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        加強農(nóng)機監(jiān)理隊伍建設提高農(nóng)機監(jiān)理隊伍素質

        2017-10-16 22:21:42周霜楓
        農(nóng)民致富之友 2017年18期
        關鍵詞:法律法規(guī)監(jiān)理農(nóng)機

        周霜楓

        農(nóng)具的應用提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率,對農(nóng)機監(jiān)督隊伍的專業(yè)性提出了更加嚴苛的要求。文章主要針對靈璧縣農(nóng)機監(jiān)理隊伍中存在的問題進行分析,并提出了相應的對策,旨在提高農(nóng)機監(jiān)理的工作效率。

        1 農(nóng)機監(jiān)理隊伍中存在的問題

        我國是一個農(nóng)業(yè)大國,農(nóng)業(yè)發(fā)展與社會整體發(fā)展水平有密切的相關性。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,機械設備的應用范圍和應用率不斷提升,但農(nóng)機監(jiān)管方面卻暴露出來較多問題。在農(nóng)業(yè)機械化水平不斷提升的現(xiàn)代,不但要重視農(nóng)機的使用,也要加強農(nóng)機監(jiān)管,從而提高農(nóng)機使用的壽命。

        1.1 文化素質低

        因農(nóng)機監(jiān)理隊伍中大部分人未能接受高等教育,隊伍整體文化水平較低。監(jiān)理人員由于長期從事農(nóng)業(yè)工作,重視的是農(nóng)業(yè)技術及知識的學習,沒有重視文化素養(yǎng)提升,導致文化水平較低。這樣會使得監(jiān)理人員在出現(xiàn)問題時不能靈活思考,導致管理僵化,影響管理效果。

        1.2 法律意識低

        農(nóng)機監(jiān)管工作雖然表面上是簡單的農(nóng)機管理,但實際上涉及到許多方面的知識,且涉及到多個利益主體,存在管理復雜的特點,且管理不當容易引起他人的不滿。而從靈璧縣監(jiān)理隊伍現(xiàn)狀來看,普遍存在法律意識低的特點,處理糾紛時無法根據(jù)法律法規(guī)來維護權益。此外,許多工作人員沒有重視自身的工作,工作效率低,導致監(jiān)理工作失去其應有的作用。

        1.3 安全意識不高

        安全管理是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理中的重要內容,也是一項比較嚴肅的問題。安全是生產(chǎn)的重要前提,也是同農(nóng)民關系的問題。但農(nóng)機監(jiān)理隊伍對于安全方面的投入較低,且自身缺乏安全知識,無法保證農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的安全性。

        2 加強農(nóng)機監(jiān)理隊伍建設的對策

        2.1 提高監(jiān)理人員的思想覺悟

        加強農(nóng)機監(jiān)理隊伍建設需要以科學發(fā)展觀作為指導依據(jù),貫徹落實黨的政策方針,根據(jù)社會主義新農(nóng)村建設要求,通過理論聯(lián)合實際,深入政府出臺的各項政策與措施。培養(yǎng)監(jiān)理人才過程中要樹立以人為本的思想,改變傳統(tǒng)思想觀念,端正自身工作態(tài)度,認真學習農(nóng)機監(jiān)理相關法律法規(guī),提高自身法律意識以及法律素養(yǎng),做到實事求是,深入調查監(jiān)理過程中出現(xiàn)問題的實質,并根據(jù)黨和政府出臺的方針政策,在法律規(guī)定范圍內,創(chuàng)新監(jiān)理方法與模式,滿足農(nóng)民需求,從而更好的服務農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

