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        簡析大學(xué)生體質(zhì)健康管理模式的建立

        2017-05-12 10:10:02鵬,袁
        運動 2017年2期
        關(guān)鍵詞:體質(zhì)測試大學(xué)生

        付 鵬,袁 鋒

        (長江師范學(xué)院體育與健康科學(xué)學(xué)院,重慶 408003)

        理論與方法探索

        簡析大學(xué)生體質(zhì)健康管理模式的建立

        付 鵬,袁 鋒

        (長江師范學(xué)院體育與健康科學(xué)學(xué)院,重慶 408003)

        大學(xué)生作為社會主要儲備人才,其保持良好的體質(zhì)健康狀態(tài),對于促進社會發(fā)展意義重大。體質(zhì)健康在定義上除身體健康外,還包含精神健康相關(guān)內(nèi)容,即生理、心理和道德3方面內(nèi)容的健康。圍繞大學(xué)生體質(zhì)健康建立相應(yīng)的專業(yè)管理模式,可全方位跟蹤監(jiān)測大學(xué)生運動、心理、營養(yǎng)、社會適應(yīng)等各個方面的成長狀態(tài),并給予專業(yè)的維護和保障服務(wù),這對提高大學(xué)生群體整體體質(zhì)健康水平具有重要的現(xiàn)實意義。

        大學(xué)生;體質(zhì)健康;管理模式;建立

        體質(zhì)是每個人先天遺傳及后天獲得綜合形成的,具有較為穩(wěn)定的功能活動和形態(tài)結(jié)構(gòu)方面的特性。大學(xué)生體質(zhì)健康與三維定義下的健康存在一定的差別,其適用對象主要是指與學(xué)?;顒酉嚓P(guān)的學(xué)生體質(zhì)健康。健康管理的狹義定義是指依據(jù)具體的體檢結(jié)果,建立個人健康管理檔案,結(jié)合檔案評估其健康狀況,并在評估結(jié)果的基礎(chǔ)上,制訂科學(xué)的個性化健康促進方案。從大學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展特點出發(fā),構(gòu)建系統(tǒng)、科學(xué)、針對性的健康管理模式,可確保學(xué)生得到全方位的健康保障,對促進學(xué)生身心健康成長、提高其整體體質(zhì)健康水平具有重要的現(xiàn)實意義。

        1 可參考的管理經(jīng)驗分析

        大學(xué)生體質(zhì)健康管理模式構(gòu)建工作是一項復(fù)雜、系統(tǒng)工作,涉及內(nèi)容較多,工作量較為龐大,為確保管理模式的科學(xué)性、有效性和針對性,促進構(gòu)建工作順利進行,在正式構(gòu)建大學(xué)生體質(zhì)健康管理模式前,可學(xué)習(xí)、分析現(xiàn)有的管理經(jīng)驗,以滿足實際建設(shè)工作需求。

        1.1 ISO9000質(zhì)量管理體系

        ISO質(zhì)量管理體系是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)針對質(zhì)量管理及質(zhì)量保證體系相關(guān)要求制定的標(biāo)準(zhǔn),集中體現(xiàn)了現(xiàn)代管理思想、方法和模式,用于促進服務(wù)貿(mào)易和產(chǎn)品的全球化發(fā)展。該項管理體系在應(yīng)用之初,主要是針對制造業(yè)設(shè)計的,后經(jīng)過不斷發(fā)展而逐漸擴展至其他領(lǐng)域。IOS9000質(zhì)量管理體系是一種在各個行業(yè)均通用的指南和標(biāo)準(zhǔn)要求,可幫助組織快速實施質(zhì)量管理并使其有效運行,并不受經(jīng)濟部門或行業(yè)間的差異限制,具有極強的適用性、實用性和科學(xué)性。就教育領(lǐng)域而言,我國教育體系普遍應(yīng)用《學(xué)校國際通用管理標(biāo)準(zhǔn)》開展質(zhì)量管理工作,該項標(biāo)準(zhǔn)也是促進國內(nèi)學(xué)校管理國際化發(fā)展的重要指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)。IOS9000體系擁有8項基本原則,即以顧客為中心、全員參與、領(lǐng)導(dǎo)作用、過程方法、持續(xù)改進、管理的系統(tǒng)方法、基于事實的決策方法及互利的供方關(guān)系。這8項原則代表了最基本的質(zhì)量管理思想,是組織領(lǐng)導(dǎo)層科學(xué)、有效開展質(zhì)量管理工作的重要基礎(chǔ),必須做到嚴(yán)格遵守。實施IOS9000體系進行質(zhì)量管理時,具體包括要求記錄、開展糾正措施、措施跟蹤、結(jié)果驗收等環(huán)節(jié)。該項標(biāo)準(zhǔn)清晰地認(rèn)識到由人控制質(zhì)量出現(xiàn)失誤的必然性,為將失誤出現(xiàn)的概率降至最低,IOS9000體系制定了相應(yīng)的預(yù)防措施。這種預(yù)防措施是一種自主性、科學(xué)性的管理行為,代表著質(zhì)量管理的管理實力。

