文/佚 名

創(chuàng)新困難幫扶 建設(shè)員工文化

文/佚 名

大慶石化公司是中國石油天然氣股份有限公司的地區(qū)分公司，是以大慶油田原油、輕烴、天然氣為主要原料，從事煉油、化肥、乙烯、塑料、液體化工、橡膠、腈綸生產(chǎn)，并具備工程技術(shù)服務(wù)、機械制造加工、生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)、礦區(qū)綜合服務(wù)能力的特大型石油化工聯(lián)合企業(yè)。公司共有二級單位工會31個，車間級工會439個，工會小組2135個，專兼職工會干部522人。

多年來，大慶石化公司工會圍繞企業(yè)中心任務(wù)，認(rèn)真履行職能，在工作思路、機制、內(nèi)容和形式上不斷探索創(chuàng)新，使工會工作在民主管理、群眾性技能競賽、送溫暖、幫扶救助、員工文化建設(shè)、文體活動等方面取得了突出成績，先后榮獲全國模范職工之家、全國廠務(wù)公開工作先進單位、全國工會勞動保護先進單位、中國企業(yè)文化建設(shè)貢獻(xiàn)獎、全國職工體育先進單位標(biāo)兵、全國能源化學(xué)系統(tǒng)先進工會、黑龍江省送溫暖工程先進集體等榮譽稱號，特別是近幾年，大慶石化工會在幫扶救助和員工文化建設(shè)工作上積極探索和嘗試，并在實踐中取得了顯著效果。

創(chuàng)新幫扶模式，促進企業(yè)構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要基礎(chǔ)。

大慶石化工會始終把維護員工隊伍的根本利益作為企業(yè)穩(wěn)定的重要前提和基礎(chǔ)，特別是把困難員工的需求作為第一要務(wù)。近年來，針對特困群體大力開展幫扶救助活動，不斷創(chuàng)新機制，變輸血為造血，增強了困難家庭的造血機能，形成了具有大慶石化特色的幫扶救助模式。

大慶石化公司員工兩地分居家屬、困難家庭失業(yè)家屬和失業(yè)員工遺屬等群體于2005年持續(xù)上訪要求企業(yè)解決就業(yè)問題，為企業(yè)的和諧穩(wěn)定工作提出了很大挑戰(zhàn)。

而建立幫扶救助超市正是應(yīng)對解決這一群體和諧穩(wěn)定和扶貧幫困的重要舉措。

十年前，為緩解家屬就業(yè)矛盾和解決員工工作餐費結(jié)余購物問題，大慶石化工會在內(nèi)部食堂探索員工使用工作餐費結(jié)余款進行米、面、油等生活用品劃卡銷售試點工作，安排部分特困家庭成員作銷售員，解決臨時就業(yè)問題。當(dāng)年興化服務(wù)點首先開辦，安置4名困難家庭人員就業(yè)，日常管理由所在食堂負(fù)責(zé)管理。隨著困難家庭人員就業(yè)矛盾增大，于2009年和2010年分別成立興化、龍鳳和東城領(lǐng)秀三個工會幫扶救助超市，并將經(jīng)營權(quán)委托給大商集團乙烯商場負(fù)責(zé)經(jīng)營管理。采取委托經(jīng)營方式不僅提高專業(yè)化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平，也避免了所安置的困難員工家屬與公司可能產(chǎn)生的勞動關(guān)系糾紛。

大慶石化工會還從員工文化和健身需求出發(fā)，充分利用石化健身中心地下閑置房屋，興建和完善文化活動場所和設(shè)施。于2010年注冊投資30萬元建成東城假日東莞旅行社，于2011年投資415萬元建成現(xiàn)代化的乙烯電影城，于2012年投資158萬元建成保齡球館、臺球館，于2012年底投資3萬元建成彩擴部和干洗店。乙烯電影城占地面積1117平方米，可容納316人同時觀影。影城加入數(shù)字電影院線，可實現(xiàn)影片全國同步放映。文化活動場所的工作和服務(wù)人員全部聘用大慶石化困難家庭人員，目前累計安置120人。這樣的做法既滿足了大慶石化員工家屬的文化精神需求，又實現(xiàn)了企業(yè)解決困難家庭失業(yè)人員和失業(yè)員工遺屬等群體的就業(yè)問題。

