日前的上海電影節(jié)上，新浪潮論壇之“關(guān)于演員，導(dǎo)演有話說”因“馮氏批判”而引發(fā)巨大關(guān)注。該論壇請來了馮小剛、徐崢、陸川、寧浩等大導(dǎo)一起，高調(diào)地說了說演員們的“壞話”，直指明星們被慣出的一堆壞毛病。乍一聽，覺得明星們真是太讓人失望了，但是細(xì)想一下，又覺得影視圈里似乎誰也逃不出干系。明星耍大牌都耍成這樣了，導(dǎo)演該用明星的時候還得用人家，所以，你說，這些毛病是誰慣出來的呢？

細(xì)數(shù)論壇上明星被吐槽的地方，有以下幾處。

一是架子大。馬龍·白蘭度演《教父》的時候都試戲，但是中國明星不能試戲，他會覺得被冒犯了。

二是排場大。馮小剛導(dǎo)演給出了一個“大數(shù)據(jù)”：“明星出行得三輛面包車，前兩輛面包車都是跟著的工作人員，第三個面包車才是明星。一個化妝、一個梳頭、一個弄衣服的，這是三個。弄衣服的還有一個助理，這是四個。經(jīng)紀(jì)人這是五個，大經(jīng)紀(jì)人專負(fù)責(zé)明星的，這是第六個。經(jīng)紀(jì)人助理算是第七個，演員本人生活助理是第八個，教演員學(xué)英語的是九個，拍照的團(tuán)隊三個人，這三個人是一個編輯部帶修圖、帶寫稿這已經(jīng)是12個了，然后三個司機(jī)15個人，加上明星本人是16個人?！?p>

三是只重顏值。年輕演員剛出道，公司就要拿出多少預(yù)算去拍照。拍了好多，然后修圖，小孩演戲的技術(shù)沒學(xué)出來，修圖的技術(shù)全學(xué)出來了。當(dāng)然，馮導(dǎo)的原話更狠：“現(xiàn)在的男孩都很靦腆、俊美，再加上被包裝成那樣，現(xiàn)在的經(jīng)紀(jì)公司起了很大壞作用。那些照片都不是素顏，都修成雜志那樣，搔首弄姿，欲蓋彌彰，想脫又不敢脫……”

四是片酬高。當(dāng)年蒂姆-羅賓斯和艾德林恩-布勞迪兩位奧斯卡影帝來中國拍戲，前者來了一個月600萬人民幣，后者來了三周50萬人民幣，但是，這卻只是中國現(xiàn)在一個四流明星的價錢。

明星們享受著高片酬 ，但問題是他們的演技和作品的品質(zhì)卻不見提高，相反，很多所謂的小鮮肉主演的電影口碑都紛紛撲街，這恐怕才是引發(fā)眾怒的原因。

對于導(dǎo)演來說，似乎也缺乏主動去挑戰(zhàn)這種亂象的勇氣。普通演員也好，明星也罷，如果耍態(tài)度，導(dǎo)演可以不用。就算投資商點名必須要某某明星，但這個明星導(dǎo)演覺得不合適，也可以有自己的主張，但大多數(shù)導(dǎo)演還是妥協(xié)了，沒有扛到底。

所以，為什么明明知道某某演員明星耍態(tài)度，導(dǎo)演還要用呢？畢竟，不是所有的演員不是所有的明星都耍態(tài)度的，那是誰慣的呢？答案不言而喻。

對于中國影視圈來說，片方一邊哭訴，一邊卻不忘砸錢。但是，誰都不敢去正視一個問題——創(chuàng)造才是最難的，這種創(chuàng)造不僅是無中生有的劇本，也意味著創(chuàng)造出一位演員的戲魂。

如果頭腦簡單到只有賺錢這樣一個小小的目標(biāo)，那就繼續(xù)互相砸錢與被砸好了；如果中國的影視人才真的希望銀幕上創(chuàng)造一個有溫度有情義的世界，那么就需要付出相當(dāng)大的時間、精力，從投資方到導(dǎo)演到演員，都需要去注重一下“自我修養(yǎng)”。

對于中國行業(yè)的無序來說，好萊塢的經(jīng)驗也是值得借鑒的，美國演員的片酬在于他們的外表和演技的綜合因素。目前的好萊塢會把大部分成本投入制作部分，而不是用來付演員片酬。如今制片公司更愿意和明星們采取一部分片酬和一部分總票房提成的方式來付費，這樣對明星來說，只有一部好口碑的電影，才能讓他們賺到分紅。

而且，在美國的演員工會制度可以做到演員和制片方之間的行業(yè)利益協(xié)調(diào)工作，一方面保護(hù)演員權(quán)益，另一方面也約束演員，不會讓個人化的不守規(guī)矩擾亂行業(yè)。最后，大家會達(dá)成一個未必是某方利益最大化但一定是雙贏的方案。

而中國顯然缺少一種行業(yè)自律和約束規(guī)則，無法兼顧影視圈的整體運轉(zhuǎn)，使得各方單兵作戰(zhàn)，呈現(xiàn)割據(jù)狀態(tài)，造成了過多的內(nèi)耗。