朱玲玲

摘 要：工會(huì)積極分子是保證工會(huì)組織活力和增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力的重要因素，也是協(xié)助工會(huì)解決實(shí)際問題的有力幫手。然而，在實(shí)際評(píng)選過(guò)程中，對(duì)于評(píng)選方式、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)選結(jié)果處理等方面仍然存在一定的缺陷。本文以高職院校工會(huì)為背景，對(duì)“工會(huì)積極分子”評(píng)選方案進(jìn)行研究，旨在調(diào)動(dòng)高職教師的積極性與創(chuàng)造性，為建設(shè)一支高素質(zhì)的高校教職工隊(duì)伍奠定基礎(chǔ)。

關(guān)鍵字：工會(huì)；高職院校；積極分子；評(píng)選方案

項(xiàng)目來(lái)源：2016年鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院工會(huì)課題。

工會(huì)作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是維護(hù)協(xié)助人民政府開展工作，發(fā)揮民主參與和社會(huì)監(jiān)督等作用必不可少的組織。其中，工會(huì)積極分子更是確保工會(huì)組織活力和增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力的核心力量，也是完成工會(huì)各項(xiàng)工作的基石。高職院校工會(huì)亦是如此，為了積極推動(dòng)高職院校工會(huì)活動(dòng)的正常開展，有必要對(duì)高職院校工會(huì)積極分子進(jìn)行合理評(píng)選。為完善當(dāng)前評(píng)選機(jī)制，本文以鹽城工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為背景，重點(diǎn)對(duì)校工會(huì)積極分子提出相對(duì)完善評(píng)選方案，除了為學(xué)校工會(huì)積極分子評(píng)選提供新的研究視角，拓展和深化“工會(huì)積極分子”成長(zhǎng)理論，還有助于提高高職院校教師的積極性與創(chuàng)造性，從而提高學(xué)校的師資隊(duì)伍力量。

1 評(píng)選機(jī)制整體方案

1.1 工會(huì)積極分子評(píng)選機(jī)構(gòu)

高職院校院系工會(huì)評(píng)選小組，學(xué)校工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組

1.2 工會(huì)積極分子評(píng)選過(guò)程

高職院校“工會(huì)積極分子”評(píng)選分為準(zhǔn)備階段，預(yù)選階段，初評(píng)階段，復(fù)評(píng)階段，總結(jié)表彰五個(gè)環(huán)節(jié)。評(píng)選原則：堅(jiān)持客觀公正、民主公開、注重實(shí)績(jī)的原則。

1.2.1準(zhǔn)備階段

在準(zhǔn)備階段要做的工作有事項(xiàng)的決議，通知的下發(fā)和宣傳發(fā)動(dòng)等。

1.2.1.1議決

“優(yōu)秀工會(huì)積極分子”評(píng)選考核對(duì)于院系，學(xué)校職工工作來(lái)說(shuō)已經(jīng)成為年度工作計(jì)劃的一部分和日常工作的一項(xiàng)內(nèi)容。在學(xué)校院系成立工會(huì)積極分子評(píng)選領(lǐng)導(dǎo)小組，直接接觸，了解，熟悉這項(xiàng)工作，直接參與參與這項(xiàng)工作的人員主要有兩類，一類是黨委院長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)層，一類是組織部，人事處，工會(huì)及教師發(fā)展中心。工會(huì)是具體策劃，組織，協(xié)調(diào)這一活動(dòng)的職能部門。其中工會(huì)主席在整個(gè)過(guò)程中起著貫通上下，協(xié)調(diào)各院系的重要作用，從事前謀劃，計(jì)劃的草擬，通知的下發(fā)，宣傳動(dòng)員到具體的組織實(shí)施，基本上都是由主席來(lái)做通盤考慮和安排協(xié)調(diào)的。事項(xiàng)的真正議決通常是通過(guò)“評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組”召開專門的籌備會(huì)議來(lái)討論，研究，決定。籌備會(huì)議上討論的問題有：

1.2.1.2評(píng)選的時(shí)間安排

通常是在每年的下半年。評(píng)選的進(jìn)程安排：一般是要求在進(jìn)行各院系內(nèi)，學(xué)校的基礎(chǔ)上選定優(yōu)秀候選人，按名額上報(bào)到學(xué)校，然后集中進(jìn)行初評(píng)，再按比例淘汰部分候選人后，在進(jìn)行復(fù)評(píng)以決出年度學(xué)校工會(huì)“優(yōu)秀積極分子”的名額。一般評(píng)定評(píng)選優(yōu)秀工會(huì)積極分子10名。

1.2.1.3參評(píng)候選人的資格和名額分配

評(píng)選范圍：各院系工會(huì)委員會(huì)成員

評(píng)選條件：

從事工會(huì)工作一年以上的工會(huì)成員，同時(shí)具備以下條件：

1.為本院系單位的工會(huì)工作和建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)；

2.具有大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，圍繞學(xué)校中心工作，積極組織教職員工投身教育改革和發(fā)展，為構(gòu)建幸福校園做出積極努力；

