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        新常態(tài)下高校內(nèi)部審計的發(fā)展趨勢

        2017-03-29 01:14:54蔣驥達(dá)李瀟瀟
        財政監(jiān)督 2017年23期
        關(guān)鍵詞:權(quán)威性獨(dú)立性職能

        ●蔣驥達(dá) 李瀟瀟

        新常態(tài)下高校內(nèi)部審計的發(fā)展趨勢

        ●蔣驥達(dá) 李瀟瀟

        經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,高等教育迎來新的戰(zhàn)略發(fā)展機(jī)遇期。內(nèi)部審計作為高校的重要監(jiān)管機(jī)制之一,應(yīng)主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),以充分發(fā)揮其“免疫系統(tǒng)”的作用,為我國教育事業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。本文試從內(nèi)部審計的獨(dú)立性、審計職能、審計范圍、審計方式、人才隊伍建設(shè)和內(nèi)部審計外部化六個方面,探析新常態(tài)下高校內(nèi)部審計的發(fā)展趨勢。

        新常態(tài) 高校內(nèi)部審計 發(fā)展趨勢

        伴隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài),我國教育事業(yè)在迎來多元化全方位戰(zhàn)略發(fā)展機(jī)遇期的同時也面臨著各種不確定且復(fù)雜的風(fēng)險。內(nèi)部審計作為高校的重要監(jiān)管機(jī)制之一,不僅是維護(hù)高等教育資金安全、提高經(jīng)費(fèi)使用效率的重要保障,也是查堵管理漏洞、預(yù)防貪腐行為的重要手段,在高校發(fā)展中發(fā)揮著不容忽視的“免疫”功能。為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)帶來的機(jī)遇與挑戰(zhàn),我國教育部2015年出臺了《關(guān)于加強(qiáng)直屬高等學(xué)校內(nèi)部審計工作的意見》,并于2016年先后印發(fā)了《教育部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定》、《教育部關(guān)于加強(qiáng)直屬高校建設(shè)工程管理審計的意見》,推進(jìn)高校內(nèi)部審計與時俱進(jìn),主動適應(yīng)新環(huán)境的變化。隨之,高校內(nèi)部審計的獨(dú)立性、審計職能、審計范圍、審計方式、人才隊伍建設(shè)、內(nèi)部審計外部化等不可避免地也需要相應(yīng)的調(diào)整轉(zhuǎn)型,以滿足高校發(fā)展的新需求。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下,我國高校內(nèi)部審計的發(fā)展逐漸呈現(xiàn)以下趨勢:

        一、獨(dú)立性和權(quán)威性不斷提高

        獨(dú)立性是開展審計工作的基本前提,權(quán)威性是確保審計結(jié)果有效利用的重要保障。在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,高校面臨風(fēng)險的不確定性和復(fù)雜性增強(qiáng),進(jìn)而對高校內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性提出更高水平的要求。由于我國高校屬于黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,內(nèi)部審計只有由校長直接領(lǐng)導(dǎo),才能真正保證高校內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性。但我國高?,F(xiàn)有的機(jī)構(gòu)設(shè)置主要存在以下幾種類型:一是附屬于財務(wù)部門,由財務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo);二是與財務(wù)部門合署辦公;三是與紀(jì)檢監(jiān)察部門合署辦公;四是由紀(jì)檢監(jiān)察部門領(lǐng)導(dǎo);五是設(shè)立獨(dú)立內(nèi)部審計機(jī)構(gòu),由校長領(lǐng)導(dǎo)。其中,由校長直接負(fù)責(zé)的高校為數(shù)不多,大多數(shù)高校采取的是前四種內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)設(shè)置形式,內(nèi)部審計的獨(dú)立性受到高校其他部門的干預(yù)或影響,缺乏客觀性。另外,由于領(lǐng)導(dǎo)干部“先離后審”,缺乏明確的責(zé)任追究制度,審計意見整改力度不夠,審計信息公開程度不足,使得高校內(nèi)部審計工作結(jié)果難以付諸實(shí)際??梢?,我國高校內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性存在嚴(yán)重不足的問題,難以滿足經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的新要求。

