謝科

摘 要：為了更好的實施可持續(xù)發(fā)展，提供更加優(yōu)質的服務，要對思想政治工作進行創(chuàng)新，將科學化管理水平進行提升。本文針對事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新及科學化水平做出了進一步探究，對創(chuàng)新和科學化水平提升的意義、存在的問題給出了具體的分析，對解決和提升的對策給出了指導與建議。

關鍵詞：事業(yè)單位 思想政治工作 科學化水平 方法途徑

1、引言

目前，在事業(yè)單位當中存在一些關于政治思想工作的問題。其中非常重要的問題有兩個，其一，思想政治工作為單位當中的重點工作內容，但是在真實的工作當中卻忽視了相關工作的開展，沒有對單位的公益性服務特征給予充分的重視。其二，對思想政治這項工作本身不重視，忽略了其建設工作以及發(fā)展工作，一味的追求經濟效益，非常不益于長期發(fā)展建設，所以，要對目前事業(yè)單位思想政治工作給予充分的重視，在原有的基礎之上進行創(chuàng)新發(fā)展，提升科學化管理的水平，將事業(yè)單位的價值作用全面進行發(fā)揮。

2、事業(yè)單位對思想政治工作進行創(chuàng)新以及提升科學化水平的意義

目前，該項工作要更加深貼近人民，全面加強該項工作的開展，以便能夠全面保障該項工作相關內容的開展，確保事業(yè)單位可切實的為人們群眾提供良好的服務。但是，針對目前的情況進行分析，有些單位在對該項工作進行開展時，并沒有對該項工作有正確的認識，導致相關工作開展的比較籠統(tǒng)，不具體[1]。因此，要針對該項工作的創(chuàng)新，全面提升科學化水平方面給予重視，將以人為本作為基本的理念，將工作當中的各項內容和進行不斷的完善，從現實的角度出發(fā)考慮，切實落實具體的工作，將科學化水平進行提升，對事業(yè)單位的發(fā)展和相關工作的建設有非常重要的意義。

3、事業(yè)單位思想政治工作當中存在的問題

3.1觀念比較極端

目前，在一些事業(yè)單位當中，對于該項工作的開展出現一些思想觀念極端化的情況。其中分為：只做思想政治工作和不做思想政治工作。兩種思想觀念比較極端，在這兩種觀念的影響作用下，使事業(yè)單位對于該項工作的科學化水平嚴重不足。由于兩種觀念分別帶來的影響，單位內部對于該項工作的認知有待進一步提升。因此，相關工工作的開展非常不全面，導致部分工作人員在思想意識中認為重要將自己的工作完成即可，對于思想政治工作進行開展的積極性非常差，思想水平需要全面提升[2]。另外一種極端的情況便是，有些單位認為該項工作非常重要，一味的進行該項工作的開展，卻忽視了單位的職能和作用，這也是導致單位的發(fā)展停滯不前的因素。

3.2開展的形式比較單一

針對，目前我國事業(yè)單位的發(fā)展情況進行分析，存在一些弊端和不足，有待將科學化水平進行有效的提升。在該項工作進行開展的過程中，沒有有力的理論依據作為導向，使該項工作的內容開展較為單一[3]。在目前的市場經濟環(huán)境當中和多元化的發(fā)展背景當中，如果仍然應用以往的形式和手段對相關工作進行開展，已經非常不符合時代發(fā)展變化的要求，不利于單位各項工作的開展，也沒有對工作人員起到激勵的作用。

3.3沒有與實踐需求進行結合

盡管，一些單位在該項工作進行開展的過程中，將以人為本作為發(fā)展的理念，但是在真正的工作當中卻沒有與真實的實踐需求進行結合，沒有充分考慮到工作人員的利益，僅僅依照實際的需要進行工作，缺乏對人本目標的重視。由于受到以往觀念的影響，單位內部非常容易應用政治的角度看待問題并且取代價值判斷，利用理想化模式的建行，對工作人員的言行舉止進行了明確的規(guī)范，沒有對現實進行充分的考慮，更多的是針對廣泛的群體進行工作的開展，收獲的效果非常不理想。但是，單位應用這樣的模式進行相關工作的開展，雖然有文化或者會議跟進，但是卻沒有將該項工作的價值作用發(fā)揮出來，所以，要對該項作用進行全面創(chuàng)新，將科學化水平進行全面提升。

