袁成雷

【摘 要】會(huì)計(jì)核算工作直接關(guān)系到企業(yè)的內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理水平，是影響企業(yè)生存發(fā)展的重要內(nèi)容。本文針對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算管理有關(guān)內(nèi)容，首先簡(jiǎn)要概述了企業(yè)會(huì)計(jì)核算概念及作用，進(jìn)而深入分析了企業(yè)會(huì)計(jì)核算中存在的各種問(wèn)題，最后就改進(jìn)提高企業(yè)會(huì)計(jì)核算水平，進(jìn)行了全面的論述分析。

【關(guān)鍵詞】企業(yè)；會(huì)計(jì)核算；規(guī)范化

一、引言

會(huì)計(jì)核算作為企業(yè)會(huì)計(jì)工作的基本職能，在企業(yè)的內(nèi)部管理中有著非常關(guān)鍵的作用。高質(zhì)量的企業(yè)會(huì)計(jì)核算，能夠?qū)ζ髽I(yè)的現(xiàn)金流、財(cái)務(wù)狀況以及經(jīng)營(yíng)成果等重要信息進(jìn)行全面的反映，這直接關(guān)系到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策的制定。相反，如果企業(yè)的會(huì)計(jì)核算出現(xiàn)不規(guī)范的問(wèn)題，很容易造成企業(yè)判斷失誤，甚至給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重的損失。因此，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中，必須高度重視會(huì)計(jì)核算工作，不斷改進(jìn)提高企業(yè)的會(huì)計(jì)核算水平，這對(duì)于確保企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展也具有重要意義。

二、企業(yè)會(huì)計(jì)核算概述

企業(yè)會(huì)計(jì)核算其實(shí)質(zhì)就是將貨幣作為計(jì)量單位，對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)主體資金運(yùn)行情況的準(zhǔn)確反映，因而會(huì)計(jì)核算也常被稱之為企業(yè)的會(huì)計(jì)反映。隨著現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理念的不斷發(fā)展運(yùn)用，企業(yè)的會(huì)計(jì)核算內(nèi)容也隨之不斷延伸拓展，企業(yè)會(huì)計(jì)核算不僅包括了對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的事后監(jiān)督，同時(shí)逐步向上延伸，貫穿于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)。在會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容方面，重點(diǎn)包括了款項(xiàng)及有價(jià)證券收付、資本基金變動(dòng)、收支及成本費(fèi)用計(jì)算、財(cái)務(wù)成果處理等多方面的內(nèi)容。強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)核算，因?yàn)闀?huì)計(jì)核算在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展中有著非常重要的作用，依靠會(huì)計(jì)核算，能夠通過(guò)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中對(duì)有關(guān)的會(huì)計(jì)憑證、賬簿等各類資料的匯總分析，對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行反映評(píng)價(jià)，為會(huì)計(jì)信息需求者準(zhǔn)確掌握企業(yè)財(cái)務(wù)狀況提供有力依據(jù)。同時(shí)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算，一定程度上非常有利于提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，減少各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)舞弊行為，對(duì)于提高企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平也具有重要的意義。

三、當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)核算中出現(xiàn)的問(wèn)題

1.會(huì)計(jì)核算過(guò)程不夠規(guī)范

會(huì)計(jì)核算工作是一項(xiàng)系統(tǒng)復(fù)雜的工作，內(nèi)容方面涉及到了會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)報(bào)表、記賬等等，這中間有不少的問(wèn)題。根據(jù)相關(guān)的統(tǒng)計(jì)表明，不少企業(yè)在會(huì)計(jì)核算中存在著以票代帳、賬目混亂等問(wèn)題，在會(huì)計(jì)核算方面費(fèi)用不按規(guī)定攤提、操縱利潤(rùn)、倒軋賬的方式記賬等一系列問(wèn)題，如果會(huì)計(jì)核算過(guò)程把控不嚴(yán)，會(huì)直接影響企業(yè)會(huì)計(jì)核算的真實(shí)性。

2.會(huì)計(jì)核算制度有待健全

一些企業(yè)在開展會(huì)計(jì)核算過(guò)程中，不夠重視相關(guān)會(huì)計(jì)制度的建設(shè)，有的企業(yè)在會(huì)計(jì)核算開展過(guò)程中，相關(guān)的內(nèi)部稽核、手指審批、成本核算、財(cái)務(wù)清查等基礎(chǔ)制度甚至還不完善，在會(huì)計(jì)核算過(guò)程中，出現(xiàn)了較多不規(guī)范的問(wèn)題，有的不及時(shí)辦理會(huì)計(jì)手續(xù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，有的取得的原始憑證不符合規(guī)定和要求，或者原始憑證附件不全，有的往來(lái)賬項(xiàng)不及時(shí)清理、結(jié)算長(zhǎng)期掛賬，有的出現(xiàn)賬證不符、賬賬不符、賬表不符、賬實(shí)不符等問(wèn)題，這些主要是會(huì)計(jì)核算管理制度落實(shí)不力造成的，導(dǎo)致計(jì)核算開展過(guò)程中也缺少相應(yīng)的指導(dǎo)，影響了企業(yè)會(huì)計(jì)核算整體質(zhì)量。

