朱坤富
隨著金融創(chuàng)新和信息技術(shù)日新月異的發(fā)展,金融科技正在重新定義商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)模式與競爭方式。如何充分應(yīng)用前沿信息技術(shù),有效挖掘銀行積累的龐大業(yè)務(wù)信息,建立新型公司業(yè)務(wù)信用風險預(yù)警管理模式,是銀行風險管理領(lǐng)域的一個重要議題。
“新型公司業(yè)務(wù)信用風險預(yù)警管理模式”是一項體系性工程,需在業(yè)務(wù)管理體系,預(yù)警IT系統(tǒng),業(yè)務(wù)管理聯(lián)動三個方面并行突破,以此推動全流程授信管理模式和作業(yè)方式的變革。在預(yù)警管理體系方面,需要對管理理念、組織架構(gòu)、預(yù)警制度、管理流程等維度進行全面的梳理與規(guī)劃;在預(yù)警IT系統(tǒng)建設(shè)方面,需要涵蓋預(yù)警分析工具、預(yù)警任務(wù)管理、信息展現(xiàn)與檢索、用戶交互、系統(tǒng)管理、風險大數(shù)據(jù)平臺等復(fù)雜的工作;而業(yè)務(wù)管理聯(lián)動方面是要解決如何將預(yù)警管控工作結(jié)果充分應(yīng)用于銀行授信準入、績效考評、資本分析等多個業(yè)務(wù)管理領(lǐng)域,以真正發(fā)揮預(yù)警工作的業(yè)務(wù)管理價值。
設(shè)計新型預(yù)警業(yè)務(wù)管理模式
傳統(tǒng)的信用風險預(yù)警管理模式,限于信息獲取難度,在管理上較多依賴于單一的自下而上的業(yè)務(wù)方式,由此帶來兩方面限制:一是管理上的信息不對稱。預(yù)警工作較多依賴于基層經(jīng)營機構(gòu)自下而上逐級上報。各類風險信息來源的渠道有限,相關(guān)數(shù)據(jù)分散,決策信息支持不足。二是技術(shù)上缺乏有效工具。各級管理機構(gòu)缺乏有效的預(yù)警技術(shù)工具與技術(shù)手段,監(jiān)測時效性、前瞻性、覆蓋面不夠,無法有效識別關(guān)聯(lián)風險傳導(dǎo)路徑,難以及時地、針對性地處置和化解潛在信用風險,預(yù)警有效性不足。
為解決以上問題,新型預(yù)警業(yè)務(wù)管理模式的核心設(shè)計思想包括以下三個方面:
自上而下與自下而上預(yù)警管理緊密結(jié)合
職能方面,在總行建立專業(yè)化預(yù)警監(jiān)測管理部門,強化總行的預(yù)警集中管理職能,并通過大數(shù)據(jù)技術(shù)手段為總行團隊提供非現(xiàn)場警情信息獲取和監(jiān)測的能力,統(tǒng)馭指揮全行預(yù)警,實現(xiàn)總分行“自上而下預(yù)警”和“自下而上預(yù)警”相結(jié)合;流程方面,建立預(yù)警流程自動化流轉(zhuǎn)驅(qū)動機制;制度方面,制定考評細則,強化前置預(yù)警與主動化解。通過警情信息的自動化收集推送、智能化加工分析、自動化流程處置,大幅提升預(yù)警工作效率和工作質(zhì)量。
強化“控制人、關(guān)聯(lián)群”監(jiān)測
信用風險監(jiān)測預(yù)警新模式的一個重要思想是實控人管理。一家企業(yè)在市場上與經(jīng)營中多樣行為的背后最終都指向“企業(yè)控制人”,企業(yè)控制人的人品即是企業(yè)的人品,發(fā)現(xiàn)并監(jiān)測控制人的行為、意愿尤為重要;另一方面,企業(yè)間的社會行為存在緊密且穩(wěn)定的關(guān)聯(lián),信用風險傳導(dǎo)往往是“一致行動人”作為真正的背后推手。因此,在組合預(yù)警管理上,要建立有效的企業(yè)關(guān)聯(lián)關(guān)系管理,實現(xiàn)對企業(yè)關(guān)聯(lián)客群的密切監(jiān)測與管理。
