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        關(guān)于醫(yī)院檔案管理工作創(chuàng)新的探討

        2017-11-25 10:31:36石家莊市藁城中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院楊朝波
        辦公室業(yè)務(wù) 2017年19期
        關(guān)鍵詞:檔案管理醫(yī)院管理

        文/石家莊市藁城中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院 楊朝波

        關(guān)于醫(yī)院檔案管理工作創(chuàng)新的探討

        文/石家莊市藁城中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院 楊朝波

        近年來,隨著我國市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,醫(yī)療行業(yè)間的競爭不斷加劇,許多醫(yī)院面臨著嚴峻的發(fā)展形勢。在當(dāng)今的社會形勢下,想要在醫(yī)療行業(yè)中占據(jù)有利地位,實現(xiàn)長久發(fā)展,就要在管理手段上提升優(yōu)勢。檔案管理作為醫(yī)院管理工作之一,也在一定程度上對醫(yī)院的發(fā)展產(chǎn)生著重要影響,想要提升醫(yī)院的綜合實力就要做好檔案管理這一基礎(chǔ)性工作,不斷將檔案管理工作規(guī)范化、科技化,使醫(yī)院緊跟當(dāng)前的社會發(fā)展趨勢。

        醫(yī)院;檔案管理;創(chuàng)新

        醫(yī)院中的檔案包括醫(yī)療檔案、人事檔案、財務(wù)檔案等,是醫(yī)院進行學(xué)習(xí)、研究和調(diào)查的重要依據(jù),高效率的檔案管理能夠為各項工作的開展提供便利,反之如果檔案丟失或損毀則會導(dǎo)致嚴重后果。當(dāng)今,我國的信息技術(shù)發(fā)展迅速,醫(yī)院的檔案管理工作也應(yīng)結(jié)合現(xiàn)代化手段,簡化工作程序,減少工作量,進行高效、清晰、有條理的檔案管理。

        一、醫(yī)院檔案管理工作中存在的問題

        (一)對檔案管理工作的重視度不夠。醫(yī)院的檔案管理人員應(yīng)具備一定的醫(yī)療知識、檔案管理手段以及相應(yīng)的信息技術(shù)手段。但當(dāng)前,大部分醫(yī)院將工作的重心放在了醫(yī)療方面:對醫(yī)護人員進行大力培養(yǎng),努力提升醫(yī)院的醫(yī)療條件和診療水平,但很少有醫(yī)院重視檔案管理工作。調(diào)查顯示,大部分醫(yī)院的檔案管理人員專業(yè)素質(zhì)較低,并且醫(yī)院沒有定期組織人員進行檔案管理相關(guān)工作的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。檔案管理人員的晉升空間較小,人員流動量較大,對檔案管理工作造成了影響。

        (二)缺乏健全的管理制度。由于對檔案管理工作缺乏重視,大部分醫(yī)院沒有針對檔案管理制定出嚴格的工作制度和責(zé)任制度,導(dǎo)致工作人員態(tài)度散漫,缺乏責(zé)任心。另外,當(dāng)前的醫(yī)院檔案基本是由各個科室分別管理,缺乏統(tǒng)一性,容易出現(xiàn)保存重復(fù)、分類模糊等情況,給日后的檔案利用和調(diào)取加大了難度,還會造成重要資料的丟失和收集不及時。

        (三)沒有利用先進的管理技術(shù)??紤]到檔案管理的重要性,急需對醫(yī)院的檔案管理設(shè)備進行更新,但在一些中小型醫(yī)院中,使用的檔案管理設(shè)備過于陳舊,由于受到醫(yī)院的經(jīng)濟條件和規(guī)模限制,沒有對計算機、打印機等設(shè)備進行及時更換,一些醫(yī)院甚至依然利用人工進行檔案信息的整理和搜索,嚴重影響了檔案管理效率和質(zhì)量,在后期使用檔案時需要耗費更大的精力。