        1.2 PDCA戴明循環(huán)管理模式分析

        PDCA循環(huán)也稱質(zhì)量環(huán)、戴明環(huán)如圖1所示,是一種管理學(xué)中的通用模型,由美國質(zhì)量管理專家戴明(Edwards Deming)開發(fā)、完善,并在產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改善領(lǐng)域推廣應(yīng)用。PDCA循環(huán)代表了質(zhì)量管理工作應(yīng)遵循的一般程序,具有科學(xué)性和代表性特征。全面質(zhì)量管理工作的活動過程,就是質(zhì)量管理計劃內(nèi)容制訂和實現(xiàn)的過程,而這一過程完全是按照PDCA循環(huán)進行的,且周而復(fù)始不間歇地運轉(zhuǎn)。

        PDCA循環(huán)的4個字母,分別對應(yīng)計劃(Plan)、執(zhí)行(Do)、檢查(Check)及處理(Action)。計劃具體包括質(zhì)量管理目標(biāo)、方針及活動方案的確定;執(zhí)行就是計劃內(nèi)容的具體操作和實現(xiàn);檢查是指對計劃執(zhí)行結(jié)果的總結(jié),找出執(zhí)行中的不足和問題;處理是針對檢查環(huán)節(jié)的總結(jié)處理,即肯定有效的成功經(jīng)驗,促進其標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展;總結(jié)失敗的經(jīng)驗避免再犯。此外,對于尚不能解決的問題,轉(zhuǎn)移至下一個循環(huán)解決。

        圖1 戴明環(huán)示意圖

        1.3 閉環(huán)管理理論

        閉環(huán)管理是綜合管理封閉原理,閉環(huán)系統(tǒng)、信息系統(tǒng)及管理控制等原理,形成的質(zhì)量管理方法。各種質(zhì)量管理方法,通過構(gòu)建閉環(huán)系統(tǒng),促使系統(tǒng)、子系統(tǒng)形成連續(xù)性的閉合回路,且不同系統(tǒng)的活動保持相同的平衡點,從而實現(xiàn)了質(zhì)量管理問題的快速反饋。在問題反饋、控制、決策、解決的不斷循環(huán)中,促進質(zhì)量管理水平的不斷提升。

        2 相關(guān)管理經(jīng)驗帶給大學(xué)生體質(zhì)健康管理的啟示

        2.1 IOS9000體系的啟示

        IOS9000體系側(cè)重于滿足服務(wù)對象的需求,具體包括潛在需求和實際需求。大學(xué)生健康管理的主要服務(wù)對象是各高校大學(xué)生,因此提高大學(xué)生健康管理質(zhì)量的關(guān)鍵在于,以大學(xué)生作為服務(wù)主體,深入分析當(dāng)代大學(xué)生的綜合需求,從而提高服務(wù)的針對性和主動性。就當(dāng)前學(xué)生體質(zhì)健康管理而言,以各地體質(zhì)健康檢測機構(gòu)為基礎(chǔ),建立大學(xué)生體質(zhì)健康專項服務(wù)站點是最直接的辦法,通過該站點可圍繞大學(xué)生體質(zhì)健康,為學(xué)生提供全方位的服務(wù)。