大數(shù)據(jù)分析與現(xiàn)場排查并舉
新模式下廣泛應(yīng)用大數(shù)據(jù)分析手段并不是摒棄必要的人工任務(wù),而是要促成二者的高效互動與緊密配合。在具體的生產(chǎn)運營模式上,總行基于大數(shù)據(jù)系統(tǒng)工具,不間斷地集中掃描和發(fā)現(xiàn)重要警情,并在綜合分析判斷基礎(chǔ)上生成警情信號與排查工單任務(wù);經(jīng)營機構(gòu)負責有針對性地執(zhí)行排查任務(wù),反饋排查結(jié)果,發(fā)起預(yù)警認定或持續(xù)監(jiān)測。這一互動機制滾動執(zhí)行,不斷積累知識與經(jīng)驗,新型預(yù)警模式的靈敏性、精準性、實用性將持續(xù)得到提升。
建設(shè)大數(shù)據(jù)風險預(yù)警管理系統(tǒng)
實現(xiàn)上述新型預(yù)警管理模式的重要前提是建設(shè)一套高效的“大數(shù)據(jù)信用風險預(yù)警系統(tǒng)”。該信息系統(tǒng)的首要任務(wù)是充分利用大數(shù)據(jù)技術(shù)和系統(tǒng)化工具手段,建立數(shù)據(jù)驅(qū)動、主動管理、上下聯(lián)動的新型預(yù)警管理體系和預(yù)警工作流程,提升風險管控能力,全方位支持授信業(yè)務(wù)健康發(fā)展。
大數(shù)據(jù)信用風險預(yù)警系統(tǒng)的設(shè)計設(shè)想
建設(shè)可配置化的規(guī)則引擎平臺。一個典型的大數(shù)據(jù)決策系統(tǒng),最核心的特征是規(guī)則引擎化,即系統(tǒng)的核心價值在于持續(xù)的靈活擴展,并成為一個預(yù)警管理業(yè)務(wù)規(guī)則的配置平臺。系統(tǒng)建成以后,預(yù)警管理的業(yè)務(wù)人員基于該平臺,可以持續(xù)地按照不斷變化的業(yè)務(wù)發(fā)展要求,將最新的、最適用的預(yù)警業(yè)務(wù)規(guī)則靈活地配置部署到平臺中,而不需要二次開發(fā),系統(tǒng)的業(yè)務(wù)功能可以持續(xù)地升級進化。為貫徹這一設(shè)計思想,系統(tǒng)設(shè)計的起點、復(fù)雜度都很高。
聚焦信用變壞趨勢的監(jiān)測。信用風險監(jiān)測預(yù)警的自身定位,要求能在已準入客戶的信用變壞時及時發(fā)現(xiàn)風險并采取行動。由此出發(fā),系統(tǒng)要重點設(shè)計信用變化捕捉以及突發(fā)事件獲知的功能,從而聚焦客戶群自身風險狀態(tài)變化的分析、監(jiān)測,動態(tài)掌握客戶還款能力與還款意愿兩個維度的信息。
突出智能化和時效性。高效的風險預(yù)警既要做到“智能分析”,又要做到“快人一步”。預(yù)警系統(tǒng)必須實現(xiàn)風險信息的實時收集和實時推送,以及對風險信息的實時判斷,并將風險預(yù)判與關(guān)鍵作業(yè)活動的實時聯(lián)動控制起來;在智能分析方面,要基于預(yù)測模型,實現(xiàn)系統(tǒng)化、智能化監(jiān)測與分析評價,從而將風險指標精準化。
大數(shù)據(jù)信用風險預(yù)警系統(tǒng)的運行機理
大數(shù)據(jù)信用風險預(yù)警系統(tǒng)的建設(shè),涉及技術(shù)廣泛,集成處理復(fù)雜,具體細節(jié)繁多,以下僅大致勾勒系統(tǒng)的全局運行機理設(shè)計。預(yù)警系統(tǒng)的運行由三個大的步驟組成,即信息收集、風險分析、警情處置。
