文/李勇 周長(zhǎng)好

心系企業(yè)發(fā)展 情牽職工冷暖
——中天合創(chuàng)公司切實(shí)做好辦公樓后勤保障工作

文/李勇 周長(zhǎng)好

辦公樓從東勝搬至康巴什新區(qū)一年有余，內(nèi)蒙古自治區(qū)鄂爾多斯市中天合創(chuàng)公司在抓好煤炭和化工兩個(gè)分公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、和諧創(chuàng)建等重點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上，時(shí)刻以“服務(wù)基層、方便職工”為原則，力所能及做好辦公樓后勤保障工作。在完成職工停車(chē)位、地下車(chē)庫(kù)車(chē)輛清洗點(diǎn)、職工直飲水系統(tǒng)、電動(dòng)車(chē)充電點(diǎn)等便民工作基礎(chǔ)上，先后建成并投入使用了以健身房、乒乓球室、臺(tái)球室、羽毛球?yàn)橹鞯慕∩韴?chǎng)所，建成了便民“小賣(mài)部”、工商銀行存取點(diǎn)等暖心工程，深受職工好評(píng)。

提高生活質(zhì)量，小場(chǎng)地“爆棚”了。針對(duì)多數(shù)職工為外地人，形單影只，業(yè)余生活單調(diào)等實(shí)際情況，黨群工作部按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求，廣泛調(diào)研，結(jié)合需求及場(chǎng)地環(huán)境，在規(guī)劃活動(dòng)場(chǎng)地后，及時(shí)購(gòu)置了健身房、乒乓球室、臺(tái)球室、羽毛球場(chǎng)等活動(dòng)場(chǎng)所所需設(shè)施；根據(jù)職工實(shí)際需求，將待建圖書(shū)室適時(shí)更改為乒乓球活動(dòng)室。及時(shí)為女工購(gòu)買(mǎi)了音響設(shè)施，根據(jù)活動(dòng)時(shí)間因勢(shì)利導(dǎo)將健身房“一所兩用”，既滿足了健身員工的需求，又為熱愛(ài)舞蹈健身的女工提供了良好場(chǎng)地。眾多活動(dòng)室每日“爆棚”，成為員工茶余飯后的好去處，鍛煉了身體、豐富了業(yè)余生活，提高了生活質(zhì)量。

滿足職工需求，“小賣(mài)部”開(kāi)張了。針對(duì)超市離公司較遠(yuǎn)、職工購(gòu)物不便等情況，綜合管理部與煤炭分公司綜合辦公室協(xié)商并征得領(lǐng)導(dǎo)同意后，積極與中土物業(yè)聯(lián)系，選擇了具備營(yíng)業(yè)資格的機(jī)構(gòu)在公司食堂一角開(kāi)設(shè)了“小賣(mài)部”；并出臺(tái)了管理制度，按照貨比三家、貨真價(jià)實(shí)、不超過(guò)市場(chǎng)價(jià)等要求供貨。同時(shí)，在網(wǎng)上開(kāi)啟了監(jiān)督臺(tái)，歡迎全體職工隨時(shí)監(jiān)督，在確保物品質(zhì)量和價(jià)格基礎(chǔ)上，極大方便了職工。另外，在食堂出口處開(kāi)辟了職工“茶吧”，可提供各類(lèi)茶飲、現(xiàn)磨咖啡等服務(wù)，最大限度滿足了職工需求。

解決實(shí)際困難，“小銀行”運(yùn)轉(zhuǎn)了。冬季的康巴什較為寒冷（最低溫度達(dá)零下20攝氏度以下），而距公司最近的工商銀行也在1.5公里之外。如遇雨雪天氣，道路濕滑難行，更是給職工辦理銀行業(yè)務(wù)帶來(lái)諸多不便。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，積極與工商銀行聯(lián)系，并安排綜合管理部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部人員做好溝通協(xié)調(diào)和安全工作。經(jīng)多次交涉后，一間“小銀行”在公司一樓大廳建成并投入了使用。如今，職工足不出戶即可在溫暖舒適的環(huán)境下辦理存取款等業(yè)務(wù)，解決了大難題，方便了職工。

樹(shù)立文化品牌，小簡(jiǎn)報(bào)“發(fā)行”了。2017年是該公司煤炭、化工項(xiàng)目由建設(shè)期全面轉(zhuǎn)入生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的起步之年。為加強(qiáng)輿論引導(dǎo)，擴(kuò)大公司影響，提升企業(yè)形象，助推公司企業(yè)文化深入創(chuàng)建。黨群工作部工作人員在走訪、調(diào)研、匯報(bào)后，按照領(lǐng)導(dǎo)要求、滿足職工需求，將《中天合創(chuàng)簡(jiǎn)報(bào)》打印、下發(fā)到一線班組，既豐富了職工業(yè)余文化生活，又解決了多數(shù)職工尤其是一線職工看不到本企業(yè)報(bào)紙的問(wèn)題，深受好評(píng)。同時(shí)，克服人員少、工作量大等困難（每月僅兩期報(bào)紙改稿數(shù)量就在450～500篇左右），盡最大努力提升稿件質(zhì)量，讓報(bào)紙聚焦熱點(diǎn)、走進(jìn)基層、貼近職工，辦成具有中天特色、職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的新聞?shì)d體，充分發(fā)揮其文化熏陶、旗幟引領(lǐng)、凝聚人心作用，逐步樹(shù)立起中天合創(chuàng)公司自己的文化品牌。

中天合創(chuàng)能源有限責(zé)任公司黨群工作部）