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        國有控股運輸企業(yè)的戰(zhàn)略管理分析

        2017-05-06 23:37:24李楠
        財經(jīng)界·學術(shù)版 2017年8期
        關(guān)鍵詞:戰(zhàn)略管理目標發(fā)展

        李楠

        摘 要:戰(zhàn)略管理對企業(yè)的發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,很多企業(yè)對戰(zhàn)略管理存在認識不足的問題,而且企業(yè)戰(zhàn)略趨同化嚴重,或者是以短期的利益為導(dǎo)向,不利于企業(yè)的長遠發(fā)展。石油運輸行業(yè)是我國國有控股運輸企業(yè),本文對戰(zhàn)略管理的概念進行了介紹,對國有控股運輸企業(yè)的戰(zhàn)略管理方案進行了分析,希望可以促進企業(yè)的發(fā)展。

        關(guān)鍵詞:運輸企業(yè) 戰(zhàn)略管理 發(fā)展 目標

        一、戰(zhàn)略管理概述

        戰(zhàn)略屬于軍事名詞,其是指對戰(zhàn)爭全局進行籌劃與指揮,根據(jù)雙方軍事情況,運用好軍事力量與資源,從而獲得戰(zhàn)爭中的優(yōu)勢。戰(zhàn)略管理運用到企業(yè)管理中,是指在競爭激勵的市場中,企業(yè)想要提高自身競爭力,需要合理利用資源,在制定發(fā)展目標時應(yīng)高瞻遠矚,做好預(yù)測規(guī)劃,把握全局,為企業(yè)帶來更好的發(fā)展機遇。

        很多企業(yè)管理者都缺乏戰(zhàn)略性思維,制定的戰(zhàn)略管理也比較滯后,這極大的限制了企業(yè)的發(fā)展。為了長久的生存,需要分析企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境,確定戰(zhàn)略目標,規(guī)劃與落實戰(zhàn)略方案,并對戰(zhàn)略實施過程進行控制,實現(xiàn)全過程管理。企業(yè)戰(zhàn)略管理具有全局性、長遠性、環(huán)境適應(yīng)性、競爭性等特征,需要將企業(yè)全局看作戰(zhàn)略管理的對象,還要從全局角度制定戰(zhàn)略管理目標。戰(zhàn)略管理一般是對企業(yè)未來5年進行統(tǒng)籌與規(guī)劃。企業(yè)所處的環(huán)境具有開放性特點,存在較多無法控制的外在因素,只有順應(yīng)時代的發(fā)展,才能促進企業(yè)的發(fā)展。加強戰(zhàn)略管理是為了提高企業(yè)的競爭力,在制定戰(zhàn)略管理方案時,應(yīng)以提高企業(yè)的核心競爭力為主要目標。

        二、國有控股運輸企業(yè)戰(zhàn)略管理的重要性

        戰(zhàn)略管理是國有企業(yè)有效的管理形式,其對企業(yè)未來的發(fā)展方向有著重要的指導(dǎo)意義,其還涉及到國家對國有企業(yè)頂層設(shè)計的諸多內(nèi)容,管理者一定要重視這項工作,提高戰(zhàn)略管理意識,結(jié)合企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,用長遠的眼光看待企業(yè)發(fā)展與經(jīng)營利益。市場經(jīng)濟在不斷發(fā)展,運行體制也在不斷改革,在資源自由配置的社會背景下,國有企業(yè)需要實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,還要提高管理水平,參與到國際資源的分配,從而引進更多的優(yōu)質(zhì)資源。國有控股企業(yè)在國際化的市場上想要提高自身競爭力,面臨的環(huán)境更加復(fù)雜,競爭對手實力也更強,只有學習市場競爭法則,并對發(fā)展模式進行調(diào)整,規(guī)劃戰(zhàn)略發(fā)展目標,提高創(chuàng)新能力,才能適應(yīng)當前市場環(huán)境。

        國有控股運輸企業(yè)是國家宏觀經(jīng)濟戰(zhàn)略的載體,承擔著民族產(chǎn)業(yè)的責任,而且在市場經(jīng)濟中占有重要地位,在與國外企業(yè)競爭國際市場地位時,需要多學習發(fā)達國家同行業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略管理經(jīng)驗。中石油運輸企業(yè)是國有企業(yè)主力軍,企業(yè)戰(zhàn)略目標與經(jīng)營方式會受到政府意志以及國家政策的影響,為了提高經(jīng)濟效益,需提高戰(zhàn)略管理水平。

        三、戰(zhàn)略管理常見問題

        (一)缺乏戰(zhàn)略思想

        很多國有企業(yè)并沒有認識到戰(zhàn)略管理的重要意義,在制定發(fā)展目標時只看重眼前的利益,缺乏長遠的發(fā)展目標。當前市場環(huán)境變化較快,只有加強戰(zhàn)略管理,才能明確企業(yè)發(fā)展的方向,但是由于企業(yè)缺乏戰(zhàn)略思想,所以企業(yè)發(fā)展較為緩慢。

        (二)趨同現(xiàn)象嚴重

        很多企業(yè)在制定戰(zhàn)略管理方案時,一味模仿其他企業(yè)模式,忽視了企業(yè)自身的特點,運輸企業(yè)經(jīng)營產(chǎn)品比較特殊,如果照搬其他行業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展模式,則可能出現(xiàn)適得其反的效果。不同的行業(yè)有著不同的戰(zhàn)略思想,而且經(jīng)營產(chǎn)品也有著較大差異,當前企業(yè)戰(zhàn)略趨同現(xiàn)象嚴重,不利于企業(yè)健康、長遠的發(fā)展。

