摘要：會(huì)計(jì)工作作為經(jīng)濟(jì)管理的一種手段，以信息系統(tǒng)的表現(xiàn)形式參與經(jīng)濟(jì)管理。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高速運(yùn)轉(zhuǎn)的今天，會(huì)計(jì)工作所發(fā)揮的作用越來越大，越來越重要。會(huì)計(jì)信息以各種方式滲透了社會(huì)生活的方方面面，成為人們經(jīng)濟(jì)決策的基礎(chǔ)。然而當(dāng)前會(huì)計(jì)信息失真問題嚴(yán)重，將直接影響到經(jīng)濟(jì)秩序和會(huì)計(jì)職能的發(fā)揮。本文從會(huì)計(jì)失真及其分類開始介紹，針對(duì)會(huì)計(jì)信息失真提出了加強(qiáng)誠信道德教育、提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、完善公司制度、著力外部監(jiān)管、完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等建議。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息；會(huì)計(jì)信息失真

中圖分類號(hào)：F230 文獻(xiàn)識(shí)別碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2017）012-0-01

一、會(huì)計(jì)信息失真的概述

1.會(huì)計(jì)信息失真

一個(gè)企業(yè)的管理階層需要向他的股東，債權(quán)人，政府，以及其他的利益相關(guān)者提供企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況，就要定期的進(jìn)行賬務(wù)記錄，在此基礎(chǔ)上出具資產(chǎn)負(fù)債表，利潤(rùn)表，現(xiàn)金流量表及財(cái)務(wù)附注。這就是會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生的整個(gè)過程。當(dāng)這其中的那個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)生了問題，將會(huì)造成數(shù)據(jù)錯(cuò)誤的蝴蝶效應(yīng)，我們稱之為會(huì)計(jì)信息失真。它是衡量財(cái)務(wù)工作可信度的主要的指標(biāo)之一。

一方面可能是由于原始憑證的錄入與最后產(chǎn)生的財(cái)務(wù)報(bào)表存在差異，這種輸入與輸出之間的不匹配造成了會(huì)計(jì)信息失真；另一方面也可能是最后財(cái)務(wù)報(bào)告的提供形式或者是最終的數(shù)據(jù)并沒有反應(yīng)除了企業(yè)或者說會(huì)計(jì)主體的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)。

2.會(huì)計(jì)信息的無意失真

會(huì)計(jì)信息的無意失真是指在會(huì)計(jì)核算的過程中，發(fā)生了財(cái)務(wù)信息的錯(cuò)誤，然而這種錯(cuò)誤是無意的，非主觀決定的。很多時(shí)候，它也被人們稱之為會(huì)計(jì)信息錯(cuò)誤?？梢詮娜齻€(gè)方面來看會(huì)計(jì)信息的無意失真：首先是抄寫錯(cuò)誤，在原始憑證的填列和會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的計(jì)算上。其次是財(cái)務(wù)人員的大意和不理解。最后是對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)政策法規(guī)的錯(cuò)誤使用。

3.會(huì)計(jì)信息的故意失真

它從某種意義上來說就是一種舞弊行為，是有組織，有預(yù)謀的造假行為。財(cái)務(wù)人員或者其實(shí)際控制人只為局部或者企業(yè)的利益，不顧財(cái)務(wù)信息的相關(guān)使用者的利益，有意篡改財(cái)務(wù)原始憑證，記賬憑證以及相關(guān)資料，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息的報(bào)告與真實(shí)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)存在著較為嚴(yán)重的差異。在這過程中，由于財(cái)務(wù)人員或者其實(shí)際控制人對(duì)其錯(cuò)誤進(jìn)行有意的掩飾，一般很難被發(fā)現(xiàn)，典型的是賬賬不符，賬證不符和賬實(shí)不符，后者是最難被檢查出來的。

二、會(huì)計(jì)信息失真的原因

1.會(huì)計(jì)制度的不完善

（1）會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及制度具有不完善性。一是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)中的成員的背景不具有廣泛性。這導(dǎo)致了制造出來的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不能適應(yīng)市場(chǎng)中的各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。比方說：不便于差異化的投資主體對(duì)企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)管；行業(yè)內(nèi)，行業(yè)間的各種比較將會(huì)受到阻礙；企業(yè)本身也不利于開展多元化經(jīng)營(yíng)等等。二是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及制度的內(nèi)容有的缺乏實(shí)際操作性。再次，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及制度具有滯后性，其內(nèi)容往往落后于會(huì)計(jì)實(shí)踐的發(fā)展，隨著時(shí)代的進(jìn)步，新的經(jīng)濟(jì)情況，新的問題的不斷出現(xiàn)，常常會(huì)出現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)沒有具體規(guī)定應(yīng)該如何處理，產(chǎn)生了無章可循的局面。三是人類智力的有限性注定不能完全能處理可觀世界的每一種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。

