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        淺議高校輔導(dǎo)員困境及大學(xué)生思想教育工作的對策

        2017-05-19 00:03:53王斌付斌王植樟
        商情 2017年12期
        關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員人類工作

        王斌+付斌++王植樟

        (南京郵電大學(xué)通達(dá)學(xué)院)

        習(xí)總書記在關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的講話中提出打鐵還需自身硬的倡導(dǎo),高校輔導(dǎo)員隊伍作為戰(zhàn)斗在學(xué)生管理第一線的黨員團(tuán)隊同樣適用。作為高等教育戰(zhàn)線的排頭兵,現(xiàn)實中的高校輔導(dǎo)員目前處在一種理想與現(xiàn)實巨大發(fā)差的困境中。高校輔導(dǎo)員職責(zé)范圍包括獎助貸、黨建、學(xué)生活動、教學(xué)考勤、心理健康健康、宿舍衛(wèi)生等,只要跟學(xué)生有關(guān)的事情統(tǒng)統(tǒng)屬于輔導(dǎo)員工作范疇,而且每名輔導(dǎo)員對應(yīng)300-400學(xué)生,工作量嚴(yán)重超載,同時輔導(dǎo)員崗位沒有一個合理的發(fā)展通道,多種原因?qū)е螺o導(dǎo)員隊伍流動性特別大,一批又一批成熟的輔導(dǎo)員紛紛轉(zhuǎn)崗或跳槽,對輔導(dǎo)員團(tuán)隊造成巨大損失。輔導(dǎo)員隊伍的質(zhì)量對于高校的穩(wěn)定,高校教學(xué)的順利進(jìn)行具有重要的作用,一面是輔導(dǎo)員隊伍的巨大流動,另一面是錯綜復(fù)雜的學(xué)生管理工作,龐大的學(xué)生群體,繁雜的事務(wù)性工作,常常使輔導(dǎo)員身心疲憊。同時,社會中多元的價值觀念同樣會對輔導(dǎo)員造成巨大的沖擊,忙忙碌碌的背后,輔導(dǎo)員會感到深深的迷茫,如何高效率、高質(zhì)量地完成工作值得每個人深思。筆者認(rèn)為,輔導(dǎo)員工作應(yīng)返樸歸真,不忘初心,再次將關(guān)注點聚焦到學(xué)生思想工作上來,學(xué)生思想問題解決了,一切便迎刃而解。目前我校學(xué)生思想觀念方面普遍存在如下兩個問題:

        1.為誰學(xué)?

        如今在校大學(xué)生年齡均為95后,其作為網(wǎng)絡(luò)時代的原著民,在價值觀念、生活方式、思維方式等方面獨具特色,我校作為一個三本院校,學(xué)生普遍存在自制力弱、個性強、學(xué)習(xí)態(tài)度差、癡迷網(wǎng)絡(luò)等特點,在大學(xué)之前積累的家庭問題、心理問題等進(jìn)入大學(xué)后井噴式爆發(fā)。眾多思想問題中,為誰學(xué)的認(rèn)識是根本。學(xué)生多為獨生子女,在家里被父母長輩捧在手心里,從小到大一切事務(wù)小到衣食起居,大到發(fā)展規(guī)劃父母都安排的好好的,使學(xué)生慢慢滋生學(xué)習(xí)是為父母、為老師的觀念,在學(xué)校要靠老師管理,在家里要靠父母監(jiān)督,學(xué)習(xí)好了要父母獎勵。上大學(xué)后這一觀念仍得不到改變,覺的高中三年太苦了,上大學(xué)要享受自由,盡情地玩樂。針對這一問題,筆者認(rèn)為應(yīng)該從如下三個方面做工作:

        第一,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。21世紀(jì)是知識時代,知識的總量和更新速度不斷加快,高中老師說的上大學(xué)后就功成名就、盡情玩樂的說法純屬精神鴉片?;畹嚼蠈W(xué)到老將是21世紀(jì)每個人的常態(tài)。大學(xué)不是人生的終點,而是一個全新的起點。

        第二,勤奮學(xué)習(xí)是生存和發(fā)展的法寶。隨著我國高等教育的不斷擴招,大學(xué)生人數(shù)與日俱增,就業(yè)壓力不斷增大,整個社會用工環(huán)境也朝著能者上,庸者下,劣者淘汰的森林法則發(fā)展,依靠父母、親友安排工作的想法已經(jīng)行不通了,沒有單位愿意養(yǎng)閑人,只能依靠自己。