        二、醫(yī)院檔案管理工作的創(chuàng)新策略

        (一)樹立正確檔案管理觀念。進行檔案管理工作的創(chuàng)新首先要重新樹立檔案管理觀念,認識到檔案管理的重要性。醫(yī)院要引導(dǎo)檔案管理人員建立正確的工作觀念,了解工作性質(zhì),增強自身責(zé)任意識。將檔案信息作為重要的研究和學(xué)習(xí)資源,在加強管理的同時讓醫(yī)院對信息資源進行深入開發(fā)和研究。首先,要樹立現(xiàn)代化管理觀念,不斷學(xué)習(xí)新的管理方式,提高管理效率和工作質(zhì)量。其次,要樹立動態(tài)化管理觀念,打破傳統(tǒng)的檔案管理局限,增強檔案管理人員的競爭意識。

        (二)建立健全的檔案管理制度。創(chuàng)新檔案管理模式就要對傳統(tǒng)的檔案管理制度進行改革,考慮到當(dāng)今的管理需求,醫(yī)院必須將檔案管理工作責(zé)任落實到個人,制定出詳細的工作職責(zé),使各項工作職責(zé)的落實程度和檔案管理人員的薪資福利相掛鉤,督促檔案管理人員更加認真地完成工作,對各類檔案進行明確分類和編號。其次,還要制定嚴格的檔案借閱制度,規(guī)范借閱流程,嚴格審批,進行詳細的信息登記,明確借閱期限,對于逾期借閱的人員進行嚴肅處理,在借閱期間必須保證檔案內(nèi)容的保密和完整,不得泄露機密信息。要將不同機密等級的檔案進行分類管理,定期檢查紙質(zhì)檔案和電子檔案的完整,對盜取機密信息的人員進行責(zé)任追究。對于需要銷毀的檔案資料也要嚴格按照規(guī)定進行。最后,要對存放紙質(zhì)資料的庫房做好防火和防潮工作,以免檔案資料受到環(huán)境影響遭受損壞。

        (三)將檔案管理工作和現(xiàn)代科技相融合。傳統(tǒng)的檔案資料以紙質(zhì)資料為主,極容易受到環(huán)境和人為因素的影響遭受損壞,并且其占用空間較大,后期資料查找難度更大,極為不便。當(dāng)今,檔案管理工作可以和現(xiàn)代科技相結(jié)合,信息資料也不再只是單純的文字,還加入了音頻、視頻資料。利用科技信息手段進行檔案管理方便、快捷,能夠在瞬間完成備份和檢索,降低了因自然災(zāi)害和環(huán)境因素造成檔案損壞的概率,極大地提升了工作效率,也降低了人力和物力成本,應(yīng)在檔案管理工作中廣泛利用。

        三、結(jié)語

        綜上所述,隨著醫(yī)療行業(yè)的競爭不斷加劇,想要提高醫(yī)院的整體實力和核心競爭力不僅要提高醫(yī)療條件和診療水平,更要在檔案管理這類基礎(chǔ)性工作中下足功夫。檔案管理是醫(yī)院進行醫(yī)療服務(wù)、研究、人員管理和財務(wù)管理的重要依據(jù),與醫(yī)院的發(fā)展密切相關(guān)。醫(yī)院應(yīng)提高對檔案管理工作的重視,加強對檔案管理人員的培訓(xùn),在實踐中不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,創(chuàng)新管理方法,為醫(yī)院的發(fā)展提供基礎(chǔ)保障,使醫(yī)院在激烈的社會競爭中處于有利地位。

        [1]門淑蘭.醫(yī)院檔案管理工作創(chuàng)新的有效途徑[J].醫(yī)學(xué)理論與實踐,2015(24):3446-3448.

        [2]方萍.關(guān)于醫(yī)院檔案管理工作創(chuàng)新的探討[J].湘潮(下半月),2014(7):85.

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