        2.2 不斷學習新的知識

        農(nóng)機監(jiān)理隊伍是一個服務型團隊,主要提供安全檢查和技術咨詢等相關服務,都是一些服務性質的工作。這就要求監(jiān)理人員除了需要掌握各種農(nóng)具、農(nóng)機結構、用法、性能以及維修方法外,還要掌握教學手段,從而提高農(nóng)民對農(nóng)機使用方法及相關知識的掌握水平。隨著信息化技術在現(xiàn)代社會中的廣泛應用,各種各樣的農(nóng)業(yè)設備不斷研發(fā)出來,信息技術促使農(nóng)業(yè)機械更加先進化、自動化,對于新出現(xiàn)的設備與技術,監(jiān)理人員若沒有掌握相關知識,則無法開展建立工作。為了適應現(xiàn)代社會發(fā)展的相關要求,監(jiān)理人員需要不斷學習新型農(nóng)機技術的相關知識,并且對農(nóng)機管理涉及的知識進行學習,包括工程學、管理學等方面的知識。農(nóng)機監(jiān)理部門也需要定期進行職業(yè)培訓,并完善新設備、新技術掌握情況的考核制度,從而提高團隊整體素質。利用現(xiàn)代宣傳手段,做好法律法規(guī)宣傳,例如利用網(wǎng)絡進行法制宣傳。

        2.3 提高監(jiān)理人員的法律意識

        管理農(nóng)機使用人員的行為和操作是農(nóng)機監(jiān)理主要任務,監(jiān)理人員不但肩負著管理人的職責,同時需為農(nóng)機使用人員提供相應的指導服務。若監(jiān)理人員沒有掌握良好的法律知識,則無法在工作過程中進行管理和維權,那么在實踐活動中就無法做到公平、公正,對于各方的利益會有一定影響。因此監(jiān)理人員需要熟練掌握農(nóng)機監(jiān)理相關的法律法規(guī),包括農(nóng)機安全監(jiān)督管理條例、農(nóng)機事故處理方法等相關法律法規(guī),從而能夠根據(jù)法律相關規(guī)定進行事故處理,科學運用法律來維護各方面權益。加強法律法規(guī)宣傳教育,監(jiān)理人員要重視 法律在工作中的指導作用。

        2.4 提高監(jiān)理人員的文化水平

        若監(jiān)理人員不具備較好的文化素養(yǎng),會限制其他方面素養(yǎng)提升,從而影響管理效率和服務水平,使農(nóng)機監(jiān)理隊伍建設受到限制。因此監(jiān)理人員不但要掌握良好的專業(yè)知識和法律知識外,還需要不斷提高自身的文化水平,利用休閑時間進行學習活動,樹立終身學習的意識。監(jiān)理部門需要為工作人員繼續(xù)學習創(chuàng)造良好的環(huán)節(jié),如為其提供外地深造機會,或通過獎勵方式鼓勵其考證。

        2.5 提高監(jiān)理人員綜合能力

        農(nóng)機監(jiān)理涉及到多個領域,因此監(jiān)理人員需要定期進行專業(yè)培訓,根據(jù)監(jiān)理人員實際情況,為監(jiān)理人員提供相應培訓活動,主要包括先進農(nóng)機技術、管理方法學習,以及各種新出政策和法律的學習,從而提高監(jiān)理人員綜合能力。監(jiān)理人員的責任心也是重要因素,必須要保持艱苦奮斗的精神,做到發(fā)憤圖強,保持隊伍團結統(tǒng)一。不同時間,做好定期宣傳教育,對于農(nóng)機生產(chǎn)活動的安全管理進行宣傳。加強政府與農(nóng)機監(jiān)理部門的聯(lián)合管理。

        2.6 提高監(jiān)理人員服務意識

        監(jiān)理人員需要樹立良好的服務意識,秉公執(zhí)法,做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,保障農(nóng)戶合法權益,也要提高自身服務水平,加強自身監(jiān)督作用,開辟多種意見反饋通道,虛心接受社會各階層的建議。建立對象是農(nóng)機使用者,需要采取教育與懲罰相結合方法,以教育為主,多與使用者進行交流,從而做好教育工作,有助于減少意外事件的發(fā)生率。endprint

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