肖雨

摘要：公允價(jià)值表示在市場(chǎng)環(huán)境下買賣雙方在公平交易的基礎(chǔ)上所制定的價(jià)值，或者可以將其理解為在公平交易基礎(chǔ)上所制定的價(jià)格。隨著公允價(jià)值會(huì)計(jì)計(jì)量的實(shí)施，買賣雙方可自由進(jìn)行債務(wù)與資產(chǎn)交易，也從側(cè)面反映公允價(jià)值會(huì)計(jì)信息與契約之間的聯(lián)系。本文主要對(duì)公允價(jià)值會(huì)計(jì)信息的契約有用性進(jìn)行分析，希望可以給同行研究學(xué)者提供借鑒。

關(guān)鍵詞：公允價(jià)值；會(huì)計(jì)信息；契約；有用性

中圖分類號(hào)：F233 文獻(xiàn)識(shí)別碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2017）001-000-01

隨著市場(chǎng)化的發(fā)展，企業(yè)之間開(kāi)始用契約理清相互的關(guān)系，主要目的是利用各項(xiàng)條款和條件維護(hù)自身的發(fā)展利益，體現(xiàn)契約的公平公正。相關(guān)研究證實(shí)，公允價(jià)值會(huì)計(jì)與契約要求的公平正義相符，可以讓多方得到合理的經(jīng)濟(jì)利益，減少了契約信息不對(duì)稱問(wèn)題，具有較高的應(yīng)用價(jià)值，必須及時(shí)對(duì)其進(jìn)行分析。

一、了解公允價(jià)值會(huì)計(jì)信息的契約有用性狀況

從當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展情況來(lái)看，公允價(jià)值屬性已經(jīng)成功應(yīng)用到新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中，發(fā)揮著自身獨(dú)特的作用。將公允價(jià)值應(yīng)用到企業(yè)會(huì)計(jì)信息核算中，不僅可改善企業(yè)交易模式，同時(shí)還可幫助企業(yè)獲得較多的經(jīng)濟(jì)效益。例如，企業(yè)對(duì)內(nèi)部收益信息進(jìn)行核算時(shí)，可以借助公允價(jià)值屬性了解企業(yè)當(dāng)前資金運(yùn)行情況，然后在此基礎(chǔ)上給企業(yè)制定科學(xué)的決策。如果采用傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息計(jì)量方式操作，受到外部因素的影響，導(dǎo)致企業(yè)無(wú)法精確展示企業(yè)的損益情況，進(jìn)而不能給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制定的相關(guān)決策提供參考性意見(jiàn)，影響了企業(yè)的發(fā)展。公允價(jià)值會(huì)計(jì)信息的契約對(duì)企業(yè)的有用性主要表現(xiàn)在企業(yè)售出資產(chǎn)的控制，而且可反映企業(yè)債務(wù)情況，得到的資產(chǎn)價(jià)值估價(jià)較精確?？傊?，為了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，提高企業(yè)信息核算精確性，必須正確合理的應(yīng)用公允價(jià)值屬性，在精確掌握企業(yè)資產(chǎn)價(jià)值的基礎(chǔ)上制定合理的發(fā)展決策，給企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。

二、公允價(jià)值會(huì)計(jì)信息契約有用性探究

（一）債務(wù)契約分析所得結(jié)論

從近幾年的發(fā)展來(lái)看，很多企業(yè)都提高了對(duì)公允價(jià)值屬性的關(guān)注，主要目的是促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，因此必須及時(shí)對(duì)公允價(jià)值與契約之間的關(guān)系進(jìn)行探究。從債務(wù)契約角度分析，如果企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)模較大，為了提高財(cái)務(wù)信息核算的精確性，財(cái)務(wù)部門可將公允價(jià)值屬性計(jì)量應(yīng)用到財(cái)務(wù)工作中，全面估算企業(yè)負(fù)債情況，并結(jié)合估算結(jié)果與企業(yè)的實(shí)際情況制定有效的措施，維持企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。如果企業(yè)財(cái)務(wù)出現(xiàn)問(wèn)題，需要使用短期債務(wù)契約減輕企業(yè)壓力時(shí)，必須先由企業(yè)技術(shù)人員利用公允價(jià)值功能估算短期債務(wù)對(duì)企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的影響，同時(shí)根據(jù)短期債務(wù)契約有用性對(duì)企業(yè)能否在短期能償還債務(wù)情況進(jìn)行估算，進(jìn)而綜合全面的了解企業(yè)的發(fā)展。由于公允價(jià)值具有較強(qiáng)的變動(dòng)性特點(diǎn)，因此，企業(yè)人員應(yīng)用時(shí)必須綜合全面的考察市場(chǎng)情況，爭(zhēng)取在風(fēng)險(xiǎn)較小的前提下利用債務(wù)緩解企業(yè)壓力，幫助企業(yè)贏得較多的經(jīng)濟(jì)效益。

