《國(guó)際財(cái)經(jīng)時(shí)報(bào)》9日?qǐng)?bào)道，西班牙伊比利亞航空公司因要求新入職的空姐進(jìn)行孕檢，而被西班牙巴利阿里群島地方勞工監(jiān)管部門(mén)以“就業(yè)歧視”處以2.5萬(wàn)歐元的罰款。

西班牙《國(guó)家報(bào)》透露，勞工監(jiān)管部門(mén)發(fā)現(xiàn)，伊比利亞航空公司及其合作的專業(yè)招聘公司都要求求職空姐接受孕檢。航空公司內(nèi)部人士的解釋是，讓擬入職空姐接受孕檢是公司為員工健康著想，從而避免把已懷有身孕的女員工安排到飛行任務(wù)過(guò)重、壓力過(guò)大的航線上，這是航空公司保護(hù)員工健康政策的一部分。航空公司人士還辯解說(shuō)，事實(shí)上只有已經(jīng)通過(guò)航空公司招聘篩選流程的求職空姐才會(huì)被要求提供孕檢結(jié)果，而不是一攬子要求所有求職者在進(jìn)入招聘流程前就提供孕檢信息。

不過(guò)，巴利阿里群島地方勞工監(jiān)管方并未采納航空公司的有關(guān)辯解。針對(duì)這一罰款決定，伊比利亞航空公司仍可向監(jiān)管部門(mén)提出申訴?！?/p>

（甄翔）