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        對檔案管理人員素質現(xiàn)狀的分析

        2017-03-15 20:04:46邢江鋒
        活力 2016年16期
        關鍵詞:檔案管理人員素質分析

        邢江鋒

        [關鍵詞]檔案管理人員;素質;分析

        檔案業(yè)務人員應具備的素質是由檔案工作的性質、任務、目的和內容所決定的。檔案工作的質量高低。直接取決于檔案人員的素質高低,隨著社會的進步,經(jīng)濟的發(fā)展,檔案業(yè)務也在不斷地更新和拓展,特別是信息時代的到來,給檔案工作提出了更高的要求,這就對檔案管理人員在素質上提出了新的要求、新的標準。

        一、檔案工作人員應具備的素質

        1.較高的政治素質

        檔案工作是一項政治性很強的工作。企業(yè)檔案管理人員首先必須具有較高的馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論知識,了解和掌握黨的路線、方針、政策,熟悉企業(yè)檔案工作的相關的法律、法規(guī)和各種規(guī)章制度,具有堅定正確的政治方向。

        2.高尚的職業(yè)道德

        檔案工作是一項服務性勞動,是檔案與利用者之間的媒介與紐帶。默默無聞、無私奉獻,是檔案工作的突出特點。所以,企業(yè)檔案管理人員應該樹立正確的人生觀、價值觀,樹立全心全意為企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展服務的思想,愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,不計名利,在平凡中創(chuàng)造不平凡。

        3.大膽的創(chuàng)新精神

        檔案工作要在為企業(yè)建設服務中取得更大的生存空間,得到最大的發(fā)展,檔案管理人員必須要解放思想、開拓創(chuàng)新,克服看門守攤、墨守成規(guī)、自我封閉的舊思想,樹立信息產(chǎn)品是商品,信息創(chuàng)造價值的新觀念,善于用豐富的專業(yè)知識指導實踐,分析新情況,解決新問題。

        4.嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L

        嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,是企業(yè)檔案管理人員必不可少的素質之一。在實際工作中,必須始終保持政治、學術上的嚴肅負責態(tài)度,對每卷檔案,從整體到細微,都要尊重科學,尊重客觀,做到精益求精,嚴謹務實,一絲不茍。

        5.過硬的業(yè)務技能

        檔案管理人員是儲備知識、傳播信息、連接應用的橋梁,因此,企業(yè)檔案管理人員除了要掌握歸檔的基本知識外,還要了解一些文秘、歷史學、目錄學、社科情報、計算機等相關學科知識,從而保證企業(yè)檔案管理水平的提高。

        二、影響檔案工作者綜合素質提高的幾種因素

        目前,我國檔案專業(yè)人員隊伍在文化程度、專業(yè)素質、理論水平、思想觀念等方面參差不齊。部分人員文化程度較低,專業(yè)知識老化,知識面較窄,計算機及外語水平不高,思想觀念和管理水平跟不上時代的發(fā)展。這一現(xiàn)狀極大地制約了檔案工作的創(chuàng)新與發(fā)展。究其根源。首先,有的單位領導檔案意識比較薄弱,對檔案工作還沒有給予足夠的重視,從而也未能認識到提高檔案人員素質的重要性。有的單位領導只注重專業(yè)技術人員的繼續(xù)教育培訓而忽視了檔案人員的學習與培訓,對檔案人員的培訓教育沒能納入計劃、沒能給予足夠的支持,檔案資金的投入也不足,檔案管理設備和技術落后。其次,部分檔案工作者對于自身工作所面臨的巨大挑戰(zhàn)認識不足,或者滿足于自己已掌握的知識,在接受新的技能后不懂得如何將其應用于實際工作中,或者缺乏應用的動力,不愿花費時間和精力來整合提高新的技能。