        2.2 PDCA循環(huán)的啟示

        PDCA循環(huán)中4個環(huán)節(jié)的交替發(fā)展,表明了質(zhì)量管理發(fā)展的動態(tài)遞進關(guān)系。在構(gòu)建大學(xué)生健康管理模式時,也應(yīng)遵照這一流程進行:第1步,制訂科學(xué)、系統(tǒng)的計劃;第2步,依照計劃設(shè)計內(nèi)容,逐項操作實現(xiàn);第3步,檢查實踐操作過程,確認(rèn)計劃實現(xiàn)情況;第4步,總結(jié)質(zhì)量管理經(jīng)驗。通過這種循環(huán)遞進不斷規(guī)范質(zhì)量管理操作,促進學(xué)生體質(zhì)健康管理水平的不斷提升。

        2.3 閉環(huán)管理理論

        在大學(xué)生體質(zhì)健康管理中構(gòu)建閉環(huán)結(jié)構(gòu),可有效優(yōu)化管理問題反饋和解決制度,促使各環(huán)節(jié)間形成有效的監(jiān)督平衡,從而促進管理效率的提升。

        3 大學(xué)生體質(zhì)健康管理模式的實際構(gòu)建措施分析

        促進大學(xué)生整體體質(zhì)健康水平提升,是構(gòu)建健康管理模式的根本目的。體質(zhì)健康促進具體是指通過一定的措施,倡導(dǎo)、鼓勵健康行為,優(yōu)化健康行為的發(fā)生環(huán)境,提高學(xué)生處理健康問題、改善健康狀態(tài)等能力,是完成健康管理目標(biāo)的必要手段。

        3.1 完善高校學(xué)生健康管理制度

        完善的制度是確保學(xué)生健康管理措施得以有效落實的基礎(chǔ)。高校首先需結(jié)合相關(guān)文件內(nèi)容及學(xué)校自身情況,制定具有學(xué)校特色的學(xué)生體質(zhì)健康管理制度,并形成正式的文件,以確保制度的科學(xué)性和有效性。學(xué)生健康管理制度在內(nèi)容上應(yīng)廣泛包含學(xué)生健康管理的負(fù)責(zé)部門、主管機構(gòu)、職責(zé)職能劃分、具體操作辦法等內(nèi)容。制度的完善程度決定了支持性環(huán)境的建設(shè)狀態(tài)。支持性環(huán)境即高校對學(xué)生身心成長影響的所有環(huán)境條件,是保障學(xué)生健康成長的重要基礎(chǔ),依據(jù)特點差異可分為軟、硬環(huán)境內(nèi)容。軟環(huán)境具體是指高校發(fā)展過程由人為因素引導(dǎo)的影響因素,包括校風(fēng)校訓(xùn)、班風(fēng)、教師職業(yè)品德等;硬環(huán)境則是高校內(nèi)部的客觀條件,包括教學(xué)設(shè)備、教學(xué)環(huán)境、教學(xué)管理等。通過完善健康管理制度,構(gòu)建良好的支持性環(huán)境,是保障對學(xué)生身心發(fā)展?fàn)顟B(tài)可控性監(jiān)測的基礎(chǔ),也是健康管理的必要條件。

        3.2 制訂科學(xué)的健康測試方案

        健康測試方案是進行學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測的具體執(zhí)行指導(dǎo),其內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)規(guī)定組織架構(gòu)、檢測流程、職責(zé)職能及相應(yīng)的管理辦法等,以確保學(xué)生健康測試的順利進行。體質(zhì)健康監(jiān)測器材均應(yīng)依照相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備妥當(dāng),并做好相應(yīng)的性能調(diào)試工作。在正式測試前應(yīng)對受測學(xué)生和參與測試人員進行相應(yīng)的培訓(xùn)。在實際測試過程中,每項操作均應(yīng)遵照方案實際條例進行,并安設(shè)專人對整個過程進行監(jiān)督。

        3.2.1 身體健康測試 身體健康測試包括身體形態(tài)指標(biāo)、身體功能指標(biāo)及身體素質(zhì)指標(biāo)3方面內(nèi)容。身體形態(tài)包括身高、體重、肢體圍度等;身體功能指標(biāo)包括血壓、心率、視力、肺活量等;身體素質(zhì)指標(biāo)包括力量、協(xié)調(diào)性、耐力等,主要通過各項體育測驗測試。