        在新常態(tài)下,我國高校需要不斷提高內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性,以更好地迎接高校發(fā)展所面臨的新挑戰(zhàn)。提高高校內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性,首先需要建立健全由高校校長直接領(lǐng)導(dǎo)、校內(nèi)其他部門積極配合并貫徹執(zhí)行整改意見的內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)。2015年教育部發(fā)布的 《關(guān)于加強(qiáng)直屬高等學(xué)校內(nèi)部審計工作的意見》明確指出:高校內(nèi)部審計工作應(yīng)由學(xué)校主要負(fù)責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo),定期聽取審計報告,以作為高校進(jìn)行相關(guān)決策的重要依據(jù)之一。同時,在不影響高校內(nèi)部審計獨(dú)立性和權(quán)威性的前提下,高校內(nèi)部審計部門也需要加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、人事、財務(wù)等部門的協(xié)調(diào)配合機(jī)制,提升高校內(nèi)部審計的效率。其次,應(yīng)建立健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和“先審后離”模式,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部任中審計和任后審計相結(jié)合,并對整改力度不足、屢審屢犯等造成高校嚴(yán)重?fù)p失的行為實(shí)施嚴(yán)格的責(zé)任追究制度。最后,完善審計工作結(jié)果公開制度,提高審計工作的透明度,進(jìn)而增強(qiáng)高校內(nèi)部審計的權(quán)威性和公信度,促進(jìn)審計結(jié)果的有效執(zhí)行。

        二、從傳統(tǒng)的“監(jiān)督”職能向“服務(wù)”職能拓展

        我國高校內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)自1985年設(shè)立以來,主要通過審查高校教育經(jīng)費(fèi)使用的合法性和有效性、查堵管理漏洞等,來防止權(quán)利濫用和貪腐行為的發(fā)生,保障教育資金和各項資產(chǎn)的安全完整,其內(nèi)部審計職能基本停留在監(jiān)督層面上。這種局限于查錯糾弊層面的監(jiān)督檢查職能,缺乏對資產(chǎn)使用率、項目經(jīng)費(fèi)投入效益、工程投資收益等更深層次的管理分析,很難為管理者提供有價值的決策服務(wù)。而隨著我國全面深化改革,經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)新常態(tài),我國高校不斷深化教育體制改革,緊緊圍繞打造雙一流高質(zhì)量的學(xué)府建設(shè),推進(jìn)高等教育邁上新臺階。在此背景下,科研經(jīng)費(fèi)的投入使用效益、工程項目的投資效益、高校設(shè)備資產(chǎn)的利用率備受高校管理者關(guān)注,對內(nèi)部審計職能的需求已不再僅僅停留在賬項合規(guī)性的監(jiān)督層面,開始將其延伸至管理、服務(wù)層面。

        準(zhǔn)確定位內(nèi)部審計職能是新常態(tài)下高校內(nèi)部審計“免疫功能”得以充分發(fā)揮的重要保障。內(nèi)部審計既要履行查錯糾弊的基本監(jiān)督職能,同時也要履行管理咨詢和服務(wù)職能,延伸為強(qiáng)化高校管理、提升高校價值增值的有效工具。具體地講,內(nèi)部審計部門在對高校經(jīng)費(fèi)使用情況和各項業(yè)務(wù)活動執(zhí)行情況的合規(guī)合法性進(jìn)行監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上,具體分析和評價各項業(yè)務(wù)活動存在的問題及產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益,并根據(jù)高校整體的運(yùn)營成果和效益向管理者提供合理化建議,協(xié)助高校領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策,進(jìn)而促進(jìn)高校管理水平的提升。內(nèi)部審計的監(jiān)督職能和服務(wù)職能相輔相成,統(tǒng)一于高校內(nèi)部審計建設(shè)。在社會主義經(jīng)濟(jì)新常態(tài)新形勢下,推進(jìn)高校內(nèi)部審計從傳統(tǒng)的 “監(jiān)督”職能向“管理、服務(wù)”職能拓展,以監(jiān)督促管理、以服務(wù)增效益,有利于充分發(fā)揮高校內(nèi)部審計的價值增值和“免疫系統(tǒng)”的作用,實(shí)現(xiàn)高校內(nèi)部管理機(jī)制的優(yōu)化升級。