        三、提高檔案工作者素質

        1.愛崗敬業(yè),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德

        做好檔案管理工作,愛崗敬業(yè),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德是前提。檔案管理是一門專業(yè)性很強的工作,要求管理人員要有高度的工作責任感、良好的職業(yè)道德、辦事細心的工作態(tài)度、樂于奉獻的工作精神。因此作為一名檔案工作人員首先要熱愛本職工作,忠于職守,在領導和群眾心目中留下一個好的印象。

        職業(yè)道德是同人們的職業(yè)活動緊密聯(lián)系的,具有自身職業(yè)特征的道德準則和道德規(guī)范。檔案工作作為社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的一個重要組成部分,毫無疑問也必須有自身的職業(yè)道德要求。檔案事業(yè)的發(fā)展要求檔案工作人員各方面素質的全面提高,而職業(yè)道德素質的提高應擺在突出的位置。因為沒有良好的職業(yè)道德素質,再好的發(fā)展機遇也會錯過,再好的發(fā)展條件也會喪失,再好的業(yè)務能力也不能很好地發(fā)揮作用。

        2.依法治檔,完善檔案管理的規(guī)章制度建設

        做好檔案管理工作,嚴格遵守檔案管理各項規(guī)章制度是關鍵。制度建設是檔案工作的基礎性工作,加強制度建設,嚴格依法治檔,是新形勢下對檔案工作的迫切要求。根據(jù)新形勢的需要,我局對已有的檔案制度進行了修訂,使檔案制度能更加完善。我們的制度包括歸檔制度、保管制度、借閱制度、保密制度、統(tǒng)計制度、文書檔案分類編號辦法等等。在平時的工作中,嚴格遵守各項規(guī)章制度,使檔案工作做到有章可循,按制度辦事。

        3.利用現(xiàn)代化技術,實現(xiàn)檔案管理規(guī)范化

        做好檔案管理工作,利用計算機管理檔案,實現(xiàn)檔案管理規(guī)范化,是提高工作效率的重要手段。隨著計算機在檔案應用中日益成熟,對檔案工作人員的要求也越來越高,已經(jīng)不能只局限于古老的收集、整理、歸檔中,它需要檔案工作者不僅要熟練操作計算機,懂得規(guī)范準確地使用檔案軟件,還要具有創(chuàng)新意識,跟上現(xiàn)代化的步伐。因此,檔案管理人員要不斷學習新技術、新方法、掌握新的技巧,善于用現(xiàn)代科學管理手段來管理檔案。

        4.強化服務意識,提高服務水平

        做好檔案管理工作,強化服務意識,提高服務水平是很有必要的。檔案管理人員從一開始就要樹立“工作就是服務”的觀念。以“增強服務意識”和“主動服務”作為工作的出發(fā)點和歸宿。過去,檔案管理被人為地限定在檔案的接收、征集、整理、鑒定、保管、利用等方面。檔案事業(yè)只有順應時代要求,遵循“為人民服務、為社會主義服務”的宗旨,立足社會、服務于社會的各個階層,服務于廣大百姓,才能蒸蒸日上。

        5.加強業(yè)務學習,提高自身素質

        做好檔案管理工作,加強業(yè)務學習,提高自身文化素質是保證工作質量的需要。檔案管理人員的業(yè)務素質水平直接影響檔案管理工作的質量,檔案管理人員應該提高認識水平,強化繼續(xù)教育,加強制度建設,建立相關運行機制。堅持“學用結合、按需施教、重視實效”的方針,切實遵守學以致用的原則。繼續(xù)教育應給檔案專業(yè)人員提供全面系統(tǒng)學習檔案專業(yè)知識的機會,盡快提高其專業(yè)水平。給檔案專業(yè)人員提高吸收、補充檔案學新理論、新方法、新觀念的機會,彌補一次性教育的不足。我局每年都會委派1名專職檔案員以及2至3名兼職檔案員參加省或市檔案局舉辦的檔案專業(yè)人員培訓班的學習。使培訓人員將所學到的理論知識更好地運用到實踐中,使檔案管理人員的業(yè)務水平得到了進一步的提高,保證了我局的檔案工作質量。

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