        (三)戰(zhàn)略管理與企業(yè)戰(zhàn)略混淆

        很多企業(yè)在制定戰(zhàn)略管理時,都是以短期利益為導(dǎo)向,這是戰(zhàn)略管理與企業(yè)戰(zhàn)略概念混淆、忽視企業(yè)戰(zhàn)略核心定位的表現(xiàn)。

        四、加強國有控股運輸企業(yè)戰(zhàn)略管理的措施

        (一)做好戰(zhàn)略定位

        加強戰(zhàn)略管理,首先應(yīng)該做好企業(yè)戰(zhàn)略定位,明確企業(yè)未來的發(fā)展方向。在當前市場經(jīng)濟體制中,企業(yè)的發(fā)展決策會受到政策的影響與制約,只有根據(jù)當前形勢實行戰(zhàn)略管理,才能降低企業(yè)出現(xiàn)經(jīng)營風險的概率。企業(yè)戰(zhàn)略定位可以為企業(yè)發(fā)展決策制定目標,還可以提高企業(yè)的競爭力。當前國有控股運輸企業(yè)所處的經(jīng)濟環(huán)境具有周期短的特點,只有根據(jù)市場變化確定戰(zhàn)略定位,才能在競爭激勵的市場中取得一席之地。

        (二)確定戰(zhàn)略目標

        企業(yè)在發(fā)展的過程中一定要有一個長遠的目標,在確定戰(zhàn)略目標后,可以凝聚企業(yè)力量,凝聚人心,是企業(yè)全體員工都朝著一個方面、一個目標共同努力。戰(zhàn)略目標應(yīng)具有長遠性,一般是5年以上的發(fā)展目標,對員工有著鼓舞作用,可以提高員工工作的積極性,在一個目標完成后,再確定下一個5年的戰(zhàn)略目標,從而保證企業(yè)長遠的發(fā)展下去。只有確定戰(zhàn)略目標,企業(yè)上下才能眾志成城、萬眾一心,朝著設(shè)定的目標不斷努力、前進。

        (三)制定戰(zhàn)略規(guī)劃

        企業(yè)的發(fā)展離不開戰(zhàn)略規(guī)劃,在設(shè)定戰(zhàn)略目標后,不可能馬上實現(xiàn),在實施的過程中,需要加強控制與調(diào)整。戰(zhàn)略規(guī)劃是對企業(yè)奮斗的過程進行規(guī)劃與管理,有利于實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,從而促進目標盡快達成。企業(yè)想要擠進世界500強,首先要了解這一目標的標準,然后在根據(jù)企業(yè)自身狀況制定出切實可行的發(fā)展計劃。在企業(yè)發(fā)展的過程中,可以先確定一個短期的目標,循序漸進,培養(yǎng)核心力量。企業(yè)快速發(fā)展離不來優(yōu)秀的人才以及先進的管理體制,要為企業(yè)培養(yǎng)人才,還要不斷的擴大規(guī)模,這樣才能提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,才能將目標變?yōu)楝F(xiàn)實。戰(zhàn)略規(guī)劃是對企業(yè)發(fā)展目標不斷完善的過程,在將具體的發(fā)展目標具象化后,對員工有著鼓舞作用,在不斷努力的過程中,應(yīng)對發(fā)展戰(zhàn)略進行進一步的調(diào)整,最后保證最終戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

        (四)戰(zhàn)略保障

        在制定戰(zhàn)略目標后,還需要加強經(jīng)營管理,相關(guān)工作人員需做好預(yù)算編制與管理,還要控制經(jīng)營成本,加強對流動資金的控制。企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展離不開企業(yè)文化的建設(shè),也離不開技術(shù)開發(fā)、投資決策等策略,這些都是企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略保障,只有做好這些基礎(chǔ)工作,才能保證企業(yè)戰(zhàn)略核心能力得到充分的發(fā)揮。

        (五)戰(zhàn)略決策

        企業(yè)在各個階段的發(fā)展都離不開正確的戰(zhàn)略決策,在做出重大決策時,應(yīng)保證企業(yè)各個部門的參與,以便形成科學的決策。戰(zhàn)略決策不能只靠領(lǐng)導(dǎo)一個人的經(jīng)驗,在制定決策前應(yīng)做好資料的收集與分析,根據(jù)行業(yè)發(fā)展狀況制定合理的戰(zhàn)略決策,還要考慮多方面的利益,咨詢專業(yè)機構(gòu),共同協(xié)商。戰(zhàn)略決策可以為企業(yè)創(chuàng)造更好的發(fā)展機遇,可以幫助企業(yè)在市場競爭中取得勝利,所以,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一定要重視戰(zhàn)略決策,其不但關(guān)系著戰(zhàn)略管理的成效,也關(guān)系著企業(yè)發(fā)展的成敗。

        五、結(jié)束語

        戰(zhàn)略管理是強化企業(yè)管理力度的有效手段,制定戰(zhàn)略發(fā)展目標,需要具有長遠的眼光,保證企業(yè)的長期利益。很多企業(yè)容易忽視戰(zhàn)略發(fā)展的重要意義,缺乏戰(zhàn)略思想,使企業(yè)處于停滯不前的發(fā)展狀態(tài)。本文對戰(zhàn)略管理存在的問題進行了分析,還對強化戰(zhàn)略管理的措施進行了介紹,希望對國有控股運輸行業(yè)的發(fā)展起到促進作用,并為國有控股運輸企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟效益。

        參考文獻:

        [1]梁馳.分析企業(yè)戰(zhàn)略管理缺失因素與應(yīng)對策略[J].中小企業(yè)管理與科技,2015

        [2]劉靜.蘇州汽車客運集團有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究[D].蘇州大學,2014

        [3]王婷婷.基于企業(yè)戰(zhàn)略管理視角分析海爾企業(yè)戰(zhàn)略[J].現(xiàn)代營銷,2015

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