        3.2.2 心理健康測試 心理健康測試主要包含智力檢測、人格檢測及診斷性檢測3部分內(nèi)容,分別用于檢測學(xué)生的智力發(fā)育狀態(tài)、性格、氣質(zhì)及心理健康狀態(tài)。

        3.3 構(gòu)建高校健康數(shù)據(jù)管理平臺

        各高校應(yīng)在學(xué)校內(nèi)部建立專職的健康測試中心,對應(yīng)負(fù)責(zé)各項學(xué)生健康管理工作,具體包括健康指標(biāo)測試、數(shù)據(jù)分析、健康評價、制訂健康促進方案、跟蹤驗收等。此外,高校還應(yīng)充分利用現(xiàn)代計算機技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)優(yōu)勢,通過構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)健康平臺,為每一個學(xué)生創(chuàng)建體質(zhì)健康檔案,以促進學(xué)生健康管理的個性化發(fā)展。

        3.4 健康管理反饋機制

        高校應(yīng)及時總結(jié)平臺的學(xué)生健康反饋信息,并對其相關(guān)的學(xué)生活動作出調(diào)整,以幫助學(xué)生提高體質(zhì)健康水平。例如,針對大二年級所有學(xué)生的體質(zhì)健康數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,即可得出大二學(xué)生群體的實際健康狀態(tài),針對其薄弱環(huán)節(jié),調(diào)整大二體育教學(xué)專項課程,即可完成學(xué)生體質(zhì)健康的有效反饋。此外,高校應(yīng)堅持“以學(xué)生為本”的管理原則,深入了解學(xué)生的實際成長需求,以提高健康管理效率和質(zhì)量。

        3.5 優(yōu)化健康管理評價

        科學(xué)的學(xué)生健康評價,可以幫助學(xué)校清晰、直觀地認(rèn)識學(xué)生健康狀態(tài),結(jié)合戴明環(huán)理論相關(guān)內(nèi)容,針對學(xué)生群體的體質(zhì)健康狀態(tài),分為4個等級,分別為:第一等級,健康狀態(tài);第二等級,亞健康狀態(tài);第三等級,疾病狀態(tài);第四等級,高危狀態(tài)。通過等級分化,學(xué)??舍槍χ攸c問題進行處理,促進學(xué)生健康水平的提升。

        4 結(jié) 語

        大學(xué)生體質(zhì)健康管理對于促進大學(xué)生整體體質(zhì)健康水平具有重要的現(xiàn)實意義。因此,各高校應(yīng)充分重視校內(nèi)體質(zhì)健康管理模式的構(gòu)建工作,綜合參考各種先進質(zhì)量管理經(jīng)驗及學(xué)校實際情況,通過完善制度、優(yōu)化測試方案等措施,促進大學(xué)生身心的健康發(fā)展。

        [1]陳華勝.試析大學(xué)生體質(zhì)健康管理模式的建立[J].廣州體育學(xué)院學(xué)報,2013(3).

        [2]羅桂蕓,高凱.淺析大學(xué)生體質(zhì)健康管理策略[J].北京印刷學(xué)院學(xué)報,2015(3).

        [3]王斌.關(guān)于高校大學(xué)生體質(zhì)健康管理的研究[J].考試周刊,2014(48).

        [4]伍淑鳳,王林.高校健康管理體系的構(gòu)建與運動干預(yù)的實踐研究[J].中國校醫(yī),2013(7).

        [5]王燕,金鑫,呂千千,等.大學(xué)生體質(zhì)健康測試后續(xù)管理模式研究[J].企業(yè)導(dǎo)報,2015(23).

        G804

        A

        1674-151X(2017)01-079-02

        10.3969/j.issn.1674-151x.2017.02.041

        投稿日期:2016-12-11

        付鵬(1992—),本科。研究方向:體育教育。

        袁鋒(1981—),副教授,碩士。研究方向:體育教學(xué)與訓(xùn)練。

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