屠楚新

摘要：最新公司法全文于2013年12月28日第十二屆全國人民代表大會常務委員會第六次會議通過修訂，并于2014年3月1日起施行。新修訂的《中華人民共和國公司法》（以下簡稱新公司法）對公司財務會計工作有重大影響。下文首先分析了新公司法對企業(yè)財務的影響，然后提出了企業(yè)的應對措施。

關鍵詞：新公司法；公司；財務會計；影響

引言

在實踐中，新公司法的修訂對于財務會計工作有多方面的影響，它對于公司未來的發(fā)展方向有重要影響，也與公司的潛在投資者、債權人和工作人員的利益有密切聯系。新公司法下的會計信息獲得行為不僅需要在技術上保證主體之間利益分配的有效性，還需要在法律上保證。

1新《公司法》對企業(yè)財務的影響

1.1鼓勵企業(yè)利用資本杠桿

在實踐中，資本杠桿效應運用的一個重要表現就是公司大股東擁有一定數量的股份能夠支撐一個資產規(guī)模數倍于其出資額的公司。普通股在資金來源中所占比例愈小，則資本杠桿率就愈大。新《公司法》放寬注冊資本登記條件，取消了公司最低注冊資本的限制，這將鼓勵企業(yè)充分利用資本杠桿，提高資本收益。對于無形資產占比較大的技術導向型企業(yè)、擁有預期良好的投資項目但資金不足的企業(yè)以及擁有好的投資機會但資金短缺的企業(yè)，新《公司法》的實施無疑為其帶來了利好，使其可以利用資本杠桿，實現投資。若企業(yè)沒有足夠的流動資金和固定資金，并且在經營過程中信用評級較低，就會導致其難以向銀行借到資金。在新《公司法》下，企業(yè)可以根據自身的情況認繳出資額，自主約定出資期限設立公司。公司成立后可以逐步引進天使投資和創(chuàng)業(yè)投資等投資人，維持公司的正常經營活動。總之，新《公司法》對于企業(yè)財務會計方面影響的一個重要方面就是鼓勵公司充分發(fā)揮資本杠桿的積極作用。

1.2減少并購風險

為了在激烈的市場競爭中取得優(yōu)勢地位，企業(yè)需要不斷進行改革創(chuàng)新以促進自身長足，一般企業(yè)成長路徑分為新建成長與并購成長兩方面。從以往的管理控制與成長風險看，并購方式的潛在風險遠遠大于新建方式，主要存在戰(zhàn)略風險、財務風險、整合風險和反向收購風險，尤其是整合風險貫穿并購的始終，甚至會導致企業(yè)業(yè)績下滑。新《公司法》采取公司股東自主約定認繳出資額、出資方式、出資期限等的注冊資本認繳登記制，大大降低了企業(yè)新建成長的成本，減少了對于新建成長資本投入的擔憂。新公司法的規(guī)定降低了企業(yè)的并購風險，企業(yè)可能會重新考量新建成長和并購成長的綜合關系，進而導致以往依賴于并購成長的企業(yè)向新建成長方向靠攏。

1.3允許企業(yè)根據實際投資額認繳資金

2005年版《公司法》要求股東首次出資的比例，并要求自公司成立之日起兩年內繳足。對于許多企業(yè)來說這樣做并沒有使資金投入與資金的使用匹配起來：一方面為了符合規(guī)章制度極力融資；另一方面卻將資金閑置，造成了資金的冗余。這個規(guī)定不僅不利于提高企業(yè)的經濟效益，還在一定程度上導致了資源的浪費。新公司法賦予公司股東（發(fā)起人）自主約定認繳出資額、出資方式、出資期限的權利，使得企業(yè)可以按著自身的實際投資額或者業(yè)務進展來認繳資本金，降低公司創(chuàng)立期的籌資難度，減少資金冗余，進而提高資本的利用效率。