3.會(huì)計(jì)工作人員素質(zhì)有待提升

會(huì)計(jì)核算工作是一項(xiàng)技術(shù)性專業(yè)性非常強(qiáng)的工作，但是目前大多數(shù)企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作人員缺少相關(guān)的教育培訓(xùn)，尤其是針對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則變化以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理念轉(zhuǎn)變等帶來(lái)的會(huì)計(jì)核算工作變化，沒有系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)，有的會(huì)計(jì)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)嚴(yán)重老化，專業(yè)知識(shí)方面新理論新政策掌握不全面，一些理論上完善的會(huì)計(jì)方法以及復(fù)雜的會(huì)計(jì)技術(shù)等沒有在企業(yè)會(huì)計(jì)核算中得到有效實(shí)施，影響了會(huì)計(jì)核算效果。

四、提高企業(yè)會(huì)計(jì)核算水平的對(duì)策措施

1.完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度體系建設(shè)

提高企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作水平，基礎(chǔ)工作首先是應(yīng)該注重完善企業(yè)的會(huì)計(jì)核算制度，確保會(huì)計(jì)核算工作能夠有據(jù)可依。在企業(yè)的會(huì)計(jì)核算制度制定方面，應(yīng)該嚴(yán)格依國(guó)家現(xiàn)行的會(huì)計(jì)行業(yè)方面的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和法律作為依據(jù)，嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)法、企業(yè)會(huì)計(jì)制度、內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等，對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行制度化的規(guī)定。在會(huì)計(jì)核算制度制定方面，關(guān)鍵應(yīng)該對(duì)企業(yè)的貨幣資金、存貨及商品流轉(zhuǎn)、長(zhǎng)期投資、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、往來(lái)款項(xiàng)、業(yè)務(wù)利潤(rùn)、營(yíng)業(yè)外收支、稅金稅費(fèi)、費(fèi)用等相關(guān)核算內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)要求等進(jìn)行細(xì)化明確，為企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化開展提供良好基礎(chǔ)。

2.強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算監(jiān)督管理

為了確保企業(yè)會(huì)計(jì)核算管理，必須重視會(huì)計(jì)核算的監(jiān)督檢查。企業(yè)管理過(guò)程中，應(yīng)該進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部控制管理制度，并積極開展內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督，重點(diǎn)關(guān)注關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重大風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量、預(yù)算執(zhí)行管理、會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況，以及會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作等有關(guān)工作進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查，確保對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算的各項(xiàng)管理規(guī)章制度得到全面的貫徹執(zhí)行。在會(huì)計(jì)監(jiān)督過(guò)程中，應(yīng)該注重通過(guò)關(guān)注現(xiàn)象查找原因，針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行歸納總結(jié)，深入研究并分析問(wèn)題成因，有針對(duì)性的制定整改措施，促進(jìn)提高企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作整體水平。

3.提高企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作人員素質(zhì)水平

為了確保企業(yè)會(huì)計(jì)核算質(zhì)量，在企業(yè)會(huì)計(jì)核算管理過(guò)程中，還應(yīng)該重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)核算人員的教育培訓(xùn)，重點(diǎn)應(yīng)該在以下幾方面加強(qiáng)培訓(xùn)：強(qiáng)化會(huì)計(jì)理論教育，加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和應(yīng)用理論的培訓(xùn)，提高會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力；強(qiáng)化政策法規(guī)繼續(xù)教育，提升會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員依法從事會(huì)計(jì)工作的能力；強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)和技能訓(xùn)練繼續(xù)教育，確保會(huì)計(jì)工作人員具備履行崗位職責(zé)所必備的會(huì)計(jì)專業(yè)、內(nèi)部控制、會(huì)計(jì)信息化等方面的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)技能；強(qiáng)化職業(yè)道德教育，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德水平的提升

五、結(jié)語(yǔ)

只有確保企業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)范完善，才能夠真正保證企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，進(jìn)而指導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策。在企業(yè)的會(huì)計(jì)核算工作開展過(guò)程中，應(yīng)該重視完善會(huì)計(jì)核算相關(guān)制度建設(shè)，提高會(huì)計(jì)工作人員素質(zhì)水平，并強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算的信息化，進(jìn)而有效保證企業(yè)的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。

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