1.前言

在傳統(tǒng)意義上來說，管理會計的變遷指的是企業(yè)由于外部環(huán)境的變化而自發(fā)形成的一種創(chuàng)新的機制。 在信息時代里資源的支配方式是由信息來決定的，這種技術(shù)的核心在于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及其他的一些資本要素。這種影響會給管理會計的工作帶來相應(yīng)的挑戰(zhàn)。 同在信息時代里，傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)都進行了相應(yīng)的升級和改造，這會使得管理會計的管理也發(fā)生深刻的變化。變遷管理已成為在新時期會計工作進行創(chuàng)新的一個重要的突破口。 要想完成管理會計的變遷，不能按照一定的軌跡循規(guī)蹈矩，必須要借助于變遷管理來進行創(chuàng)新。

我們國家現(xiàn)在面臨的一個新的問題就是經(jīng)濟的新常態(tài)，在面對經(jīng)濟的新常態(tài)時，管理會計理論的創(chuàng)新和發(fā)展就成為了一個重要的課題。怎么樣認識管理會計的變遷與變遷管理呢？ 這其實就是一個理論的發(fā)展與創(chuàng)新的過程。 我們要加強對于管理會計的規(guī)律性的認識，在提升的過程中，盡最大可能提高它的創(chuàng)新效果。

2.管理會計變遷管理的理論價值

管理會計的變遷管理是有助于我們國家形成有中國特色的社會主義會計管理體系，同時對于我國的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型與改造都具有很強的現(xiàn)實意義。

2.1 管理會計變遷管理的理論價值

由于中國管理環(huán)境的特殊性，管理會計的變遷也表現(xiàn)出一定的現(xiàn)實主義的特點。 有時候會形成比較矛盾的觀點，比如說，在管理會計改革的整體推進中，政府的導(dǎo)向性的管理與實際在市場中自發(fā)形成的運動形成了的矛盾。 在政府的層面上是比較積極的運作，但是在企業(yè)這里，就會缺乏相應(yīng)的自主性和積極性。 我們需要對管理會計變遷的原因和歷史進行一個清晰的梳理，這樣才能圍繞變遷管理來進行管理會計的建設(shè)。在理論意義上，管理會計的變遷主要有這樣幾個理論上的價值：第一個是對于理論價值的貢獻性，就是通過管理會計的理論上的增加和聯(lián)系，達到豐富管理會計的相關(guān)理論的目的。 第二個是在情境上也具有相關(guān)的貢獻，就是指對于我們自己的管理會計理論進行相應(yīng)的概括，在新的情境下可以發(fā)展出新的理論對原有的理論進行相應(yīng)的補充。 第三個是指利用新的理論來對新的情境工具進行驗證工作。

2.2 管理會計變遷管理的應(yīng)用價值

管理會計的變遷管理具有很強的專有性的特點，在管理會計的變遷中一定要加入對于情境的理解。對于企業(yè)管理會計應(yīng)用要進行鼓勵和加以引導(dǎo)，并且要采取一定的措施有針對性的進行相應(yīng)的提高。在經(jīng)濟新常態(tài)的作用下，對管理會計的變遷要進行有力的推動。管理會計的應(yīng)用價值主要表現(xiàn)在以下的幾個方面：(1)對于管理會計變遷的方向的把握，管理會計的變遷已經(jīng)開始向著組織管理以及戰(zhàn)略風(fēng)險的管理上進行靠攏，形成了多方面的延伸；(2)要提高在管理會計的變遷中顧客的滿意度，就是指在管理會計的變遷中，在自身價值得到提高的同時，顧客的滿意度也要得到相應(yīng)的提高；(3)要增加管理會計在應(yīng)用上的價值，比如在全球經(jīng)濟化的情況下，促進企業(yè)融入國際經(jīng)濟體系，對于企業(yè)的經(jīng)營模式進行一定的創(chuàng)新，這樣就能夠提高企業(yè)的創(chuàng)造力，增加企業(yè)的價值。

3.管理會計的變遷管理

管理會計引起變動最主要的原因是周圍的環(huán)境發(fā)生了變化。 對管理會計的變動原因進行研究，就是研究管理會計體系里面相關(guān)的組織制度上的建設(shè)以及文化的需求等等。在經(jīng)濟新常態(tài)的特點下，機遇與挑戰(zhàn)是并存的。加強管理會計的變遷管理有助于企業(yè)重新構(gòu)建自己的優(yōu)勢，使企業(yè)積極的面對新的變化趨勢，這樣才能使得管理會計發(fā)揮組大的效能。 對于在環(huán)境經(jīng)營管理中，表現(xiàn)出的環(huán)境成本的測算管理，是多個角度進行的擴展所形成的概念?？偠灾?，管理會計的變遷管理有助于管理會計理論的發(fā)展與豐富。管理會計變遷的選擇主要有以下的幾個方面：