1.4加大了外部投資者的投資風險

新公司法取消了注冊資本的最低限額和首次出資比例，刪除了營業(yè)執(zhí)照中原有的“實收資本”這項內容，這就在一定程度上加大了外部投資者的投資風險。由于我國資本市場的穩(wěn)定性還有待提高，信用體系也未健全，所以新公司法降低企業(yè)的設立門檻，可能會加大企業(yè)水平的差距，甚至可能導致出現類似于“皮包公司”的企業(yè)，這對外部投資者提出了更高的風險防范要求。長期以來，實收資本都作為一個信息傳遞的信號。在外部投資者看來，進行投資決策時實收資本是一個明顯的指標，高的實收資本往往意味著公司的質量較高，而投資實收資本低的公司則需要更加謹慎。同時，新《公司法》的實施將影響到企業(yè)的非貨幣性資產的評估問題、擴大了創(chuàng)始人利用股權進行融資和股權激勵的操作空間以及區(qū)分“認繳出資額”和“實收資本”等財務問題。最后，新《公司法》刪除了“實收資本”，也就意味著讓市場來檢驗公司質量的高低，所以外部投資者需要增強風險防范意識，通過公司的內在信息來進行評價，以做出科學的投資決策。

2企業(yè)應對措施

2.1完善企業(yè)信用管理

新公司法實施后，工商部門需要根據“寬進嚴管”原則，放寬市場準入條件，并完善信用監(jiān)管制度，以提高企業(yè)對信用方面的重視程度。企業(yè)應該重視和不斷建立自身的信用，完善信用評級制度和風險控制機制，接受社會公眾的共同監(jiān)督。第一，完善企業(yè)信用信息公示和披露制度。將股東認繳出資額、認繳股份等信息向社會予以公示，接受有關監(jiān)管部門和社會公眾等的共同監(jiān)督。第二，不斷完善信用評級制度。信用管理是現代企業(yè)管理的核心內容之一，企業(yè)內部與信用管理各職能部門之間相互協作，有利于建立良好的信用和口碑。第三，建立完善的風險控制機制。在采購、銷售等環(huán)節(jié)建立集中采購制度及采購人員崗位輪換制度、供應商評估和準入制度以及銷售定價機制和客戶信用管理制度。

2.2完善責任追究機制

在新形勢下，相關部門應該完善責任追究機制，加大對違法違規(guī)的公司的懲罰力度，不僅使其承擔聲譽損失的成本，還必須承擔物質成本。這便要求加強社會監(jiān)督力量，加大處罰力度，大力追究相關責任人的民事賠償責任甚至刑事責任，以起到防范和威懾的效應，提高法律的實際效力。

2.3發(fā)揮外部審計的監(jiān)督作用

雖然新公司法降低了公司設立門檻，但是公司為了保證其綜合效益，應當重視會計師事務所外部審計的監(jiān)督作用。會計師事務所在經濟發(fā)展過程中扮演著企業(yè)財務狀況和經濟成果的鑒定者、企業(yè)經營管理行為的評價者以及社會經濟活動的監(jiān)督者等角色，因此，發(fā)揮會計師事務所外部審計的監(jiān)管作用勢在必行。第一，會計師事務所應加強內部管理，提高注冊會計師的執(zhí)業(yè)能力和道德水平，保證執(zhí)業(yè)質量，獨立、客觀、公正地提供審計服務。第二，會計師事務所必須與上市公司實行隔離制，在實質上進行徹底脫鉤，以保證其獨立性。

2.4完善誠信文化建設

在新時期，公司應不斷完善其治理體系，加強審計委員會、董事會、監(jiān)事會和獨立董事的建設，并協調好各部門的關系。首先，建立公司的董事問責機制。問責失職的董事，懲罰不稱職的董事，約束和監(jiān)督公司的行為；同時建立股東訴訟機制，如果有董事違反法律法規(guī)，股東可以依據訴訟機制來進行投訴。其次，加強監(jiān)事會的權威，完善監(jiān)事會的組織機構，讓監(jiān)事會發(fā)揮其應有的作用。公司可以聘請專業(yè)的注冊會計師和金融工作者來擔任監(jiān)事會成員，以提高監(jiān)事會的專業(yè)水準。

結束語

綜上所述，新公司法與公司的財務會計工作有著密不可分的聯系。新《公司法》對于企業(yè)的財務管理工作有很強的約束作用和指導作用。如果企業(yè)違反新公司法的規(guī)定，不僅會損害企業(yè)的經濟利益，還會增加其法律風險。在企業(yè)現代化轉型的重要階段，市場競爭越來越激烈，企業(yè)只有綜合分析新公司法與公司的財務會計工的具體內涵，加強企業(yè)財務會計管理，才能在競爭中占據優(yōu)勢地位。

參考文獻：

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