        三、從傳統(tǒng)事后審計向事前、事中審計轉(zhuǎn)移

        目前我國高校內(nèi)部審計總體以事后審計為主。由于事后審計具有滯后性,即使發(fā)現(xiàn)了問題,損失往往已經(jīng)造成,并不能防患于未然,導(dǎo)致內(nèi)部審計的作用很難真正發(fā)揮。在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)要求的影響下,我國高校面臨各種風(fēng)險的不確定性和復(fù)雜性大幅提升,這就要求高校內(nèi)部審計不僅要發(fā)揮事后監(jiān)督的作用,同時需要引入風(fēng)險審計理念,進(jìn)行事前審計、事中審計,降低各類風(fēng)險發(fā)生的可能性,以避免不必要的損失。

        加強(qiáng)事前審計、事中審計,需要審查高校重大問題決策、重要領(lǐng)導(dǎo)干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用等計劃實(shí)施方案、預(yù)算目標(biāo)制定的科學(xué)性和有效性,實(shí)時發(fā)現(xiàn)計劃執(zhí)行前后存在的問題,防微杜漸,以便高校領(lǐng)導(dǎo)及時采取防范措施加以糾正,從源頭控制高校風(fēng)險的產(chǎn)生。因此,為應(yīng)對新常態(tài)下高校風(fēng)險的不確定性和復(fù)雜性,需要推進(jìn)高校內(nèi)部審計從傳統(tǒng)事后審計向事前、事中審計轉(zhuǎn)移。通過事前介入、事中參與、事后揭示的全過程監(jiān)督,降低高校風(fēng)險和損失產(chǎn)生的可能性,充分發(fā)揮高校內(nèi)部審計的作用。

        四、從傳統(tǒng)手工審計向大數(shù)據(jù)信息化審計轉(zhuǎn)變

        經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,我國信息化經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,會計電算化在企業(yè)和高等院校均得以廣泛普及。相對于財務(wù)信息化的快速發(fā)展,我國高校內(nèi)部審計信息化建設(shè)卻比較滯后。計算機(jī)輔助審計是提升高校內(nèi)部審計效率和質(zhì)量的有力武器,順應(yīng)新常態(tài)下經(jīng)濟(jì)信息化發(fā)展的要求,將成為未來高校內(nèi)部審計發(fā)展的方向。為適應(yīng)財務(wù)信息化的新趨勢,我國高校應(yīng)積極推進(jìn)傳統(tǒng)手工審計向大數(shù)據(jù)信息化審計轉(zhuǎn)變。推進(jìn)計算機(jī)技術(shù)與審計業(yè)務(wù)相融合,運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析,實(shí)施大項目數(shù)字化審計。促進(jìn)計算機(jī)審計技術(shù)涉及業(yè)務(wù)程序、數(shù)據(jù)采集和處理、工作方式、風(fēng)險控制點(diǎn)等各個方面,將有效提升高校內(nèi)部審計效率與質(zhì)量,加強(qiáng)高校內(nèi)部審計信息化、自動化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。另外,審計信息系統(tǒng)并不是孤立存在的,而需要與預(yù)算信息系統(tǒng)、財務(wù)信息系統(tǒng)、物資采購信息系統(tǒng)、教學(xué)與科研信息系統(tǒng)、工程項目管理信息系統(tǒng)、固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)等相對接,以實(shí)現(xiàn)信息共享和有效溝通。

        五、人才隊伍建設(shè)加強(qiáng)

        隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)步推進(jìn),高校內(nèi)部審計為應(yīng)對新情況、新環(huán)境的變化,需要調(diào)整內(nèi)部審計的獨(dú)立性、職能、范圍、方式等,同時也對高校內(nèi)部審計人員的專業(yè)素質(zhì)和勝任能力提出更高水平的要求。但我國目前很多高校存在缺乏內(nèi)部審計復(fù)合型人員、招聘機(jī)制僵化、內(nèi)審人員專業(yè)素質(zhì)參差不齊、勝任能力不足等問題,難以完成高校復(fù)雜多元化業(yè)務(wù)活動的審計任務(wù),已不能滿足新形勢下高校內(nèi)部審計的需求。因此,加強(qiáng)我國高校內(nèi)部審計人才隊伍建設(shè)已成為時代發(fā)展的趨勢。