3.熱愛工會(huì)工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，求真務(wù)實(shí)，廉潔奉公。作風(fēng)踏實(shí)，情系群眾，熟悉、鉆研工會(huì)業(yè)務(wù)，在實(shí)踐中勇于探索、勇于創(chuàng)新工會(huì)工作，樂于為教職工辦實(shí)事；

4.突出工會(huì)維權(quán)職能，探索建立維權(quán)機(jī)制，在學(xué)校民主管理工作、教職工素質(zhì)建設(shè)、關(guān)心其他教職工生活、文體工作等方面取得顯著成績(jī)。

5.在本崗位工作中表現(xiàn)良好，通過(guò)學(xué)校的年度人事考核。

6.積極參加工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，能夠結(jié)合實(shí)際開展自主創(chuàng)新活動(dòng)并且資歷老、科研能力強(qiáng)的成員；

7.作風(fēng)正派，辦事公正，熱心為廣大教職工服務(wù)，受到同事好評(píng)。

評(píng)選辦法：

1.評(píng)選工作要堅(jiān)持群眾路線，采取自下而上、上下結(jié)合的辦法。分工會(huì)集中職工推薦意見，報(bào)學(xué)院工會(huì)審批。

2.各分工會(huì)按會(huì)員人數(shù)整數(shù)的20%，確定名額。

1.2.1.4評(píng)委名單的敲定

組成評(píng)委會(huì)的人員一般固定，但組織部，人事處，工會(huì)及教師發(fā)展中心，所組成的人員可相應(yīng)的調(diào)換，對(duì)于需要討論研究的內(nèi)容一般由工會(huì)主席事先拿出一個(gè)初步的文字方案，在會(huì)議上根據(jù)這個(gè)草案的內(nèi)容逐項(xiàng)討論，最后解決。

1.2.2預(yù)選

預(yù)選是分散進(jìn)行的，評(píng)選過(guò)程：評(píng)選活動(dòng)以院系為單位組織進(jìn)行，按照個(gè)人自我總結(jié)，綜合評(píng)價(jià)、確定反饋、復(fù)核、簽署評(píng)選意見的程序進(jìn)行。院系預(yù)選結(jié)果是產(chǎn)生代表本院系工會(huì)“優(yōu)秀積極分子”參加學(xué)校評(píng)比的候選人。按照學(xué)校工會(huì)組織要求，預(yù)選方式概括應(yīng)以此三種形式。

1.2.2.1公開評(píng)選式

所有單位嚴(yán)格的按照通知要求對(duì)候選人的產(chǎn)生采用公開評(píng)選的方式，此評(píng)選方式的過(guò)程和國(guó)家級(jí)評(píng)選的內(nèi)容，形式完全一致，都要經(jīng)歷初評(píng)和復(fù)評(píng)兩個(gè)階段，

1.2.2.3集體議決式

采用會(huì)議的方式通過(guò)組織有經(jīng)驗(yàn)的教職工會(huì)會(huì)員對(duì)本單位內(nèi)綜合素質(zhì)優(yōu)，教學(xué)水平高，科研成果多，能力強(qiáng)的教職工會(huì)員進(jìn)行集體評(píng)議，然后權(quán)衡優(yōu)劣，利弊而做出決定。

1.2.3初評(píng)

初評(píng)是評(píng)選活動(dòng)中各院系組織預(yù)選進(jìn)行后，上報(bào)學(xué)校的候選人進(jìn)行集中評(píng)選。評(píng)委的打分和評(píng)選材料及統(tǒng)一的等額或差額投票，學(xué)生以校園微信平臺(tái)投票的方式，根據(jù)總分及投票數(shù)初步排出名次。

1.2.4復(fù)評(píng)

復(fù)評(píng)是針對(duì)初評(píng)選拔出的10名工會(huì)“優(yōu)秀積極分子”中進(jìn)行的，主要是考察工會(huì)教職工的課堂學(xué)識(shí)水平，業(yè)務(wù)能力。復(fù)評(píng)將淘汰若干名候選人，精選拔出的候選人將獲得最終的工會(huì)“優(yōu)秀積極分子”等榮譽(yù)，所以復(fù)評(píng)是氣氛最為緊張，競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的環(huán)節(jié)。

1.2.5結(jié)果和表彰

對(duì)評(píng)選結(jié)果以光榮榜的形式在校園網(wǎng)站、電子屏幕的形式公布以及校園微信平臺(tái)公布結(jié)果。表彰方式如下：1、工會(huì)召開年度表彰大會(huì)；2、向評(píng)選出優(yōu)秀工會(huì)積極分子頒發(fā)榮譽(yù)證書；3、給與必要的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；4、排名作為學(xué)校年度評(píng)優(yōu)評(píng)先的條件之一。本辦法經(jīng)校工會(huì)委員會(huì)討論通過(guò)，報(bào)學(xué)校黨委批準(zhǔn)后實(shí)施。

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