信息收集的任務(wù)是應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù),收集整合銀行內(nèi)外部多種數(shù)據(jù)源的信息,將其作為警情判斷分析的原材料。原材料的豐富翔實度是分析輸出的基礎(chǔ),預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)中要盡量拓寬信息收集范圍,實現(xiàn)銀行內(nèi)外部數(shù)據(jù)的海量收集與大規(guī)模運算加工。針對內(nèi)外部數(shù)據(jù)的收集整合工作,需要注重以下幾個關(guān)鍵點:
數(shù)據(jù)的價值在于創(chuàng)造應(yīng)用場景?!叭绾问褂脭?shù)據(jù)”遠遠難于“如何找到數(shù)據(jù)”。以外部數(shù)據(jù)引入為例,目前市場上諸如涉訴、司法負面、輿情、工商、稅務(wù)等數(shù)據(jù)源,數(shù)據(jù)供應(yīng)商眾多,但都止于簡單的原始數(shù)據(jù)搜集。充分利用外部數(shù)據(jù)的關(guān)鍵點在于銀行自主設(shè)計應(yīng)用場景,并基于場景提出原始數(shù)據(jù)的篩選、整合要求,再經(jīng)銀行內(nèi)部場景化加工后實現(xiàn)業(yè)務(wù)價值。
貫通自然人和企業(yè)信息渠道。傳統(tǒng)上,企業(yè)信息源與自然人信息源是隔離的,而真正有效的公司業(yè)務(wù)風險預(yù)警需要最大限度地打通企業(yè)、個人間關(guān)聯(lián)信息,特別是實控人與企業(yè)關(guān)聯(lián)關(guān)系的識別與互動。實現(xiàn)這一點需要從多方面工作入手,包括銀行內(nèi)部對客戶信息的完整收集、跨業(yè)務(wù)條線的雙向信息互動、外部信息采集加工中的關(guān)鍵元數(shù)據(jù)獲取、自然人和企業(yè)之間的“傳導(dǎo)”鏈條建立等。
數(shù)據(jù)戰(zhàn)略不能跨越合規(guī)紅線。任何創(chuàng)新過程中,風險都會如影隨形,大數(shù)據(jù)的應(yīng)用開拓工作也要堅守合規(guī)底線。在外部數(shù)據(jù)采集應(yīng)用方面,銀行必須有能力分辨市場上形形色色的數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)鏈,保證數(shù)據(jù)來源合法合規(guī);在內(nèi)部數(shù)據(jù)應(yīng)用方面,風險信息觸達范圍、觸達人群、觸達內(nèi)容都需要經(jīng)過嚴格的合規(guī)審核。
風險分析的任務(wù)是建立警情分析規(guī)則與數(shù)據(jù)預(yù)測模型,形成風險判斷。風險建模分析要注重以下幾個關(guān)鍵點:
時點判斷與趨勢判斷相結(jié)合,單一指標與綜合指標相結(jié)合。從預(yù)警信息縱向延展看,警情的時點判斷與趨勢判斷相結(jié)合,會較好地解決警情信號全局性不夠、虛警率偏高的問題;從橫向延展看,對企業(yè)潛在風險判斷的單項“體檢”指標需要與綜合“體檢”指標充分結(jié)合。
關(guān)聯(lián)關(guān)系圖譜應(yīng)用空間廣闊?;谄髽I(yè)間股權(quán)關(guān)聯(lián)、擔保關(guān)聯(lián)、實控人關(guān)聯(lián)、額度關(guān)聯(lián)、交易關(guān)聯(lián)這五種關(guān)聯(lián)關(guān)系建設(shè)的企業(yè)關(guān)聯(lián)圖譜,是最為直觀實用的預(yù)警分析工具;隨著大數(shù)據(jù)預(yù)警應(yīng)用的深度發(fā)展,基于關(guān)聯(lián)關(guān)系構(gòu)建企業(yè)關(guān)聯(lián)知識圖譜、建立風險傳導(dǎo)路徑、量化風險傳導(dǎo)強度與擴散度、實現(xiàn)客群的組合預(yù)警將有廣闊的應(yīng)用空間。