3.1 在管理會計規(guī)則不變的前提下，對于規(guī)則進行相應(yīng)的調(diào)整。

調(diào)整的方案主要有三種：一個是對周圍的環(huán)境的變化進行及時的調(diào)整。我國正在掀起的大眾創(chuàng)新的熱潮就是經(jīng)濟新常態(tài)的一個重要的特征。 現(xiàn)代管理會計的發(fā)展，要緊緊抓住時代的潮流，積極地突出一些緊跟時代潮流的新的理念和方法。 在進行研究的同時，也要注意本土化的傾向，例如結(jié)合我國現(xiàn)在推行的權(quán)利清單的制度，與我國的管理會計制度的改革結(jié)合在一起，創(chuàng)新管理制度的清單，并以此為理論基礎(chǔ)建立新的管理會計制度。第二個考慮的是路徑引導(dǎo)策略，策略的選擇本著制度獲得的收益大于制度本身的成本的原則，一種新的管理體制必然跟隨著一種新的管理會計制度。這樣才能從根本上解決管理會計的內(nèi)在需求問題。

3.2 要尋找新的解決問題的路徑。

在經(jīng)濟新常態(tài)的背景下，管理會計的信息管理系統(tǒng)和信息支持系統(tǒng)必須進行相應(yīng)的改革。 第一個是增強原來的管理會計準則的適應(yīng)性，并且尋找新的路徑進行選擇。 第二個是要發(fā)揮管理會計系統(tǒng)中信息支持的作用，緊密聯(lián)系企業(yè)，和企業(yè)共同成長。 在新經(jīng)濟的作用下，管理會計系統(tǒng)表現(xiàn)出了一定的差異性，正是由于這種差異性，使得企業(yè)對于顧客的服務(wù)能力得到了很大的提高。第三個是在管理會計系統(tǒng)中，要加強對于控制系統(tǒng)的作用。 管理會計上的變遷需要從制度的層面上加以解決，這樣能夠增加管理會計的針對性。

總而言之，在經(jīng)濟新常態(tài)的作用下，企業(yè)應(yīng)該做的就是合理的進行引導(dǎo)，把握好這之間的平衡，學(xué)會合理的順應(yīng)時代的發(fā)展以及周圍環(huán)境的變化，要積極的改變原有的落后的觀點和看法并提高管理會計的效率。引導(dǎo)就是要進行所有工具的整合，達到自身平衡的目的。

4.管理會計變遷管理的架構(gòu)

4.1 對于企業(yè)系統(tǒng)的變遷管理。

從企業(yè)經(jīng)營模式的改變需要管理會計的變遷管理一方面來說，企業(yè)的管理會計的變遷能夠給企業(yè)的經(jīng)營帶來新的變化，為企創(chuàng)新提供了自己的動力。 這樣可以實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟效益以及社會效益相結(jié)合的發(fā)展，提高了企業(yè)經(jīng)營的積極性，為管理會計的價值提升做出了貢獻。另一方面，通過對于管理會計的變革，能夠使得企業(yè)加強對于關(guān)鍵資源的整合的力度。 由于長期資料的缺失，使得管理會計無法在企業(yè)的運行和發(fā)展中得到更好的利用和開發(fā)?？偠灾?，管理會計的變遷能夠?qū)ζ髽I(yè)的增值帶來直接的效應(yīng)。

4.2 管理會計的邊界進行釋放。

如果企業(yè)的粘性成本過大的話，會影響企業(yè)的機遇的選擇和把握，會使得企業(yè)喪失了發(fā)展的好機遇，最終的結(jié)果是對于企業(yè)的利益有害。 所以我們要對管理會計的邊界進行放開，對于成本粘性來說，保持一個適度的量是最佳的選擇，這樣對于企業(yè)的成長有著重要的意義。

5.總結(jié)

管理會計的變遷管理的基礎(chǔ)是在于正確的邏輯的基礎(chǔ)之上的，這種管理活動能夠帶來極大地回報。 我們必須從更廣闊的角度開看待這樣的問題，可以采用多學(xué)科相結(jié)合的分析方法。 管理會計有助于對在實際的案例中得到支持，能夠達到宣傳企業(yè)文化價值的目的。 我們需要將管理會計中的信息支持系統(tǒng)與管理控制系統(tǒng)進行有機的結(jié)合，使得管理會計系統(tǒng)在實際的應(yīng)用中為企業(yè)價值的增長做出更大的貢獻。

(銀川市產(chǎn)業(yè)基金管理有限公司，寧夏 銀川 750002)

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