；渣油加氫二審額11086.98萬元。

在泉州項目和茂名項目遇到問題時，史平總是能從中化解。當(dāng)時情況有些棘手，需要概算指標(biāo)站出函。史平利用在浙江寧波進行建筑指標(biāo)審稿及軟件測試機會，抓住概算站負(fù)責(zé)人及關(guān)聯(lián)指標(biāo)編制者，爭取時間出具文件，從而爭取結(jié)算主動權(quán)。在南京順丁金鋪橡膠結(jié)算中，她親自編寫咨詢函，溝通青島定額站回函，進而推動結(jié)算進程。

史平在各個項目的工作中有一個共同的特點，無論是在常州、南京、湛江還是哪個項目，她都重視抓首談、中控和尾結(jié)三個環(huán)節(jié)，使三者串接成一個系統(tǒng)工程。對項目存在的系列問題、控制措施、解決辦法及后期優(yōu)化方案，她均與各個項目經(jīng)理和經(jīng)營經(jīng)理溝通交流交接。她還對項目參戰(zhàn)人員進行簽證索賠培訓(xùn)，跟蹤落實索賠簽證，指導(dǎo)預(yù)算人員工作，堅持以人為本，堅持以有效的證據(jù)支撐結(jié)算，用過硬的技能推動結(jié)算，堅持以經(jīng)營理念運營項目。

舍身忘我，

只為初心

史平的工作成績，都是有目共睹的。她在工作中，更是有著“拼命三郎”的作風(fēng)。

對于史平來說，工作是第一位的，她不能辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對她的信任，而這更關(guān)乎國家的利益。在南京組織結(jié)算期間，史平犯頸椎病和腰椎痛病，惡心嘔吐，腦袋不能轉(zhuǎn)彎，晚上睡覺連翻身都費勁，但她沒歇息一天。

遵循工作安排，她先后赴川維、元壩兩個項目經(jīng)營盤點和工程結(jié)算。雖然不屬管轄區(qū)域，但史平都是盡職盡責(zé)。她解讀元壩三個合同，洞察索賠事件，對項目人員合同動態(tài)交底，擬寫相關(guān)報告，與SEI費控經(jīng)理溝通，謀劃結(jié)算策略。

因潮濕環(huán)境及長期連續(xù)加班，史平在蒼溪住院治療，甚至坐上輪椅。住院期間，即使是輸液，她也帶著項目預(yù)結(jié)算人員對接結(jié)算，多日干到半夜。出院的第二天是中秋節(jié)，為次日對接，當(dāng)天晚上她又加班到凌晨一點。此后，她每日撐著不太聽話的腰腿，繼續(xù)落實解決項目經(jīng)營管理事宜。

舍小家顧大家，

傳遞正能量

史平對家庭，確實有歉疚。因為工作的原因，她和家人經(jīng)常聚少離多，有的時候她回到家了，但是家人又因為忙碌各自的工作或?qū)W習(xí)而無法相聚。

史平的兩個雙胞胎女兒讀研，暑假的時候無法回家。史平本想利用公休假去看望女兒，但都因工作需要而未能成行。快一年了，她和兩個女兒都沒見過一次面。作為母親，她心中的牽掛與思念可想而知。

從端午到中秋以及國慶，史平都與外埠項目經(jīng)營人員加班做結(jié)算，也無法與家人團聚。工作性質(zhì)，決定了她的生活狀態(tài)。

在單位里，史平非常愛護員工，大家都親切地稱呼她“史姐”。史平覺得，大家從事這個行業(yè)本身都很不容易，都是拋小家顧大家，而她作為領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)該和大家共進退，為大家起表率作用。如果領(lǐng)導(dǎo)都不能起到表率作用，又怎么能得到大家的信服和工作上的支持配合呢？這些年和史平一起工作的同事，都把她的付出看在眼里。大家都對史平說：“史姐不年輕了，別太玩命了。”

史平作為中石化的一員，常年在平凡的崗位上傳遞正能量，她關(guān)心、鼓舞預(yù)結(jié)算人員以及施工人員，樹立“干一行、愛一行”的職業(yè)風(fēng)范，發(fā)揚團隊精神，努力營造和諧的、奮發(fā)的、優(yōu)良的項目經(jīng)營管理氛圍。

編者語：

史平作為中石化第四建設(shè)有限公司經(jīng)營管理處高管，幾十年來奔波在基層現(xiàn)場，以頑強拼搏、奮發(fā)進取的自強精神，秉承著高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，舍小家顧大家，為大家樹立了模范形象。