企業(yè)生產(chǎn)是枯燥艱苦的，文化藝術(shù)是賞心悅目的，基于“員工文化建設(shè)是提高職業(yè)技能素質(zhì)、豐富精神文化生活、激發(fā)勞動熱情和創(chuàng)造活力的重要載體”這一認(rèn)識，大慶石化工會不斷嘗試、創(chuàng)新思路，將兩者有機地融合在一起，大力發(fā)展富有工會特色的文化事業(yè)，努力滿足員工文化需求。2013年初，大慶石化工會投入70多萬元，對興化圖書館二樓的閑置房屋進行重新裝修改造，成立大慶石化公司藝術(shù)群落，5月正式揭牌啟用，使用面積760平方米，擁有18個創(chuàng)作室，1個作品展廳。成立之初，為了挖掘石化藝術(shù)創(chuàng)作人才，充分發(fā)揮藝術(shù)創(chuàng)作在員工中的影響力，大慶石化工會對42位提出申請的書畫愛好者進行了嚴(yán)格的摸底篩選，最后確定了18名具有省級以上會員資格的藝術(shù)家入駐群落，他們中有生產(chǎn)一線的倒班工人、機關(guān)干部、有償解除勞動合同人員，創(chuàng)作范圍涵蓋了油畫、國畫、版畫、書法等多種書畫種類。溫馨舒適的藝術(shù)創(chuàng)作環(huán)境，贏得了企業(yè)員工和社區(qū)群眾的贊賞，如今談起大慶石化公司藝術(shù)群落，這個植根于石化沃土的書畫愛好者之家已成為員工群眾承載藝術(shù)激情與夢想的本土創(chuàng)作基地。

藝術(shù)群落成立以來，大慶石化工會充分發(fā)揮功能作用，以藝術(shù)群落為基地，組織入駐創(chuàng)作員作品展。藝術(shù)群落成立時，與每位創(chuàng)作員簽訂了創(chuàng)作協(xié)議，每季度為公司免費提供一幅書畫作品。入駐創(chuàng)作員作品展則是藝術(shù)群落掛牌成立后舉辦的第一次活動，此次書畫展作品全部由入駐的18位書畫家創(chuàng)作，共展出作品71幅。一幅幅作品精巧的構(gòu)思、精美的畫面、蒼勁的筆鋒、細(xì)膩的線條，無一不表現(xiàn)出石化員工熱愛生活、熱愛企業(yè)、熱愛家庭的美好情懷。

大慶石化工會先后舉辦兩次書畫展和筆會活動。各基層單位積極響應(yīng)，有書畫愛好和特長的員工廣泛參與，踴躍報送書畫作品。每次活動歷時一個月，全部作品出自員工之手，題材豐富、主題鮮明、內(nèi)容積極向上。活動不但為愛好者提供了交流學(xué)習(xí)平臺，而且充分展現(xiàn)了石化員工良好的精神風(fēng)貌和文化素養(yǎng)，也展示了石化員工書法美術(shù)的整體水平，同時還挖掘出許多書法、繪畫方面的人才，有力地推動了大慶石化文化藝術(shù)創(chuàng)作和家園建設(shè)。

藝術(shù)群落成立一年來，大慶石化工會積極為創(chuàng)作員提供各類比賽和交流信息，展示創(chuàng)作成果。組織參加了由中國美術(shù)家協(xié)會、黑龍江省委宣傳部、黑龍江省文聯(lián)主辦，中國美術(shù)家協(xié)會版畫藝術(shù)委員會、黑龍江省美術(shù)館、黑龍江省美術(shù)家協(xié)會、黑龍江省版畫院承辦的“第20屆全國版畫作品展”，本屆展覽從全國2358件作品中評出299件作品參展，其中“優(yōu)秀作品”29件，“中國美術(shù)獎提名”作品9件，群落創(chuàng)作員周泗的版畫作品《瑣記》、崔柏濤的版畫作品《極速邊緣地帶》入圍參展。此外，在中國美術(shù)家協(xié)會、江蘇省委宣傳部、江蘇省文化廳、江蘇省文聯(lián)主辦，江蘇省美術(shù)家協(xié)會承辦的“時代印記——2013中國百家金陵畫展（版畫）”中，周泗作品《冬季暖陽》、崔柏濤作品《家有乖女》從全國各地1384位美術(shù)愛好者的1500件作品中脫穎而出，其中崔柏濤作品《家有乖女》獲得金獎（共10個金獎）及8萬元獎金，作品被南京博物館收藏，為黑龍江省和中國石油贏得了榮譽。

在工作實踐中，大慶石化工會堅持用“發(fā)展為了員工、發(fā)展依靠員工、發(fā)展成果由員工共享”的以人為本的發(fā)展觀去統(tǒng)籌工會工作，在黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持下，順應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求，緊扣和諧、發(fā)展、創(chuàng)新主題，在“黨政所需，員工所盼，工會所能”的工作上求作為，努力暢通企業(yè)和諧發(fā)展之路，實現(xiàn)了企業(yè)與員工共同發(fā)展。大慶石化工會雖然做了一些工作，但需要深化和完善的還有很多，在今后的工作中，大慶石化工會要虛心向兄弟單位學(xué)習(xí)，進一步提高工會工作服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)員工生活的能力和水平，不斷推進工會工作的科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。