數(shù)據(jù)挖掘與深度學習需要個性化方法。相較于數(shù)據(jù)挖掘在商業(yè)銀行傳統(tǒng)內(nèi)部評級領(lǐng)域的應(yīng)用,風險預(yù)警面臨更為突出的數(shù)據(jù)積累問題,銀行內(nèi)部的預(yù)警數(shù)據(jù)樣本在積累上較違約數(shù)據(jù)樣本更為不足,尤其在預(yù)警建模較為注重的外部數(shù)據(jù)方面;內(nèi)評模型較多依賴于財務(wù)數(shù)據(jù),而預(yù)警模型要求實時性更高,實踐中財務(wù)數(shù)據(jù)的預(yù)警作用有限;同時,內(nèi)評體系出于資本計量的普遍要求,需要一定的穩(wěn)定性,而預(yù)警應(yīng)用強調(diào)實時反應(yīng),動態(tài)追蹤。以上這些矛盾都決定了預(yù)警領(lǐng)域數(shù)據(jù)建模要打破常規(guī)方式,在分析方法、變量引入、模型訓練、應(yīng)用特點方面適應(yīng)風險預(yù)警建模的獨特要求。
警情處置的任務(wù)是建立系統(tǒng)化的警情信號傳遞、反饋與處置流程。警情處置流程的設(shè)計要點:一是通過內(nèi)嵌到信貸流程系統(tǒng),與信貸人員的日常工作緊密銜接,并將總行預(yù)警崗位與經(jīng)營機構(gòu)預(yù)警角色間的工作流轉(zhuǎn)一體化串接起來;二是自動化流程與人工干預(yù)相結(jié)合,警情處置流程的發(fā)起、審批的設(shè)計要預(yù)留充分的靈活度與擴展性;三是要建立嚴格的信息訪問權(quán)限管限,預(yù)警管理中的敏感信息權(quán)限與日常的流程處理權(quán)限需要分別規(guī)劃與配置。
推行新的管理制度與管理體系
提升總行統(tǒng)籌職能,優(yōu)化管理流程與職責分工
一是理順風險預(yù)警管理職責分工。在總行層面,明確各風險管理部門在信用風險預(yù)警制度、系統(tǒng)、流程、報告、考評等方面的職責分配與工作邊界;在分行(或事業(yè)部)層面,明確各機構(gòu)風險預(yù)警工作的統(tǒng)籌部門及具體工作的開展部門。二是明確以系統(tǒng)警情信號為基礎(chǔ)、以工單為驅(qū)動的監(jiān)測預(yù)警模式。依托預(yù)警管理信息系統(tǒng),建立起“自動+人工”的信息獲取模式及信號傳遞處置流程。適應(yīng)系統(tǒng)化預(yù)警管理模式,精簡預(yù)警審批流程。三是梳理及調(diào)整各預(yù)警級別業(yè)務(wù)定義,并明確各級別對應(yīng)的系統(tǒng)警情信號類別。四是在涵蓋原有制度工作內(nèi)容基礎(chǔ)上,將預(yù)警管理流程劃分為風險信息收集整理與傳遞、調(diào)查評估與預(yù)警認定、后續(xù)跟蹤與報告三個基本環(huán)節(jié)。
強化過程管理,加大評價考核
新型預(yù)警模式下的工作考評更注重過程管理,增加預(yù)警過程工作質(zhì)量考核,與預(yù)警有效性、預(yù)警及時性結(jié)合,形成全面的考核維度指標系。過程質(zhì)量考核需同時跟蹤警情預(yù)處理任務(wù)、警情排查任務(wù)、預(yù)警后監(jiān)測任務(wù)等預(yù)警工作環(huán)節(jié)。并且,有效性與及時性的考核也要適應(yīng)新型預(yù)警模式并進行規(guī)則優(yōu)化。圍繞核心考核指標,同時設(shè)置鼓勵主動預(yù)警、有效管控行為的加分規(guī)則,以及預(yù)警中被動、不盡職行為的減分規(guī)則。在考評結(jié)果的應(yīng)用上,融入機構(gòu)平衡計分卡體系,對影響較大的預(yù)警監(jiān)測不盡職行為,應(yīng)掛鉤不良資產(chǎn)問責、風險基金管理等相關(guān)辦法進行處罰。