4、事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新及提升科學化水平的對策

4.1加強以人文本的思想政治工作理念

在進行創(chuàng)新工作的過程中，不但要對觀念進行創(chuàng)新，對工作人員的思想進行教育，更要落實到對實際問題的解決。該項工作的開展是人為進行的，所以要充分的體現出以人文本，不但做相關的教育工作、引導工作、鼓勵工作，更要給予一定的理解、尊重和關心。其一，該項工作的開展要真正將黨的基本宗旨落實到實處，將心思放在為人們群眾提供服務上，把我黨的優(yōu)良作風和精神全面貫徹到價值的取向當中[4]。其出發(fā)點是人、最終要為人的成長提供輕松和諧的氛圍，全面推進工作人員工作的積極性、調動工作人員的創(chuàng)新精神，保障該項工作能夠科學合理的實施；其二，該項工作有具有強烈的針對性，基于個體之間存在的差異較大，思想觀念以及行為舉止不會展現出一種狀態(tài)，是會通過時間和地點進行轉移，根據個人的思想素養(yǎng)，最大程度的滿足工作人員的要求；最后，該項工作制定的目標要分別對待。以往的工作缺乏關于彈性的定位，沒有實施區(qū)別對待，使該項工作缺乏先進性和創(chuàng)新性。所以，只有將目標體系整理清晰之后，才能引導整個單位內部和工作人員個人找到方向去努力，從而提升該項工作的科學化水平。

4.2將以人為本在該項工作中凸顯出人文特征

其一，最重要的是要將以往的思想觀念進行創(chuàng)新，打造出良好的人文環(huán)境，實施環(huán)境關懷。讓人在充滿和諧和人性化的氛圍中工作和生活，凸顯出社會主義的價值人文觀念，以便對該項工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃，實現科學化建設；其二，打造民主進行參與的換將，將工作人員的創(chuàng)新能力調動出來，促進工作人員的實踐能力發(fā)展；其三，在具體的和諧文化構建上，要充分的展現出道德關懷，從具體的精神層面實施該項工作的開展。在該項工作進行的過程中，尤其要注重核心價值觀念的體現，加強對工作人員社會主義價值取向的培養(yǎng)。

4.3應用網絡開展思想政治工作

首先，相關的領導人員，自身要樹立好正確的理論觀點，具備一定的創(chuàng)新意識，以便提升科學化水平。并且，在理論武裝強化的過程中，也要注重內涵和能力，堅決杜絕形式主義。在學習具體的理論過程中，可以在網絡學習中體現出自覺性；其次，單位要應用網絡的力量進行創(chuàng)新，在網絡當中推進該項工作的開展，并且要在其它領域推進該項工作的實施，使其能為該項工作的廣泛普及給予幫助；最后，互聯網是一個非常有力的平臺，可以為該項工作的開展提供廣闊的平臺和發(fā)展空間，應用網絡對該項工作進行開展可提供良好的指導作用，有針對性的進行教育。針對怎樣才能切實的提升科學化水平，網絡會提供相關的手段和形式。在該項工作開展中，關鍵的前提工作便是將科學發(fā)展觀真正落實到實處，在理論的相關學習中注重對其的培養(yǎng)。

5、結束語：

總之，事業(yè)單位在自身的發(fā)展過程中，要將發(fā)展的觀念進行創(chuàng)新，以便迎合時代發(fā)展的要求，這便要求對思想政治工作要實施優(yōu)化創(chuàng)新，以便提升科學化水平。該項工作的創(chuàng)新以及科學化水平提升，不是一朝一夕就能完成的，要在實踐工作中不斷的總結經驗，日積月累逐步完成該項工作。在黨的正確領導下，要將優(yōu)良作風傳承下去，創(chuàng)新發(fā)展，切實落實具體工作，推進該項工作的科學化水平提升。

參考文獻：

[1]李月霞. 事業(yè)單位思想政治工作的創(chuàng)新途徑分析[J]. 企業(yè)改革與管理，2015，14：173.

[2]江麗君. 創(chuàng)新提升事業(yè)單位思想政治工作科學化水平[J]. 改革與開放，2011，12：61-62.

[3]劉廣華. 事業(yè)單位思想政治工作創(chuàng)新的幾點思考[J]. 中國培訓，2016，20：241.

[4]臧景琨. 事業(yè)單位思想政治工作科學化的實現與水平提升[J]. 現代國企研究，2016，18：