        加強(qiáng)高校內(nèi)部審計人才隊伍建設(shè),首先需要培養(yǎng)復(fù)合型審計人才,提升內(nèi)部審計人員的專業(yè)素質(zhì)、勝任能力和業(yè)務(wù)水平。隨著規(guī)模的擴(kuò)張,許多高校已不再是單一的行政事業(yè)單位,而是逐漸向附屬醫(yī)院、出版社、校辦企業(yè)等市場化的經(jīng)濟(jì)組織或機(jī)構(gòu)擴(kuò)張,這就要求高校內(nèi)部審計人員不僅具備財務(wù)審計、資產(chǎn)項目審計等專業(yè)知識技能,還應(yīng)熟悉醫(yī)院、出版社等高校附屬機(jī)構(gòu)相關(guān)的法律法規(guī)及審計要求。其次,加強(qiáng)計算機(jī)審計技術(shù)職業(yè)培訓(xùn),使內(nèi)部審計人員熟練掌握計算機(jī)審計技術(shù)與方法以提升高校內(nèi)部審計的信息化、數(shù)字化、科學(xué)化水平。最后,完善內(nèi)部審計人員招聘機(jī)制,面向具有豐富審計經(jīng)驗并具備財務(wù)、會計、審計、計算機(jī)、工程等相關(guān)專業(yè)背景的人員招聘,并建立適當(dāng)?shù)男匠陸土P及激勵機(jī)制,以吸引更多高質(zhì)量的優(yōu)秀審計人才。

        六、趨于外部化

        伴隨新常態(tài)的來臨,我國高校內(nèi)部審計范圍、審計風(fēng)險、審計任務(wù)大幅增加,并且面臨內(nèi)審人員勝任能力不足、審計獨(dú)立性和權(quán)威性不足等問題。為解決審計工作中的問題,避免審計工作流于形式,許多高校開始借鑒企業(yè)內(nèi)部審計外部化的經(jīng)驗,采取自審和委托相結(jié)合的審計方式,利用社會審計力量,將高校內(nèi)部審計業(yè)務(wù)外包給會計師事務(wù)所等專業(yè)機(jī)構(gòu),提升高校審計效率和質(zhì)量。需要注意的是,在我國目前的發(fā)展階段,高校內(nèi)部審計外部化并不是將審計工作全部外包,完全削弱內(nèi)審機(jī)構(gòu)的職權(quán),而是將自審和委托相結(jié)合,優(yōu)化審計結(jié)構(gòu),整合審計資源,提高審計的獨(dú)立性,節(jié)約審計成本,提升審計質(zhì)量。

        總之,新常態(tài)下,我國高校審計需順應(yīng)外部環(huán)境的變化,培養(yǎng)一批高質(zhì)量的復(fù)合型審計人才,推進(jìn)審計范圍、審計方式、審計職能的調(diào)整轉(zhuǎn)變,提升高校內(nèi)部審計的獨(dú)立性和權(quán)威性,以促進(jìn)高校內(nèi)部審計與時俱進(jìn),滿足新形勢的發(fā)展需求?!鰠⒖嘉墨I(xiàn)

        (作者單位:寧波工程學(xué)院國際交流學(xué)院、昆侖信托有限責(zé)任公司)

        [1]黃旸楊.新形勢下高校內(nèi)部審計的發(fā)展現(xiàn)狀及改革路徑[J].經(jīng)營管理者,2017,(06).

        [2]井潔琳.試論新時期下高校內(nèi)部審計監(jiān)督機(jī)制[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2017,(18).

        [3]李巖松.關(guān)于新常態(tài)下高校內(nèi)部審計外部化及定位問題的探討 [J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2016,(24).

        [4]梁素萍.經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下高校內(nèi)部審計工作對策研究[J].現(xiàn)代營銷(下旬刊),2016,(12).

        [5]王黎.當(dāng)前高校內(nèi)部審計存在的問題及對策[J].知識經(jīng)濟(jì),2017,(07).

        [6]郁曉丹.經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下高校內(nèi)部審計的發(fā)展路徑探索[J].中國商論,2017,(01).

        [7]朱智鴻.新常態(tài)下高校內(nèi)部審計轉(zhuǎn)型探討[J].財會通訊,2016,(34).

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