        第三,制度約束。我校學(xué)生學(xué)習(xí)自覺意識嚴(yán)重缺乏,需要別人來監(jiān)督管理,輔導(dǎo)員談話覆蓋面太小,效率低,需要制度約束。另外,面對一件事情,學(xué)生判斷是否去做的價值理念是,不做這事會失去什么,而不關(guān)心做了能獲得什么。為此,關(guān)于上課出勤問題,在輔導(dǎo)員談話做思想工作的同時,還要嚴(yán)格施行校紀(jì)校規(guī),對于嚴(yán)重違反的學(xué)生要給予相應(yīng)處分,以儆效尤。

        2.知識有用么?

        知識就是力量、知識改變命運這是自幼耳熟能詳?shù)闹V語,然而在我們近二十年的學(xué)海生涯中,知識的獲取學(xué)習(xí)活動悄然異化為考證、升學(xué)的工具,隨著我國高等教育由精英教育向大眾教育轉(zhuǎn)型,大學(xué)生就業(yè)問題日益嚴(yán)峻,莘莘學(xué)子十年寒窗仍無立錐之地,不禁質(zhì)問:知識還有用嗎?一時間知識無用論甚囂塵上,社會大踏步進(jìn)入了拼爹的時代。知識真的沒用了嗎?當(dāng)然不是,知識還是有用的。

        首先,我們來看什么是知識?這是一個很寬泛的問題,我們無法用一兩句語言來概括。可以明確的是知識涉及社會生活的方方面面,它不僅僅局限于教學(xué)的教材和考試的試卷之中,而且不同的歷史時期、不同的國家、不同的民族擁有不同的知識范型,產(chǎn)生不同的知識。在此,我們想探討的是知識對個人有什么用處,大可把評判知識的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定為對個人生活有益,有益的便是知識,無益的便不是知識。

        第二,大家不禁要問知識對個人有什么用呢?根據(jù)知識跟人類的關(guān)系,知識可以分為自然知識、社會知識、人文知識。自然知識講的是人與自然的關(guān)系。生物知識使人類豐衣足食,建筑知識使人類安居樂業(yè),醫(yī)學(xué)知識助醫(yī)生救死扶傷,機械知識使人類日行千里,通訊知識使人類千里傳音。社會知識講的是人與人的關(guān)系。老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼教人們尊老愛幼,程門立雪教人們尊師重道,將相和教人們團(tuán)結(jié)與協(xié)作,資質(zhì)通鑒展示了王朝的更迭,資本論闡述了社會的發(fā)展的脈搏。人文知識講的是人與自己內(nèi)心的關(guān)系?!蛾懛秆勺R》使人感嘆個人命運在時代浪潮前的渺小與無力的同時,不禁為堅貞不渝的愛情潸然淚下?!镀椒驳氖澜纭纷屓藗?yōu)槠椒踩说膱匀滩话魏皖B強生命力而肅然起敬?!独菆D騰》向人們展示了狼群的機智與團(tuán)結(jié),以及人類的貪婪與狹隘。自然知識給予人類生存的物理空間,社會知識為人類創(chuàng)造生活的美好環(huán)境,人文知識使人類的精神得到升華。

        誠然,我們生活的世界并非一方凈土,不公、欺騙、歧視、暴力等充斥期間。然而,知識就像一滴山泉,給躁動的心靈帶來一絲清涼,知識就像一抹綠色,帶給被豐滿的理想與殘酷的現(xiàn)實壓迫的人們一絲寧靜,知識就像一簇陽光,照亮人們負(fù)重前行的道路。

        高校作為培養(yǎng)人才的搖籃,輔導(dǎo)員與學(xué)生的發(fā)展同樣重要。隨著高校輔導(dǎo)員專業(yè)化的推進(jìn),高校輔導(dǎo)員團(tuán)隊將逐步趨于穩(wěn)定,各高校也相繼開辟輔導(dǎo)員崗位發(fā)展通道,為每個輔導(dǎo)員老師指明發(fā)展方向。不同時期的學(xué)生具有不同的特質(zhì),為此廣大輔導(dǎo)員需要多聽、多想、多思考,把準(zhǔn)脈絡(luò)為學(xué)生發(fā)展做好服務(wù)工作。

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