（二）對(duì)薪酬契約的有用性

由于公允價(jià)值具有較強(qiáng)的變動(dòng)性特點(diǎn)，而且此種變動(dòng)性受多方面因素影響，具體分析中可以從兩方面探索，一方面受變化的金融市場(chǎng)影響，另一方面受企業(yè)工作人員薪酬高低的影響。目前在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的影響下，企業(yè)用人時(shí)都側(cè)重于“多勞多得”，但是從實(shí)際薪酬體制來(lái)看，未能體現(xiàn)公允價(jià)值的作用。簡(jiǎn)而言之，企業(yè)在今后發(fā)展中還要加強(qiáng)薪酬契約的管理，體現(xiàn)薪酬契約的合理性。為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，減少企業(yè)薪酬對(duì)公允價(jià)值變動(dòng)性的影響，企業(yè)制定薪酬體制時(shí)，必須對(duì)多方面因素進(jìn)行考慮，尤其是公允價(jià)值變動(dòng)損益，維持勞動(dòng)與薪酬均衡。此種操作不僅可以制定公平、合理的薪酬機(jī)制，而且提升了人力資源利用率，激發(fā)了員工工作的積極性，營(yíng)造出公正、平等的競(jìng)爭(zhēng)氛圍，有利于發(fā)揮每位員工的價(jià)值。

（三）對(duì)股利契約分析所得的結(jié)論

目前我國(guó)股利制度的水平較低下，尤其是上市公司，從側(cè)面反映了上市企業(yè)的收現(xiàn)情況，同時(shí)現(xiàn)金流的約束還會(huì)制約企業(yè)股利發(fā)放；經(jīng)過(guò)對(duì)企業(yè)全樣本回歸分析發(fā)現(xiàn)，公允價(jià)值變動(dòng)損益與企業(yè)現(xiàn)金股利具有正比關(guān)系，而且兩者的反應(yīng)系數(shù)基本一致，經(jīng)過(guò)穩(wěn)定性檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)金股利對(duì)公允價(jià)值的變動(dòng)損益反應(yīng)系數(shù)比經(jīng)常損益反應(yīng)系數(shù)小，如果企業(yè)發(fā)展中利用等量方式分配兩類項(xiàng)目的權(quán)重，就會(huì)違背企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展方向，通常給予公允價(jià)值變動(dòng)損益低的較低權(quán)重，主要目的是體現(xiàn)股利契約的合理性。從控制人屬性結(jié)果來(lái)看，國(guó)有企業(yè)公允價(jià)值損益與企業(yè)現(xiàn)金股利支付密切相關(guān)，主要原因是國(guó)有企業(yè)受國(guó)家制度影響，實(shí)際應(yīng)用中應(yīng)該側(cè)重少分配經(jīng)營(yíng)理念，非國(guó)有企業(yè)相反。從控股股東持有股份情況來(lái)看，股權(quán)一般掌握在集中度較低的企業(yè)，而且公允價(jià)值變動(dòng)損益與企業(yè)現(xiàn)金股利不存在關(guān)系，只有股權(quán)集中度較高的企業(yè)公允價(jià)值變動(dòng)損益才能與現(xiàn)金股利支付呈現(xiàn)正比關(guān)系?？傊?，為了提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息精確性，必須結(jié)合企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和方向綜合利用公允價(jià)值，合理評(píng)估企業(yè)情況，滿足企業(yè)發(fā)展要求。

三、結(jié)語(yǔ)

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展需求。因此在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則基礎(chǔ)上必須充分發(fā)揮公允價(jià)值會(huì)計(jì)信息契約的有用性，真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，制定科學(xué)的發(fā)展決策，及時(shí)調(diào)整企業(yè)發(fā)展方向，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。

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