逐步深化管理聯(lián)動,提升預(yù)警主動性
推動與深化管理聯(lián)動是風險預(yù)警發(fā)揮實效的基礎(chǔ)。存量額度管控方面,在明確不同預(yù)警級別邊界區(qū)分度基礎(chǔ)上,推行差異化管控措施;授信審批方面,取消對于授信的強制控制,放開經(jīng)營機構(gòu)被動規(guī)避預(yù)警的桎梏;績效評估與考核問責方面,通過明確的預(yù)警工作質(zhì)量考評細則進行評估考核,并與平衡計分卡等管理工具緊密結(jié)合。
總結(jié)
商業(yè)銀行需要在改革轉(zhuǎn)型中尋求突破,在突破發(fā)展中創(chuàng)造輝煌。未來的銀行一定是以互聯(lián)網(wǎng)為平臺、云端大數(shù)據(jù)為動力、智能化為方向,向科技公司方向發(fā)展,從而實現(xiàn)傳統(tǒng)銀行的轉(zhuǎn)型。公司業(yè)務(wù)新型風險預(yù)警管理模式正是在這一戰(zhàn)略引領(lǐng)下應(yīng)運而生,為商業(yè)銀行管理變革轉(zhuǎn)型提供更有力的支撐和更廣闊的拓展空間。
(作者單位:中國民生銀行風險管理部)
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11月9日,央行發(fā)布《境外商業(yè)類機構(gòu)投資者進入中國銀行間債市業(yè)務(wù)流程》。除現(xiàn)券交易外,境外投資者還可基于套期保值需求開展債券借貸、債券遠期、遠期利率協(xié)議及利率互換等交易。
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11月15日,銀監(jiān)會召開“開發(fā)銀行、進出口銀行、農(nóng)發(fā)行監(jiān)督管理辦法”發(fā)布會,正式出臺《國家開發(fā)銀行監(jiān)督管理辦法》《中國進出口銀行監(jiān)督管理辦法》《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行監(jiān)督管理辦法》三個文件。
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11月16日,為加強商業(yè)銀行股權(quán)監(jiān)管,規(guī)范商業(yè)銀行股東行為,銀監(jiān)會制定了《商業(yè)銀行股權(quán)管理暫行辦法(征求意見稿)》,向社會公開征求意見。
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11月17日,為規(guī)范金融機構(gòu)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù),統(tǒng)一同類資產(chǎn)管理產(chǎn)品監(jiān)管標準,有效防范和控制金融風險,中國人民銀行、銀監(jiān)會、證監(jiān)會、保監(jiān)會、外匯局起草《關(guān)于規(guī)范金融機構(gòu)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的指導(dǎo)意見(征求意見稿)》。
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