（2）會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的會(huì)計(jì)方法和政策提供了可選擇性。對(duì)同一會(huì)計(jì)事項(xiàng)采用不同的會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)方法，會(huì)導(dǎo)致出現(xiàn)完全不同的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)后果，就如同固定資產(chǎn)折舊而言，既可以用雙倍余額遞減法，又可以用年數(shù)總和法，還可以用年限平均法或者工作量法。這樣一來企業(yè)就可以給自己選擇更為有利的方法，為會(huì)計(jì)信息的失真找到了貌似合法的借口。然而有些企業(yè)為了自身的利益胡亂選擇一些不適應(yīng)本企業(yè)的會(huì)計(jì)方法從而產(chǎn)生會(huì)計(jì)信息失真。

2.外部監(jiān)督及治理不到位

（1）會(huì)計(jì)外部監(jiān)督機(jī)制缺失。企業(yè)會(huì)計(jì)的外部監(jiān)督機(jī)制是指政府機(jī)構(gòu)或者專業(yè)團(tuán)體對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)的監(jiān)督，但基本上都不盡人意。內(nèi)部監(jiān)督主要是企業(yè)內(nèi)部部門發(fā)起的自我監(jiān)督，因?yàn)槌霭l(fā)點(diǎn)基本著眼于自身，也具有爭(zhēng)議性。一方面，在國(guó)家監(jiān)督中，財(cái)政部門、稅務(wù)部門、審計(jì)部門等各自監(jiān)督，并且執(zhí)法監(jiān)督的尺度不一致，對(duì)查出的會(huì)計(jì)信息失真的處罰力度小，不足以起到警戒的作用，從而削弱了國(guó)家監(jiān)督的力度。另一方面，在社會(huì)監(jiān)督中也存在很多的問題。再有就是部分的注冊(cè)會(huì)計(jì)師自身道德觀念不高，為了自身利益，串通企業(yè)出具虛假的審計(jì)報(bào)告和驗(yàn)資報(bào)告，助長(zhǎng)了會(huì)計(jì)報(bào)表的造假。

（2）執(zhí)法機(jī)關(guān)對(duì)會(huì)計(jì)處罰力度不夠。我國(guó)雖有會(huì)計(jì)法，但執(zhí)法的力度不夠。從政府的角度來看，當(dāng)發(fā)現(xiàn)了會(huì)計(jì)造假事件后，對(duì)該種行為或放任不管，或懲罰力度不強(qiáng)，達(dá)不到威懾的目的，相比西方國(guó)家的處罰力度較小，達(dá)不到教化的作用；從會(huì)計(jì)人員的角度來看，由于造假成本小，他們也愿意冒著被發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)來進(jìn)行造假行為。我國(guó)政府過度依賴于行政處罰和刑事處罰，而漠視了民事賠償?shù)男Ч?，這是會(huì)計(jì)歷史上的倒退。

三、會(huì)計(jì)信息失真的治理策略

1.不斷完善公司制度

第一，奉行現(xiàn)代企業(yè)制度，讓企業(yè)能健康的在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大海里遨游就必須堅(jiān)持政企分開，切斷政府對(duì)企業(yè)的指令行為，建立產(chǎn)權(quán)清晰，制度科學(xué)，盈虧自負(fù)，創(chuàng)新自強(qiáng)的現(xiàn)代企業(yè)模式。第二，改變會(huì)計(jì)管理體制。首先，可以實(shí)行和完善會(huì)計(jì)人員委派制度，讓財(cái)務(wù)人員處于真正的獨(dú)立地位，消除受控于企業(yè)的尷尬境地。其次，要考核和監(jiān)督企業(yè)的管理層，規(guī)范高層管理公司的行為，從組織上保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性，這樣才能有效的約束管理層的權(quán)力，牽制管理層利用職權(quán)干涉會(huì)計(jì)工作，損害利益相關(guān)者的權(quán)益。

2.加強(qiáng)外部監(jiān)管，加大處罰力度和執(zhí)法力度

第一，加強(qiáng)外部監(jiān)督。首先，政府的外部監(jiān)督部門間要做到分工明確和協(xié)調(diào)統(tǒng)一，要處理好重復(fù)和執(zhí)法尺度不一致的矛盾。其次，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督的力量，尤其是我國(guó)加快了注冊(cè)會(huì)計(jì)師事業(yè)的發(fā)展，迅速建立起一支高素質(zhì)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍。同樣也要注意職業(yè)道德水平的建設(shè)，堅(jiān)持客觀，公正的執(zhí)業(yè)態(tài)度。第二，加大處罰力度和執(zhí)法力度，兩者缺一不可。一方面，建立民事賠償制度。充分利用好刑事責(zé)任和行政責(zé)任的懲罰性，加之以民事責(zé)任的補(bǔ)償性，降低了外部監(jiān)督的成本，增加了投資者參與管理的積極性，加大了會(huì)計(jì)失真的警醒作用。另一方面，增強(qiáng)執(zhí)法強(qiáng)度和打擊力度，奉行“執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究”。

參考文獻(xiàn)：

[1]石晶晶.會(huì)計(jì)信息失真的原因及對(duì)策研究[D].河南大學(xué)，2010.

[2]韓淑珍.倫理學(xué)視角的會(huì)計(jì)信息失真分析[D].西安理工大學(xué)，2010.

作者簡(jiǎn)介：李軼冰（1991-），男，漢族，山西運(yùn)城人，研究生。